募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のため。
- 仕事内容
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税務のエキスパートとして対クライアントへのサービス提供を行って頂きます法人税業務を中心として各種税務コンサルティングの経験を幅広く持ち、下記業務の主任（マネジャー）として各案件のコントロール、および３～４名程度のチームメンバーを牽引出来る方を募集しております。
ダイレクトに所長と仕事を進めることができ、裁量権も大きく、ワークライフバランスも比較的取りやすい環境です。今後の組織拡大に応じて将来のキャリアも開かれています。
【業務内容】
・上場企業から中堅優良企業を対象とする法人税申告業務
・連結納税（申告業務、導入コンサルティング）
・組織再編コンサルティング
・経営承継（事業承継）コンサルティング
・医療法人向け税務コンサルティング
・税務デューデリデンス業務
・消費税、地方税適正化コンサルティング
・相続税申告、個人所得税申告等
【この職種の魅力・特徴】
・将来の幹部候補としての採用であるため、実力と成果次第でパートナーや所長への道が開かれています。
・裁量の幅が広く、所長とダイレクトに仕事ができます。
・組織の拡大を予定しており、今後部下も増える予定です。
・同社ブランドで仕事をすることになるため、顧客も相応の規模の会社となります。
・比較的ワークライフバランスを取りやすく、福利厚生（家賃補助等）についても応相談です。
【次ステップのキャリア】
シニアマネジャー、ディレクター等
＜ここがPOINT＞
全世界150カ国、約20万名からなる国際組織の税務メンバーファームであり、国内でも17拠点に広く展開している外資系税理士法人です。
将来の幹部候補として、実力と成果次第でパートナーや所長への道が開かれているポジションでの採用です。
広島へのUターン・Iターン転職も歓迎します！
- 応募資格
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- 必須
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■Big4もしくは独立系大手税理法人で、法人税務7－8年以上のご経験と、マネジャー職のご経験
■法人税申告のご経験
■税理士（法人税合格必須）もしくは公認会計士（税務経験必須）
■PC基本スキル（Excel、Word、Power Point）
- 歓迎
- ・組織再編、連結納税、事業承継コンサルの知識
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 38～47歳位の方を募集（雇用対策法施行規則第1条の3第1項3号のロ） （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■管理職としての採用であるため、相応の税務能力・知識を有していることに加え、以下の能力に長けている方
・部下への指導力
・クライアントとの交渉力・説得力
・組織への帰属意識・協調性
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定めなし）
- ポジション・役割
- マネジャー
- 勤務地
- 広島県広島市中区
- 勤務時間
- 9:30～17:30 ※フレックスタイム制度あり
- 年収・給与
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【年収】1100万円 ～ 1300万円
※資格、経験、能力を考慮し、給与額を決定。
■賞与：年2回
■昇給：年1回
〈手当〉
・時間外手当支給
・通勤手当支給
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）
・フレキシブルワーキング制度
・カフェテリアプラン
・クラブ活動
・退職金制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日）、祝祭日
・年末年始
・法定有給制度、受験有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など
