• はてなブックマーク
  • 暮らし
  • 学歴と仕事の能力に相関関係はあるのか。
  • Twitterでシェア
  • Facebookでシェア

学歴と仕事の能力に相関関係はあるのか。

295 users 暮らし 記事元:はてな匿名ダイアリー
    ゲスト
    はてなブックマークに登録して、この記事にコメントしよう！ 会員登録する
    • 人気のコメント(10)
    • 全てのコメント
    m4fg m4fg 個別の例外はもちろんあるが高学歴の方が民度が高い。民度が低い人が職場にいると周りが疲弊する。

    2018/03/03 リンク Add Starce5kd53sf131138mesotaro

    ustam ustam 「相関関係はあるのか」って話を切り出してるのに、どうして例外的なことばかり指摘するのだろうか。マジレスすると、いい大学出てるのに仕事ができない人は、やっかみも手伝って目立つってだけじゃないの？

    2018/03/03 リンク Add Starcroissant200384mesotaro

    billword billword 「相関関係は無い」って言いたいんだろうけど、まったく立論できてなくて笑ってしまった

    2018/03/03 リンク Add Starykhmfst201266mesotaro

    hkmn hkmn その発想は「なんで社会に出て役に立たない数学を勉強しなきゃいけないんですか？」と極論同じだと思う 「大した努力しかしなかったやつが、社会に出てなんの役に立つんですか？」て言われて返せるかね？

    2018/03/03 リンク Add Starykhmfst201256psyii

    Kracpot Kracpot 多分、学生さんなんだろうな。そもそもどこの大学出てようと新卒には一から仕事も社会常識も学んでもらう。この学んでもらうって時に何も学んでこなかった人間を選ぶ理由がないだけなんだよ。

    2018/03/03 リンク Add Starm4fg58mesotaro

    sato0427 sato0427 学歴とはそのレベルを修めるに足る学習能力・知識・思考能力を証明するものなので、足切りに使われて当たり前だと思うんですが…おれ高卒だけど

    2018/03/03 リンク Add Starykhmfst201246mesotaro

    zn0621 zn0621 学歴というか、学力と仕事の能力とはある程度相関関係あると思うよ。事実認識の精度とか、与えられた状況で最善手を探す思考力とか、地道に辛抱強く必要な努力を積み重ねる忍耐力とか、結構残酷なまでに差が出る。

    2018/03/04 リンク Add StarIridium46mesotaro

    xevra xevra 宮廷の3割は戦力になる。でもFランで戦力になるのは1％しか居ない。1万通来たエントリを効率的に捌く手法を考えなさい。答えは一つしかない。

    2018/03/03 リンク Add Starshg46mesotaro

    otihateten3510 otihateten3510 "中にはいるのではないか。そしてその逆ももちろんいると思う"　平均で考えようよ。

    2018/03/03 リンク Add Starbillword26mesotaro

    kotetsu306 kotetsu306 そりゃ勉強できくて仕事できる人も「中には」いるかも知れないが、企業が採用活動に割けるリソースだって限られてるんだから、仕事できる人が採れる確率が高い方を選ぶんじゃないかな

    2018/03/03 リンク Add Starykhmfst201226mesotaro

    toraba toraba 学歴で選ぶことを是とするなら運動部が就職に有利なのも是だな

    2018/03/04 リンク Add Star

    Nanimonai Nanimonai 会社は仕事ができる人が欲しいんじゃないの。高学歴の人が欲しいの。だから学歴と仕事の能力に相関関係も因果関係もいらないの。「なぜ仕事の能力で人を選ばないのか」って？いやいや、会社に「なぜ」はないよ。

    2018/03/04 リンク Add Star

    komachiyo komachiyo 社会に出てから学ぶものは多い。ならば今まで多くのことを学ぶ訓練をしてきた者の方がものになる確率高いっしょ。

    2018/03/04 リンク Add Startoppogg

    unhappychoice unhappychoice 体感めっちゃ相関あるし、入試程度できないのにホワイトカラーな仕事なんてできるわけないと思う。理解力高い方は低い方を理解出来るが、逆はできないって非対称性があるのでこう言う意見があると思っている

    2018/03/04 リンク Add Star

    parthur parthur そもそも「仕事ができる」というのが定義されないと判断は難しい。そして自己啓発本が「仕事ができる」を定義している。もし自己啓発本や自己啓発記事を鵜呑みにするのであれば。ほとんど似非科学のような世界。

    2018/03/04 リンク Add Star

    bangflash bangflash 成績は俺の方が低いけど頭は俺の方がいいとか言い出すタイプの人間だ

    2018/03/04 リンク Add Starnachurielli

    dowhile dowhile 仕事の種類によるとしか

    2018/03/04 リンク Add Star

    abababababababa abababababababa 相関関係はないけど、確率の違いはでる。受験で人数を絞るということは、ルールを守る人を抽出することで、そういう人が集めた場所から拾う方が効率いいのはわかる。受験にステ振りできてない人は漏れてしまう。

    2018/03/04 リンク Add Star

    naruoe naruoe 学歴が高い奴には、仕事ができて当然っていう先入観を持ってしまうから、余計に高学歴ダメ社員が目立つんだよ

    2018/03/04 リンク Add Star

    yoshi-na yoshi-na 能力に差が無いなら学歴(学力)が高い方を採用したくなるよね

    2018/03/04 リンク Add Star

    ans42 ans42 仕事ができない高給とりを正しく排除している学歴社会なら何ら文句もない。

    2018/03/04 リンク Add Star

    djkazma69 djkazma69 できるだけ失敗しない確率の高い選択を限られた時間の中でするのが大企業で求められる仕事なので、特に特殊な能力や人間性の人材を求めてない企業なら、学歴でフィルターかけるのは自然な選択なんだよねー。

    2018/03/04 リンク Add Star

    hidamari1993 hidamari1993 受験勉強したことある人なら旧帝東工一橋医学部は特別難しくて、そこそこの勉強をすればそこそこのとこは行けるって分かるから、それすら怠る人は...ってなるのはしょうがないと思う。

    2018/03/04 リンク Add Star

    a8888 a8888 コツコツと継続して積み重ねられる人は強いって話なので、同様に体育会系が好まれるのもわかる。あと学歴が重要ならトップが男性に偏るのは当然だけど、それはおかしいという人が多いのが不思議。

    2018/03/04 リンク Add Star

    marumann marumann 新卒一括採用がなくなると学歴じゃなくて「研究歴」と「職歴」採用になる。それに伴い、人事の調査評価能力が高まる。学生も「大学に入ってから勉強」するようになる。やっぱりなくなったほうがいいね

    2018/03/04 リンク Add Star

    mori99 mori99 新卒採用で学歴を重視するなは無理なので、学歴重視を是正したいなら、新卒と同じぐらい中途採用するようにするべきかもしれない。中小で実績を積んで転職ルート。

    2018/03/04 リンク Add Star

    hogefugapiyox hogefugapiyox 逆に、学生が企業に示せる「実績」って、多くの人にとっては学歴くらいしか無いのではと思った。仕事できますって、何を以て示せると思うの？論文書いた？賞取った？起業した？

    2018/03/04 リンク Add Star

    yas-mal yas-mal そこで持ち出してくるのが「一般常識」というあたりに、増田の属性が窺えて興味深い。普通、学歴と相容れないものとして、「コミュ力」とか「型にはまらない考え方」とか持ち出すべ？

    2018/03/04 リンク Add Star

    taris777 taris777 採用側は知能が高い人を採りたいとして、学歴と知能テスト(webテスト)結果に相関があると分かっている時、かつwebテスト受けさせるにも採用側はお金がかかる場合、学歴高い人から受けさせるというのは合理的です。

    2018/03/04 リンク Add Star

    dora04 dora04 実際に、高卒が多い工場と、基本大卒しかいないオフィスを経験して差を感じた。取引先含めて「話が通じる」率の快適さはすごい。ただ、あくまで僕の経験のみの話だし、工場にも仕事できすぎマンはいたし逆とある。

    2018/03/04 リンク Add Star

    mohno mohno あるに決まってるでしょ。それこそ“大学で勉強したこと”を活かすんじゃなく（大企業は）新人研修から始めるんだから。「背の高い女性がいる」と「男性は女性より背が高い」くらい区別しなくちゃね。

    2018/03/04 リンク Add Star

    ubiquitous2011 ubiquitous2011 高学歴者は論理的に話せば理解する者が多いが、低学歴（低学力）だと理解できないとかそもそもキャパが小さいので、バージョンアップができない。

    2018/03/04 リンク Add Star

    tnishimu tnishimu 反応を見ていると要するに自分のしてきた努力を否定されたくないという感情が透けて見える。　実際に相関関係があるかどうかは関係ないのだ、まぁ実際には職種によるとしか言えないだろう。

    2018/03/04 リンク Add Star

    superabbit superabbit 民度が違うのは同意。学歴フィルターのない会社にいたことがあるが、喫煙率ギャンブル率高すぎて辟易した。/企業には似た学歴の人が集まる。それより上すぎても下すぎても活躍できない傾向が強い。

    2018/03/04 リンク Add Starsqrt

    midnight-railgun midnight-railgun 《マネーボール》みたく、学歴よりもっといい指標を他の企業に先んじて見つけられれば競争で有利になるよね。

    2018/03/04 リンク Add Starytnkincityyas-maltamakkymrpotastoraba

    midnightseminar midnightseminar だいたい国内外のどんな調査でも、学歴と職業上の成功には正の相関があって、しかも学歴による経済格差が近年広がってるって話が多かった気がするけど

    2018/03/04 リンク Add Star

    maguro1111 maguro1111 一流大学生以外は「社会人としての常識」をどこで手に入れると仮定してるの。バイトかな？だとすると少なくとも学歴とバイト時間の負の相関を証明しないといけない

    2018/03/04 リンク Add Star

    sumeshiyagi sumeshiyagi 基礎の処理能力には相関関係があるかもしれない。でも最後まで責任持ってやるとか誰かと協力して効率を上げるとかそういうのは性格や相性もあるから、学歴だけでは測れないんじゃないかと思っている。

    2018/03/04 リンク Add Star

    MacRocco MacRocco 相関関係はあるんじゃね？

    2018/03/04 リンク Add Star

    megumin1 megumin1 相関係数は-1から+1の値をとるのだから、みなさん具体的な値で議論すればもっと生産的になりますよ。ちなみに私は+0.1〜+0.3くらいの正の相関があると思いますよ。ただし両者に因果関係があるとは主張しません。

    2018/03/04 リンク Add Startamakkysunnytiger

    ブログでの反応

    関連記事

    学歴と仕事の能力に相関関係はあるのか。

    就活の時に、学歴ではねられたといって嘆いている人がいるけど、 大学で勉強したことを生かした職業に就...

    Add Star

    ブックマークしたユーザー

    • toraba2018/03/04 toraba
    • Nanimonai2018/03/04 Nanimonai
    • komachiyo2018/03/04 komachiyo
    • unhappychoice2018/03/04 unhappychoice
    • parthur2018/03/04 parthur
    • lEDfm4UE2018/03/04 lEDfm4UE
    • roku162018/03/04 roku16
    • bangflash2018/03/04 bangflash
    • dowhile2018/03/04 dowhile
    • abababababababa2018/03/04 abababababababa
    • ozw3253t2c0390a2018/03/04 ozw3253t2c0390a
    • naruoe2018/03/04 naruoe
    • yoshi-na2018/03/04 yoshi-na
    • renato72018/03/04 renato7
    • ans422018/03/04 ans42
    • septcouleurchang2018/03/04 septcouleurchang
    • djkazma692018/03/04 djkazma69
    • hidamari19932018/03/04 hidamari1993
    すべてのユーザーの
    詳細を表示します

    関連商品

    いま人気の記事

    いま人気の記事 - 暮らし

    新着記事 - 暮らし

    同じサイトの新着

    はてなブックマーク

    はてなのサービス

    Copyright © 2005–2018 Hatena. All Rights Reserved.