もへもへ

運用次第で良くも悪くもなる法なら、良くなるよう縛りなり新たな条文なり入れて、法が理想とする姿に近づけさせろよって話ですよね。働かせ放題になるって言うならならない様に改定提案するのが野党の仕事な筈。

非難されている点は 1. 自己裁量がしっかり認められるか? 2. 適正な仕事量か? 3. 悪用されないか？ 4. 給与総額が減らないか？ この4点がしっかり守られれば賛成。そうでなければ反対。 野党もこれについて与党に要求を突きつけるべき。 まぁ、悪い方向にいきそうだけどね。

データの不備があった以上、法案の洗い直しは当然だし、明日審議なんてあり得ないと思います。ただ、野党はもっと戦略工夫して欲しいですね。この件に限らず、野党のやり方は廃案にしろだの、辞めろだの、戦略が短絡的すぎな気がします。

つぶす前提だから質問が的外れですね。厚労省のデータがあてにならない事は長妻さんも解っている筈(夫子自ら苦労したでしょうに)、安倍憎しにしか見えないので結局自分たちの首をしめてますね。

ほんとこれ 廃案だけが野党の仕事じゃない 議員立法出来るんだから、対案出せばいいのに… なんか仕事してる風なのが応援しきれない

そんな駆け引きなんて高等テクニックできるわけないじゃないですかーーw

残念ながら今の野党にはそんな能力はないです、わざと強行採決させて、法案が成立しだ後、過労死のニュースがあるのを待ってるように感じます。そもそも過労死は企業側に大きな責任がある。それを改善すべく法案を出してるのに。中身について議論してこそ本来の国会。

そんな「政治」が出来るんなら、もう少し支持率があがるだろうになぁ。

揚げ足をとるだけで、そもそも意見が無いから押し込めないのではとおもってみたり。

自分たちの意見が「ない」疑惑浮上。