2017-02-22

そろそろ逆マタハラ規制してほしい

うちの会社女性産休育休に優しいんだけど、彼女達が休んでも補充が来ない。来ても派遣さん

すごい少ない人数で回してるので、1人妊婦様が出ると、1人残業時間+15時間は行く。

http://bylines.news.yahoo.co.jp/osakabesayaka/20170222-00067953/

こんなの完全逆マタハラじゃねーか。

妊婦様以外のワークライフバランスぶち壊しだよ。

確かに悪いのは会社とは思うけど、気持ちよく送り出すなんて無理。

  • http://anond.hatelabo.jp/20170222223450

    上司と人事に言えよ そういう会社が嫌なら転職しろ 妊婦だけになって崩壊するから

    • http://anond.hatelabo.jp/20170222223558

      元増田じゃないけど、うちは実際崩壊しかかってると思うわ 妊婦に限らず弱者に優しいのはいいんだけど そのしわ寄せはそのまま健常労働者にのしかかる 結果、優秀な若手から辞めて...

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