  |
子会社勤務。親会社はニッチトップの老舗だが、最近ちょっと伸び悩んでいる。
10代〜20代を怠けて過ごしてしまったせいで(半分以上ニートだった)、今の年収は残業代等コミコミで400万に届くか届かないかといったところ。
10年普通にやってれば600万までは行けそうなんだけど、頑張って10年で1000万を目指して、ニートで過ごした分を取り返したい。
暮らしぶりを見るに、課長クラスで1000万の人はいないようだ。また、部長次長以上となると実質ウチ(子会社)のトップ5で、現実的ではない。
親会社に引っ張ってもらうか、早々に課長になってキャリア積んで転職か。
いずれにしても、私の力で業績上げるくらいのつもりで行かないと厳しいかもしれない。
特定されたくないんで言わないけど、幾つか資格は持ってる。とはいえそれだけで劇的に年収が変わるような資格は持ってない。
追記:
つまり、家族手当から残業代、交通費まで全部含め、社会保険料や税金は引いていない。
私の手取りは320万くらいになると思われる。きちんと計算したわけではない。
年収1000万と手取り1000万の間には、漠然とではあるがまた一つの壁を感じる。
俺のところは結婚して子供ができるとなぜか昇級速度が早まるぞ というか独身だと役職に就けない暗黙のルールがあるな
maoyanase64 みんなほしいよ Nettouochi 3 増田, 仕事, 金
furutanikaede こういう話はいつも、手取りか額面かでなやむ。年収は額面ということはわかっているが、諸々引かれるわけで、その年収にならないと手取りはわからんわけで（ググればいいが。一手間かかる） 
