| 業種 |
食品
商社(食料品)/その他サービス/水産/農林 |
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| 本社 |
東京
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| 直近の説明会・ イベント |
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| リクナビ限定情報 |
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| 採用人数 | 今年度予定 51~100名 昨年度実績(見込) 36~40名 |
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| 初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
| その他の ポイント |
2週間以上の連続休暇が取れる、海外で働ける、新規事業提案制度、住宅補助あり、異動希望を申請できる |
| 職種 | ・総合職
・独立オーナー候補 ・エリア限定正社員 |
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| 勤務地 | 全国の各店舗
※エリア限定正社員は、希望勤務地で働くことが出来ます。 |
| 勤務時間 | 店舗ごとに定めるシフト表による(1日実働8時間) |
| 採用ステップ&スケジュール | まずは、リクナビからエントリーをしてください。
■採用ステップ キャリアプランセミナー(会社説明会) ▼ 社員面談 ▼ 最終面談 ▼ 内々定 ▼ 内定 |
| 初任給 | 基本給202,100円 (月間127時間分の深夜みなし手当30,000円、営業手当10,000円含む)
※127時間を超えた時間外労働については追加支給 |
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| 給与モデル | 月収例
【239,630円】 ■23歳 一般社員(独身・3ヶ月以上・社宅使用の場合) (内訳)基本給月給202,100円 (月間127時間分の深夜みなし手当30,000円 + 営業手当10,000円含む) +諸手当 + 超過勤務手当:37,530円(時間外勤務30時間) ※127時間を超えた時間外労働については追加支給 【275,680円】 ■25歳 店長1 職(独身・社宅使用の場合) (内訳)固定給月給:232,600円 (月間130時間分のみなし深夜勤務手当35,000円 + 営業手当10,000円含む) + 諸手当 + 超過勤務手当:43,080円(時間外勤務30時間) ※130時間を超えた時間外労働については追加支給 【344,900円】 ■26歳 店長4 職(独身・社宅使用の場合) (内訳)固定給月給:293,000円 (月間131時間分のみなし深夜勤務手当40,000円 + 残業みなし手当15,000円 + 営業手当10,000円含む) + 諸手当 + 超過勤務手当:51,900円 (時間外勤務30時間) ※131時間を超えた時間外労働については追加支給 |
| 諸手当・待遇 | 【諸手当】
家族手当、教育手当、通勤手当、住宅手当、超過勤務手当など 【待遇】 社会保険完備、社宅制度、社内融資制度、従業員持株制度、慶弔金制度、所得補償制度、医療保障制度、団体定期保険、社員割引制度(ワタミのお店利用時、20%OFF) |
| 昇給 | 職務昇格時 |
| 賞与 | 年2回(5月、11月)。個人の評価と会社の業績に応じて支給します。業績が計画達成の場合、年間支給平均額は、一般職で基本給の3ヶ月分です。
※入社後3ヶ月間は評価対象になりません。4ヶ月目から評価対象となります。(2016年度実績) |
| 休日休暇 | 年間107日(月9日、2月のみ8日)の休日
また、上記休暇とは別に ・慶弔休暇 ・年次有給休暇 があります。 |
| 教育制度 | 以下のような職能別・時期別・階層別OFF-JTがあります。
・入社時研修 ・一般社員Off-JT ・新卒フォローアップ研修 ・基本技術研修(店長になるまでの複数回、ステップ式の研修) ・階層別研修会(理念浸透と会社の方針の徹底のための研修) ・店長会議 ・調理講習会 さらに、実際の業務を通じたOn-JTを通しても、理念・方針・専門知識・マネジメントを学んでいきます。上司とのカウンセリングや、「ワタミ手帳」を活用したキャリアへの寄り添いも毎月実施しています。 |
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | 2013年度:男性63人 女性32人
2014年度:男性33人 女性23人 2015年度:男性14人 女性11人 |
| 自己啓発支援 | 有り:無料で外部セミナー受講可能 |
| メンター制度 | 有り |
| 社内検定等の制度 | 有り:食品衛生資格、防火管理責任者資格
※受講費用支給 |
| 月平均所定外労働時間 | 36.17時間(2015年度実績) |
| リクナビ限定情報 |
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モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |