こんにちは、斉藤犬子です。
昨日の記事にブコメありがとうございました。
ちらほら「わかる」というご意見を頂き、よかった、わたしだけじゃなかったんだ〜…と勇気を貰えた気分です。ありがとうございます。
あれから産業カウンセラーの勉強をして、その過程で嫌だった過去にサヨウナラできた気分でいましたが、やはりたまには思い出して暗い気分になってしまうこともあるみたいです。自覚してなかったけど…。
そんなタイミングで、遠方に住む妹から連絡がありました。
妹の勤務先がどうやらヤンデレ社長ぽい
妹は早くに結婚し、地元を離れて旦那の配属先で専業主婦をしていました。
ここ数年は自宅で手作りアクセサリーの制作を始め、イベントに出店したり雑貨屋さんで委託販売をしてもらったりと充実している様子でした。
そして半年ほど前、もう少し軍資金が欲しいということで週に1、2度自宅近くの喫茶店でアルバイトを始めました。
喫茶店といっても、とある有名企業の社長が趣味で開いたような喫茶店で、客はほとんど来ない、かなりゆる〜いお店だそうです。
半日働いてお客さんが2、3人しか来ないとか。
そんなゆるい勤務先で妹はすっかり気に入っていたそうなのですが、最近社長に気に入られすぎて大変とのこと。
妹の話を聞いてみると、こんな感じでした。
- 妹は美大を卒業しているのでそれなりに絵が上手です。そこでお店のポスターやメニューを作ると社長が大喜び。元々メニュー制作要員として雇っていた女性スタッフを「用済み！」と解雇してしまいました。
- そして今度は妹に、新規オープンする別の喫茶店の責任者になって欲しい！と熱烈アプローチをしてきたそうです。
ここまで聞いたわたし「それってヤンデレ社長の言動じゃん…？危ない！危ないよ妹ちゃーん！」
メッチャ心配です…。
ヤンデレ社長の対処法は？
妹としてはがっつり働く気がもともとありません。
一番の理由はいつ子どもができるかわからないから。子どもができれば里帰りする気マンマンです。
また、旦那の勤務先がいつ変わるかわからないという理由もあります。二人とも地元に帰りたいみたいで、今のところに長居する気がありません。
何より妹は手作りアクセサリーの方を本業にしたいと奮闘しています。
妹はそんな事情を説明して新店舗の責任者の話は断ったそうです。
今のところしつこく要求されてはいないそうですが、ヤンデレ社長は好かれても嫌われても厄介です。
大きなトラブルにならないことを祈るばかりです。
ヤンデレ社長の対処といえば、こうして「無茶な要求を飲まない」ことに尽きると思います。
一度要求を飲むと、さらに色んなことを要求されますし、他のスタッフを悪く言ったり解雇したり、周りに被害が及びます。
そして、自分も被害に合う前に逃げるのがいいと思います。
ちなみに、妹が「いつ子どもができるのかわからないので…」と言うと、そのヤンデレ社長は「家内に子守させるから気にしなくていいよ！」と言ったそうです。妹ちゃん、さすがに絶句してしまったそうです。かわいそうに…。
受け取り方によっては優しい人ですが、保育士の資格の無い他人に可愛い我が子を預けられるわけがありません。
このように自分の思い通りにしたいがために常識の無いことを言う社長は非常に危険です。
妹の無事を祈りつつ、皆さんもヤンデレ社長にはお気をつけくださいね！
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