▽…専門的な知識や技術を持つ外国人人材。受け入れ促進に向けて2000年代から議論が活発になった。法務省は高度人材をポイント制で認定し、出入国管理で優遇措置をとる制度を2012年に導入している。研究者、専門知識を持つ技術者、経営者の大きく3分野に分け、修士・博士号といった学歴や職歴、年収などに応じてポイントをつける。一定点数を得ると優遇される仕組みだ。
▽…認定されると仕事の種類や配偶者が働く条件など…
▽…専門的な知識や技術を持つ外国人人材。受け入れ促進に向けて2000年代から議論が活発になった。法務省は高度人材をポイント制で認定し、出入国管理で優遇措置をとる制度を2012年に導入している。研究者、専門知識を持つ技術者、経営者の大きく3分野に分け、修士・博士号といった学歴や職歴、年収などに応じてポイントをつける。一定点数を得ると優遇される仕組みだ。
▽…認定されると仕事の種類や配偶者が働く条件など…
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