以前、読書サークルの件でコメントさせていただいたイノシシです。
今日は、個人としてコメントいたします。

補助金の投入については、私は個人的に区役所へ問い合わせて、自分の子の保育にどれくらいの「血税」が使われているのか知ってました。
当時私は、上の子が認可園、下の子が無認可園という状態で、その保育の質の差に、「いい保育が買えるなら、買う。だから、もっと認可外の保育の質を上げて！」と思っていましたが、区役所に問い合わせて、自分の子に毎月50万円も費やされていると知り、「『いい保育』って、一般的な市民が買えるものじゃないんだな」と思い知りました。

そのときは、「結局わたしは、みんなの税金を使って働かせてもらってるのか」と落ち込んだりもしましたが、今は違うと思っています。
子育ては社会で支えていかなくてはならなくて、だから、いい保育って、買うものじゃなくて、みんなで支えてもらうものなのではないか、と。

私は、ただ、保育園のことが大好きで、子どもたちを安心して預けたくて、自分も仕事が好きで、働きたくて、それだけなんです。なのに、保育園のことを知れば知るほど、どうしてこんなに難しいのか。

自分の無力さが、悔しいです。

＞イノシシさん

おっしゃる通り、この問題はとても「難しい」し「複雑」なんですね。複雑な問題に、「認可保育園を作れば良い」「認可基準を切り下げちゃだめ」など、簡単な答えだけでは、適切じゃないんですね。

だから「多少難しく複雑な話」を、情緒と切り離して議論できる場が必要だと思います。

また同時に、状況は待ったなし、というところでもあるので、対話しながら解決策を仕掛け、また対話する、という営みを、個人的にはやっていきたいと思っております。

近いうちにこの問題に対する僕なりのビジョンを具現化する事業と政策提言をやろうと思っています。またご意見頂けましたら幸いです。

魂の入ったコメント、ありがとうございました！

素朴に質問させてください。
保育園を取り巻く行政に問題があるということはなんとなくわかったのですが、
０歳じ一人当たりの補助金が月５０万円と言うのは本当ですか？
今まさに予算審議の中で提示されている資料を見ても０歳児の年額保育単価が１９０万円とあります。
これらから考えても月５０万円の補助金はおかしいと思うのでがいかがでしょう

　大変驚きました。
　公立保育園で一人当たり毎月５０万円の税金が使われているとは・・・。

　一方で、少し安心（？）したことも。
　いつも、保育士さんの献身的な仕事ぶりには頭が下がる思いで、その労力に見合うだけの給料が支払われているといいなと願っていたのですが、どうやら中小企業のサラリーマンとは比較にならないほどの高給取りのようで、心配無用でしたね。
　ただ、それが税金によるところが大きいことは手放しで喜べないので、なんだか複雑な気持ちです。

　この事実を知るまで、恥ずかしながら私は保育園との関係を、あくまで一対一の閉じた関係と捉えていました。
　でも、そうではないのですね。うまく表現できませんが、私たちは、大きな社会の枠の中で、支えたり、支えられたりしながら生活しているのですね。

　確かに、先のイノシシさんがおっしゃるとおり、『みんなの税金を使って働かせてもらってる』というのは一つの事実かもしれません。しかし、働いて得たお金から支払われる税金が、今度は自分以外の子供の保育の助けになると思うなら、それもまた立派な社会貢献だと思うのです。

　税金が正しく使われることはもちろん望ましいことで、それが最善と思います。
　しかし、それがすぐに実現できないとしても、私たち親は、お金を稼いで税金を払うことにもっと自信と誇りをもって良いと思います。

度々失礼いたします。
コメントを読んでちょっと気になったもので。
保育士さんの給料は決して高額ではありません。
政府の資料でも平均２０万円弱と出ていますし、私の家内も昔、保育士をしていましたが、同じ年の人よりも給料が安いと嘆いていましたから。
あのようね記事がでて多くの人が誤った認識を持つことを危惧します。
マスコミの力は恐ろしいものです。

＞ダイスケさん

コイデさんのおっしゃる通り、「すべての」保育士の人件費は高くないんですね。高いのは「公立認可保育園」だけです。ここが問題です。僕は保育士全体が現状以上の給与をもらえる職種であるべきだと思っています。現在では、男性保育士は寿退社をします。
そう言ったわけで、まず「競争が公正でない」ことと、「保育に投資する国家予算が偏っている」ことが問題です。

また、ダイスケさんのおっしゃる通り、イノシシさんのように頑張って働く方々が、社会に支えられながらも輝いていくことは素晴らしいことだと思いますし、そのための税金だ、と僕は思います。

＞コイデさん

0歳児保育の件ですが、僕は鈴木亘先生ではないので内訳までは知りませんが、おそらく総額計算しているのだと思います。つまり「血税投入額/年齢ごとの園児数」をやっているだと思います。事業仕分けに出てくるのは、認可保育園に出される補助金であり、公立保育園の場合は、その補助金を上回って自治体から公務員と同じ人件費として出されるわけです。つまり、国から血税が出され、自治体から税金を出され、という構造になるので、自ずとこども一人当たりの税金投入額は上がります。

とはいえ、僕は税金投入自体はまったくもって妥当だと思っておりまして、要は「なぜ公立の認可だけなのか？」
「なぜ新規参入を締め出すのか？」「なぜ認可などの許認可を厚労省が握り続けるのか」「なぜ多様な保育施設の登場が許されていないのか」など、硬直的かつ非生産的な業界構造に問題がある、という風に思うのです。

目指すべきは、親が安心して預けられ、職員はやりがいと共に尊厳のある暮らしができる給料を受け取れ、こどもが良い思い出でいっぱいの日々を送れ、それでいて社会の汗である税金を無駄に使わない、という姿です。

駒崎さんの仰ること、全くその通り！と首肯出来る部分と、いやいやそれは全然違うんじゃないの？という部分が折り重なっております。

きちんと議論がかみ合うような、知識もデータも持ち合わせておらず、論理の組み立ても出来ない私です。恥を承知で、あえてコメント申し上げます。

保育士を、地方公務員として、自治体が雇用することは問題で、何らかの改革を迫るべきことなのでしょうか？
小中学校の教員は、どうでしょうか？

駒崎さんの仰る、
＝「保育社会主義」と呼ばれる公立偏重保育産業を大改革すること＝
は、児童福祉法第２４条を真っ向から否定することにならないでしょうか？

また、以下の記述が、仮に私自身に向けられたもの、記述にある「親たち」の中に私も含まれるのだとしたら、ずいぶんバカにされたという印象を持つことを告白いたします。
＝しかしこの改革は「うちのこどもの保育園を民営化するなんて絶対許さない。民営化は悪だ！」という親たちの絶叫の前では、いくら孫たちの時代の悲惨な財政状況の話をしても、理解してはもらえない。＝

私の駄文を連ねるのは、一旦ここまでとさせてください。


いとうとしひろ

はじめまして。
最近、求人サイトでフローレンスを知って、駒崎さんの本などを読ませて頂きました！！
すっかり魅了されてしまいましたよ！！
(いつか、絶対にレスキューになりたいです！)


私は、認可園で保育士を経験してきて、今年４月からは都内の認可外保育園で働いていてます。
お給料は、、一人暮らししてたらキツキツです…本当に。。
それに、代休もしっかりとれていない状況です。

でも、今までの認可園と比べられない程、子どもの事を一番に考えていて、とっても勉強になる保育をしてます！！子ども達もイキイキとしてるのです☆
私自身、認可外園のイメージが変わったのも事実です。

だから、園によって様々なんですよね、保育の質って。
でも、その分保育士の負担は大きいかもしれないです。子育てしながら保育士続けられるって、公立園くらいじゃないかなぁ。。(少なくとも私が経験してきた園ではやっていけません…)


保育業界にも働き方革命を…

＞いとうさん

コメントありがとうございます。最初に申し上げたいのですが、民営化反対は多くの自治体で行われていることで、いとうさんを想定している、等のことは全くありませんし、思いつきもしませんでした。

ご質問へのお答えは長くなるので、コメントではなくエントリーで行いますね。取り急ぎ。

＞すみれさん

コメントありがとうございます！ぜひぜひレスキュー隊員にお申し込み下さい！（＾＾

さて、おっしゃる通り、認可外も良い園はいっぱいあるのに、給与は低い現状があります。一方公立保育園だけ、大変給与が高い、という不均衡があります。

すみれさんのような熱意のある保育士さんが生き生きと働け、家庭も営める水準の給与を払えるような産業に、保育業界を変えていかねばならないと思います。

そのためには現状のままではだめで、いくつもの課題を解決していかなくてはなりません。

コメントありがとうございました！勇気づけられました。いつかこどもレスキュー隊員になって下さることを、心待ちにしております！

いまさらながらコメントですみません。
先日フローレンスに入会したばかりの者です。
駒崎さんの考え方にはいろいろ興味を持つ点が多く、昔のエントリも読ませていただきましたが、
一番興味を持ったのがこのエントリでした。

私は、２児を認証保育所＋幼稚園の幼保一元園に通わせていまして、今のところ非常に満足しています（保育料がちょっと高いのが難点ですが…）。
そういうわけで、もっと保育サービスの多様化を図るべく、こういう民間の保育施設が増えてほしいな〜と常々思っておりました。
また、世間一般の「認可保育園の保育は質が高く、認証を含めた無認可はそれに劣る」というような意見に違和感を覚えていました。
私としては、ハードは確かに認可のほうが整っている印象を受けますが、ソフトは明らかに認証のほうが整っているように感じられたからです。

このダイヤモンドの記事と（主人が買ってきてくれました。ちなみに主人はtwitterで駒崎さんにフォローしてます）、鈴木さんのブログ＆日経ビジネスの記事を読んで、…なんか腑に落ちた、というか？目からウロコというか？
ともかく「ハッ」としました。

つらつらと書き連ねてしまいましたが、保育産業改革、応援しています！

＞ドレミ♪さん

弊社ご入会＋コメント誠にありがとうございました。
仰る通り「認可＝質が高い、無認可＝劣悪」、「公立＝最高、私立＝それ以下」というレッテルは虚妄であり、補助金のアンバランスさの代表事例かと思います。
親御さんの中でもこの問題に関する理解がじわじわと浸透してくれれば、いざ保育業界改革になった時に、「劣悪な民間事業者に任せるな」という声一色にならずに済むので、ドレミさんのように気づいて頂けるのは本当に助かります。

保育産業改革については、第一歩を来月4月に行います。50年後のこどもと親のため、これからも頑張ってまいりますので、今後ともどうぞ宜しくお願い致します。

保育関係の仕事をしています。


保育業界の実態を知る者として、私も常日頃、「認可＝質が高い、無認可＝劣悪」、「公立＝最高、私立＝それ以下」というのは、政治的に作られたレッテルだと思っていました。

自民党旧田中派の影響力大の日保協を含む保育三団体による認可園でないと質が保てないという論理と、自治労の影響力大の公立園の正規職員による公立でないと質が保てないという論理。
これは、充分に政治的です。

無認可でも臨時職員でも素晴らしい保育士は、いくらでもいますし、無認可だから、とか臨時職員だからと言って、質が悪い保育をしてるなんてことは全然ないのは、現場をきちんと見てればわかること。

だって彼ら、彼女らは保育の仕事が好きで、この仕事に入ってきて、プライドを持って仕事をしているんですから。

腰かけの気持ちで仕事をしている保育士がいないかと言えば、それは認可だからとか無認可だからとかではなく、民間企業と同じく、一定割合は、そのような人がいる訳で。

確かに研修を受ける機会としては、認可園の方が時間がとれるかもしれませんが、保育園の場合は、幼稚園と違って降園後に先生同士が集まってって時間も取れないし、午睡の時間は、一人ひとりの子どもの連絡帳に書き込む時間で時間も取れないし、早晩の人も遅番の人もいるので皆で集まれないし、なかなか打ち合わせの時間をとるのも難しいですよね。（夜遅くから残った人たちでミーティングというのも無いでは無いですが…。これを勤務時間に入れると、勤務時間で監査に引っかかっちゃう！）
外部の研修会に参加するのも民間の保育所だと一人平均すると年に１回とか２回とかのレベルじゃないかと思います。
悪い意味で、認可園でもそれ程、認可外と差がつくほどの研修が出来てるかというと疑問です。

現に少子化対策特別部会でも、保育士養成課程検討会でも保育士の質の向上はテーマになってますものね。

０歳児の保育単価の平均額の15万円、または10万程度を保育バウチャーとして、０歳児のご家庭にあまねく配布して、保育サービスを選択出来るようにした方が良いのではないかと思ってます、個人的に。

乳児が多い園は、潤ってるので、見ていて無駄が多いですよ、全体的に。

＞ひーろーまん　さん

現場からのご意見、ありがとうございます。仰る通り、認可と無認可の区分けは多分に政治的です。
僕は現場で働く保育士さん達が、きちんと生活でき、更にはやりがいを持って楽しく働ける業界であってほしいと思います。

そのためには改革が必要です。
もっと自由で創意工夫を許す保育業界を創っていかねばなりません。

また、現場からのご意見教えて下さいね。