よく「問題が発生したら早めに報告してくださいね」とか上司な人が満面の笑みで言うのですよ。

寸前になって「もうだめです」と言い出す人が多いから、まぁそりゃそうだよね。とは思っていました。

SIer って炎上しやすい業種なのに、あんまり相談する人っていませんよね。私はわりとうまく立ち回っているつもりで、いままで「だめだ～」ってなったことはなかったのですが、今回自分の管理している仕事で問題が発生して納期に影響が出そうな状態になったので、ちゃんと上司に報告・相談しました。

でもま、SIer の仕事って人を投入すれば良いって事少ないですし、上司もなにもできないんですよね。私も半分わかっていて報告したのですけどね。いやむしろなにもしてくれない方が良かったのですよ、、

結局、いろいろ説明させられて、詰められて、報告資料作らされて、時間的にも精神的にも更に追いつめられるだけだった訳です。そりゃ最後の最後まで黙っていますよね。

あ、でも SIer は仕事が属人的だからそうなる訳で、わりと誰でもできる系の仕事は人を投入できるでしょうから相談すれば良いのですかね？他の業種の事はわからないです。

そんな訳で今帰ったところで、当然明日も朝一から出社しますよ！

しかし属人的な仕事なのにあまり人を大切にしないのは何故なんでしょうね(ええ！答え分かって書いてますとも)

あと、最弱無敗の神装機竜のリーズシャルテ様、「お前もう無理だからドリルとでも結婚しろ」とか思ってませんよ？本当に思ってませんよ？応援してますよ！

最弱無敗の神装機竜 第4話より