2015年11月28日

CIAが作成した 「敵組織の生産性を低下させる工作マニュアル」 が日本企業そのまんま

1 : 膝十字固め(庭)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:12:15.45 ID:Og1VNeZ50.net BE:273822876-PLT(12000) ポイント特典

組織をダメにさせるCIA「サボり方ガイド」の的確さに唸る

渡辺千賀さんという人の、ものすごく素敵なブログを見つけました。そこで紹介されていたのは、第二次世界大戦時のCIAの秘密資料で、その名も『Simple Sabotage Field Manual』。「簡単なサボタージュの方法」、つまりは、「敵国内のスパイが、組織の生産性を落とすためにどのような『サボり』ができるか、という『サボり方ガイド』」です。組織をダメにさせるCIA「サボり方ガイド」の的確さに唸る 相手にバレないように、組織をダメにするのが、スパイの仕事ですからね。2008年に公開されたそうです(正確に言うと、CIAの前身組織、『Office of Strategic Services』の作成文書です)。でね、これがもう、唸ってしまうぐらい「的確」なんですよ。渡辺千賀さんが訳しているものを紹介すると――。

●「注意深さ」を促す。スピーディーに物事を進めると先々問題が発生するので賢明な判断をすべき、と「道理をわきまえた人」の振りをする。
●可能な限り案件は委員会で検討。委員会はなるべく大きくすることとする。最低でも5人以上。
●何事も指揮命令系統を厳格に守る。意思決定を早めるための「抜け道」を決して許さない。
●会社内での組織的位置付けにこだわる。これからしようとすることが、本当にその組織の権限内なのか、より上層部の決断を仰がなくてよいのか、といった疑問点を常に指摘する。
●前回の会議で決まったことを蒸し返して再討議を促す。
●文書は細かな言葉尻にこだわる。
●重要でないものの完璧な仕上がりにこだわる。
●重要な業務があっても会議を実施する。
●なるべくペーパーワークを増やす。
●業務の承認手続きをなるべく複雑にする。1人で承認できる事項でも3人の承認を必須にする。
●全ての規則を厳格に適用する。

……というようなものです。
どうですか? これが、CIAの前身組織が、「敵国の組織をダメにするために実行しろ!」と定めたマニュアルの一部なのです。
(烏賊ソース)

http://nikkan-spa.jp/985335

転載元スレッド:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1448665935/
CIAが作成した 「敵組織の生産性を低下させる工作マニュアル」 が日本企業そのまんま





3 : ファイナルカット(茸)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:13:51.06 ID:dKtBl4ZP0.net
日本はスパイだらけ


4 : ダイビングヘッドバット(庭)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:14:34.00 ID:FF/9FP360.net
有能なサラリーマン


5 : ファルコンアロー(大阪府)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:15:59.27 ID:h/5vqkfm0.net
これ、CIAの自虐ネタだろ


14 : ニールキック(茸)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:30:00.24 ID:tVjwjYhm0.net
>>5
俺もそう思ったw
現場のスパイがジョークにしてるネタだと思うわ



102 : フライングニールキック(埼玉県)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 10:45:12.12 ID:9xSeK4pG0.net
>>5
それだな



6 : パイルドライバー(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:18:14.32 ID:wqdCA6RW0.net
日本の役所はこのマニュアルで作られたのか


7 : バックドロップホールド(やわらか銀行)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:18:34.48 ID:gAJ85Oyr0.net
CIAなんてネコをスパイにしようとしてた組織だしな
しかも、その試用一号猫を訓練の為に街に放したら言う事利かなくて車に引かれて死んで
「この計画やっぱ駄目だ」ってぶん投げたような所



8 : ローリングソバット(栃木県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:19:46.35 ID:3osirFet0.net
嘘くせえw
皮肉言いたいためにでっちあげんな



9 : クロイツラス(関東地方)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:23:26.77 ID:AfCgZAAnO.net
確かに、会社の売り上げのためや自分の収入のためにもっと頑張りたいと思っても、
なぜか、それを許さないみたいな空気はあるよな
だから会社では当たり障りのないように無難に過ごし、余った体力で他でバイトとかやっちゃう



10 : ビッグブーツ(神奈川県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:24:41.50 ID:RqpcTkr00.net
まぁネタだろうな


11 : キャプチュード(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:24:42.61 ID:yi6szg9G0.net
日本の役所と大企業そのものでワロタ


68 : ボックス ◆6iJaDSI5YU (神奈川県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:32:58.44 ID:S7ousnM00.net
>>11
だね
だがしかし、これらを厳密に守った上に
製品やサービスで、
高品質なものを生み出すんだから、
CIAの人はビビっただろうねw



70 : 急所攻撃(神奈川県)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:49:14.13 ID:xloLhxqG0.net
>>68
高品質なものを生み出してるのはこれをやってる上流工程ではないからな



12 : 32文ロケット砲(愛知県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:26:18.18 ID:Djr9arw00.net
あのね、優秀な指導者がいない場合はこのほうがいいんだよ。無能な働き者よりは無能な怠け者のほうが害がない。日本が経済的に成功してきたのは大失敗を避ける事ができたから。


16 : ダイビングフットスタンプ(東京都)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:30:42.98 ID:MpXpuC9n0.net
>>12
確かに



76 : ニーリフト(東京都)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 10:01:20.54 ID:HpSymbpk0.net
>>12
なんかわかるわ。
日本企業の動きって世の中の動向に対して、
変に減衰したゆるい動きになってるよね。
それが長く続ける秘訣なのか。



80 : ジャンピングカラテキック(東京都)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 10:17:35.92 ID:EfIEwF0W0.net
>>12
的確



96 : 河津落とし(dion軍)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 10:37:18.66 ID:EayDxvZl0.net
>>12

有能がうもれて無能がのさばるだけ
日本にも有能な人は一定はいる



15 : 不知火(長野県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:30:39.36 ID:LB0qw4Vs0.net
>>1
なんでシアの文書持ってんのおかしいでしょ
嘘っぱちだね



105 : ミッドナイトエクスプレス(catv?)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 10:56:35.05 ID:68mc3Uwn0.net
>>15
アメリカは一定年数で公開されるやん



17 : タイガースープレックス(茸)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:30:49.28 ID:okza7INx0.net
うちの会社そのものだ…


19 : フルネルソンスープレックス(庭)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:36:13.79 ID:2ouoiXQz0.net
印鑑は左斜めに押す


24 : ときめきメモリアル(山口県)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:39:15.11 ID:3zARBpiA0.net
採用の面接では業務に関係なく
コミュニケーションを重視する



25 : 栓抜き攻撃(宮城県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:39:35.22 ID:/4qdlt7U0.net
お役所仕事のダメだししたんだろきっと


36 : チキンウィングフェースロック(関東・甲信越)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:56:01.56 ID:qqAceSb9O.net
まあ日本の経営者がいかに無能かわかるよな


37 : ドラゴンスープレックス(宮城県)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 08:57:01.90 ID:ha+Hhf9e0.net
これの他にサンタフェに科学者や知識人集めて
対日本経済戦略を日本がバブルの頃に
似たようなものを作っていたんだぞ。
戦前だって日本を降伏させたらどうするかを
きっちり練りあげてもいたし
向こうは本気で作るんだよ。



38 : バーニングハンマー(catv?)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:57:31.90 ID:2uLxxSzZ0.net
公務員もだろw


40 : フランケンシュタイナー(茸)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 08:59:54.22 ID:JSRJXoy70.net
鬱になって辞めた会社がこんな感じだったが業績は絶好調で離職率も低かったわ


42 : 16文キック(SB-iPhone)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:00:18.15 ID:S8aHPgik0.net
スゲえな
想像以上だったわ



44 : キングコングラリアット(家)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:01:02.18 ID:i75Zlh9m0.net
俺の持論
会議に時間を使う奴らほど無能しかいない
しょうもない事をいちいち会議の話題に出すアホ共どうにかしろよ



45 : フランケンシュタイナー(大阪府)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:01:30.86 ID:8i4NT5IY0.net
この地雷全部踏んでるのに
それなりに業績だしてる日本の会社ってすげーな!



46 : パイルドライバー(catv?)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:01:33.33 ID:qZv3NLRe0.net
という事の逆張りだろ、組織をダメにするには、これらの逆をすればいい


47 : グロリア(石川県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:01:48.55 ID:9NrbBgGn0.net
官僚制そのものやんけ。

で、それ真に受けて官僚機構破壊するバカが出るの狙ってんだろ。



48 : 河津落とし(dion軍)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:02:32.75 ID:z1AqvA380.net
俺の会社にはCIAのスパイがいるようだ


50 : フォーク攻撃(catv?)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:03:52.36 ID:HCG/Ht0X0.net
>>1
日本を占領したときに徹底的にこれをやらせるように仕込んだ訳か



52 : パイルドライバー(catv?)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:05:14.40 ID:qZv3NLRe0.net
公開する事で、感化されたバカを煽る為だろ


57 : カーフブランディング(チベット自治区)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:12:04.13 ID:7wSm3MlR0.net
>>52
うむw



53 : ハーフネルソンスープレックス(dion軍)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:05:25.89 ID:C55pN0Dd0.net
と、会社員やったこと無いニートが漫画やテレビで見た会社を現実と思って書き込んでます。


56 : グロリア(石川県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:09:46.97 ID:9NrbBgGn0.net
・スピードが命。多少の問題は無視してとにかく早く仕上げる。
・委員会はもうけない。個人の判断で実行すべし。
・指揮系統は無視してよい。スピードのためなら独断専行も許される。
・組織内の立場は無視してよい。大幅な越権行為も許される。
・会議で決まったことは再検討しなくてよい。
・文章の曖昧さ最大限に利用する。
・重要でないと判断したものは細かいことは気にしない。
・業務第一、会議なんか無視しろ。
・ペーパーワークはしない。資料は残すな。
・業務の承認不要。やってしまえばこっちのもの。
・規則は破るためにある。


うわー、辻政信が大活躍しそうになったー。



101 : 雪崩式ブレーンバスター(福岡県)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 10:44:46.46 ID:8FQIbJhg0.net
>>56
これ韓国の会社の特徴だわw



103 : 頭突き(やわらか銀行)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 10:49:29.96 ID:N15Er/V80.net
>>101
50年前の日本の企業もそうだった。。
決定者(独裁者といいかえてもいい)がいるかいないかがポイント。

徐々にこういう事ができなくなっていくのだと思う。



112 : 目潰し(愛知県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 11:18:04.38 ID:xCeb9aEF0.net
ホンダを見りゃよく分かるな
成長期は>>56だったのに、今や>>1



113 : ラ ケブラーダ(新潟県)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 11:21:04.90 ID:fbVmBuZw0.net
>>56
まさに俺なんだが



58 : ローリングソバット(dion軍)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:13:32.75 ID:BGsg+yd40.net
ブログのウワサソースだからなネタコピペみたいなもんだろ。
それとは別として大企業、それのグループ会社、感化された下請等、古い企業程無駄な手続き多いし社内に敵が居る様な変な雰囲気になってんな



59 : スパイダージャーマン(禿)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:13:56.72 ID:gi+0kcLU0.net
>>1
ciaはネタだとしても、日本の会社の描写としては非常に適切だ。



61 : 32文ロケット砲(チベット自治区)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:18:47.55 ID:fiRM0yrD0.net
isoは日本の生産性を落とすための謀略


64 : パイルドライバー(catv?)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:21:29.35 ID:qZv3NLRe0.net
>>61
あれ意味ねぇよなw ペヤングの旧工場はともかく
大手企業ならISO基準よりも高いレベルの所も多いし



63 : ストレッチプラム(東京都)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:20:38.57 ID:LoU8NKLE0.net
失敗恐れて責任分散させたい日本の役人たちには都合いいテキスト


69 : エクスプロイダー(禿)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 09:44:48.54 ID:okM6I6hQ0.net
>>1
cmmiやisoのことだよなwww



72 : 頭突き(やわらか銀行)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 09:52:17.50 ID:N15Er/V80.net
多分、シャープがそうだったんだろうな。。


77 : メンマ(dion軍)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 10:12:55.25 ID:W9h22jAR0.net
CIAがやるまでもなく自発的に実行している国、日本(´・ω・`)


88 : 不知火(関東・甲信越)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 10:26:25.38 ID:UR6rjKy/O.net
責任回避しまくってたらこうなったって感じ
稟議とか



92 : シャイニングウィザード(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ :2015/11/28(土) 10:29:23.63 ID:zT3jMlv+0.net
原本
https://www.cia.gov/news-information/featured-story-archive/2012-featured-story-archive/CleanedUOSSSimpleSabotage_sm.pdf



99 : 魔神風車固め(兵庫県)@\(^o^)/[sage] :2015/11/28(土) 10:39:04.26 ID:JqBZkfld0.net
公務員も国会もまんまやがな


元祖オワタあんてな復活
http://news.owata-net.com/

気になるAmazonの本




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1.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 12:26 ID:aaFkJVoF0
この文書自体、スパイが作ったものかもしれん
2.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 12:37 ID:kTKhP39R0
日本の場合、この非効率を長時間労働でカバーしてたんだろうな。
昔は土曜日も働いてたわけだし。
グローバル化で死にかけだけど。
3.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 12:56 ID:TKN3tUZ50
急成長する会社は、優秀なリーダーがいて上のような非効率を排除して仕事をする。成長が終わると、「真面目な人たち」がやってきて官僚化する。任天堂のように。
国内だけて市場が閉じていた時代は、他の会社も同じように非効率だったからやっていけたが。
国際化すると国全体で負けていく。先進国でGDP減らしてんのなんか日本だけだぞ。
4.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 13:01 ID:vbKg7i.t0
マジかよ・・・
>業務の承認手続きをなるべく複雑にする。1人で承認できる事項でも3人の承認を必須にする。
判子押す欄必ず3つあるわ・・・マジかよ・・・
5.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 13:03 ID:GFWDDnwkO
※1
何処のスパイが何の為にだよ
6.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 13:04 ID:1Nxv.qv70
大企業にも役所にも勤めたことがないような奴にまんま大企業と役所の仕事!とか言われましても…
7.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 13:34 ID:qPdq9w.S0
たしかに日本っぽいけどじゃあ全部逆にすればいいか?と言えばそれもダメな気がする
8.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 13:51 ID:9XVVMkAuO
全国の人には分からない話で悪いけど、これ、大阪の橋下市長に対して8年間、マスコミや野党らが仕掛け続けた嫌がらせその物でワロタ。【反対の為の反対で、永遠と続く話し合い。】【発言の一部にこだわり続けた批判。】【どうでも良い点があたかも重大な問題かの様に騒ぎ立てる】【難癖を付けて有権者の不安を煽る】等々。つまり、物事を前に進ませない。って事だな。



9.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 13:57 ID:9XVVMkAuO
※7 確かに逆にすれば良いって物じゃない。だけど相手を潰そうとする奴は議論を潰す事が目的だから問題点の解決策を提示しても、永遠と反対し続けるんだよ。だからどんなに解決策を提示しても無駄。この記事が紹介してるもそう言う手法。


10.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 14:11 ID:JpiCVW2t0
日本そのものじゃんw
11.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 14:13 ID:AsxXcXIB0
ベンチャーがやったら即死だけど
大企業なら力押し出来るから、力押しのための統率のためにはやむなしとも
12.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 14:28 ID:9XVVMkAuO
自分でも自分の生産性を落とさないように気を付けなきゃ…。

13.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 14:33 ID:0X6CqRjL0
どう考えてもジョークだろ
まに受けてる奴、大丈夫か?
14.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 14:49 ID:NwUx9f6J0
13
ジョークのソースはよ
15.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 15:06 ID:9XVVMkAuO
※13 仮にジョークだとしても生産性が上がらないのは一目瞭然だよね。いつまでも議論を続けて承認手続きをたらい回しにされるんだから。


16.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 15:51 ID:RmsG.0F00
重要でない書類にやたらと完成度を求める馬鹿さ加減には呆れてしまう。
大企業病は本当に迷惑過ぎる。
17.  名前 日本解体   2015年11月28日 17:12 ID:pQWotddOO




※) 日本は もはや 完全に 日本人の 国では ない!!!! (真実)
愚民ジャップ = 奴隷&家畜&モルモット!! (真実)
クソ ジャップ共 マジで クソ ザマァ〜〜〜〜!!!! (大爆笑)
18.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 19:22 ID:Orwox.qW0
戦後の経済発展は1ドル360円の超円安のせい。
もちろん勤勉であったことと、共に戦った仲間意識が国民にあった。
今の不況は大学にお金を使いすぎて、親も子もお金を無くして貧乏になっているせい。
会社がリストラを多発したせいで愛社、愛国心まで無くしチヨンに舐められている。
19.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月28日 22:08 ID:KX5qTeVA0
よく解らないけど?
どうやってそれを相手にやらせるの?
アメリカの手続き型民主主義は
全くもってこれと同じ様な気がするけど???
20.  名前 名無しさん@まとめたニュース   2015年11月29日 03:55 ID:EZoUKicMO
この記事は事実か?も気になるが、それより生産性を下げる言動を理解する事に意味がある気がする。個人レベルで考えても、自問自答をいつまでも繰り返し足踏みしてないか?とか重要でない細かい部分に時間をかけていないか?とか。『不安な案件があるから前に進まない』ではなく『不安な案件に対する対策を備えて前に進む』としなければ何も始まらないし、何も改善出来ない。ファーストペンギンになれって事なんじゃない?





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