2015年02月19日(木)
テーマ：himawari　ひとり言

今年に入ってから　職場の事で
色々と悩み　苦しんできました。

パートさんが一人辞め
常勤の先生もあと1週間で辞めます。

体調を崩してる職員だらけです・・・・


みんな必死で子ども達と保護者を守ってきました。
だから、サッと切る事が出来ず
悩んできたのです。

資格もなければ経験もないのに
平気で看板を掲げ
法人からも　総スカンを食って
辞めさせられていたのに　5年間も知らん顔で
○○法人の名を勝手に使ってた。

いつも上から目線で　パワハラ状態
で、いいとこは自分たちの手柄にする園長親子

なんでこんな人たちが　幼児教育に平気で携わるの？？？

★子育ての相談を受けた時に　自分ちのペットと一緒にする
★自分の園への要望を　批判だと捉え　保護者をモンスター扱いする
★保護者に対して勝手にショートメールを送り　保護者支援をしてると
　　勘違いしてる。
★園の保護者を自分のうちのピアノ教室に誘う
★仲の良い保護者と嫌いな保護者の付き合い方がはっきりとわかる
★いつも自分の意見を押し付ける
★時間に必ず遅れるが謝罪しない
★きらびやかな洋服でいつも来る(仕事にならない！)
★私たちは子ども達の発達障害の決定をする資格はないのに　勝手に
　　判断し、伝えてしまう。自分は間違っていないと主張！
★職員を小ばかにしている(自分が高学歴のため)
★言っていい冗談と悪い冗談がある事を知らない
★人に寄り添う事が出来ない

まだまだあります・・・・
もう、書ききれない・・・・・

行政や第三者委員会　NPOの理事長に相談してきました。
明日
園長親子に判断が下ります。

A・・・園長親子と新しいスタッフで新年度をスタートさせる
B・・・園長かセンター長のどちらかが退き残った職員と新しい職員とで新年度をスタート
C・・・きれいさっぱり　潰す
D・・・園長親子は二人とも退き、残った職員と新スタッフで新年度をスタートさせる

私たちはDを目指しています。
D以外は認めません。
保護者も同じ気持ちです。
明日・・・・どうなるのでしょう・・・・

一旦は　退くと言ったのですから
潔く退職して欲しい！謝罪してほしい！

許せません‼‼‼‼‼

「貴方たちは　人間らしさや教育者らしさの無い人です。
でも、良い所はいっぱいあるのだから
自分たちの良い所を活かせる職場に移って下さい。

教育現場に首を突っ込まないでください！
これ以上　保護者、子ども達、職員の人生を
こじらせないでください！」

1月16日に私が二人に言った言葉です。

それ以来嫌がらせがひどいです。
でも・・・・・そんなのどうでもいいんです！
早く去って欲しい！

明日・・・理事長の決断はどんなものなのでしょう・・・・・
不安です。


神様・・・・・・助けて下さい。
子ども達と保護者を守って下さい。

. .

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