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THK株式会社の岐阜工場の社員から聞きました。

hanieitoさん

2015/5/2812:00:02

THK株式会社の岐阜工場の社員から聞きました。

ファナックの受注が減り(ファナック、ブラザー、マサモト大手すべて不良大量に流したせいなのか)、LМガイドの生産数が減ったので、
6月から夜勤なし、オール定時、いままで使っていた派遣を一気にすべて切る

そうです。

大量の不良を流し、これからも不良を大量に流す 品質も最低だという会社なのですが

一気に派遣切りってひどすぎる気がしませんか?

レールピッチ穴不良、ブロックサイドシール不良、エンドプレート取り付け不良、レール
傷不良、寸法不良・・・・すべてに信用できないそうです。

こりずにすべての大手に不良を流しまくって、毎回毎回何千本単位で全回収、全バラシを繰り返すと聞きました、やっぱり不良が多いと大手は受注をとるのをやめますよね?

これだけ不良が多いのに、存在する品質保証課って意味あるのでしょうか?

不良を阻止できない検査工程・・・いや、検査に組立工程の不良を社員が大量に流し込んでいるのだから、検査がいないなら、もうそれこそ1日100件の不良を超えるらしい

ほかの製品もすべてやばいらしい、、、買わないほうがいいらしい・・・実質を知らないお客は気づかない

ディスコ、この組立は、50すぎのおっちゃんが組んでいて、
それこそ字が汚い、不良が多い、玉サイズめちゃくちゃ、らしいです。

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massan7111さん

2015/6/219:56:31

契約社員さんであっても、職務上知りえた情報を外部に漏らすことは厳しく禁じられていると思いますが…

一部修正して、再度投稿された方が、よろしいかと思いますか、本当に大丈夫ですか?

いろいろ厳しいご事情もあるかと思いますが、派遣と言うシステムに乗っかっていらっしゃるのでしたら、儲けられる時儲ける。
儲けられなくなったら、さっさと、他の働き口を求められたほうがよろしいかと思いますよ。


知恵袋:派遣切りは違法ですか?
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1031816305

kenko2020さん

2015/5/2821:16:02

消費者ホットライン事項ですか。

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