一正蒲鉾(株)とうつ病とパワハラで揉めてるブログ
一正蒲鉾(株)とうつ病などを語る。
Author:シナモン 平成２４年に一正蒲鉾株式会社に期間社員で入社。うつ病を発症し、翌年に休職期間満了により退社。 発症前に激しい叱責があり、過去に2人の従業員を退職の強要で退職させた加害者の上司(名前は出せないので「パワハラ三昧氏」としておきます)が、自主的に退職したこともあって、労働基準監督署に相談。一正蒲鉾に労災の請求書の「事業主の証明」をして貰おうと必要な書類を送ったら、色々理由をつけて拒んできて最終的に「証明はできない」という結論の書類が送られてきた。「一正蒲鉾を相手にしているとうつから脱却できない」と感じ現在は労災の事は考えずに社会復帰に向けて療養中。 なお労災の申請(請求)をしなかった理由は「このページ」にも詳しく書いています。
全ての記事を表示する