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[掲載予定期間:2015/3/23(月)〜2015/6/21(日)] 求人コード 3000938626

株式会社F−Power

電力の受給管理業務 正社員

事業内容
電力の売買業務及び売買の仲介業務、発電及び電力の供給業務、蒸気、温水、その他熱エネルギーの供給業務並びに送配電業務等
※電力小売とは、日本の一般電気事業者(一般の電力会社)が地域毎に独占的供給を行ってきた電力を、既存の電力会社以外でも自由に売買できる事を指します。
※電力の自由化が進み業界名称もかつてはPPSという名称でしたが、業界の発展に伴い新電力業界ができ、同社は業界トップクラスの立ち位置で事業を展開しています。
所在地
〒106-0032 東京都港区六本木1-8-7 アーク八木ヒルズ2F
設立
2009年4月
代表者
代表取締役社長 洞 洋平
従業員数
65名
上場市場名
非上場
資本金
490百万円

募集要項

仕事内容

電力の受給管理業務

【新電力業界トップクラスの電気供給シェアを占め独立系として強みを発揮しています】

■担当業務:
電力の受給管理システムのデータを用い各種資料作成を行います。ゆくゆくは受給バランスを読み取ったり、電力に関わる制度変更の情報収集など経営判断に必要な業務に携わります。

■詳細:
まずは経営陣や営業担当から依頼されるデータを切り出し営業や経営判断に用いられるグラフや資料を作成します。電力受給管理システムは契約している発電所からどの程度の電力供給できるか、一方で供給側がどの程度の電力を求めているのかを管理できるシステムです。業務に慣れた後は資料を作成するだけでなく、経営の一端を担えるような受給バランスの予測を立てたり、法制度の見直しをキャッチアップするなど裁量が広がります。

■同社のビジネスについて:
規制緩和の一環で、既存の電力会社(東京電力等)以外でも電力を自由に売買できるようになったことで成り立った企業(新電力)であり、今後、一般住宅を含む残りの市場全ての電力を自由に売買できるようになります。発電所との繋がりが必要なため、参入障壁が高いビジネスであり、昨今の電力会社の状況から今後成長していくビジネスです。

対象となる方

【学歴】大学院、大学、短期大学卒以上

【必要業務経験】
■必須条件:
・エクセルを頻繁に用いた業務経験(マクロが使用できるレベル)

■歓迎条件:
・経営企画や営業企画、マーケティング経験者

勤務地

本社
東京都港区六本木1-8-7

【上記勤務地最寄り駅】
南北線/六本木一丁目

勤務時間

9:00〜17:30(所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分

雇用形態

正社員

・試用期間3ヶ月

給与

【年収】
300万円〜450万円
年俸300万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

休日・休暇

有給休暇10日〜20日
休日日数120日

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇

応募・選考

応募方法

この求人情報は、採用企業からDODAがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3) 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するDODAの案件担当から行います。

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業HP

http://www.f-power.co.jp/

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