某技術者「日立辞めてやった！皆も転職しよう！」→「壊された。土下座で謝るから日立に戻りたい…」
1 ： 栓抜き攻撃(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:25:34.30 ID:y7eXOgMd0.net BE:711292139-PLT(13121) ポイント特典
はてなブログに投稿しました 退職します. 拝承 - テストステ論
http://akiradeveloper.hatenadiary.com/entry/2013/12/21/184119
2013年12月21日 18:44
https://twitter.com/akiradeveloper/status/414330565907603457
おれの退職エントリ、日立内ではまだ影響力がある。漫然と辞めるのではなく、影響を与えて辞める。おれの後、確実に若手が辞めてる。
日立のプラットフォーム人材は平均して賢いし、盲目ではない。辞めることが正解だと判断すれば辞める。
2015年1月10日 00:56
https://twitter.com/akiradeveloper/status/553581191689797632
壊された。転職するんじやななった
2015年3月27日 7:56
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581228195405410305
日立の方が遥かに良かった。なぜ辞めたんだろうか。もっとまともな開発を思い浮かべてた。たぶん、コードコンプリートとかで勉強もせずにただ自己流なんだろうな。。。つらい
2015年3月27日 08:30
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581236887647485952
どうやって最大のダメージを与えるかしか考えてない。技術者を報いない会社が悪い。おれは悪くない
2015年3月27日 08:54
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581242906050068480
まじ部長課長どころかブログで影響与えてしまった副社長レベルにも土下座で謝るので日立に戻りたい.
2015年3月27日 09:38
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581253881981636608
はてなブログに投稿しました 退職します. 拝承 - テストステ論
http://akiradeveloper.hatenadiary.com/entry/2013/12/21/184119
2013年12月21日 18:44
https://twitter.com/akiradeveloper/status/414330565907603457
おれの退職エントリ、日立内ではまだ影響力がある。漫然と辞めるのではなく、影響を与えて辞める。おれの後、確実に若手が辞めてる。
日立のプラットフォーム人材は平均して賢いし、盲目ではない。辞めることが正解だと判断すれば辞める。
2015年1月10日 00:56
https://twitter.com/akiradeveloper/status/553581191689797632
壊された。転職するんじやななった
2015年3月27日 7:56
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581228195405410305
日立の方が遥かに良かった。なぜ辞めたんだろうか。もっとまともな開発を思い浮かべてた。たぶん、コードコンプリートとかで勉強もせずにただ自己流なんだろうな。。。つらい
2015年3月27日 08:30
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581236887647485952
どうやって最大のダメージを与えるかしか考えてない。技術者を報いない会社が悪い。おれは悪くない
2015年3月27日 08:54
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581242906050068480
まじ部長課長どころかブログで影響与えてしまった副社長レベルにも土下座で謝るので日立に戻りたい.
2015年3月27日 09:38
https://twitter.com/akiradeveloper/status/581253881981636608
転載元スレッド：http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1427603134/
某技術者「日立辞めてやった！皆も転職しよう！」→「壊された。土下座で謝るから日立に戻りたい…」
某技術者「日立辞めてやった！皆も転職しよう！」→「壊された。土下座で謝るから日立に戻りたい…」
2 ： 中年'sリフト(大阪府)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:27:49.56 ID:oUns59bM0.net
意味わからん
3 ： トラースキック(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:27:54.92 ID:Eiw2yXkj0.net
3ヶ月経って無いじゃん、給与面で騙された？
5 ： トペ コンヒーロ(芋)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:28:49.22 ID:mj3i1nkK0.net
誰か知らんがざまあ
7 ： ダブルニードロップ(北海道)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:29:00.65 ID:Lw8ApZpD0.net
壊されたって何？怖い
この人糖質？
9 ： 32文ロケット砲(茨城県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:29:15.03 ID:W2T6/jfU0.net
給料じゃなくて技術面やろな
日立と同レベルの機材や技術スタッフ考えてたんだろうけど夢見過ぎ
10 ： キングコングニードロップ(空)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:29:24.81 ID:Q+5iPACG0.net
馬鹿だなこいつw
土下座程度で戻れるわけ無いだろw
11 ： フェイスクラッシャー(WiMAX)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:29:32.71 ID:OGcG5MAb0.net
大人はなにをするにも責任が伴います！
13 ： ミッドナイトエクスプレス(長野県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:29:52.84 ID:FsPpE3bA0.net
おれは悪くない だけ読んだ
14 ： ハーフネルソンスープレックス(catv?)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:31:00.12 ID:rA2JZKO40.net
巨大企業だとこういうの戻れんの？ww
82 ： アイアンフィンガーフロムヘル(茨城県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:52:43.85 ID:ecqwlwEC0.net
>>14
子会社に戻る人ならいる
145 ： 超竜ボム(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:26:07.69 ID:ATFT1IOC0.net
>>14
書類と言うか、エントリー時点で過去の実績見て使えなさそうならお祈りだろ。
204 ： ダイビングエルボードロップ(茸)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:08:02.41 ID:YKkzilaS0.net
>>14
出戻りは中小零細に多い
大企業ではあまり聞かない
巨大企業だとこういうの戻れんの？ww
82 ： アイアンフィンガーフロムヘル(茨城県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:52:43.85 ID:ecqwlwEC0.net
>>14
子会社に戻る人ならいる
145 ： 超竜ボム(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:26:07.69 ID:ATFT1IOC0.net
>>14
書類と言うか、エントリー時点で過去の実績見て使えなさそうならお祈りだろ。
204 ： ダイビングエルボードロップ(茸)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:08:02.41 ID:YKkzilaS0.net
>>14
出戻りは中小零細に多い
大企業ではあまり聞かない
15 ： タイガースープレックス(禿)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:31:06.97 ID:/Eqn9LhI0.net
馬鹿だなぁ
16 ： ランサルセ(茸)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:31:16.16 ID:WUGzymVz0.net
ざまあとしか。
19 ： セントーン(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:32:02.20 ID:6O7hlCUk0.net
散々ブログで日立批判しといて戻してくれって
訴えられてもおかしくないレベルだろ
20 ： ショルダーアームブリーカー(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:32:05.74 ID:5YRJizBy0.net
壊されたって何が？
119 ： アキレス腱固め(神奈川県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:09:50.72 ID:urf0Doff0.net
>>20
自分のプライドだろ
毎年１，２個のテーマでのんびりやってる大手から来た奴が
毎月１，２件の設計テーマを片付ける子受けや孫受けの中に入れば
経験が違いすぎて自分の技術力の無さにショックを受ける
某社の主任技師が転勤理由に面接に来たんだが
俺の部下で２年半やってる新人より物を知らなかった
壊されたって何が？
119 ： アキレス腱固め(神奈川県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:09:50.72 ID:urf0Doff0.net
>>20
自分のプライドだろ
毎年１，２個のテーマでのんびりやってる大手から来た奴が
毎月１，２件の設計テーマを片付ける子受けや孫受けの中に入れば
経験が違いすぎて自分の技術力の無さにショックを受ける
某社の主任技師が転勤理由に面接に来たんだが
俺の部下で２年半やってる新人より物を知らなかった
22 ： 雪崩式ブレーンバスター(神奈川県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:32:19.60 ID:1JS6qs4J0.net
日本の場合、転職するたびに
待遇悪くなっていくのがデフォなんだろ
23 ： ハーフネルソンスープレックス(大阪府)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:32:25.41 ID:qJjiC/r10.net
散々罵倒して日亜化学に戻りたいとか言ってるカスもコイツと一緒wwwwwwww
日本の技術者は二重利益を要求している甘えｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
89 ： タイガースープレックス(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:54:30.51 ID:9n5/TMgk0.net
>>23
本当にそれ思うわ。二重利益。
アメリカみたいに大発明への対価を要求するなら、リスクを負えと。
「甘えの構造」でも読み直せ
散々罵倒して日亜化学に戻りたいとか言ってるカスもコイツと一緒wwwwwwww
日本の技術者は二重利益を要求している甘えｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
89 ： タイガースープレックス(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:54:30.51 ID:9n5/TMgk0.net
>>23
本当にそれ思うわ。二重利益。
アメリカみたいに大発明への対価を要求するなら、リスクを負えと。
「甘えの構造」でも読み直せ
24 ： フェイスクラッシャー(dion軍)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:32:43.72 ID:OXzLmAOn0.net
俺は悪くないってw
子供かよ
25 ： イス攻撃(北海道)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:32:50.46 ID:cMBvGI/30.net
こういう人は
永遠に失楽園を求めて
さまよう事になる
34 ： ファイヤーバードスプラッシュ(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:34:50.46 ID:oOt4rjJO0.net
>>25
それもまた人生
こういう人は
永遠に失楽園を求めて
さまよう事になる
34 ： ファイヤーバードスプラッシュ(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:34:50.46 ID:oOt4rjJO0.net
>>25
それもまた人生
27 ： 中年'sリフト(中部地方)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:33:24.79 ID:C70K1OiJ0.net
よくわからんがたぶん病院行ったほうがいいと思うわ
たぶん能力はあるんだろうし、欠点でそれが
生かせないのはもったいない
33 ： ジャンピングエルボーアタック(兵庫県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:34:46.71 ID:VKQoVZ570.net
製造のラインで働く人や派遣や事務の姉ちゃんとか営業さんとか
そういう人たちが陰でお前らの仕事を支えている事に気が付かなくて
俺一人で動かしてるような気分になるんだろうね、開発とか技術の連中は。
35 ： キングコングニードロップ(茨城県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:35:09.88 ID:lH6J7CwQ0.net
中途で日立入ったけど良くも悪くもあの大企業な仕事の進め方に慣れたら
ほかじゃやっていけんぞ・・・
44 ： キングコングニードロップ(神奈川県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:38:56.84 ID:DjUbb4BK0.net
自分の意思で辞めて後悔とか自業自得とした思えませんが・・・
45 ： エルボードロップ(石川県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:39:43.79 ID:DGCqmwsI0.net
自己責任
47 ： フライングニールキック(西日本)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:40:04.43 ID:npXPhKuP0.net
目立やめてSCSKの孫会社じゃ無理だろ
オレはSCSK辞めたクチだが
拝承
52 ： ミドルキック(東日本)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:42:29.91 ID:VkwttGRF0.net
>>47
あそこはなんであんなに技術力ないんだよ。
58 ： ビッグブーツ(大阪府)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:44:34.53 ID:9hohfABU0.net
>>47
聞いたことあるなと思ったら、うちで使ってる業務用ソフトウェアを開発してた会社がそこに吸収されてたのを思い出した。
開発も営業もサポートも旧会社のをそのまま引き継ぐとかで特に意識してなかったが、つまりSCSKは部門ごとでやり方が全く違うってことだよなぁ。
81 ： フライングニールキック(西日本)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:52:35.63 ID:npXPhKuP0.net
>>52
SCSKは旧SCSも旧CSKも所詮人売りで
他社常駐、現場投入して技術を磨いてきた”一部”の人間(大半はボンクラ)と協力会社の力で生き残ってる
技術を持ってる人間は転職していくし、残った人間もすぐに陳腐化するから技術力は低い
オレはたまたま新卒で身売りされたとこが技術磨けるとこだったから
PJのたらいまわしも炎上案件を転々とさせらてその間技術磨いて転職したよ
ちなみに会社の評価は新卒から一定して最低レベル
上に上がるには上司に気に入られる、社内行事に積極的に参加、ゴマをする技術が必要
で技術を持ってないゴマスリ人間が上に上がって仕事できる人間が冷遇される悪循環
目立やめてSCSKの孫会社じゃ無理だろ
オレはSCSK辞めたクチだが
拝承
52 ： ミドルキック(東日本)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:42:29.91 ID:VkwttGRF0.net
>>47
あそこはなんであんなに技術力ないんだよ。
58 ： ビッグブーツ(大阪府)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:44:34.53 ID:9hohfABU0.net
>>47
聞いたことあるなと思ったら、うちで使ってる業務用ソフトウェアを開発してた会社がそこに吸収されてたのを思い出した。
開発も営業もサポートも旧会社のをそのまま引き継ぐとかで特に意識してなかったが、つまりSCSKは部門ごとでやり方が全く違うってことだよなぁ。
81 ： フライングニールキック(西日本)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:52:35.63 ID:npXPhKuP0.net
>>52
SCSKは旧SCSも旧CSKも所詮人売りで
他社常駐、現場投入して技術を磨いてきた”一部”の人間(大半はボンクラ)と協力会社の力で生き残ってる
技術を持ってる人間は転職していくし、残った人間もすぐに陳腐化するから技術力は低い
オレはたまたま新卒で身売りされたとこが技術磨けるとこだったから
PJのたらいまわしも炎上案件を転々とさせらてその間技術磨いて転職したよ
ちなみに会社の評価は新卒から一定して最低レベル
上に上がるには上司に気に入られる、社内行事に積極的に参加、ゴマをする技術が必要
で技術を持ってないゴマスリ人間が上に上がって仕事できる人間が冷遇される悪循環
51 ： かかと落とし(秋)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:41:39.00 ID:LeCITg2n0.net
大手は毎日20〜21時の残業当たり前だけどそれを上回る職場環境があるからな
うっかりそこから出てしまうと、外部の劣悪な環境、低所得に今までどれだけ恵まれてたかに気付く
66 ： ドラゴンスクリュー(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:47:55.69 ID:drJACHmw0.net
>>51
分かる。俺はその逆パターン。
前の会社はサビ残＆ド薄給＆飲み会多い＆パワハラで、
そこ辞めた後、若干ブラック臭の漂う現職にいる。
薄給だけど、ほぼ定時上がり出来る職場なんで天国みたいだわ。
239 ： ローリングソバット(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:34:42.29 ID:Tlt5/LSF0.net
>>51
俺が一緒に働いた数人のレベルだから全体では当てはまらないと思うけど、
パナソニック…愛社精神が強い。残業は遅くても午後8時がほとんど。定時で買える人も多い。支店間で異常に仲が悪い。
NEC…愛社精神なし。奇人変人が他社より多い。残業はまちまちだが10:00〜15:00のコアタイムだけ出ればいいので午後3時で帰ることも可。
富士通…愛社精神は普通。残業はエンドレス。夜中の3時に喫煙室から「こんな仕事やらなくても生きていけるもん！」と言う叫び声を聞いたことがある。
大手は毎日20〜21時の残業当たり前だけどそれを上回る職場環境があるからな
うっかりそこから出てしまうと、外部の劣悪な環境、低所得に今までどれだけ恵まれてたかに気付く
66 ： ドラゴンスクリュー(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:47:55.69 ID:drJACHmw0.net
>>51
分かる。俺はその逆パターン。
前の会社はサビ残＆ド薄給＆飲み会多い＆パワハラで、
そこ辞めた後、若干ブラック臭の漂う現職にいる。
薄給だけど、ほぼ定時上がり出来る職場なんで天国みたいだわ。
239 ： ローリングソバット(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:34:42.29 ID:Tlt5/LSF0.net
>>51
俺が一緒に働いた数人のレベルだから全体では当てはまらないと思うけど、
パナソニック…愛社精神が強い。残業は遅くても午後8時がほとんど。定時で買える人も多い。支店間で異常に仲が悪い。
NEC…愛社精神なし。奇人変人が他社より多い。残業はまちまちだが10:00〜15:00のコアタイムだけ出ればいいので午後3時で帰ることも可。
富士通…愛社精神は普通。残業はエンドレス。夜中の3時に喫煙室から「こんな仕事やらなくても生きていけるもん！」と言う叫び声を聞いたことがある。
53 ： 毒霧(東日本)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:42:40.32 ID:K7g4px6i0.net
ただの世間知らず
56 ： スリーパーホールド(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:43:01.67 ID:nJ/trVWY0.net
SE系はどこも辛いけどやっぱ大きいとこはいいよ
優秀な人間に当たる確率が高いから
57 ： アトミックドロップ(大阪府)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:43:54.95 ID:yMfUzyq/0.net
韓国か中国あたりの企業に高給で引き抜かれて浮かれてたが、そこが狙ってた日立の技術的な企業機密が手に入ったので
「おまえはもう要らん」と首を宣告されて、戻りたいけど戻れないって感じかなあ。
元々の専門からちょっと離れた分野で仕事探すしかないのではないかと。
197 ： トラースキック(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:02:46.76 ID:Eiw2yXkj0.net
>>57
多分、外資じゃない国内ベンチャーだと思われ、
高額年俸でひきぬいて3ヶ月で解雇なら旨味のほうが多くね？
韓国か中国あたりの企業に高給で引き抜かれて浮かれてたが、そこが狙ってた日立の技術的な企業機密が手に入ったので
「おまえはもう要らん」と首を宣告されて、戻りたいけど戻れないって感じかなあ。
元々の専門からちょっと離れた分野で仕事探すしかないのではないかと。
197 ： トラースキック(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:02:46.76 ID:Eiw2yXkj0.net
>>57
多分、外資じゃない国内ベンチャーだと思われ、
高額年俸でひきぬいて3ヶ月で解雇なら旨味のほうが多くね？
59 ： ニールキック(熊本県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:44:41.04 ID:kKFJl5Ie0.net
漫然と辞めるのではなく、影響を与えて辞める。ｷﾘｯ！
64 ： かかと落とし(秋)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:45:55.83 ID:LeCITg2n0.net
>>59
立つ鳥跡を濁さずとかの言葉知らないのかな、前職場に迷惑かけて辞めるようなやつは
優良な人脈をみすみす捨ててるって事なんだが
漫然と辞めるのではなく、影響を与えて辞める。ｷﾘｯ！
64 ： かかと落とし(秋)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:45:55.83 ID:LeCITg2n0.net
>>59
立つ鳥跡を濁さずとかの言葉知らないのかな、前職場に迷惑かけて辞めるようなやつは
優良な人脈をみすみす捨ててるって事なんだが
67 ： ダイビングエルボードロップ(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:48:07.80 ID:aqhua/je0.net
この人は人格に問題あるけど、実力もあるだろ
githubでコード公開しててOSS奨励賞もらってる
70 ： かかと落とし(秋)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:49:37.80 ID:LeCITg2n0.net
>>67
そういう人ほど大手にいた方が実力を発揮できるのに、ってこの人辞めてから気づいたんだよな
128 ： バズソーキック(三重県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:18:27.07 ID:O/t9k0gy0.net
>>67
もったいないな・・・
173 ： チェーン攻撃(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:44:30.51 ID:iJ/XMmGi0.net
>>67
コードコンプリートの一言でわかるだろ
この人は人格に問題あるけど、実力もあるだろ
githubでコード公開しててOSS奨励賞もらってる
70 ： かかと落とし(秋)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:49:37.80 ID:LeCITg2n0.net
>>67
そういう人ほど大手にいた方が実力を発揮できるのに、ってこの人辞めてから気づいたんだよな
128 ： バズソーキック(三重県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:18:27.07 ID:O/t9k0gy0.net
>>67
もったいないな・・・
173 ： チェーン攻撃(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:44:30.51 ID:iJ/XMmGi0.net
>>67
コードコンプリートの一言でわかるだろ
69 ： ラ ケブラーダ(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:49:34.83 ID:UCc2LIij0.net
こいつかと思った
http://onicchan.cocolog-nifty.com/blog/
AKBに結婚を申し込み断られて運営を提訴し、ドイツに難民申請した日立の技術者
75 ： ジャーマンスープレックス(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:50:59.10 ID:liWq7yCr0.net
>>69
日立にいると病んじゃうのか
こいつかと思った
http://onicchan.cocolog-nifty.com/blog/
AKBに結婚を申し込み断られて運営を提訴し、ドイツに難民申請した日立の技術者
75 ： ジャーマンスープレックス(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:50:59.10 ID:liWq7yCr0.net
>>69
日立にいると病んじゃうのか
71 ： ジャーマンスープレックス(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:49:46.77 ID:liWq7yCr0.net
こんな要領を得ん文章しか書けない奴会社からすればやめてもらって万々歳だろ
72 ： ファイヤーボールスプラッシュ(中部地方)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:50:20.16 ID:m0TedaYg0.net
就職や転職すんのに情報収集を怠ってたんだろうな
まぁ当然の結果だべ
76 ： スパイダージャーマン(滋賀県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:51:15.28 ID:uo4DipKP0.net
たいして悩んでないんじゃね
秋元優里最高とか言ってるし
78 ： チキンウィングフェースロック(東日本)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:51:27.03 ID:8ncFl5mX0.net
日立の研究所以上のところなんてそうそうないだろうに
87 ： 膝靭帯固め(catv?)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 13:53:51.66 ID:rND5eb+s0.net
辞めた会社に戻る人とかいくらでも居るし
転職関係の情報でも見つかるはずなんだけどなぁ
88 ： レインメーカー(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:54:23.73 ID:X3y4Z7ce0.net
早期退職に応募しようかと思っていたが、
ちょっと考えなおそうかな。
90 ： メンマ(やわらか銀行)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:54:39.47 ID:BWl5Rmrf0.net
家電から原発
社員から市会議員 県会議員 国会議員
茨城県日立市から これだけのグループ企業が出来たねぇ
98 ： エルボーバット(神奈川県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 13:57:33.18 ID:2b1n6eRl0.net
研究所じゃなくて、事業部でアーキテクトやってればよかったねもったいない
転職ならアマゾンとかもっとまともなとこにすればよかったのに。競争は厳しいけど。土下座は日立以外でやってくれ。
99 ： ミラノ作 どどんスズスロウン(大阪府)＠＼(^o^)／[age] ：2015/03/29(日) 13:57:37.48 ID:PvIXQdeO0.net
リクルート社のスカウト達に
甘い言葉で中韓起業にヘッドハンティングそそのかされて
技術だけ絞り取られて短期間でポイ捨てｗｗｗ
101 ： 16文キック(神奈川県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:00:01.40 ID:7HfApwPT0.net
実力あっても個人でできるものは限界があるからな
若いうちならそれでよくてどんどん出世できる
上に行くうちに部下や組織をアップできない奴は不要となる
それでもコミュニケーションが問題なければどうにかなる
こいつの場合戻すとマイナス影響ありそうだし
よほどのことないと無理だろう
105 ： フォーク攻撃(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:00:45.22 ID:AkyTmxR10.net
よくこんなんで日立に入社できたなと思う。
所詮リーマンでしか食っていけないレベルの人って事だろうな。
114 ： エメラルドフロウジョン(庭)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:07:02.97 ID:P0KkcqxS0.net
日本って、転職すればするほど給与、待遇、自己充実度のどれか（もしくは全部）が下がっていく稀有な国だと思う
転職してよかった！今の方が充実してる！って言い切れる人いる？
117 ： ダイビングエルボードロップ(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:09:23.59 ID:qbWbA7S10.net
>>114
実際データでも転職すると待遇落ちる
転職はこじれた人間関係をリセットするために行うもの
118 ： 目潰し(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:09:47.14 ID:2oO8GxF10.net
>>114
沢山居るだろう？
給料下がるのは無能な証拠じゃんw
210 ： ダイビングエルボードロップ(茸)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:13:27.92 ID:YKkzilaS0.net
>>114
オレオレ
213 ： ミラノ作 どどんスズスロウン(福岡県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:15:25.79 ID:8V0nnAEH0.net
>>114
転職しないほうがよかったかな…
・年収が約20万下がった
・新しい職場が遠く、車を買う必要が生じた（以前は自転車通勤）
転職してよかった！
・突発的な帰宅後の呼び出し、休日出勤がなくなった
・有休を年度内に消化できるようになった
日本って、転職すればするほど給与、待遇、自己充実度のどれか（もしくは全部）が下がっていく稀有な国だと思う
転職してよかった！今の方が充実してる！って言い切れる人いる？
117 ： ダイビングエルボードロップ(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:09:23.59 ID:qbWbA7S10.net
>>114
実際データでも転職すると待遇落ちる
転職はこじれた人間関係をリセットするために行うもの
118 ： 目潰し(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:09:47.14 ID:2oO8GxF10.net
>>114
沢山居るだろう？
給料下がるのは無能な証拠じゃんw
210 ： ダイビングエルボードロップ(茸)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:13:27.92 ID:YKkzilaS0.net
>>114
オレオレ
213 ： ミラノ作 どどんスズスロウン(福岡県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:15:25.79 ID:8V0nnAEH0.net
>>114
転職しないほうがよかったかな…
・年収が約20万下がった
・新しい職場が遠く、車を買う必要が生じた（以前は自転車通勤）
転職してよかった！
・突発的な帰宅後の呼び出し、休日出勤がなくなった
・有休を年度内に消化できるようになった
115 ： エルボードロップ(関西・北陸)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:08:51.16 ID:r7wiiKQYO.net
こうやって中国とかに技術が流れたりするんだろうな
116 ： ニールキック(大阪府)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:09:10.87 ID:xA/2PNiA0.net
組織でしか生きられない雑魚の癖に、組織に居場所を見つけて貢献することも出来ないとは
124 ： ジャストフェイスロック(家)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:15:22.47 ID:3KhfVrNn0.net
一生使われるタイプの思考。
小さいグループの責任者くらいなら出来るだろうけど経営者には一生なれない奴の典型。
136 ： フランケンシュタイナー(dion軍)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:23:05.00 ID:+agvk8fN0.net
本当に謝りたい気持ちで胸がいっぱいなら・・・・・・
148 ： 魔神風車固め(チベット自治区)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:27:48.55 ID:lgzkTfK40.net
大企業は色々美味しいよな
俺の友達も会社の金で語学留学だよ
自分で出したら２００〜３００万円はかかるのに
155 ： キングコングニードロップ(庭)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:33:20.40 ID:jUmQE37D0.net
>>148
うちの会社も社内短期留学制度ある
あと、ワーホリしながら好きなこと勉強したいって理由で自己都合休職とった奴いた
普通の会社じゃそんな理由で休職とれないよな
大企業は色々美味しいよな
俺の友達も会社の金で語学留学だよ
自分で出したら２００〜３００万円はかかるのに
155 ： キングコングニードロップ(庭)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:33:20.40 ID:jUmQE37D0.net
>>148
うちの会社も社内短期留学制度ある
あと、ワーホリしながら好きなこと勉強したいって理由で自己都合休職とった奴いた
普通の会社じゃそんな理由で休職とれないよな
149 ： ブラディサンデー(SB-iPhone)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:28:51.77 ID:r4lwsEsK0.net
>>1
最後のツイートおかしいよね
まず土下座すべきは副社長であって、
「どかろか」レベルは課長だよね
150 ： スパイダージャーマン(茸)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:29:19.49 ID:CU15chgG0.net
中学生の頃の万能感を捨てられずに大人になったんだな
153 ： デンジャラスバックドロップ(茨城県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:30:53.48 ID:v6g0ViCD0.net
一日7.5時間も拘束されると削られる. 5時間が良い
転職してから9ヶ月が経とうとしている. 今の仕事を片付ける頃には1周年となるだろう.
日立から比べると, 間違いなく働きやすい. ゴミみたいなコーディング規則だとか, そういうことに関わらされて, 病むこともあるが, 総合的に考えると, レベルの高いメンバと難しい仕事をして, ソフトウェアエンジニアとして伸びてる感がある.
9か月後には働きやすいって言ってるよ
161 ： ミラノ作 どどんスズスロウン(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:37:19.71 ID:9gU9QISF0.net
転職先で二言目には「日立にいた時は〜」「日立の場合は〜」言ってそう
165 ： 河津掛け(愛知県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:38:12.71 ID:AMX9oJSu0.net
>>161
前の会社では・・・
あるあるですわ
特に４０代５０代中途
172 ： パロスペシャル(栃木県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:44:16.47 ID:dYISVhf10.net
>>161
中でもソニーでリストラされた奴にそういうのが多いって聞くがどうだろう
転職先で二言目には「日立にいた時は〜」「日立の場合は〜」言ってそう
165 ： 河津掛け(愛知県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:38:12.71 ID:AMX9oJSu0.net
>>161
前の会社では・・・
あるあるですわ
特に４０代５０代中途
172 ： パロスペシャル(栃木県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:44:16.47 ID:dYISVhf10.net
>>161
中でもソニーでリストラされた奴にそういうのが多いって聞くがどうだろう
164 ： 河津落とし(チベット自治区)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:37:56.89 ID:v0WS7U9X0.net
副社長レベルに土下座とかw
社長には謝るつもりないのか？
良くも悪くも転職前の会社の事をウダウダ言ってる奴に使える奴がいた試しはないからな。仮に技術的に優秀だとしても、こういう連中は組織からの必要度は低い。さらにtwitterに晒してるとか自分の評判をさらに落としてるだけ。
192 ： ローリングソバット(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:59:33.12 ID:5UGpSBoO0.net
>>164
仮に日立製作所本社だったら、新卒3年程度の平社員なんて副社長どころか
本部長、部長クラスでもそいつの顔と名前を知らんよ
副社長レベルに土下座とかw
社長には謝るつもりないのか？
良くも悪くも転職前の会社の事をウダウダ言ってる奴に使える奴がいた試しはないからな。仮に技術的に優秀だとしても、こういう連中は組織からの必要度は低い。さらにtwitterに晒してるとか自分の評判をさらに落としてるだけ。
192 ： ローリングソバット(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:59:33.12 ID:5UGpSBoO0.net
>>164
仮に日立製作所本社だったら、新卒3年程度の平社員なんて副社長どころか
本部長、部長クラスでもそいつの顔と名前を知らんよ
171 ： シューティングスタープレス(東京都)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 14:43:58.18 ID:cMRE1fKe0.net
昼休みに同僚とパンポンを楽しんだあの頃にはもう戻れないネ☆
186 ： キチンシンク(東京都)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:53:49.53 ID:rxS8ff+i0.net
「日立に復帰させて頂きたく」
193 ： アイアンフィンガーフロムヘル(やわらか銀行)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 14:59:50.62 ID:2M6inJh/0.net
勤めてる会社名をツイートするようなネットリテラシー低いのは
上場企業じゃ門前払いだろ
195 ： 16文キック(空)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:02:23.84 ID:rl3wDxdr0.net
>>193
これだよなあ。こんな調子でこれからも全世界に自社のこと
書き込まれたらたまったもんじゃない。
勤めてる会社名をツイートするようなネットリテラシー低いのは
上場企業じゃ門前払いだろ
195 ： 16文キック(空)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:02:23.84 ID:rl3wDxdr0.net
>>193
これだよなあ。こんな調子でこれからも全世界に自社のこと
書き込まれたらたまったもんじゃない。
196 ： キングコングラリアット(dion軍)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:02:27.38 ID:3tbHInCR0.net
影響、与えちゃったかな・・？
202 ： チェーン攻撃(大阪府)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:07:45.32 ID:9dsG8lmC0.net
逆もしかりだけど理系の人も営業齧った方がいいと常々思うわ
215 ： キン肉バスター(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:17:22.83 ID:CZqzJmZ+0.net
っか、学生なみの、すごいツィート量だな
暇なんだな
217 ： フェイスロック(catv?)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:20:08.62 ID:xfWcd8j+0.net
麻布・京大とはなんというエリート
238 ： トペ スイシーダ(神奈川県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:34:24.48 ID:6lgeRYyc0.net
日立の技術者って病んでる人が多いけどなんなの
248 ： 河津落とし(三重県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:40:45.24 ID:ZnQxKCmX0.net
>>238
会社名出して表に出るのが多いよな。
それだけでも会社によりかかってアイデンティティを保っているのに。
アイドルのあれと句読点の使い方まで同じなんで笑うしかない・・・
同一人物じゃないよなぁ？
250 ： フランケンシュタイナー(茨城県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:43:00.17 ID:bRrjQICv0.net
>>238
出来る人材に仕事が集中し、その人は日中会議ばかりで自分の仕事が全く出来ない
結果として午前様が毎日となり、心が病んでくる みたいな
日立の技術者って病んでる人が多いけどなんなの
248 ： 河津落とし(三重県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:40:45.24 ID:ZnQxKCmX0.net
>>238
会社名出して表に出るのが多いよな。
それだけでも会社によりかかってアイデンティティを保っているのに。
アイドルのあれと句読点の使い方まで同じなんで笑うしかない・・・
同一人物じゃないよなぁ？
250 ： フランケンシュタイナー(茨城県)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:43:00.17 ID:bRrjQICv0.net
>>238
出来る人材に仕事が集中し、その人は日中会議ばかりで自分の仕事が全く出来ない
結果として午前様が毎日となり、心が病んでくる みたいな
241 ： レインメーカー(庭)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:36:18.07 ID:pYykkMXX0.net
給料安いとかおもうかもしれないが、
一緒に働く人たち、使える資源、福利厚生、そんな全て考えないとなあ
243 ： アイアンフィンガーフロムヘル(やわらか銀行)＠＼(^o^)／[sage] ：2015/03/29(日) 15:37:37.17 ID:2M6inJh/0.net
自分の評価を自分でする人間は信用ならない
261 ： パイルドライバー(北海道)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:54:17.25 ID:H+bqL7VT0.net
ほうっておこうぜ
かまってほしいんだろ
267 ： 雪崩式ブレーンバスター(神奈川県)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:59:14.96 ID:1JS6qs4J0.net
> 麻布高校
> 京大
なんだ、俺らと違う
エリートじゃん
269 ： パイルドライバー(北海道)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 15:59:27.53 ID:H+bqL7VT0.net
こういう無駄にエリート意識高い奴は大概社内で嫌われてるよな
277 ： カーフブランディング(WiMAX)＠＼(^o^)／ ：2015/03/29(日) 16:06:54.76 ID:jSUaSK7j0.net
もっといい会社に転職すればよかったのに
日本中に会社は日立とその住商孫会社だけじゃないよ
気になるAmazonの本
仕事│16:22
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