今の現場が激務で、深夜まで作業が及ぶとタクシーで帰る事になる。
この不景気で、会社が経費削減としてタクシー帰宅を全面禁止にしてきた。
だったら終電前に帰って良いのかと言うと、顧客の要望には全て応えろと言う。
業務指示でタクシー以外に帰れないのに、タクシーも使うなとは横暴だと言い返した。
そしたら業務が終了したら始発まで待機して、それから帰れば良いだろと言われた。
それが会社の方針か、業務指示かと問いただすと、そうだと言われた。
仕方が無いので、業務終了後に始発の時間まで待機する事に。
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一回深夜残業するたびに15000円程の手当てが発生。月で23万程になった。
翌月早々自社に呼び出され問いただされた。
俺は業務終了後は始発まで待機するように業務支持を受けたこと、
それについて当人に何回も確認をとった事を報告。
顧客に関係ない業務指示である事が明白なので、顧客請求に上乗せできるわけも無く。
結局はペナルティとして上司の賞与から出る事になったみたい。
ちなみにタクシーで帰ると1500円なんですけどね。
GJだ
上司ざまぁww
スーッとした。
これって実際に可能なの?
業務終了後始発はで寝てるんだよね。
俺、残業後寝ないで始発で家に帰って、風呂入ってすぐに出社したけど
頭がぐわんぐわんしちゃってまともに仕事できなかった。
うちは残業代も交通費も出ないぞ…
引用元:胸がスーッとする武勇伝を聞かせて下さい!(75)
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/kankon/1234388979/
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コメント一覧
上司がアホすぎる。
深夜料金なら4kmくらいかな?
1時間で帰れるな!
こいつ生活残業ばっかしてたんじゃね?
この上司、過労タヒすればいいのに
そしたらご覧の有様となったわけだ。
※15
だねぇ。
コスパが悪くて結局削減になってねぇってこと。
こういう上司がいるとしわ寄せが下に積もってどんどん人がいなくなるんだよね
タクシーを使わせないんじゃなくてタクシーを使わないよう現場調整しなきゃいけないのが本来なのにね。
こいつどんだけ安い賃金で働いてるんだよw
うちの会社なら新入社員でも残業代は時給計算すれば3000円程度いく
底辺は大変だな
法定外で3000円だと普段は基礎賃金2400円ぐらいかね
商社でも新卒にはそんなに払ってないわ
健康上問題なく、労使双方で了解済みなら徹夜はOKだよ。
深夜に仕事の対応があるかもしれない勤務待機ならその間の給与も支給。
この報告者の場合、深夜に仕事してるわけじゃないので労働時間とみなさず給与を支給しないことも可能だけれど、それには管轄の役所に届け出が必要だったはず。
こんな話ありえん
そのチャリはどこから出てくるんだ?
聞いたら、うちの部署の数名だけ残業時間が突出してて会社の平均残業時間の3倍超えてて、時間外勤務手当の総額がボーナス含めた基本給超えてた。
会社の物を持って帰るな!と言ってるだけだから間違ってないよね
てか自家用車無いの?無いなら自転車で帰れば?足腰も鍛えられるし 健康にも良いしさ
「残業代は21:00以降出ません(`・ω・´)キリッ」
とかやった派遣会社あったわ。
後日派遣先は残業代を満額出して6時間分撥ねてたと。
派遣会社名は詳しく話せんがバイ○ルとだけ言っておこう。
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