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 フルタイムで働く女性(非正社員含む)が昨年6月にもらった基本給など所定内給与の平均が、前年より2・3%多い23万8千円となり、過去最高だった。依然として男性給与の約7割にとどまるが、男女間の格差は4年連続で過去最小となった。

 厚生労働省が19日、毎年実施している賃金構造基本統計調査を発表した。従業員10人以上が働く全国約5万事業所で、昨年6月に支給された所定内給与の金額をまとめた。残業代やボーナスなどは入っていない。

 フルタイムで働く人全体の給与は、春闘による賃上げや人手不足などを背景に1年前より1・3%多い29万9600円と2年ぶりに増えた。男性が1・1%伸び、女性も2・3%増。卸・小売業や宿泊・飲食サービス業などで増えた。

 男性より女性の給与の増加幅が大きく、男性の給与を100とすると女性は72・2となる。男女差は比較できる1976年以降では最も小さい。厚労省は「女性の勤続年数が長くなっていることや管理職が増えているため」とみている。

 一方、働く時間の短いパート労働者の平均時給額は、男性が前年より25円高い1120円、女性が5円高い1012円だった。男性は4年連続、女性は5年連続で過去最高だった。(平井恵美)