「隠れ介護」は経営者が知らぬ間に増殖の一途をたどっている。企業は実態さえ把握せず、対応も後手に回っている。性別や役職に関係なく、誰もが担い手になり得る。
■ＮＴＴ東日本、4000人が介護中
ＮＴＴ東日本の社内に衝撃が走ったのは昨年（2013年）初頭のことだった。人事部が社員向けに介護をテーマとしたアンケートを実施したところ、驚くべき実態が明らかになった。
「介護をしながら働いた経験がある」との回答…
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