このようなお悩みをお持ちの方にご利用いただきたいのが、ヒューレックスの人材紹介サービスです。
転職成功まで全て無料でご利用いただけます。
当社には、勤務先が地元の求人が、常時約1,000件以上、ヒューレックスでしか取り扱っていない限定求人が200件以上あります。震災復興の影響もあり、この件数は今まで無いくらい増加傾向にあります。毎日数多くの転職希望者がいらっしゃいますが、それでも、まだ依頼いただいている求人全体の約10％しか採用が完了していません。登録は無料ですので、まずはお気軽にご登録ください。
仙台市の企業数は約46,000社。
ヒューレックスは宮城県の企業を中心に東北全体で4,000社とお付き合いがあります。これは東北エリアの人材紹介会社では一番多い取引社数です。
当社を通して転職する方の9割以上は「東北で働きたい！」と、東北地方にこだわった方の転職です。 そのうち、約3割は首都圏その他からのU/Iターンです。宮城・東北エリアでの就職を専門に、転職をサポートしています。
なぜこんなに多くの求人があるのでしょうか？
その理由は、当社独自のネットワークとして東北6県の地方銀行と業務提携しており、「こんな人が欲しい」という求人ニーズのある地元企業を紹介してもらうことが多いためです。
（企業が銀行に経営相談をする時、社員採用の問題が筆頭にあがります。そんな時、銀行からヒューレックスのサービスを紹介してもらいます。）
また、東京本社の企業からも、ヒューレックスのホームページを見て、「事務所を東北に開設したいから人を紹介して欲しい」「増員したいから人を紹介して欲しい」というお問い合わせが月に数十件あります。
なぜ企業が自分で求人活動をするよりヒューレックスに依頼してくるかというと、ヒューレックスから紹介を受けた方が、普通に採用するよりも、企業に合って長く勤めて活躍してもらえる確率が高いからです。
（その理由は、転職希望の方の意向を細かく確認して、その企業に合う方をご紹介するからです。転職希望者のご本人の満足度も当然、高いです。）
企業としても、長く勤めて活躍してくれる人を求めています。求人広告を出し続けるコストを考えると、当社をご利用いただく方が結果的に良い人材が採用できる、という事で当社をご利用いただいています。
紹介した方が活躍するから、また求人はヒューレックスにお願いされる、こんな好循環が生まれています。
今、震災の復興需要とアベノミクスの経済効果で、これまで見たことの無い程の求人が寄せられています。
震災前と比べると、約4倍！の求人数です。すごいですね。
ヒューレックスには毎日数多くの転職希望者がいらっしゃいますが、それでも、まだ依頼いただいている求人全体の約10％しか採用が完了していません。
なぜなら、ただ転職希望者と企業を結ぶだけでなく、あなたにピッタリな仕事を紹介し、企業からも「いい人を紹介してもらってありがとう！」という評価をいただきたいので、企業と紹介する人との相性を大事にしているからです。
業種は営業、事務、幹部候補、会計、システム、販売、工場、物流、介護、医療、ドライバー、とほぼ全ての業種で多数の求人があります。
あなたにピッタリの会社を探したいと考えていますので、ご希望に合わないな、と感じた会社はご紹介しません。
だから必ず転職先を見つけられるというお約束はできませんが、「今まで転職求人サイトで色々探したけど、どうもピッタリした求人がない」「人材紹介会社に登録したけど東京勤務しか紹介してもらえなかった」というあなた、ぜひ一度ヒューレックスにあなたの情報をお知らせいただけませんか？
求人は、タイミングです。
登録した時点でピッタリした求人がなくても、あなたにピッタリな求人が出てきた時点でご連絡をさせていただく仕組みもあります。
もし「今の会社はちょっと違うなぁ」とお考えであれば、ぜひ一度、ご相談ください。きっと損はないと思います。登録、相談は完全無料です。
当然、あなたの同意無く、あなたの情報を企業にお知らせする事は一切ございませんので、あなたの転職活動が他に漏れることは一切ございません。
まずは登録してみませんか？
結果的に転職しなかったとしても、私達とお話をする中で、あなたのお持ちのスキルを改めて再認識したり、今後の目指す方法がはっきりしたり、などの様々なメリットがあると思います。
私達は申し込みいただいた方とお会いしてキャリア相談を行っています。
そこでは、希望にピッタリ合った職場をご紹介できるように、率直に転職したい理由をお伺いしたり、次はどのような会社に行きたいのか、というお話を一緒にします。
ちなみに一番率直な転職の理由は、「上司・同僚などの人間関係の悩み」が一番多いんですよ。あなたはいかがですか？
後は収入アップ、スキルアップの順です。あなたにピッタリな会社で活躍して欲しいから、こんな率直な話し合いから転職相談は始まります。
転職相談はあなたの仕事が終わってから、20時以降でも大丈夫。
もちろん、土日もOKです。ご都合の良い日時をご指定ください。
そして、キャリア相談をしたからといって、必ず転職しなくてはいけない訳ではありません。転職をしない、という結論に至る方もいらっしゃいます。それはそれで当社はとても良い事だと考えています。（だから転職相談、ではなくキャリア相談、と言っています。）
他にも、例えばあなたの職務経歴を、正しく分かり易く先方に伝わるように書き方のコツをお話したり（職務経歴書を、ちゃんと伝わるように書かないことで損をしている人がどれだけいることか！）、面接のアドバイスをしたりする所から、働いているから時間が取れないあなたに代わって面接の日程を調整したりと、転職完了までのサポートは全て無料で行
っています。
全ては、あなたがぴったりの会社に転職する事、そしてその企業で長く勤め、活躍をしていただくことが一番の目的です。
そうすることで、企業からも「ヒューレックスにお願いしておけばいい人を紹介してくれる」と、また求人のオファーをいただく、こんな好循環を生み出していきたいと思っています。
それは間違いではありませんが、もしあなたが自分にぴったりなお仕事をこれから探そうとしている時には、充分な見方ではありません。
知名度はないけど、いい企業というのは地元にいっぱいあります。
でも、視野を広げないと、そんな会社にはたどり着くことができませんよね。
知名度が無い企業側も実は悩んでいます。たとえば、知名度がなくていい人が来てくれない、なんていう悩みを抱えています。そんな会社は、ヒューレックスを利用していただく事が多いです。
私達はお申し込みいただいた方と転職相談をしながら、色々お話をします。 転職希望者の話をお伺いしていく中で、「知らないかもしれませんがこんな会社があります」とご紹介すると、 「全然知らなかったけど、詳しく仕事の内容を聞いてみると、まさしく探していた会社だ！ぜひ働いてみたい」となるケースも非常に多いです。
ぜひ知名度だけで判断をしないで自分にぴったりな企業に転職をしてみたい方は、ヒューレックスにご相談ください。
今と異なる業種に転職したい方は、当然ですが、「未経験者大歓迎」などの言葉に目が行くと思います。
それは間違いではありませんが、もう一つの選択肢を忘れないで欲しいと思います。それは、「あなたの経験を活かしながら、違う職種に就職する」という視点です。
ヒューレックスが無料で提供しているサービスの中で、「企業に選ばれる！履歴書、職務経歴書の書き方」という重要なサービスがあります。
これは、あなたの職務経歴を正しく伝わるように書き方のコツをお伝えする（ちゃんと職務経歴を伝わるように書かないことで損をしている人がどれだけいることか！）サービスです。
その中で、お持ちのスキルや今後入りたい会社の話をしながら、「ご希望の業種とは異なりますが、あなたのスキルを充分活かしてこちらの会社のこのポジションはいかがですか？」という会話が交わされたりします。
なぜこのような会話が交わされるかというと、私たちが企業の求人の中のニーズをちゃんと掴んで合う人を探しているから、「この人のこのスキルならA社で活躍できるかも」というのが話の中で閃いたりします。
本当に自分にぴったりな仕事を丁寧に探したい方に向いているのが、私たちのサービスです。ご興味をお持ちいただいたら、ぜひ無料登録をしてみてください。
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社員の方の対応がしっかりしているので、不安な心を打ち消してくれました。
私のキャリアを活かせるための求人を的確にご提案いただきました。本人の力を最大限発揮できるよう配慮して頂き、迷うこと無く進めました。 32歳 男性 |
知人からの紹介でした。一つの案件についてじっくり丁寧に説明をしてもらい、内定を獲得できました。
たくさん応募して失敗していたので、とても嬉しかったです。（面接トレーニングもありがとうございます！） 31歳 女性 |
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こんなに早く希望していた正社員のお仕事に就けるとは思いませんでした。
普通の求人情報誌などでは目にしない求人が多く驚きました。応募先の企業様の人選基準を詳しく教えて頂き、面接トレーニングを行っていただきました。 25歳 女性 |
当初はハローワークを利用することしか考えていませんでしたが、知人にヒューレックスを紹介されました。
求人企業のトップの方のお考えまで理解されていて、面接前にお伺いすることができたので、堂々と面接に臨む事ができました。 55歳 男性 |
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仕事をしながらのUターン転職でしたが、他では情報が全くない中、話を進めるほどに良いご提案をいただきました。
仙台の転職事情や地元企業で働く心構え、スムーズに退職するためのやり方も教えていただき、大変参考になりました。 43歳 男性 Uターン転職 |
求人企業の現状や募集背景などの説明を受けれたので、心から良かったと思う。他社では紹介していただけなかった求人企業を多数紹介していただき驚きました。
他社ではこれほど親身に相談に乗って頂けませんでした。これからも私のような登録者のために頑張ってください。 39歳 男性 Uターン転職 |
はい、ぜひご登録ください。お会いしてお話をした結果、「転職をしなくてもいい」という選択肢も持っていただきたいと考えておりますので、遠慮せずにご登録いただきまして、キャリアコンサルタントと話をしてみてはいかがでしょうか。
はい、ご紹介させていただいた求人にお申し込みをされるかどうかはご本人のご判断になりますので、遠慮なく仰って下さい。
せっかく「いいもの」を持っているのに、自分の価値に気がついていない人が多いと感じています。（特に職務経歴書の書き方をサポートするときに、切に感じます。）自分の価値を知るためにも、まずは無料転職サポートにお申し込みいただき、キャリア相談だけでもされてみてはいかがでしょうか。
はい、幅広い職種で求人がありますので、まずは無料転職サポートにお申し込み下さい。
震災後、特にUターン、Iターン転職を希望される方が増えてきました。
当社のメンバーも、代表をはじめ東北出身でUターン就職をしているスタッフが数多くいます。
その為に、Uターン、Iターンをされる方の気持ちや不安が良く分かります。あなたの気持ちに寄り添いながら、手厚いサポートを行っています。
| 2003年4月 |
■ヒューレックス株式会社を設立 「優秀な人材」がいなくて困っている数多くの経営者に心が動いた。 『優秀な人材の採用を通して地元企業の成長・発展を支援し、東北経済の活性化に貢献できたらどれほど素晴らしいか。何としてでも実現したい！』という熱い想いから、当社の設立に至る。 |
|---|---|
| 2003年8月 | 再就職支援事業を開始 |
| 2006年1月 |
■東北元気プロジェクト100を発足 当社代表が事務局長に就任。「IPO（株式公開）」の実現を目指す企業経営者とともに東北地域の活性化を目指す監査法人、 銀行、証券、ベンチャーキャピタル等の支援機関が集い、単なる相互交流に留まらず真摯に経営力向上に取り組む場として活動を開始。 |
| 2007年2月 |
■ヒューレックスコンサルティング株式会社を設立 教育・研修事業を開始 |
| 2007年11月 |
仙台経済圏の情報誌「仙台経済界」に「優秀な人材が会社を変える！！」～新時代の採用戦略と人材育成～を連載 （2007年11月～2008年10月） |
| 2008年9月 | 大学就職支援事業を開始 |
| 2009年4月 | 東北元気プロジェクト100の会長に当社代表が就任 |
| 2010年3月 | 新卒者就職応援プロジェクト事業（経済産業省中小企業庁企画、全国中小企業団体中央会主催）を開始 |
| 2010年4月 |
■宮城工業会人材ネットワークサービス事務局運営を開始 1.人材紹介サービス（中途採用） 2.再就職支援サービス 3.新卒採用サービス 地域人材関係会社と連携し、みやぎ工業会の会員企業へ人材の情報提供を行う |
| 2010年8月 | 新卒採用支援事業／新卒就職支援事業「就活エージェント」サービスを開始 |
| 2011年4月 | 東北各県の自治体と連携し、震災復興の雇用創出事業を開始 |
| 2012年4月 | 創立10年目を迎える |
| 2013年1月 |
■マリッジパートナーズ株式会社を設立 結婚相手紹介サービス事業を開始 |