変革・支援
- 著作と関連書籍 “Humble Inquiry”邦訳『問いかける技術』が英治出版から刊行！
- 著作と関連書籍 【著作】問いかける技術 ─ 確かな人間関係と優れた組織をつくる
- 著名人が語る魅力 ビジネススクール教授が語るエドガー・シャイン 三谷宏治さんインタビュー
組織
- 著名人が語る魅力 ビジネススクール教授が語るエドガー・シャイン 三谷宏治さんインタビュー
- シャイン：研究の軌跡 【シャイン：研究の軌跡】組織心理学のパイオニアとして
- 著作と関連書籍 【著作】組織文化とリーダーシップ
キャリア・個人
- 著作と関連書籍 “Humble Inquiry”邦訳『問いかける技術』が英治出版から刊行！
- 著作と関連書籍 【著作】問いかける技術 ─ 確かな人間関係と優れた組織をつくる
- シャイン：研究の軌跡 【シャインの業績はやわかり】キャリア・アンカー入門
診断
- シャイン：研究の軌跡 【シャインの業績はやわかり】キャリア・アンカー入門
- 著作と関連書籍 【著作】キャリア・サバイバル ─ 職務と役割の戦略的プラニング
- 著作と関連書籍 【著作】キャリア・アンカー ─ 自分のほんとうの価値を発見しよう
組織心理学の創始者：エドガー・H・シャインは社会学、人類学、社会心理学という複数の領域の知見を活かし、組織文化論やキャリア論、援助技法について多大な研究業績を残している。