[PR]

　理研発生・再生科学総合研究センター（ＣＤＢ）が２０１２年１２月に実施した小保方晴子ユニットリーダーの採用面接で、英語のヒアリングを実施せず、２通必要な推薦状が１通もない状態だったことがわかった。ＣＤＢがまとめた報告書案で明らかになった。ＣＤＢ側が当時、ＳＴＡＰ研究を重視し、実績のない小保方氏を特例的に採用した状況をうかがわせている。ＣＤＢはＳＴＡＰ細胞の研究不正を受け、小保方氏の採用過程を含む組織上の問題を点検していた。