何年度入社か忘れたけど会社辞めた・辞めたい奴スレ

1 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/11/12(月) 16:57:05.88 0

無かったから立てた

2 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/11/12(月) 17:03:44.15 0

I am Gunnery Sergeant Hartman, your Senior Get>>2 Instructor.
From now on, you will speak only when spoken to, and the first and last
words out of your filthy sewers will be "Sir!"
Do you maggots understand that?

>>1 Bullshit! I can't hear you. Sound off like you got a pair.
>>3 You are nothing but unorganized grabasstic pieces of amphibian shit!
>>4 I'll P.T. you until your assholes are sucking buttermilk.
>>5 You had best unfuck yourself or I will unscrew your head and shit down your neck!
>>6 Holy dogshit! Gunma! Only steers and queers come from Gunma!
>>7 You're so ugly you could be a modern art masterpiece!
>>8 I'm gonna rip your balls off so you cannot contaminate the rest of the world!
>>9 You goddam communist heathen, I'm gonna stomp your guts out!
>>10 Hell, I like you. You can come over to my house and fuck my sister.

3 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/11/12(月) 17:24:08.44 O

>>1
しゃしゃり出ないこと

4 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/11/15(木) 09:11:59.50 0

パートのおばさんと雑談しただけで解雇って
おかしいっていうレベルじゃないよな
この話をした人は、信じてくれない人も多い。
そんな会社存在するのか？と言われた。
当たり前だよな、今でも何がおこったのか全然わからない。
何かの詐欺ビジネスか？
労働基準局で何時間も話し込んで弁護士に何度も相談した。
相手は会社で、証拠も取れてないので裁判も難しい。
ただ不当解雇なのは、はっきりしていて保証金だけは取れる。
でも、それで意味もわからず突然解雇された事への納得が出来るかと言われると
納得出来る人は居ないと思う。
解雇の理由を、きちんと説明してくれ。

5 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/12/02(日) 07:31:58.00 0

【2NN】+(記者スレ立て)ニュース。
http://www.2nn.jp/
【2chTimes】+ニュース。
http://2chtimes.com/
【BBYヘッドラインニュース】+ニュース新着。
http://headline.2ch.net/bbynews/
【2NN】+ニュース新着
http://www.2nn.jp/latest/
★【unker】+ニュース新着。
http://sp.unkar.org/r#!/bbynews
【2ちゃんねるDays】+ニュース新着。
http://plus.2chdays.net/read/new/0/
【スレッドランキング】全板縦断ランキング。実況・VIP以外。
http://www.bbsnews.jp/total2.html
★【2ちゃんねる全板・勢いランキング】全板縦断ランキング。実況以外。
http://2ch-ranking.net/
【2ちゃんねる勢いランキング】全板縦断ランキング。
http://www.ikioi2ch.net/
★【READ2CH】全板縦断ランキング。レスをまとめる機能。
http://read2ch.com/
★【2ちゃんぬる】最近更新のあったスレッド。
http://2chnull.info/rand/
★【ログ速】最近見られたスレッド。
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6 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/12/03(月) 10:45:18.54 0

もう辞めるぞ





次決まってからな…( ；∀；)

7 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/12/04(火) 09:03:26.46 O

めんどうごとは、すべて俺に回すクソ零細子会社。おかげで営業から実務、調整など一通りこなせたわ。
ありがとう！他社から引き抜きの誘いがきましたから抜けます。
たぶん、あなたがたの能力ではこなせないでしょう。昔のように、すべて外注になり、利益1万円(笑)の時代に戻りますね(笑)

8 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/12/04(火) 10:03:33.80 O

>>1
やめたいスレは必要
グッドジョブ

9 ：名無しさん＠明日があるさ：2012/12/06(木) 04:29:36.40 0

前職で詐欺にあったとしか思えない体験をして本当に死にそうな数ヶ月を過ごしています。
原因もわからないままパートのおばさんに嫌がらせや仕事の邪魔をされるようになり、
仕事に影響が出て悩んで仕方なく上に相談したら突然解雇。
解雇予告も保証金も無し、本当に何がおこったのかわからない。
弁護士や労働基準局に相談すると1ヶ月の解雇保証金だけは取れると言われた。
それで納得出来るかといわれると、わけがわからないまま仕事の邪魔をされ
突然理由もわからないまま解雇された事を納得できるわけがない。
とりあえず保証金だけでは納得出来ないので仕事の邪魔をしてきたパートのおばさんを訴える方向で
裁判の準備はしているけれど、被告のパートのおばさんの住所がわからない。
裁判所に、会社の住所で訴えるのでは駄目なのかと聞いてみたが被告の個人特定が出来ないと
訴状の受理は出来ないと言われて困っている・・・。

10 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/01/06(日) 11:25:15.15 0

株式会社エーアイネット・テクノロジ

2011年卒専用総合スレ　　92
http://logsoku.com/thread/namidame.2ch.net/recruit/1268810065/867
http://logsoku.com/thread/namidame.2ch.net/recruit/1268810065/871
http://logsoku.com/thread/namidame.2ch.net/recruit/1268810065/873
http://logsoku.com/thread/namidame.2ch.net/recruit/1268810065/874
http://logsoku.com/thread/namidame.2ch.net/recruit/1268810065/878
http://logsoku.com/thread/namidame.2ch.net/recruit/1268810065/892
http://logsoku.com/thread/namidame.2ch.net/recruit/1268810065/899

【ANT】勝ち負け判定スレ2012卒Ver.5【NNT】
http://logsoku.com/thread/hato.2ch.net/recruit/1308118127/195
http://logsoku.com/thread/hato.2ch.net/recruit/1308118127/197

ﾌﾞﾗｯｸ企業と職場いじめ
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1268792289/628

不況なのに募集している会社はブラック企業が多い
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/330-331
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/334
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/379-380
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/387
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/424
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/431
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/440
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1284888557/458

11 ：10：2013/01/06(日) 11:25:52.62 0

【中小企業限定】★ブラック企業ランキング★Vol.5
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1312849691/329
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1312849691/662-665
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1312849691/706-707
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1312849691/710-711
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1312849691/716
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1312849691/794

この会社だけは止めて桶part21【神奈川県】
http://unkar.org/r/job/1318347458/43
http://unkar.org/r/job/1318347458/52
http://unkar.org/r/job/1318347458/730
http://unkar.org/r/job/1318347458/732-733

この会社だけは止めて桶part21【神奈川県】 ※上記とは別スレ
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/40-42
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/47
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/854-856
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/859
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/865
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/867
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/914-915
http://logsoku.com/thread/kohada.2ch.net/job/1318352331/917-920

12 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/02/12(火) 11:16:24.38 0

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130211-00000301-bengocom-soci
ネット掲示板やブログで「ブラック企業」と批判することは名誉毀損になるのか
弁護士ドットコム 2月11日(月)15時54分配信

近年、長引く不況の下で「ブラック企業」という言葉が流行している。
ブラック企業とは、従業員に対して過剰なノルマを要求したり、低賃金で休みなく長時間労働をさせたりと、
いわゆる「ひどい働かせ方」をさせている企業のことだ。
インターネット総合掲示板サイト「2ちゃんねる」には、「ブラック企業ランキング」というスレッドが存在し、
その企業の従業員や退職者と思われる人による書き込みが頻繁に行われている。
2012年11月には『ブラック企業　日本を食いつぶす妖怪』（今野晴貴著）という本が出版され、話題を呼んでいる。
いまや日常的に使われるようになった「ブラック企業」という言葉だが、ネット掲示板やブログ、SNSなどで特定の企業のことを
「ブラック企業」と表現し、批判的な書き込みをすることは名誉毀損となるのだろうか。
場合によっては、企業から損害賠償を請求される恐れがあるのか。
大阪過労死問題連絡会の事務局長をつとめ、ブラック企業の問題にも詳しい岩城穣弁護士に聞いた。

13 ：12：2013/02/12(火) 11:18:18.63 0

●ただ「ブラック企業」と書き込んだだけでは「名誉毀損」にならない
「『ブラック企業』という言葉は、『就職すべきでない企業』という文脈で使われています。
その中身として、
（1）法律違反の働かせ方や営業を平気で行わせる
（2）極端なノルマを課したり、著しい長時間労働や休日労働をさせる
（3）パワハラや暴力が日常化している
（4）社員を大量に雇い、使いつぶして退職に追い込む、などの意味が込められています」
岩城弁護士は、このように「ブラック企業」という言葉の意味を説明する。
ただ、ある企業のことを「ブラック企業」と名指ししただけでは「名誉毀損」にあたらない可能性が大きいという。
なぜなら、「ブラック企業」と言っただけでは、「具体的な法令違反や違法行為があったことを、直接的に示しているわけではない」からだ。
「『名誉毀損』とは、『公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損』する行為（刑法230条1項）のことですが、
『ブラック企業』であると表現するだけで『事実を摘示』したといえるかは疑問です。
また、『事実を摘示しなくても、公然と人を侮辱した』（刑法231条）として、『侮辱』に当たると主張される可能性もありますが
、かなり広い意味で使われているので、これだけで『侮辱』といえるかも疑問です」
つまり、「ブラック企業」とネットの掲示板に書き込むだけでは、名誉毀損や侮辱として損害賠償の対象となる可能性は小さいというわけだ。

14 ：12：2013/02/12(火) 11:19:45.98 0

●ブラック企業の「違法行為」を暴露しても「名誉毀損」にならないワケ
「むしろ、この言葉と一緒に述べられると思われる『この会社ではサービス残業が蔓延している』、『社長が日常的にパワハラを行っている』、
『消費者を騙して悪徳商法をしている』といった具体的事実のほうが、名誉毀損との関係では重要といえます」
このように指摘したうえで、岩城弁護士は、企業の違法行為を具体的に書き込んだ場合に名誉毀損となるかについて、次のように説明する。
「この点、名誉毀損行為がなされても、
(1)摘示した事実が、公共の利害に関する事実であり、
（2）摘示の目的が専ら公益を図ることにあり、
（3）それが真実であった場合には、違法性がないとされています（刑法230条の2第1項）。
そこで、労働基準法違反の働かせ方や法令違反の営業、パワハラや暴力が行われていることは、
（1）「公共の利害」に関する事実といえるので、
（2）まじめな意図で、
（3）それが真実であれば、何ら問題はないということになるでしょう」
すなわち、このような3つの条件を満たしていれば、ブラック企業の違法行為をネットで暴露しても名誉毀損とはいえない場合が多いということだ。
「世間では『ブラック企業大賞』の投票や授賞が行われたりしていますが、それが特に損害賠償請求や刑事告訴などに至っていないのは、
そこでの批判が基本的に労働基準監督署や裁判所で認定された違法な事実を前提に行われているからだと考えられます」
「ブラック企業」という言葉をネットの掲示板やブログで書いても問題はないようだが、それとあわせてどのような事実を書くかは注意したほうがよさそうだ
（弁護士ドットコム　トピックス編集部）

15 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/03/03(日) 22:56:10.69 0

>>10-11
>株式会社エーアイネット・テクノロジ
国土交通省の仕事を逃しちゃったね・・・

国土交通省　競争入札経過調書（PDF注意）
http://www.mlit.go.jp/common/000987741.pdf　平成25年2月6日
http://www.mlit.go.jp/common/000191536.pdf　平成23年7月6日

16 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/06/11(火) 22:19:40.34 ID:E28bjH7a0!

>>15
多めに合格者を出したけど再募集したんだね。
辞退者が多かったのかな？？

予定人数6名程度
http://megalodon.jp/2013-0513-2142-48/www.a-inet.jp/recruit_fresh.html
2013年3月　15名前後合格、合格者が入社する意思を示した順に採用枠を埋めていく方式
http://megalodon.jp/2013-0308-0946-14/www.nikki.ne.jp/bbs/200304130110379329/
2013年5月　再募集
http://megalodon.jp/2013-0527-2307-48/https://job.rikunabi.com:443/2014/company/seminar/r610010005/C001/?ssl=0

17 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/07/30(火) NY:AN:NY.AN 0

>>16
エーアイネット・テクノロジって中途採用は結構な頻度でやってるな。
魚拓の内容によると若手社員が不足してるらしい。
http://megalodon.jp/2012-1019-0904-03/type.jp/job/detail.do?id=681755&waad=PhZixbfv
http://megalodon.jp/2012-1119-0918-10/www.green-japan.com/job/20887
http://megalodon.jp/2013-0328-0020-15/www.birthecology.com/kanagawa_site/kanagawa_site_3/kanagawa_site_3_system370.html
http://megalodon.jp/2013-0430-2252-42/employment.en-japan.com/desc_427404/
http://megalodon.jp/2013-0730-1716-57/job.j-sen.jp/36675/
http://megalodon.jp/2013-0730-1721-51/employment.en-japan.com/desc_462163/

18 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/08/16(金) NY:AN:NY.AN 0

おはよう

19 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/08/18(日) NY:AN:NY.AN 0

パワハラ上司のせいで不眠症になったわ
精神安定剤と睡眠導入剤飲んでいるけど眠りが浅いし
中途覚醒で２・３時間ぐらいしか眠れていない
もともと持病持ちだし体壊すぐらいなら辞めたいよ
まあ辞めるとなるとその上司に制裁を加えないと納得しないけど

20 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/08/18(日) NY:AN:NY.AN O

職場としては恵まれてる。
世間から見れば甘ったれてるのは分かってる。

でもダメなものはダメだ。
もう行きたくない。仕事したくない。

21 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/09/05(木) 10:39:51.21 0

>>17
”結構な頻度”じゃなくて一年中募集している。
http://megalodon.jp/2013-0905-1002-07/ten.1049.cc/job/?id=2188861

22 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/10/11(金) 21:05:25.07 0

h t t p s : / / job.mynavi.jp/15/pc/search/corp68050/outline.html
h t t p : / / www.peeep.us/c181abdc　マイナビ2015　会社概要
＞平均年齢31歳(2013年12月現在)
今、10月なんだが…
h t t p s : / / job.mynavi.jp/15/pc/search/corp68050/premium.html
h t t p : / / www.peeep.us/f1afce7e　マイナビ2015　取材・特集
＞同期入社の4人と切磋琢磨して学びました。
入社1年半で辞めた人がいたよな。情報系の学科出身でプログラミングの技術はあったんだがな…
独立系中小ITは特殊といえば特殊かもしれないな。

23 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/10/19(土) 15:23:39.63 0

エーアイネット・テクノロジに限らずIT業界がブラックだし、独立系中小ITは最たるものだと思う.

あと、どこにも言えることだが、会社が厚意で何かをしてあげるなんてあり得ないと思う.
＞h t t p s : / / job.mynavi.jp/15/pc/search/corp68050/outline.html
＞クラブ活動もゴルフやフットサルなどに会社が補助金を出し
↓
h ttp : //kk-support.com/setsuzei/set_fukuri_1.htm　クラブ活動による節税

節税の例
h ttp : //www.kigyo79.com/setsuzei/kic_kyoiku.html　社員の教育研修費
h ttp : //akamatsu-tax.jugem.jp/?eid=34　社員旅行

24 ：23：2013/10/19(土) 15:26:07.29 0

安価忘れた。>>22宛てね。

25 ：名無しさん＠明日があるさ：2013/11/17(日) 17:06:41.39 0

>>22
h ttp : //www.peeep.us/f4e0daaa　マイナビ2015
>平均年齢 33歳

平均年齢変えたね。

26 ：名無しさん＠明日があるさ：2014/01/03(金) 20:43:48.62 0

>>23
ブラック企業に勤めているんだが
http://unkar.org/r/prog/1293609513/125-126

27 ：名無しさん＠明日があるさ：2014/03/07(金) 23:50:32.17 0

>>16-17 >>21
http://archive.is/MSTcI
＞15年卒の説明会は全日程公開済みです
＞2月以降の開催予定はありません
2月以降も開催してた。
http://archive.is/pl32K
中途募集もまたやってる。
http://megalodon.jp/2013-1118-2223-31/qlear.yahoo.co.jp/job_M000002250.html
http://megalodon.jp/2014-0222-1415-17/employment.en-japan.com/desc_541255/