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2014-03-07

■最低賃金と同額出してるから合法とか言うのは脱法行為

労働基準法

http://law.e-gov.go.jp/htmldata/S22/S22HO049.html

第一条 　労働条件は、労働者が人たるに値する生活を営むための必要を充たすべきものでなければならない。

○２ 　この法律で定める労働条件の基準は最低のものであるから、労働関係の当事者は、この基準を理由として労働条件を低下させてはならないことはもとより、その向上を図るように努めなければならない。

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トラックバック - http://anond.hatelabo.jp/20140307201435
  • どこも脱法でないわな。

    http://anond.hatelabo.jp/20140307201435

  • http://anond.hatelabo.jp/20140307201435

    最低賃金（＋ε）で雇っている企業なんてワタミのような搾取で儲けていそうなところですら 利益率が激低なわけで、最低賃金を維持する、つまり操業が続けられている時点で労働条件...