２ちゃんねる日記

ブラック企業内定者にありがちなこと

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1. 太陽星人2005年11月25日 22:37
ブラックな話題も２ちゃんという事で…
あぁ、将来が不安…

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2. 番組の途中ですが名無しです2007年03月25日 17:38
>4　http://shigotosama.tv/interview/secom01.html
愛しの仕事さま。vol.04 セコム 人事部 井踏博明部長


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3. ｄふぁだ2007年05月05日 00:17
ブラック低給で有名なデザインエクスチェンジかな。
管理職がセクハラオヤジだって聞いた。

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4. ｌｌｌｌｌ2007年08月11日 09:14
平均サービス残業150時間以上ですがなにか？

株式会社クラステク○ロジー
ttp://www.class.co.jp/

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5. 名無し子2007年09月11日 23:57
京セラの子会社では、毎年秋になると運動会をしてる。
京セラVS子会社
どうやっても子会社が親会社倒せるわけないじゃん！

それに応援団とか作って、ダンス発表もさせられてた。
Tシャツの真ん中カットしたりして、オープンにセクハラ強制させられたり。

月１で部会の会議室で懇親会コンパやってた。
費用も自腹一回1,500円
平社員も取締役も同じ金額。
会社いわく平等主義らしい。

宗教会社だよ


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6. ななし2008年01月20日 21:24
東京電力の宮崎雅史はオンナを妊娠させ二度と産めない体にし金で解決した。
こんな男がうちの会社にのうのうと働いていいのか？

０３５６２０７５９☆

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7. ななし2008年04月19日 10:23
株式会社コアグリットの高橋健治は経営実態のない会社への投資話を持ちかけ横領している。

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8. 06252008年04月26日 15:27
レオパレスに就職しようと思っているんですが、どこら辺がブラックと思っているのでしょうか？



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9. 新卒代表2008年05月23日 16:46

ブラリ６９位のとこでやってる最中なんですが、いずれは転職するって思ってた。けど、早い方いいのかな？自分次第だけど。

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10. ななし2008年06月09日 03:45
内定決まってる会社があるんだけど。
Ｇｏｏｄｗｉｌｌグループの会社ってやっぱやばいですか？？

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11. かず2008年08月27日 13:58
布団の丸八に勤めたことあります
あそこの会社はめちゃくちゃすぎるいいイメージではやってるが販売方法や会社のありかたがおかしい　散々残業させられ手当てなんかつかないし
布団買って人達が販売方法の現実を知ってはず
誰か公開してくれあの会社を生々としたものが出てくるぞ絶対普通何十万の普通いっぱい買います？？どう見ても無理やり押し売りか騙して売ってるでしょ

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12. 中山2008年08月27日 14:17
丸八は次々販売ばかり現金で何回も販売
普通常識的に何回も買いますか？みなさん
それを会社が許してるからまたまた販売
会社の上の人や顧客管理してる人が顧客情報見れば常識を越えてるってわかるはず
消費者だってうまい事言われて買ったって人がほとんどでは
こんな実体を許していいのでしょうか
悪徳会社丸八真綿それで不満を抱えた社員が辞め布団関係の会社を作り更に丸八を名乗りまた販売
布団販売なんか訪問販売でやるなんて時代にあってない
今何万かでいい布団なんか沢山あるし消費者はそう言った布団を求めるのではないでしょうか？皆さんどうでしょう
世の中の消費者の為にも布団訪問販売なんかなくすべき国がもっとしっかりすればなんとかなるはず
アンケートを消費者に取ればわかる
国は消費者を守るべき



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13. 岡本2008年09月06日 02:28
話しを聞いてビックリ！
詐欺販売！！みたいな…
友達も会社に騙されてたみたいです丸八は社員も騙して！更に消費者も騙す会社なんだって聞きました
2ちゃんねるも見ましたが……　
訪問販売の業界全てが悪徳ではないみたいだけど、やっぱり元々欲しいと思ってないお宅に訪問して、いつの間にか買ってしまったみたいなのが多いし特に高齢者の現金による販売がすごいとも聞いたけど…
今は色々怖い時代だからいくらセールスマンって言ったて他人のお家に上がりこむわけだし、怖い事件も多いからやっぱり時代的にも訪問販売なんて古いって言うか時代にそらないのではないかと思いますね！

全面地域への訪問禁止条令みたいな！！
消費者が求める人だけ訪問可能とかだって欲しいと思えば今の時代ネットやショッピングセンター足運ぶと思いますよ！普通布団ってそんなに買い換えないでし新聞セールスは納得できる気がするけど！新聞は情報を知るに必要だし為になったりするしね
消火器とか浄水器とか布団って怪しい…
もうやめて欲しい布団販売なんて…売る人は色々言うのでしょうけど健康にいいとか睡眠は大切とか…ごもっともだけど訪問販売で売るのは辞めて欲しい…
買った人でありがとうって喜ぶ人って少ないと思うし高齢者の人が何も知らなくて高額な布団を買ってる気がする
大体セールスマンも布団80万買って使用しているのだろうか…
これだけ消費者のクレームが多いしブラックなんて言われてる会社なのに規制かからないなんて会社が裏でお金で解決してるんではないかって疑ってしまうし信用ない！
ホントに信用ある会社なら販売全面ストップして今後の会社の方向を考えるべき！！！！規制規制規制！！！！！！！！！！規制かけなさい！！訪問販売の！！！！！規制だ！！！！！！！！！　訪問して販売する行為を全面規制！！！！！
なんでこんな事ができない！！！
規制！



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14. よし2008年11月10日 09:19

そう言えば丸八真綿って高い布団売り付ける営業マンを育てる会社でしょ(笑)
かむきって人らしい

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15. 匿名2008年11月15日 22:10
コンサルのさいもんくちゃーというブラック会社に勤めていました。
外人の社長に脅迫されて、不当解雇されました。
日本人は発言権・人権なし。日本語出来ない社長が日本での仕事取ってこれなくて、人員削減しまくり。
気をつけましょう。

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16. カイリ2008年12月16日 17:30
大阪の東�甼眤阿劼匹い� 粉飾やりすぎ おかげで今期は､ﾏｯｶｯｶ ざまみろ！

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17. ナイキ2008年12月16日 17:35
大阪 タングステン の東邦何とかの会社 は粉飾で一億も赤字をだしたが 自業自得や ｹｹｹ

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18. ゲロマシン2008年12月23日 08:46
大阪 大証二部 T邦金属のS保という総務課長は粉飾の最大の支持者だった ここの株はヤバいぞ 実際は赤字のくせに黒字でごまかしとる あ〜 ここの株主さんかわいそ！

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19. ゲロマシン2008年12月23日 08:49
大阪 大証二部 T邦金属のS保という総務課長は粉飾の最大の支持者だった ここの株はヤバいぞ 実際は赤字のくせに黒字でごまかしとる あ〜 ここの株主さんかわいそ！

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20. セクハラ宗一郎2008年12月27日 18:18

総務の小学生。
http://members.edogawa.home.ne.jp/tatibanaya/index.html

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21. かむき2009年01月12日 22:03

丸八を悪徳にした社長がのけのけと小さな代理店をやってるらしく、タウンワークにも募集している。
嘉向社長さん
悪人と有名

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22. しげる2009年01月12日 22:11
前に2年間だけ社員で働いてましたがその社長って身体でかい人で自家用車がﾏｼﾞｪｽﾀでした
社員を脅し落すのが怖かったです　騙しのプロとか…

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23. 山吹2009年01月12日 22:20

名前出しはマズイだろ！
でも丸八は騙し会社って噂なのは本当かも…
知り合いが高い布団売り付けられそうになったみたいだけど、丸八真綿さんしっかりしないと駄目駄目でーす

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24. 俺2009年03月10日 20:43
フュー○◎ー◎イムってブラックですかね？

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25. 俺2009年03月10日 22:56
ああっ、瞳サマいとしいっす。

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26. 俺2009年03月10日 23:03
俺の瞳は1247GHzぅぅぅ♪

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27. たける2009年04月25日 00:45

何故こんなに苦情や継ぎ継ぎ販売をしている丸八が許されているのですか
消費者センターにも問題ありなのかもしれませんね　この企業は摘発されていいくらい

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28. つぶしますよ丸八点会社　　　　　　　　(笑)　　　悪徳だから2009年04月25日 00:59

訪問販売法に違反した会社じゃね〜の丸八真綿って(笑
こないだ家にきたら古物回収とか言っていらない布団ないですかとか言って(笑)　　　　話し丸見え〜
つ〜か詐欺騙し〜名刺も置いてたし良く平気だ…
竹田丸八足立支店八巻って人
猿みたいな顔してた(笑)
今度きたらからかってやろうかな(笑)


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29. おやおや2009年04月25日 01:02

ハッチサービス
って教えられたぜ

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30. 新卒2009年04月30日 18:56
株式会社エクサイト
(NTT代理店)
代表取締役 山口貴○
福岡本社(福岡サイト)熊本支社(熊本サイト)
アホな会社目指すんだって言ってる。確かに社長がアホやから仕方ない。

この前新卒内定者が、就職辞退したら『このままで済むと思うなょ貴様！』とはきすててた。
プラチナラインの勧誘電話でも、学生に対して１日のノルマを課せて達成出来なければ徹底的に怒鳴る。
お客様に対して、アポとれなければ『このクソババア』が口癖の完全ブラック企業。給料手取り１１万、毎日サービス残業、離職率高し。

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31. いけ2009年05月13日 00:33
訪問販売法なんかありゃしなかったてすが…
その足立支店の会社の販売トークは×
はっきり言って詐欺でした。
辞めて良かったかな

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32. 京セラ○○2009年05月15日 11:31
>>5さん
わかります＾＾
買い取られた工場ですねｗ
僕もそこに派遣されてましたが･･･

仕事は悪くないけど宗教色が、ねえ･･･

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33. ＮＴＳ2009年05月20日 22:41
日本トータル・システム
神奈川県川崎市武蔵小杉に本社を持つ似非システムインテグレータ。。。
と紹介するのも気が狂いそうな産業廃棄物団体。
負け組の社会人だが、これまで経験したＩＴ企業のなかでもブラック度はダントツ！！
有名なブラックのＴＳＯＬとタッグを組んだ体育会系団体です。
・・残業平均１２０Ｈ／月
・・・残業代は裁量労働制を理由に払わない
・・・・入院、通院、休職者続出の団体です。。。。。
悪いことは言わない、、、まだ富士ソフトやトランスコスモスの方がマシ

---

34. _2009年05月27日 17:28
寅屋ワロタｗ

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35. ダメ2009年06月07日 12:03
もう自殺したい…

ブラック企業にしか内定とれなかった。
それ以外の企業は全滅…
時期も時期だし…そこに行かなくちゃいけない雰囲気。

窓越しに外を眺めると綺麗な青空…
ああ…もうすぐ俺の人生も終わりか…
こんなにも早く人生が終焉するとは思っていなかった。結局俺の人生って…

身体をボロボロにされて過労死するか
それとも自ら命を絶つか

どっちにしよっかな〜

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36. とし2009年06月21日 13:08

嘉向社長さん逃げても無駄です。　この人はどんだけ社員をつぶしてきたか！
こないだみたら、どうやら白の車に買い換えてたみたい


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37. しげ2009年06月21日 13:15

あ〜社員騙す社長だろ〜
嘉向って
無駄だからほっとけ〜
人の事考えない馬鹿社長だから　　これだけかかれててこりない社長さん(笑)


---

38. たける2009年06月23日 22:50

有賀って課長さんは上手く嘉向社長さんを騙し更に社員を騙してる噂
内部告発！
社員にやってこいやってこいって怒鳴りちらしてるみたい
お客を騙せ騙せって事みたい
こりないな〜(笑)しかも社員にお客さんの契約書リストアップさせて次々販売指示者みたい

---

39. しげ2009年06月30日 18:22

何故こんなににも社会問題になってる悪徳業者が放りっぱなしになっているのですか？
経済産業省に問題がないのだろうかここだって多くの消費者の苦情を知ってるはず


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40. さとし2009年06月30日 18:42

竹田丸八足立支店通称NHTと言う会社
タウンワークにも載せている会社でもありブラック会社です
トップが有賀と言う人物で課長を勤めていて、黒澤と言う人物が主任を勤めている
この二人が販売トーク！（詐欺トークの教育者である）
会社社長は嘉向と言う人物でNHTの経済者社長である詐欺トークを有賀と黒澤が社員に教え契約が取れると褒めちぎるのがこの社長だ。
このように3人ぐるみで悪徳販売実行させる会社だ。朝は大声で詐欺トークをロープレさせられ夜は毎日と言っていいほどサービス残業。
ここの会社社長はこの有賀と言う人物に会社を任せているので有賀の好き放題と言うわけだ。
噂によると売らないと給料がでないぞ！て社長に脅かされる　
とにかく詐欺トーク販売のしゃべる営業マンを作り上げる拠点会社と言っていいかもしれない
訪問販売法違反会社です！

証拠がないと取り締まり対象にはなりません
探偵や報道機関に協力してもらうしかありません

---

41. しげ2009年06月30日 19:17

この会社の鍵を握る有賀と言う人物悪い事をして人生勝ったと言っているらしく
徹底的にこの会社を訪問販売法違反徳商法違反で摘発すべき会社であります
この会社のおかげで何人もの人が洗脳され何人もの人が犠牲になっている会社であり断じて許される事ではありません
もしこの会社で働いている社員がこれを見ているので有ればその会社に対する協力を止めるべきです
貴方達にも責任がふりかかりますよ忠告です
訪問販売法違反徳商法違反で詐欺会社として摘発がはいります
証人もいます
証拠テープあり
以上忠告！
私はただこの会社の違反とそこに働く社員をだまし消費者にまで被害がいく実情を阻止したいのであります


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42. 吉2009年07月04日 22:44

嘉向丸八前に勤めてた事があります社員騙す社長だよね？
それまだやってるんだ！　　　　　時代的にヤバイでしょ

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43. とし2009年07月04日 23:09
具体的には千住支店と募集には書いてありますが足立支店しかないので違法な広告です。社風悪すぎでした社員間では会社批判や会社責任者の悪口ばかり
我慢して働くしかない会社です
残業代もつかないし
甘い事言うな！と言う人もいるかもしれないけど社員が騙され消費者も騙さしてまで我慢してやる仕事ではないです
悪徳竹田丸八足立支店この会社は社員を騙す会社であります。
有賀と言う人物には要注意です
ちゃんとした教育もしない無責任な責任者であります訪問販売法違反に当たるトークを教え込む有賀責任者許されるべき人物ではありません
本来責任者であれば但し事を教えるべきである立場が違反にあたるトークを社員に教え込む、やで有れば退社してもいいぞと脅される！あっていいのでしょうか？
悪徳販売員を丸八の責任者が社員に教え込むと言う現実！
これは社会的に大問題です！


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44. 誠2009年08月06日 09:21

噂の嘉向NHTか〜ぁ
内部告発される前に会社たたんだ方がいいでしょうね
悪徳業者はいずれはなくなるはず



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45. しげる2009年08月13日 19:36

俺様嘉向NHT有名だけど、入社はちょっと辞めた方がいいかも…　　　入社して2ヶ月もしない内に売り上げ上がらないと給料ださないと社員ん脅す会社だから
騙して契約して現金を巻き上げるみたいだから

責任者有賀って課長さんにも注意したほうがいいかも
丸八の会社の中で一番悪徳業者です


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46. 名無し2009年08月16日 17:34
＞30さん

そこの会社
詳しく知りたい。笑

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47. とし2009年08月20日 11:30

その会社って社員人数は？


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48. かずとし2009年08月20日 19:02

それっ嘉向と對間つながってこの二人が悪徳会社作ってましたよ
悪い物が上に達会社だからね

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49. 名無し2009年08月23日 19:32

【のりピー】コンドームのオカモト 6 【も使用？】

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1250685066/l50

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50. たかし2009年08月28日 20:33

嘉向って社長さんのお陰で人生台無しになりました。販売トークも命令も全てこの親父が悪い 悪い事はどんどんやれと指示命令します　　　ﾔと言えば怒鳴りちらしトコトンおいこんで来ます　嘉向とんでも無い人物です
JTB潰すって社員の方に言う位な人です
怖くて仕方なく仕事するしかない状況でした

でも心は広い人でしたね


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51. 竹2009年09月06日 23:43

やりたく無い仕事を無理やり脅しやらせる嘉向と言う人物　
松戸市に住むこの人物は昔から社員を騙し脅しやりたくない社員も無理やりやらせ成績が悪いと怒鳴りちらし今でも存在してる会社らしいです
古い布団のリサイクルですとインターホンを鳴らし、人が出て来るといらない布団のリサイクルといい訪問目的の隠匿を繰り返ししている会社だ。
今も存在し黒澤と言う人物と有賀と言う人物が違反トークを社員に叩きこむ教育らしい
経営者嘉向は違反販売を黙って見ているだけだ。
嘉向がやれと言えば社員は違反トークで街中販売に行く仕組みだ
今は違反しているかどうかは分からないが、逆に今寝具を訪問販売にてどうやって販売しているかを逆にこの会社に取材してみるのも面白いでしょう
どのように販売して営業しているか(笑)　


---

52. とし2009年09月07日 00:15

仮に取材がこの嘉向の会社に入ったとしてカメラが回ってる前では違反トークなど一切見せないでしょう
(笑)
ですから寝具は販売できるはずはないでしょう
一番注目したい所は、ではこの会社の利益はどのようにして生まれるかです。
経営者の嘉向氏にインタビューも面白いでしょう
またこの会社の幹部有賀氏黒澤氏竹山氏にもインタビューしたい所ですね
古い布団のリサイクルは会社では行っている事ではあります
ですが、それを訪問先での第いっせいに言うと言う行為は販売目的隠匿なので訪問販売法違反に当たりこの会社は違反会社なのです
嘉向氏自ら違反を知っていて社員にやらせる事事態、問題がありこの嘉向氏は訪問販売法違反行為を社員に押し付けやらせている事事態許されない行為で罪に当たると考えます
仮に証拠が無く逃れようとしても営業活動を取材し、度のように利益が生まれるかを取材すべきです

悪徳会社を無くす会より。

---

53. 悪徳会社を無くす会2009年09月07日 01:00

何しろこの嘉向氏と言う人物は誰が言っても言う事を聞かず金儲けの為で有れば何でもしてこいと社員を脅す人物だ
いち早くこの会社にいる社員はこの会社で悪徳販売を撤退せよ
嘉向氏の協力人物となりますよ
嘉向氏はいち早く会社の撤退を命じます
悪徳販売会社撤退の会
高額寝具をその日に訪問して販売できている事こそあり得ない事で有ります
え？あるって…　では度のように販売をしているか取材してみましょうかね(笑)　
アフターサービスといい販売
クリーニングといい販売
サービスといい販売
挨拶といい販売
古い布団のリサイクルといい販売
全て販売目的の隠匿です
また高額な寝具を販売した人に更に販売
次々販売にもなります
嘉向氏は全て社員にやらせていました。
許されてはいけない事で有ります
今まで働いていた社員の証言が有ります
いいですか
いち早く会社の撤退を命じます
悪徳会社の無くす会より



---

54. さとる2009年09月07日 01:14

竹田丸八足立支店通称NHTの会社社長嘉向氏
竹田丸八の下受けである株NHT会社社長一名に竹田丸八から出向社員である人物5*6名の組織である。
黒澤と言う人物が社員を動かしいるらしい

少しでも世の中から悪徳販売会社が無くなる事を願います



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55. が2009年09月09日 23:07

>>50->>54
今日
tokuteisimasita



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56. たか2009年09月13日 18:09

嘉向社長さんまだ懲りずに悪徳商法やってるみたい　いい加減摘発したほうが世の中の為
松戸に住まいを持っているらしく白のﾏｼﾞｪｽﾀ乗ってるハゲ親父
古い布団の回収とかリサイクルとか訪問目的の隠匿になり訪問販売法違反で摘発しなければいけない会社
え？証拠だって？そんなの簡単　　営業活動報道関係の人に頼んで、取材してもらえばいいのでは
１ヶ月位
まともな事して利益がでているかわかるよ
何ヵ月かかっても取材していれば、どうやってこの会社の利益がでるかわかるじゃん
まともに社会貢献している会社で有れば喜んで取材を会社が受けるでしょ
良くやってるじゃん警察24時とかで
悪徳商法をここで着手すべきだよ
働いてる人も知らないでやらされてる人もいるだろうし
消費者だって騙されて被害は沢山あるわけだから
強引な手口をやる嘉向社長さんは悪人ですよ


---

57. あくあくぁくぁく2009年09月15日 00:15
↑↑↑
お前もやってたんだろ？同罪だよ！！！
売れなくてクビ切られてヤケになるなよ！！！
雑魚〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜

---

58. たけし2009年09月15日 00:33

お前って言葉悪い人ですね
君は
話しにならないので消えて下さい

---

59. たけし2009年09月15日 00:37

もしかして悪徳業者の人ですかね
君は
さいなら　
私は売れた売れないをこのサイトに書き込んでるのでは有りません
子供はヤジを出さない事

---

60. ら2009年09月15日 13:02
ヤジを出さない(笑)日本語でぉk

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61. たけ2009年09月17日 19:34

もしかして君はか？

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62. さとるたかたけしたけさんへ2009年09月17日 23:10
らしい、みたいとか言ってるけど実は働いていたんでしょ!?バレバレです ねぇ〜所詮同じ穴のムジナです!!本当にこんな所に書きこみしてむなしくないですか?あなたのレベルの低さに乾杯です!!

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63. チﾖンかよ2009年09月17日 23:58
話しに←ｱﾌｫですか

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64. かず2009年09月20日 19:55

お〜またでてるの〜君
暇なんだね(笑)　私は悪い事は悪いと訴えているのですが、批判すると言う事は君は適当な人なんですね　もっと真剣ないけんやまともな考えなを書き込んでもらいたいものですね


---

65. 上の偽善者へ2009年09月20日 22:21
あなたこそ
いけん=意見でokですよ
人の事ハゲとか言ってるあなたこそ人生ハゲかかっているんじゃないですか？
内容見てると確実に元社員でしょ？
良く分かります
むしろあなたのその行動が意味不明です 本当に許せないなら違う行動したらいいんじゃないですか？
女々しいですよ

---

66. ｱｷﾗ2009年09月20日 23:34
かずﾀﾞｻｲね

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67. かず2009年09月21日 14:17

で君は何がしたいの？意味不明だよ

---

68. かず2009年09月21日 14:26

君みたいな力にならない人間は必要ありません
この内容見て何も感じない人間なんだって事が良くわかります
別に何かを頼もうとかではないけどこのような事を考えて行動できる力のある人間が見てもらいたいものです


---

69. かず2009年09月21日 14:35

ダサくて結構です君はさぞかしダサくない人間なんでしょう
議員か何かでしょうか？(笑)
暇だったらまた書き込んでね
暇じんさん
君は多分この内容みたらまた悔しがりそうだけどね　(笑)
ちょだせ
頭いいならもっと世の中を良くする事考え行動し結果的に良くできるような力のある人間になって下さいよ自分は良くしてるじゃなくてね(笑)じゃね

---

70. さようなら2009年09月22日 00:57
あなたの言う事はもっともですね。自分はこの仕事に誇りも持てませんしどうしていいか分かりません。もう生きてく気力がありません。最後に気がつかせて頂いてありがとうございます。もう死にますさようなら

---

71. かず2009年09月22日 20:57

君丸八の人？
だったら勤めながら他先の為の努力したほうがいい
僕も今苦しんでます
でも絶対に人の為になる仕事みつけたいし、人をたすけられる人間になりたいです
お互い頑張りましょう

---

72. 昨日のさようならです2009年09月22日 23:15
自称というか丸蜂です
かずさんは丸蜂なんですか？







---

73. 天誅2009年09月23日 00:10
おめえら氏ねよ

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74. かず2009年09月23日 09:51

丸蜂？丸八じゃなくて？
丸蜂って会社はしりませんけど
つっーかお前とか言う選らそうな人間って最低な人間だよね(笑)

---

75. あれ?2009年09月23日 17:13
ｽﾚ違うし…すいません

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76. ピカチュウ2009年10月18日 19:53

嘉向のおっちゃんに給料払わないって言われた
なんだあいつ


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77. 社畜1号2009年10月24日 19:55
静岡のTOKAIって会社のブラック度は凄いぞ。
今では水（サーバの水な）、朝鮮携帯（言わずと知れた経営がヤバイとこ）、保険（生保・損保問わず）、クロレラ（健康食品ﾜﾗ）等々と自爆行為が目白押し。
社畜感を体験したいならお勧めするが、絶対に避けておけ。

あとぐぐると平均年収が580万なんて出てくるが誰が貰っているんだ？大体30代でも400万を超えれば良い方だぞ。もちろん自爆行為のお陰で手取りは圧倒的に少なくなるけどな。

---

78. か2009年10月29日 01:07

あ○がし○じ 氏 ね

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79. 元光通信社員2009年11月24日 10:50
光通信は、新卒で入った同期は最速2日、長くて1ヶ月で全員消えたなぁ・・・・・・
まぁ、罵声と一緒にCRTのモニタ投げつけられれば誰もやめるよな。

---

80. アメニクス2009年12月03日 10:37
代々木にあるＡ●ＮＩＸはヤバい。旦那がつとめてるんだけど減給、無理な休日出勤のヤバいＩＴプロバイダー語りの偽装派遣企業。主要産業ポイントメール、妙な占い、成功哲学、ハゲの治療など。ためいきしか出ない

---

81. 有楽街2010年01月04日 23:06
五反田にある電波新聞は激烈ブラック。
新卒で、初日に辞める奴がいて、２０人いた新人が、一年後には４人になっていた。
ワンマン社長が一日中、社内に居座り、暴言や吊るし上げで、パワハラやりたい放題。
引きこもりの鬱憤を社員にあてつけ、文句があるなら解雇。
毎朝、社歌の合唱がある。



---

82. サウリー2010年02月04日 00:20
いまだNHTありますか？

---

83. 　　2010年03月27日 13:08
　残業100時間とか200時間とか・・
36協定だと43時間以上は違法じゃなかったっけ？
　労働基準監督署に匿名でチクれそうな気が・・てかいじめやってるやつって大人になってもやめられないんだな・・

---

84. �����������ｃ�����2010年04月02日 23:53

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---

85. ガッチャマン2010年04月02日 23:54

アルガさん売ってたけど、人の上に立つ人じゃない。あの人今課長なんだ。すごいね。
嘉向氏は、非常に頭のいい人で、オーバートークにはいつも注意するように指導されてたよ。
オレが辞めた後で変わっちゃったのかなぁ？
朝礼で「道を開く」とか読んでいろいろ勉強になったものだ。
プーさん似の課長元気かな？
偶然見つけて驚いた。
昔は人生の勉強になったおもしろい職場だったよ。

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86. あみば2010年04月08日 12:08
上の方足立の方ですね？

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87. 木村2010年05月10日 01:32
長野の内装工事大手のＩ商会、２代目ぼんくら社長、縁故人事、女好き、取引先のA工務店倒産で、6000万かぶり、勤務体制は完全なブラック、社命は風前の灯！

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88. けみさん2010年05月10日 01:49
ユーユー倶楽部もホテル業界のなかで、完全なブラックです。

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89. けみさん2010年05月10日 01:52
あとエレガンスもホテルでは、やばい


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90. FRI2010年05月19日 00:06
か○き丸八あ○がさん
まだ生きてるの？


生き方三流ですよね


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91. おい！！かず！！2010年05月19日 00:11

出てこいや！！

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92. しんじです。2010年05月19日 00:14

hurumono no 回収




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93. 営業部長2010年06月15日 01:59
大和冷機の営業方針は、真の日本的営業である

ここで、勤まらんものは、どこへ行っても

勤まらん

負け犬の遠吠えは、やめろ

それともあなたがたは、ライバルペンギンマーク

でっか？

大人げないの〜



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94. 教えてエロい人2010年07月14日 00:32
株式会社　ブラックってブラックなの？
http://www.black-web.jp/

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95. あ2010年08月28日 16:20
三重県弥富市の熱金鋼鉄、最低。

毎日13時間こき使われて骨折して２日だけ休んだらボロクソ言われ残業代もちろんなし!
時給にしたら600円!
バイトのがましだ!
重役はみんな社員の親族で
親族は資産運用でマンション建てたりして安泰なんだよな〜。
糞会社!

---

96. あ2010年09月16日 00:17
「桃谷樓」というレストランを運営している会社はブラックだ。
サービス残業が当たり前で、料理人は一日１８時間くらいを平気で働かせる。
連休をとったら、連休ありがとうございましたと社長に伝えなくてはならない。

一年で辞めるひとが９割を超えているので、関わらないことが大切。

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97. い2010年09月25日 22:47
今セプ○ーニのグループ会社の最終結果待ちなんだが、ここって２ｃｈのブラック偏差値高すぎて萎えるんだが・・・・。
やっぱ、グループ会社も親がブラックならブラックだよな・・・

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98. 丸八はおもしろい職場だったですよ2010年10月03日 08:40
え〜ってかんじ。なにこの言われよう。変わっちゃったのか？
あの人は人の皮かぶったなんとかタイプだから仕方ない。
登用したかむかむが悪い。（ナムナム）
物を売る本質がよくわかったが、私にはちょっと無理でしたね。負けました。しかしいい思い出です。
ただ、いまだにわからない語句や奇声があります。
わかる人は意味を教えて下さい。
「ボッチクボッチ！！」
「テジ〜ル！！」
「なんだよヤンノカヨ！？」
辞めて８年？立ちますが、干し物を見上げる癖と一緒で、いまだに空耳が聞こえてきます。
職業病ですね一種の。
みんな頑張って下さい。現場は歩いちゃダメですよ。
来たら追い返しますが。。ｗ


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99. 半田屋2010年12月01日 17:14
半田屋いわき店マネージャーは女子高生に、名刺をバラマキ、援助交際でもしてるのですか〜????????

その上店員に対しての、数々の暴言あれでは、職員も止めますよね〜

客として、見苦しい。

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100. 一社員2010年12月06日 21:10
デュポンの製品を扱っている会社の一社員ですが、フッ素とかいう製品を牛耳っていいる仲庭晴彦は大阪の在日企業グループの仲庭グループの一員である。そんな在日の仲庭晴彦が牛耳っているデュポンの製品歯扱いたくない。皆さんも仲庭晴彦が牛耳っているデュポンの製品を買わないようにいたしましょう。

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101. デュポンの一社員2010年12月06日 21:17
良く知ってますね。大阪の在日グループ、仲庭グループの一員の仲庭晴彦は、学生時代からもてず、だまして、デュポン社内から、女房を調達したんだ。内輪で固めるのは、在日の特徴である。

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102. 一社員２2010年12月06日 21:43
デュポンの仲庭晴彦につぶされた会社の一社員です。さすが、大阪の在日グループ、仲庭グループの一員だけがあります。根性が腐っている、デュポンを牛耳っている、糞です。在日だけあって、口はうまいのですが、デュポンの上へのヨイショの仕事ばかりして、付き合いのある会社をつぶしてきました。死んでくれ。

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103. デュポンの一社員2010年12月06日 23:27
本当に死んでほしいですよね。上司、同僚、部下をつぶして、部長になったおことですよ。さすが、大阪の在日グループ、仲庭グループの一味です。死んでほしいですね。

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104. 一社員32010年12月06日 23:32
そうですか。デュポンの人に聞いたのですが、実は変態らしいですね。大阪の在日グループ、仲庭時計店グループの一味らしく、相当の変態らしい。

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105. デュポンの一社員２2010年12月06日 23:38
そう、よく知っておられますね。相当の変態だし、金にも汚いんですよ。うちの人事部が調べないのが不思議です。たぶん、在日なので、遠慮しているのでしょう。

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106. 一社員32010年12月06日 23:41
金に汚いんですか。そうそう、仲庭時計店、不渡り出す寸前ですよ。銀行が抑えていますが、もうげんかいです。

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107. デュポンの一社員32010年12月06日 23:46
不渡りですか。仲庭晴彦は交際費等、調べられたら、イチコロです。デュポンも在日のコネで入ったそうですよ。

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108. 一社員42010年12月07日 00:02
みんな、よく知っているね。みずほと三井住友が抑えているが、もう限界。西武、そごうもあの調子だからね。仲庭時計店一族全員で、半島に帰った方がいい。デュポンの仲庭晴彦をツア―コンダクターにして、仲庭時計店一族で半島へ帰れ。

---

109. デュポンの一社員32010年12月07日 00:08
それは無理だよ。デュポンの仲庭晴彦は頭が極端に悪く、英語も出来ない。朝鮮語も出来ないだろう。

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110. TOKAＩ元社員2010年12月13日 18:19
残業申請→「却下」とかどんだけ。沼津に監査入って怒られてからは「残業した時間はていの良い休憩の理由入れとけ」って、１３時間中５時間休憩してることになってるし。
上司は給湯器に塩水かけて致命傷与えて給湯器売りさばいたことがあるクソヤロウだし、もうなんかさっさと告発されちゃえよ。
残業分貴重な人生の時間無駄にしたよ・・・。

---

111. 仲庭一族2010年12月30日 20:33
確かに仲庭一族は在日の血が濃いけれど、歴史的には、古代の賎民である五色の賎の一つ、陵戸の血が起源です。その後、賎民同士で結婚して発展してきたんだよ。大阪では常識で、だから、結婚指輪等を仲庭グループでは買わないんだよ。デュポンの仲庭晴彦も、もちろん一族の一員で、歴史的な賎民だよ。

---

112. 粱2011年01月27日 03:09
デュポンの仲庭晴彦が属している仲庭一族は、古代からの賎民であることは大阪では有名なので、誰もテナントを貸してくれない。潰れかけの西武とそごうの幹部に裏金を渡して、場所を借り、営業している。えた、ひにん、在日の血が後から入っているから始末がおけない。女房の旧姓関根も、部落か。

---

113. 粱2011年01月27日 03:26
デュポンの仲庭晴彦は、無名高校から、賎民枠で、同志社大学に入り、またまた賎民枠でデュポンに入り、上司、部下、同期をつぶして、部長になった。古代からの賎民である仲庭晴彦は、賎民の聖地、大阪に早く帰れ。新大阪のえた寺で、墓守でもしていろ。陵戸の仕事だろ。それとも、パチンコ屋の住み込みやるか。それの方が似合っているよ。デュポンの邪魔なんだよ。陵戸がうちにいるだけで、うざいんだよ。

---

114. 粱2011年02月08日 18:30
古代の五色の賎の一つ、陵戸の仕事は墓守。いまはえた、ひにんがになっているが、古代は陵戸がになっていた。その陵戸を祖先にしているのが、仲庭一族。もう一度言う、新大阪のえた寺の墓守りでもしていろ、デュポンの仲庭晴彦。

---

115. 粱2011年02月08日 18:48
デュポンの仲庭晴彦はデュポン入社以来、英語と私語が全く出来ないので、上司、同期、部下、同僚の足を引っ張り、部長に上り詰めた。賎民、五色の賎、陵戸の血を濃く引いている証拠である。

---

116. ＪＲテクノサービス仙台なんて無くなれ2011年02月19日 09:14
ＪＲテクノサービス仙台は最悪だ。親がこの会社で働いてるんだが、この会社のせいで毎日睡眠不足だ。７時出勤だからって4時半に起こされるし、20時出勤で2時半に帰ってきたり、そのせいで毎日２，３時間しか寝ないで、自分は会社に行ってる始末。

---

117. はてな君2011年03月15日 08:08
在日はひどいね。長崎のケンコーという鉄鋼の会社も社内で自殺者が出る位ひどいらしいよ。特に娘と親父が最悪でその上を行くのが母親らしく、社内でどうどうと親子ゲンカするらしいし、出張手当無し、代休無し、朝は7時から朝鮮体操があるらしい。

---

118. 　2011年03月21日 17:43
※77
色んな事に手を出してるが、どれも胡散臭い。
知り合いが入って、ブラック企業によくある悪口しか言わない奴になったな。
ケータイをＡＵからソフトバンクに変えて二台も持ってるｗｗｗ
ＡＵダサいし、ケータイは二個ぐらい必要だろ社会人ならｗｗとか言ってたが、会社で変えさせられただけｗｗ

トータルエネルギーと組んでるんだよな、元豊田商事のヤクザ企業。
何処にでもベンツで乗り付けてケンカ売りに来るとか。

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119. う2011年04月12日 17:07
どこでもいいから働きたい。
紹介して

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120. レナ2011年04月22日 14:29
株式会社　○YP　JAPAN
漏税のために、在留資格を取らないワンマンの台湾人の部長は日本で営業員を募集しています。
でもみんな3か月の試用期間が終わるまで、「本採用に至らない」。名義借用のために、現地採用をしているから。人柱を探す感じです。入ったらタコ部屋だ

---

121. ｊｋぁｈがｓｄ2011年05月06日 19:23
ストーンバーグ三郷店はここにある以上のブラック
早くに面接に来た時点でどなるわ
労働契約書書く日にゃ覇気がない、夢はあるのかと言いがかりをつけ1時間説教。ふざけてる。ららぽーと新三郷んとこ｡食べにいくのやめよう

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122. あほな監督2011年06月07日 22:02
ｾﾝﾄﾗﾙ警備の実状。ﾊﾞﾄﾛｰﾙ員で一回平均勤務時間は33時間超え。非番を休みと思ってるバカばかり。東日本大震災でなぜかこっそり給料ダウン。勿論、告知無し。毎月残業が70時間位だが所定が250時間前後なので超激務。そのくせ手取りで20万は下回る。休みはひどいと月２日。でも求人情報には９日とある。コンプライアンスを口にするが会社が遵守せず。睡眠がまともに取れない為、良い仕事は永遠に不可。ﾊﾞﾄﾛｰﾙ会議などと言う無駄な会議で交通安全面において睡眠不足という最大の原因は一度も触れられず。くたばっていいんじゃないすか？こんなクソ会社。

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123. 粱2011年06月09日 11:28
デュポン株式会社の仲庭晴彦は、大阪の仲庭グループの一員と先に述べたが、古代の五色の賎の一つ、陵戸を起源とするグループの一員なのである。いわゆる墓守である。渡来人（朝鮮人）が持ち込んだ被差別民である。よって、在日とか、部落の旧姓関根とも平気で結婚するのである。大阪では常識である。仲庭グループが、業績の悪い西部・そごうにしか店を持てないのも、この理由であるからである。
こんなグループの人間が、上司、同僚、動機、後輩を潰して、デュポンの部長に存在するのは大変不愉快である。被差別民の凝縮である仲庭グループは部落の総本山、新大阪のえた寺の墓守をしていてほしいのである。そうでないと、大阪人に笑われる。仲庭晴彦の顔を見ていると、古代の被差別民の末裔であることが分かる。被差別民のの凝縮であることが分かる。困ったものだ。

---

124. 粱2011年06月09日 21:23
歴史的に、陵戸の流れれをくむ被差別部落が存在する。また、仲庭グループのような集団もいる。死を扱う陵戸は、墓守として、差別されつづけた存在でもあり、現在もそうである。大阪では常識である。古代からこれだけ長く差別され続けた賎民は例を見ない。東急田園都市線のあざみ野に住んでいること自体が特異である。早く、デュポンを辞職して、部落の総本山、仲庭グループの本拠地の新大阪に帰って、えた寺の墓守をするべきである。律令制度は、k帰化人（朝鮮人）によって、もたらされたものであり、陵戸も厳しく限定された。よって、鶴橋の寺の墓守をする手もある。とにかく、早く仲庭グループの本拠地である大阪の限定された被差別部落に帰って墓守を子供も含めて家族で担うべきである。

---

125. 粱2011年06月09日 22:06
デュポン株式会社の仲庭晴彦がそうである陵戸は、歴史的に、古事記の時代から世襲的に賎民であり、いんといわれる被差別部落に代々住み続けた。仲庭グループが在日のように集まって生業を行っているのにもそこから来ているのである。仲庭グループの仲庭晴彦も早く、大阪へ帰って、新大阪のえた寺の墓守になればいいのである。少年期から大阪にて、陵戸であるため、友達からも差別された苦い地域だろうけど。

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126. 粱2011年06月09日 22:39
デュポン株式会社　仲庭晴彦が属している陵戸は、インドの不可触民、京都の八瀬童子に共通されるように、人の死、血に関連しており、世襲制をとっているのも同じである。加えて、人にいじめられた分、百倍で他人をいじめ返すことも共通している。

---

127. 粱2011年06月10日 06:24
デュポン株式会社の仲庭晴彦が所属している大阪の仲庭グループは、古代から五色の賎、陵戸として非差別待遇でありながら、現在まで、在日グループのように存在していることは関心である。これほど長期、被差別身分として存在している集団は珍しい。三井住友銀行、西武、そごうはこの仲庭グループを潰すに潰せないほど倒産寸前と見ているが、手の出しようがない。期限の墓守に仕事の誓い仕事の葬儀屋や石屋や花屋等々に仕事を変えるシカにない　と考えられる。本業の墓守に戻り、一般消費者の墓を管理する死後も考えられる。賎民業のデパートになると、意外と長い歴史が途切れないと考える。

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128. 粱2011年06月10日 07:43
デュポン株式会社　仲庭晴彦の祖先である奈良時代の賎民、五色の賎、陵戸のなかには、守るべき宝飾物を盗掘する輩もいたそうだ。その流れが、宝飾物を扱う仲庭グループの起源なのかもしれない。

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129. Gショック2011年06月22日 09:46
梁さんは、仲庭晴彦さんを心底怨んでいるのが
わかりましたよ。板の趣旨変ってるし(笑)
個人的恨みも、続いてお願いします

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130. 粱2011年06月29日 00:41
デュポン株式会社の仲庭晴彦の所属している仲庭グループは、五色の賎の一つ、陵戸を起源としているのは先述したが、陵戸は守戸とも言った。律令時代に墓守として部落を形成し、現在の仲庭グループに繋がっている。仲庭グループが守銭奴である理由は、陵戸を起源にして、エタ、非人、在日の血を交ぜながら、賎民、部落民の特質を深めていったからであろう。早く、関根一族も含めて、崇禅寺のエタ寺の墓守に戻るために大阪へ失せてくれ。

---

131. 粱2011年06月30日 02:11
デュポン株式会社の仲庭晴彦、名字に仲が入っている。部落民の特徴。有史以来の部落民だから、いじめられるのに、慣れきっている。また、墓守が職業だから、副葬品を盗んで商売にして、今の宝飾品グループ、仲庭グループを作ったんだろうね。部落民の職業をすべて、制覇してみたら。とにかく、我ら東京、神奈川から、部落民の関根一族と、崇禅寺のエタ寺の墓守に消え失せてくれ。

---

132. 粱2011年07月07日 20:46
俺も「桃谷樓」で働いていた。
金持ちしか歓迎してくれない店だ。

俺の場合はアルバイトだったがサービス残業もさせられたし、気に入らないやつには社員からのいじめの洗礼を受けさせられていた。
俺も理由もなく無視されつづけていたし。

クソな店だから、2ヶ月でやめてやった。

とっととつぶれろ。

---

133. キャタピラー2011年07月12日 11:54
キャタピラーイーストジャパン株式会社
フロントの女の態度が悪すぎる。
こんなんじゃ売上げあがらんよ。

---

134. パトロール2011年07月20日 07:56
セントラル警備 上位にランクされており成績優秀ですが、これから挙げる実例で判断して頂きたい。
まず平均勤務時間33〜39時間。たまに24時間も有り。なので月7日休日でもラッキー。残業は月平均70時間だが所定が250なので悲惨。それでも手取りは20万。確実な休憩はなく、電話が鳴れば容赦なく出動。会議と称して本部に出勤日有。全てにおいて残業代はでるが、計算が複雑にて実際に出ているのか限りなくグレー。長時間勤務の後も休みが確保されていない。更に少ない休みに出勤を要求される。まともな人間はすぐ退職。しかし派遣先によりかなり違う。ある意味それも考慮していない管理職は無能。唯一ましなのは勤務当日トッパりが可能。社員は人生の三分のニは会社に住んでいるようなものでﾗｲﾌﾜｰｸﾊﾞﾗﾝｽやｺﾝﾌﾟﾗｲｱﾝｽ等存在せず。だいたいｺﾝﾌﾟﾗｲｱﾝｽなんか私は万引きしませんって当たり前な事を言ってるだけだぞ。社員は家畜同然で家畜に成りきれないと苦労する。モ〜とかメ〜しかいう必要無し。そんな状態で常に勤務してるので肝心な時にはていたらく。誰も眠気には勝てません。以上はセントラル警備のいい所を挙げましたが個人により受け止め方は違うのでホワイトかもしれませんｗ 離職率はごまかしようのない事実なのだが数字ばかり気にするくせにこの数字は気にならないようで幸せですね、この会社。

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135. カリスマセールスマン2011年09月04日 00:12
貧乏人どもが稼げるスキルある奴に嫉妬して顔真っ赤だな（笑）

個人名出してる奴とかインターネット初心者か？＾＾；

１つを見て全部を批判するお前ら団塊のクズ世代は総じて死ね、死んで世代交代だよ＾−＾；

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136. 竹田丸八でくぐったら・・・2011年09月07日 16:09
http://www.maruhachi.co.jp/info/main.php?mode=detail&article=43

顧客名簿盗難？　こえ〜
車輌ごとって、布団も吹っ飛んだのかな？ｗ

確かにブラック企業ではありがちなことだな。
たぶん内部犯。ｗ

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137. 名無し2011年10月04日 14:15
新神戸電気には泣かされました。
人減らしをどんどん進めて流れ作業中に他の作業も兼任させて、始業前の仕事だけでは追いつかずに一部の人間は昼休みまで準備作業に追われている始末です。
上場企業だか何だか知らないが人を犬みたいにこき使うところです。労働基準局に訴え済みだけど他にもアピールしないと動かないみたいです。
国は結局はこうした企業を罰したり勤め人から情報を提供させたりとかしてないのが実情です。
だからどの党も全く信用出来ないというのです。
こうした企業は今後も栄えていくでしょう。
影で苦しんだ人を後目に発展していくのが今の社会です。
死者さえ２人も出したって話しも聞きましたから人減らしを進めた結果とは警察も知らないでしょうけど、問題になるでしょうね。
社員の賃金は他社に比べて相当高いようですが、内情を黙っていてくれというお金なのかもしれないですね。

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138. ・・・2011年10月23日 00:12
宮川歯輪！淀川。歯車作ってる小さな会社。
見習い期間中に簡単に首を切ってくる。
面接では良い事ばかり言うが、半分以下に聞いた方が良い。
社長は嘘はいけないと言うが、社長が嘘ばかり！
労働基準法は関係なく、親族に嫌われるといずらくなる会社。
技術力は凄いが、働きにくい会社！
正社員も、使い物にならなくなると首になってるはず！
入社は慎重に。



---

139. 　2011年11月06日 18:12
横浜市戸塚区の医療法人社団明芳会　新戸塚病院に勤務していた男性理学療法士が昨年、急性心不全で死亡したのは過労が原因として、横浜西労働基準監督署が先月４日付で労災認定していたことが分かった。遺族側代理人の川人博弁護士によると、理学療法士の過労死認定は全国初という。

会見した川人弁護士.遺族によると、男性は昨年４月から同病院リハビリテーション科に勤務し、受け持ち患者の増加や科内の研究発表会の準備業務で長時間勤務を強いられ、昨年１０月２９日朝、自宅寝室で死亡しているのが発見された。

労基署が認めた時間外労働は死亡前１カ月間で７６時間。川人弁護士は「退勤時のタイムカード打刻後の残業が常態化し、パソコンの記録などからも実際の労働時間ははるかに長かった可能性がある。残業代も支払われていない」と批判する。

父（５８）は「息子の死について、内科医である院長から『前日の寒さが原因』と説明され、到底納得できなかった」と話した。同病院総務部の職員は「責任者がいないので答えられない」としている。
（毎日新聞より一部引用）

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140. 名無し2011年11月06日 23:36
東洋アルミニウムも最低な企業！

残業当たり前な社風なので、過労で何人か倒れるし、その都度、管理職による職場内暴力や暴言でのウサ晴らしなど日常茶飯事ですわ。

学閥も出来ているから、外様に対する扱いもひどすぎる・・・・
(中途で入るコネ入社も大体その辺りが多く、しかも本人もそれを理解してるのか、態度がデカく、タチが悪い)

利益が出ても、こんなところ長くは勤められないわ！！！

---

141. 中国人処刑隊2011年11月17日 09:17
長崎の日本ハムで、傷害事件がありました。
でも、金を積んで被害者に口止め完了。
上司と意見の食い違いになり鬱になって会社をおわれた社員がいました。
でも、仲良しこよしの会社なので鬱になった社員の
頭が悪いという理由で解雇させられました。
ここ、外人が働いています。
やり方が北朝鮮と変わらない。部下が可哀想。
セクハラ行為が行われている。
周りは、見て見ぬ振り。
正義になるものなら、給料がさがる。
夜勤もあそこはやっている。
夜勤の役職についている人は、何らかの前科持ち。
特に、○が○とはし○○、人を殺した。そんな人が
上に昇格していいのか？
マスコミも警察も何故、動かない？
日本ハム．．．．．これじゃ、ブランドの一人歩きだね。従業員が最低なら、良品は作れない。
従業員が最低ならその上の上司も超最低！！
更地にして、マルキュウみたいな商業施設を作ればいいのに。

---

142. ig○2011年11月18日 14:39
>>116
その会社の60過ぎの所長が、パートの毒女に手を出したのが会社にバレて、今月いっぱいでクビらしいねW
ナサケナス・・・WWWW


---

143. 宮川歯輪2011年12月04日 13:50
ブラック企業
面接では、年一回旅行に行っている。
真面目に働いていれば、大丈夫など言われました。
入ってからは、手を返したようなひどい扱い。
ニコニコしていて、急に首を宣告!
会社の人間は人でなしです。
育てる気など、全くありません。
合わなかったら首にする!
これが会社の方針だと感じました。。

無遅刻無欠勤で勤めていたのに、見習い期間中(1週間)で首を宣告されました。
理由は、作業が遅い・メモの取り方が悪い・勝手に5分程度の休憩をした。
正社員も能力が落ちてきたら、首になります。
嘘ばかりなので、注意が必要です。
親族に嫌われても、首になる可能性が大です。
真面目にしてれば大丈夫ですと言う言葉に気をつけて下さい。
また、旋盤関係なので、長い目で見ていると言ってきます。


とても良くて、良い事たくさん言ってくれます。
疑ってかかって下さい!
半分以上は嘘です。
万が一入社してしまったら、3カ月間は一時間前に行く、常に走る、掃除は力を入れてするように心がけて下さい!とにかく、すぐに首にしてきます。
労働基準法は無視です。
ボロボロになるまで、こき使われます。
職人さんの世界なので、変わった考えの人が多いです。
一般とはかけ離れすぎています。
正社員になれても親族に嫌われると、非常にいずらくなります。


---

144. KzLovePonzu2011年12月12日 19:40
セプテーニから内定貰った俺は勝ち組

You are losers.
Repent of one's inability.

---

145. sage2011年12月16日 12:39
株式会社　日本トータル・システム
ってブラック企業なの？
誰か知ってたら教えてください

---

146. ｆｒｔ2011年12月16日 23:47
東京の銀座にある今にも崩れそうな臭いビルにある
�螢ΕД襯弌璽阿辰堂饉劼泙進臀犬靴討い襪次�韓国人社長と中国系幹部が仕切っていて社員は中国人労働者みたいに働かされているぜ、友人で働かされすぎて頭おかしくなった人もいるし、精神病で自殺者も従業員少ないけど結構いるらしいぜ。インチキ商法で騙しまくっている極悪会社は日本から追放しよう。

---

147. 知人2011年12月17日 15:19
>> 145

友人が勤めているけど、マジでヤバイみたいだよ！！
有給休暇を取るにも理由が「リフレッシュ休暇」だと上司に承認されなくて、なかなか休めないって言ってた。
あと、金に関しては守銭奴のようにケチで昇給は30超えてもないらしい。。。
ついでに賞与もないって言ってたよー

社内の空気も悪くて、ワンマン経営だから辞めたいとか言ってたし、ホントああいうところがブラック企業だと思う

---

148. 桑原博行2011年12月18日 20:12
株式会社クワハラですが何か・・・

---

149. ブラック企業2011年12月22日 23:49
>> 145

３３にも書いてあるよー

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150. ブラック企業2011年12月24日 01:32
東京の銀座にある今にも崩れそうな臭いビルにある
�螢ΕД襯弌璽阿辰堂饉劼泙進臀犬靴討い襪次�
女狂いの韓国系社長と中国系幹部が仕切っていて日本人社員は中国の農民
みたいに働かされるらしいぜ、知人で働かされすぎて頭おかしくなった人
もいるし、従業員は数人だけど鳥小屋状態で精神病で屋上から飛び降り自殺
した従業員も少ないけど結構いるらしいぜ。ゾクーーーーーーーーー
インチキ商法で騙しまくっている極悪会社は日本から追放しなけりゃ
年間自殺者３万人は減らないなあ。


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151. 株式会社ウエルバーグ2012年01月13日 18:24
東京銀座にあるウエルバーグという会社はひどいよ。顧客をだまして儲けはすべてウエルバーグの悪徳経営陣の私腹になるだけ、社員は奴隷以下の扱い、事務所は鳥小屋状態、自殺者続出。
日本の恥部的会社。セクハラ・パワハラが強烈すぎて、頭と精神をおかされた社員が多く、
この不況下、転職不能社員は鶏のように社内外で暴れています

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152. �螢Ε┘襯弌璽宛擬勸�2012年01月16日 20:10
社長の千葉のセクハラで退社しました。少し頭の弱い方でしたが、社長なのでお使いいたしましたが、妻も子供もいるにもかかわらず、二人きりになると、あれを私の体に近づけてくるのです。そして、夜中でも平気で仕事メールをしてくるような変質者です。
会社の雰囲気も最悪でした。精神異常になられた方も会社に必死でしがみつこうとして大声でわめき散らして仕事されていました。それはもう鶏小屋のような職場でした。

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153. 日ハムもと社員より１2012年02月06日 20:27
日ハムに勤めてました。
あまり公にならないし、これ以上若者に被害がでないためにも書きます。
信じない方はスルーしてください。

女性事務　食肉事業本部（いわゆるハムとは違うもう一つの部門）

まず３０時間以上の残業代はサービス残業になります。
というかコンプライアンスの問題で、、残業３０超えるなと言われます。
女性事務職ですら３０を余裕で超えます。２、３週間目からみんなタイムカードだけは１７時１５分です。
そんで１０時まで残業。
締め時間におわれ、４時近くまでトイレにすら行けないこともある。
お昼休みは１２時からだが、席をたたず仕事を３０分はするのが慣例。
席を立とうものなら白い目で見られます。
その際も、追加の発注処理や電話をうけ、休憩がとれないこともままある。

常務がおかしい。
それに従う宗教感いっぱいの社風。

常務が毎日３〜４回フロアをうろちょろします。
席を立って挨拶するのが掟。電話してても立つ。
常務が立ち止まると、その部の人間は全員集合しなければならない。
締め時間あって仕事してたら、あとで上司に怒られる。
フロアには３００人強いるんですけど、どんだけの労力が無駄になっているのか

常務の誕生日にはプレゼントを女性社員にもたせて渡す部も。
常務は掃除好きのキレイ好き。みんなに毎週はやくきて掃除するはめになりました。
当の常務はお菓子をこぼしながら食べ歩きです。ぼけ老人か。

全社員　慰安旅行があるのですが、常務に挨拶しないと寝てはいけません。
部がいっぱいあるので、みんなで廊下に数時間　並びます。
温泉旅館です。
貸し切りじゃありません。
旅館、その他お客からクレームの嵐でしたがおかまいなしです。



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154. 日ハムもと社員より２2012年02月06日 20:28
離職率がとても高いのでなかなか辞めさせてもらえません。
突然こなくなる人いっぱいいます。
精神を病んで休む人いっぱいいます。
自殺する人、一家心中した人もいるそうです。
かわりものの部長によっては、その事実をきちんと公表してくれます。
男性社員が好意をもっていた女性社員を押し倒したとか殴ったとかも聞きました。
辞めるのは女性社員という、とっても男尊女卑です。
男尊女卑エピソードは他にもあった気がするけど、忘れちゃったなぁ。

なかなか辞めさせてくれないので、しかもこの仕事量。
流産する女性社員を１年で数人みました。
こわいのはその女性社員がそれでもいいと思っていること。
子供の命より仕事優先。
洗脳されてるのではないかと思いました。
周りの人は責任感ある、気丈だとか言ってましたけど。

おかしいのは男性　営業社員も同じで。
純粋な新入社員がどんどん性格がゆがんでいくのを見るのは
悲しかったな
でもそうならない子は辞めるか病むかです。
食中毒をだして、お客さんが保健所に連絡したことを知った時に
舌打ちしてました。

男尊女卑エピソード思い出しました。
女性はキャバ嬢のような扱いです。
飲み会では席が決まっています。
上司や偉い人の横につきお酒をつぎます。
若い男性社員は芸とかしなきゃいけないので、かわいそうでした。
セクハラも多くて、そういった冊子が配られましたが上司が開きもせずゴミ箱に投げ捨てるような会社です。




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155. 日ハムもと社員より３2012年02月06日 20:29
比較的ライトなエピソードを紹介しましたが
なぜ警察やマスコミやらが動かないのか疑問だったのですが
なんとなくそれが分かったエピソードでしめます。

外部会社から全社員にむけたアンケートがありました。
みんな会社の悪いとこ、不条理なこと書きました。
少しでも環境が改善されればと。
みんな個別に郵送します。
そして数ヶ月後、なぜかそのアンケートの束を持って
朝礼で常務が激怒。
震える男性社員。
私はいつ辞めてもよかったので成り行きを見守りました。

義務をおこたって権利を主張するな、と言った常務の言葉が印象的。
色々言ってましたが要約すると
売り上げが悪いのだから、ぼろ雑巾のように働け、人間扱いされる権利はお前達にはない
って感じかな。

その後も外部からのアンケートはありますが、
提出前に課長に添削されます。
こんなので本当のこと書ける人いません。


長々とすみませんでした。

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156. ウェルバーグ元社員2012年02月24日 00:13
東京銀座にあるウェルバーグというエセコンサルティング会社に数年いました。社長は千葉は陰湿な輩で、年寄り顧問の人脈を頼りの男芸者です。高柴という役員はアホで頭がありません。外でパチンコ、風俗することが営業でした。経営者は全て在日で日本企業の汁を吸って生きています。皆さんくれぐれもウェルバーグには注意いてください。

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157. 通行人2012年02月24日 06:13
山口県宇部市の亜細亜警備保障は自称部長坂本警備部長が新人教育じんを全くせず自分はタバコばかり吸って教育したと嘘をついているごますり新人には暴言爺会社のゴミ

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158. 本物慶応卒2012年03月06日 04:49
門間半助が元社長の新興電気

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159. ナチス2012年03月21日 00:19

谷島賢　　日本を変えた１００人？

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160. 名無し2012年04月16日 19:19
ゲームの企業でさモ○○ス○フト
ム○フロゲームで前のディ○○ターの人は特定の人に陰湿で某動画サイトに嫌がらせの投稿したり、某サイトに毎日カキコ、投稿をして仕事もできない、ゲームとか作る時などほかのこともバン○○ストのスーパーバ○ザーにお願いしている人だな


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161. 通行人2012年04月28日 19:17
＞＞１６１
無限のフロンティア
森住だろう

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162. sage2012年04月28日 19:24
＞＞１６１
森住

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163. ななし2012年05月01日 18:29
＞＞１６１
ＶＩＰＰＥＲな俺
管理人の人

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164. 名無しさん＠お腹ですぎ2012年05月30日 15:08
2011年9月12日
積水化成品工業株式会社 日本愛国連合会　御堂筋支社　筒井彰子の会
人事部長　西口　満
事情及び病状確認のための面談実施について（出社命令）

　当社は、貴殿におかれまして病気再発の可能性が疑われましたので、2011年5月20日
より自宅待機（添付2011年5月27日発信文書参照）の取扱いと致しました。
　当社としましては、就労可能であるかどうかの判定をするための情報収集として、貴殿に対
し、2011年5月27日・2011年6月29日に主治医との面談を、2011年7月29
日に診断書提出（2011年8月22日提出期限）を郵送にて依頼しましたが、貴殿は、本日
（2011年9月12日）までに、当社に対して、連絡や診断書の提出をされませんでした。
又、当社は、貴殿に対して、2011年8月31日に面談実施依頼（出社命令・出社日：20
11年9月7日）を郵送にて通知しましたが、2011年9月7日に貴殿の出社はありません
でした。
　当社は、貴殿に対して、上記に関する事情の聞き取り及び現在の病状についての確認をする
必要がありますので、再度、貴殿に対し、下記の日時において面談実施の為の出社を依頼しま
す。
　尚、下記の日時に出社されない場合は、当社から貴殿の主治医に対して、貴殿の現在の病状
を問い合せいたしますので、ご了承下さい。
記
○出社日時：2011年9月20日（火）16：30
0出社場所：大阪市北区西天満2−4−4
　　　　　　　　　積水化成品工業�蠡膾緞楴辧／融�部
○尚、当日出社出来ない場合は、下記のいずれかまでご連絡願います。
　　　　西口連絡先　Eメール：nisiguO2＠sekisuiplastics．co．jp
　　　　　　　　　　電　　話：03−3347−9621
　　　　中村連絡先　Eメール：nakamuO3＠sekisuiplastics．co．jp
　　　　　　　　　　電　　話：06−6365−3020
（添付）自宅待機命令［写］（2011年5月2了日発信）
以上

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165. 七志2012年05月31日 15:45
博報堂コンサルティング
ハイアスアンドカンパニー
上記２社について御存知の方、
（ブラックorホワイト等の評判）
是非教えてください。


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166. 七志2012年06月20日 16:55
Web系の募集で、
Webデザイナー（コーダー兼務）とか書いてるのは
確実にブラック企業です。
分業するほど人が居ないから、
猛烈な仕事量を丸投げされます。

>>165

不動産関係は、100%ブラックです。
不動産業界は「売主」と上流代理店以外は
大損こくの確定してるので地獄です。
こと、不動産のパブ制作会社は、
年に数人病死者出るのがデフォです。

博報堂うんたら、は、博報堂とついてるだけで
ブラック確定かと思います。


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167. 七志2012年07月02日 10:09
日本トータル・システム 福岡市

まだ会社存続してるんだろうか？
全国の支社は閉めて九州だけしか残ってないよな。
ここの末松という最底辺Gランク大である福岡工業大学卒の低学歴馬鹿ポンは、
プログラムを自分で考えれず、他人から聞いて回って やっつけ仕事で作ってた。藤井という同じく福岡工業大学卒のすぐ辞めた低学歴無能チビと同レベルや
本当に低学歴って、頭悪いというのもあるが、 全く自分で考えねえ。

それからブスの渕って総務のババアは、 業務中にボイラー２級の試験勉強してたクズアホだ。
おいブスの渕、お前、社員にやった石鹸とかシャンプーの詰め合わせ 速攻捨てられてたぜｗ
キモイってよブスババアのクソ渕ｗガキ大将の様な毛穴の汚れのひでえツラがよ

おいブスの渕、溝上とかいう崇城大学出身のクソ低学歴ブス女とともに早くくたばれやｗ
ああ、低学歴の馬鹿で自称イケメンの末松も一緒にくたばれや！

末松ってえらく横着で不快な野郎だったからな。
渕のような産業廃棄物同然の価値のないブスババアと
おんなじの産業廃棄物や。
見てるだけで腹立ってくる糞野郎だ
糞末松早く死ねやｗｗｗｗｗ
糞末松早く死ねやｗｗｗｗｗ

---

168. 七志2012年07月02日 10:10
糞ババア渕　何でそんなにブスでキモくて頭悪いの？早く死んだら？ｗｗｗｗｗｗ
仕事も出来ない役立たずの産業廃棄物糞ババアがよｗｗｗｗｗ
糞ババア渕　何でそんなにブスでキモくて頭悪いの？早く死んだら？ｗｗｗｗｗｗ
仕事も出来ない役立たずの産業廃棄物糞ババアがよｗｗｗｗｗ
糞ババア渕　何でそんなにブスでキモくて頭悪いの？早く死んだら？ｗｗｗｗｗｗ
仕事も出来ない役立たずの産業廃棄物糞ババアがよｗｗｗｗｗ
糞ババア渕　何でそんなにブスでキモくて頭悪いの？早く死んだら？ｗｗｗｗｗｗ
仕事も出来ない役立たずの産業廃棄物糞ババアがよｗｗｗｗｗ
糞ババア渕　何でそんなにブスでキモくて頭悪いの？早く死んだら？ｗｗｗｗｗｗ
仕事も出来ない役立たずの産業廃棄物糞ババアがよｗｗｗｗｗ
糞ババア渕　何でそんなにブスでキモくて頭悪いの？早く死んだら？ｗｗｗｗｗｗ
仕事も出来ない役立たずの産業廃棄物糞ババアがよｗｗｗｗｗ
糞ババア渕　何でそんなにブスでキモくて頭悪いの？早く死んだら？ｗｗｗｗｗｗ
仕事も出来ない役立たずの産業廃棄物糞ババアがよｗｗｗｗｗ


---

169. 製版屋2012年09月13日 23:27
http://www.asanoseihanjyo.co.jp/

築地にある浅野製版

チンピラ用語を使う統括部長さんはまだ健在？

ここの社員さん出入り激しくてコロコロ人替わるようだけど。

---

170. 　2012年09月29日 17:10
自転車操業の会社での迷言
「仕事をきちんとこなせたら早く帰ってもいいから」
→こなせなければ、錆残してでもやっていけ。

もっともそれ以前に、まず物量が多すぎて、帰ることは出来ない。
会社連泊コース必至。

---

171. ななし2012年10月27日 00:22
福岡県 筑○ファクトリー

パートを23時まで働かせる。

年寄り共の足下見て働かせる鬼畜会社。

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172. スタッフサービス2012年11月07日 03:01
六本木の泉ガーデンにあるＯＧＩグループはブラックだから気をつけろ！
猿のようにしごかれるぞ。管理者は馬鹿ばかりでしごくだけ、もうすぐ契約詐欺で当局が入る。
存続危うし。皆様も気をつけてください。

---

173. 名無し2012年12月18日 12:42
統括、仮病で会社休むのもうやめてくれよ。
年寄がみっともないぜ。

---

174. カン2012年12月23日 14:44

(株)塚腰運送 パワハラ平気で上司が部下殴る セクハラ当たり前利益のためなら何でもする 人権一切なし超ブラック

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175. 福岡県代表2012年12月23日 15:11

株式会社塚腰運送 パワハラ セクハラが普通になっている 変な人多い ブラック会社

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176. 名無し2013年01月10日 13:57
大阪合成有機化学研究所の柵原工場品質管理は糞ブラック。副主任濱本のパワハラが常軌を逸しており、部署の責任者北川もパワハラを容認しているブラック職場。暴言を録音し労基及び労働局に通報した。

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177. ブラック企業撲委員会2013年01月14日 14:44
こちらのサイト（http://nnt-sokuhou.com）で
ブラック企業に関する記事が多数取り上げられていたのですが、

【就活生よ、これが働くということだ】「ユニクロ柳井正は人として終わってる」鬱→休職→退職の新卒社員が語るユニクロの人材使い捨てぶり（http://nnt-sokuhou.com/archives/21770275.html）

や

【超絶ブラック企業】　辞めろ･死ね･この世から消えろ 消防機器販売｢暁産業｣､長時間労働パワハラで19歳が自殺（http://nnt-sokuhou.com/archives/21770275.html）

なんかは酷いですね…
こういったブラック企業が一日でも早く潰れることを祈っています。

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178. 名無し2013年01月14日 23:37
大阪合成有機化学研究所の柵原工場品質管理はブラック。
副主任濱本のパワハラ、暴言、恐喝が凄まじく人生を狂わされた。
ICレコーダーやメモで嫌がらせを記録し、労基及び労働局に通報した。
物的証拠を基に労働弁護士と相談中で、民事で提訴する予定。

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179. OGIグループ（元スタッフサービス）2013年01月17日 22:13
六本木泉タワーの高層ビルにあるOGIグループとは
スタッフサービス創業者岡野がリクルートに売却して儲けて悪名高いスタッフサービス改めOGIグループと仲介ビジネスを懲りずにやっている。
スタッフサービス時代は残業代未払い、社員過労死
とせこくてケチな関西人創業者岡野が社員をこき使い悪名をはなった。今でもOGIグループには元大阪府警で横領で首になった奴も恫喝担当である。
OGIグループには岡野の下、乞食的無能社員しかおらず給料だけを目当てにへばりつき詐欺・虚言者だけが残る。社員に普通の人間は皆無だと断言しよう！
特にOGIグループ人事課長樋口の変態性は強烈で女トイレで耳を澄ましてオナニーにふける趣味がある。
グループ内の日本技術マーケット代表上澤は見るも無残な珍奇な外見で顔は若いころチンピラに殴られた傷、
穴はやくざに掘られまくった跡、内臓から湧き出る腐敗臭の口臭と体臭、頬が赤いのは未だにやくざの
平手打ちをくらっているから。
六本木泉ガーデンOGIグループで働こう！！

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180. キズナックスマネジメント明石木村工業2013年01月17日 22:49
参拝業界と業界だけに超バカぞろい。業者の客層も悪いらしく社長の森田は顔が引きつったままの顔面神経痛、仕事内容からか社員の臭さも半端じゃないぞ
しかし、業界柄、睨みだけは忘れないようだ。
グループ会社がバカと談合と不正だけで社長森田の言論にも善悪判断なしの超無能者。
参拝はやはり参拝で疑問の余地なくブ部ブラック会社でブラック業界だ


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181. ももノ助2013年01月21日 19:02

照明会社とかはどうなんだろう？

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182. 秘密2013年01月22日 10:57

日産通信株式会社《固定17万、ボーナスほぼ無し、残業代無し、有給もほぼ使えない、有給買取無し、いきなり出張行かされる事有り》休みの日も強制的に出勤させられる事有り。12時以降に退社することもあり、朝は７時には出勤。

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183. 　2013年01月29日 02:37
東京に行った時新宿でうつみみどりに会いました。


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184. ブラック企業経験者2013年01月31日 00:59
南富士株式会社は本当にブラック企業。人生こんなはずじゃなかった。マジでおかしいくらい働かされる。

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185. 名無し2013年01月31日 16:31
悪質な詐欺まがいの求人載せる求人サイトが悪い。



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186. 2013年02月10日 13:40
＞183
みどり会に 東京 行きて〜

韓国に留学行ってたみたいけど戻ってるの？

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187. 反日企業：日本技術マーケット2013年02月14日 23:52
糞男の上澤は会長に、事務所は六本木から追放され、洟垂れ小僧で超小心者の千本木が、小学生のように駄々をこね、去勢されたためか必殺技は言い訳と逃げのみ、その結果が名ばかり副社長で、　あいかわらずの駒使い。なにしろ会社の主役は在日連中。彼らに頭上がらぬ小僧ども、銭のためなら日本を売れが落ちこぼれ日本人社員どもの合言葉。恥を知れ売国奴企業！！！！！！！。

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188. 共生食品パート2013年02月15日 23:25

共生食品パートで五年勤務。 この奴隷収容所は最低企業。 若い人は、すぐ辞める。不良豆腐を出荷しても反省するどころかパルシステムに開き直り。 異物入り豆腐なんのその。 パルシステムに内部告発すれば食堂にみんな集めて社長自ら告発者の犯人探し！パルも呆れるけど共生食品は県下最低の食品工場。入社したら全てがわかる！人生狂い再就職は勿論なかなか上手くいかなるらしい。
外国人が多いということは、何を隠そう職場内人間関係もアナタが感じるとおり。最低！
パートは誰一人と社員になりたくない！と語る。


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189. 共生食品パート2013年02月15日 23:27

共生食品パートで五年勤務。 この奴隷収容所は最低企業。 若い人は、すぐ辞める。不良豆腐を出荷しても反省するどころかパルシステムに開き直り。 異物入り豆腐なんのその。 パルシステムに内部告発すれば食堂にみんな集めて社長自ら告発者の犯人探し！パルも呆れるけど共生食品は県下最低の食品工場。入社したら全てがわかる！人生狂い再就職は勿論なかなか上手くいかなるらしい。
外国人が多いということは、何を隠そう職場内人間関係もアナタが感じるとおり。最低！
パートは誰一人と社員になりたくない！と語る。


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190. 共生食品パート2013年02月15日 23:29

共生食品パートで五年勤務。 この奴隷収容所は最低企業。 若い人は、すぐ辞める。不良豆腐を出荷しても反省するどころかパルシステムに開き直り。 異物入り豆腐なんのその。 パルシステムに内部告発すれば食堂にみんな集めて社長自ら告発者の犯人探し！パルも呆れるけど共生食品は県下最低の食品工場。入社したら全てがわかる！人生狂い再就職は勿論なかなか上手くいかなるらしい。


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191. 日本技術マーケット2013年02月18日 18:32
そうですね、上澤はじめ名雲、千本木、星野、以下雑魚日本人は皆落ちこぼれですね。　在日中国・韓国人のおかげで生存していますね。そのうち内情が明らかになり、内部紛争が勃発し、在日連中が金もってドロン、消滅していく日も近いですね。

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192. ウェルバーグ契約2013年03月01日 03:29
ウェルバーグで2年勤務。このエセコンサルティング会社は最低企業。人はすぐやめる。クレームきても開き直り。禿げ社長千葉は大ほら吹きの女狂い、元予備校地理講師で営業部長の久世は開き直りの天才野郎、人事部長の若見はインポだが採用担当者でエンジャパンに掲載中。ここの会社は入社したら最後、人生狂い再就職は勿論地獄に落ちていくらしい。社内の人間関係も最低！契約は誰一人と社員になりたくない！と語る。

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193. アスノバ2013年03月11日 18:05
有田一喜という豚野郎は屁理屈男らしい。秘書の瀧はブス。教育産業で一儲けと期待するもそんな邪な仕事は存続不可能。有田が豚からそろそろ猫になろうとしているが、奴の腸は臭いぜ、嘘だと思うなら、有田一喜と話してみな奴の腸からかもし出る香りに卒倒するぜ



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194. bizoora2013年03月16日 23:52
反日企業の日本技術マーケットは糞野郎の上澤馨が代表だ、輩は倒産請負人の危険人物。社長の名雲以下役員も無能な胡麻すり日本人が高給でチヨンどもを働かせ食っているが、チョンどもも逃げる態勢になっている。理由は上澤以下落ちこぼれ日本人どもの士気が邪まで、日本に憧れてやってきたチョンどもも日本人はこれほど愚かな野郎どもしかいないのかとショックをうけたんなる金の猛者になる恐れを痛感しているからだ。上澤馨以下雑魚日本人どもは美しい日本人の精神を踏み躙りチョンどものてしたと朽ち堕ちた。無能詐欺師上澤馨は日本の魂まで潰すつもりだ。世も末だな。

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195. 名無しのまっしぐらさん2013年03月19日 12:39
みよし市にある某宅配会社はもっとひどいよ
研修道場（この名前もやばいでしょ。道場ってｗ）という名前で数ヶ月研修させられるが、研修といっても完全に実務なのよ。なのに給与0円っていうｗｗｗｗｗ
求人票じゃ初任給20万だが実際は8万と出来高っていう。人生で最大のスーパーブラック企業だわｗｗｗｗ俺の初任給、9万円から引かれて6万くらいだったかな
怖いので社名はださんがマジモンのキチガイ会社だった

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196. 信興テクノミストの福岡支社の青木って激ブス女はマジで糞！2013年05月04日 15:25
信興テクノミストの福岡支社の青木って激ブス女はマジで糞！
こっちは興味もねえのに、まるでこっちがこの青木って激ブス女に気があるとでも思い込んでやがる
おい青木、テメーの様な低知能低学歴激ブス女に興味なんか持つはずねえだろ！

笑い方もキモすぎ。知能障害者の様な笑い方で、四六時中、口をぽか〜んと開けてディスプレイを見てやがる。
キモすぎんだよ！消えろサル！！！！


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197. cheap toms shoes2013年05月09日 05:32
thanks mars! am chuffed that you remember. yes you’re in it. i’ve tried to include everyone who jumped. lovely to hear from you. x rae

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198. ????2013年05月10日 23:04
ユニバーサルコンピューターはブラック認定企業だ！
サービス残業が通常で入っているのはやばす！
普通最高残業時間３６時間とか６０時間越えてからだろ！
最初からってなんやねん！

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199. ウェルバーグ千葉2013年05月19日 01:17
詐欺会社ウェルバーグもヤクザ担当の警視庁に電通ワークス事件で起訴される。ついに千葉もブタ箱いきだ。環境詐欺コンサルティング会社も終息へ。

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200. プライムオートメーションセンター2013年05月20日 23:10
タイ国のバンコクにあり会社で、タイ人社長の手下に柳澤秀樹という輩がいる。柳澤秀樹は子供の頃から虚言癖があり、不誠実極まりない人物であった。日本では相手にされず国家破産経験があるタイ国にとばされタイ人の手下として日本人のポン引きをしている大和魂のかけらもない恥さらし日本人だ。こんな低俗な輩しかまだ東南アジアで仕事する日本人はいないみたいだ。東南アジアで働く日本人は日本人に見捨てられた無能人しかいない、そう、女、金目当ての現地女を手に入れるためだと断言できる。
アジア勤務者の性病にはきをつけろ！

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201. ウトウ2013年05月28日 03:36
ウトウ石油はアルバイトを雇っては解雇するブラック企業。

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202. わ2013年06月02日 17:19
保険なんとか本舗はブラック企業ですよ。
一緒に働いてた人はもうすぐ辞めるって言ってました（笑）
経営管理部の部長が異常なんで。
パワハラで訴えようかと思いました。
まー3年で転職してるから今年中に転職するんじゃないかって話なんですけどね（笑）

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203. 正義の味方2013年06月03日 20:23
採用する気がないと何の音沙汰もない！
放置プレー何様なんだよ。
有限会社　藤オートガラス
事業内容
自動車ガラス販売
所在地
神奈川県横浜市都筑区荏田南町4091
045-972-7920

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204. アメリカのエナジー2013年06月08日 04:45
シェールガス革命でゴールドラッシュ。求人あったらよっしゃー!

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205. インディ2013年06月09日 20:26
インディペンデントインキュベータ
インディペンデントインキュベータ
インディペンデントインキュベータ
インディペンデントインキュベータ
インディペンデントインキュベータ
すぎ⚪ま君、ちょーしに乗り過ぎ！
webちーむ、そろそろ解散
どん底落ちてまえ‼

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206. 上澤馨2013年06月11日 00:14
日本技術マーケットの名ばかり会長やってたが、とうとう倒産しました。尻ぬぐいは名雲俊忠がやってます。予定通りで上手く逃げれました。ogiグループだったので少し貯金できましたが、悪名がますますしれ渡ってきました。もう年なので悪業出来る会社が雇ってくれるか不安です。闇のハローワークでも登録します。

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207. 横河電機の被害者2013年06月19日 18:49
横河電機という会社に勤めていましたが、
とてもひどい会社です。

社内に盗聴器などを仕掛けて、従業員を管理しています。

私は、経営計画がおかしいと思うようになり、
盗聴器や私立探偵を使った、リストラに会いました。
　さらに、会社をやめようとして、有休をつかって、転職活動を始めましたが、その過程でも、嫌がらせを受けました。

　会社では、経営を失敗させた役員がまだ残って、経営をしたままになっています。

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208. ブラック中のブラックへ2013年06月23日 23:38
なぜブラック筆頭に
Ｒ●●●●●Ｔ社が入らない？
うつ病上司や、早期退職者だらけ。
一部の信者で盛り上がり、
あとは、契約社員を使い倒して
３年で首切り。
仕組みで上手に隠しちゃいるが
まさにブラック中のブラック！

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209. FUJIジャパン2013年06月25日 12:53
設立：2005年（平成17年）
外壁リフォーム、半永久大丈夫！CM出てます。
築2・3年だろうが外壁塗装2・3年だろうがしつこく契約にもっていく。


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210. piss2013年06月30日 19:40
株式会社サンスマイル
代表取締役 鈴木勇夢
〒106-0032 東京都港区六本木3-5-27 山田ビル3F
http://www.sunsmile.co.jp/

絶対に入社してはいけません。
労働基準法無視
人権無視
暴力行為
典型的なブラック企業です。
もはや「企業」ではないとも言い切れます。

社会保険も退職金もありません。
社会保険が無い理由に関しては将来、年金など無くなると根拠の無い理由を公然と言い放ち、その理由も一切の書面もなくただ口頭で説明しています。
つまり人件費削減の理由の言い訳です。

次にこの会社の社長による完全なワンマン経営で、社員を奴隷のように怒鳴り散らし、
理不尽に暴力を振るっています。

暴力の理由は社訓を言い間違えたなどの些細な理由で殴る蹴る終いには支払った給料を返せ、寝ずに働けなどおよそ経営者とは言い難い人物です。

この会社では役職が上がるにつれ、下の人間に威圧的に振る舞うよう指導していますが、
従業員に感謝の気持ちを示すのが上に立つ人間の役割であり、支配や恐怖などでは下の
人間は絶対に従いません。

各部署の仕事内容は部門長を含め殆どが単純作業で、頭を使う仕事はありません。
代表の完全なワンマン経営のみで、専務以下はその実行部隊にすぎません。

当然、このような会社ですから新入社員が次から次へ入社しては辞めを繰り返しています。

幹部は当然、身も心も支配され自身の考えを失っています。

現状のままではいずれ必ず倒産をするでしょう。
代表は多数の不動産・海外にも資産を持っているようなのでいつ逃げられるかわかりません。

この会社に入った事を本当に反省していますが、実に多くの非常に素晴らしい反面教師に出会えたことが、僅かながら自身の成長に繋がった事が唯一のわずかなメリットでした。

職場はトレンドや給料で決めてはいけません。
社会に貢献できる職場を選びましょう。


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211. 919 Japan2013年07月26日 02:12
暴力団松本組の関連会社919Japan。
マズイ健康ドリンクをネット、スポーツクラブで販売
してるが、効果なし！ バカでなけりゃ一口飲むだけで
怪しい商品だとすぐわかる。
さすがにヤクザ会社。

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212. 韓国朝鮮問題2013年07月31日 13:19
竹島、拉致、慰安婦問題で今だ敗戦国日本は彼等にヤラレッパナシ。敗戦直後は日本は警察でさえ彼等に手出しできず、山口組が代わりに抑えていたようです。現在も差別を盾に、彼等は税金払わず、自動車教習所も無料で通い、生活保護で贅沢三昧。在日企業は国の助成金目当てに、サラ金、地上げ屋、興行、風俗業に、根を下ろすが、黒い金も金にはかわらず潤沢資金で事業拡大目論むが、そんな会社は所詮、身内で固めた同族会社。よそ者は奴隷か、よければペットと身分は固定されている。リクルートなど大手人材会社経由で奴隷募集に我等の血税が流れて行く。大和民族決起の時がやってきた。

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213. 糞会社2013年08月02日 20:29
株式会社ライドオンエクスプレス
東京都港区三田3-5-27
インポ社長の江見のもと
三田本社の社員は礼儀知らずな白痴ばかり、
江見がインポなので社内は幼稚園以下の
金食い虫の赤子ばかりだ！
こんな連中がやっている
宅配フランチャイズ店
銀のさら 釜寅 銀のお弁当 あげ膳 カレーカレー
ファインダイン リトルアーティスト

以上の店からいずれ生ヤッケ食中毒事件で、大勢の死者が
出たように これらの店から 被害者が出る事になるであろう。





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214. ブラック企業2013年08月02日 21:11
株式会社アビック
会長 谷川ことチョンヘンナム

〒107-0052 東京都港区赤坂1-3-3 T-Frontビル4F


絶対に入社してはいけません！

完全な同族会社で内部紛争が予想され、存続性に疑問あり。

法律完全無視。法律は会長の意見。また、会社の方針も
会長の気分、体調ですぐかわり、それも嘘ばかり。

完全な性悪説にもとずいた従業員への対応のため、社内は
刑務所状態。


社内は無法地帯で嘘ばかりの騙し合いと人権無視。


典型的なブラック企業です。

もはや企業ではありません。

表向き社会貢献しているようですが、
イメージ戦略と税金対策にしかすぎません。

また、職場は給料で決めてもいけません。

このような会社でいくら金持ちになっても
人間の尊厳を落とせば、身近な人や周囲の人から
後ろ指差される人生を歩む事になり、
死ぬ時に後悔する事になるでしょう。







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215. 山口県宇部市亜細亜警備さかもと2013年08月08日 19:20
山口県宇部市亜細亜警備交通誘導日雇い警備会社自称教育部長さかもとは、２８年現場にでない。専務も働くのに、夏はクーラー当たって寝て新人教育を全くせずタバコ吸ってるか寝ているか警備業法違反脅迫して教育受けたとサインさせ現場に出している。働かないのに給料満額もらっている泥棒

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216. IBC青木和男2013年08月09日 23:19
株式会社IBC
03-6860-4672
東京都千代田区有楽町2-7-1有楽町イトシア12F
(場所はよいが、安物の超狭い貸事務所使用中。)

代表取締役 青木和男

そもそも青木和男は横領魔で詐欺師の犯罪者である。
東京都江東区東陽の志戸岡社労士事務所のHP内にて
青木和男が自慢げに顔だしてます。馬鹿の青木和男の顔をみて
笑いましょう。青木のような鬼畜男が推薦しても評判堕ちる
だけだな！
馬野郎の青木和男は金に汚く、年は60に近いにもかかわらず
志戸岡社労士のHPでわかるように、化け物のように若づくり
して60歳の年齢を偽り、一人でも多くの女と一発やること
しか奴の頭にはない！

そう青木和男は数えきれない女遍歴の後始末とその数えきれない子供の為に金がないのだ。だから手段を選ばずに金を賠償金のごとく
昔の女と子供にゆすられる。しかし、馬鹿の青木和男はそれでも
狂ったようにヤレる女とユスレル会社を日々懲りずに探している。

もう一度
志戸岡社労士のホームページで青木和男の顔をしっかりみて
、この馬鹿に騙されないように脳裏に焼き付けておいてくれ。




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217. 株式会社IBC2013年08月14日 23:49

味の素川崎営業所で内紛勃発の模様


http://oryouri.2chblog.jp/archives/6431490.html

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218. 株式会社工房2013年08月15日 00:13
埼玉県川口市

発車オーライと言う高速バスサイト運営会社


成田一族の乞食会社、超ブラック企業。

成田一族でないと絶対に入社どころか、
取引、関わってはいけません。

奴等と関わっても損して、おまけに不快と憤慨させられるだけ
です。

パワハラは日常事、セクハラはバイトの田舎女をうまくつかって
成田一族の娯楽となっています。

労基法完全無視のほとんど休みに休憩なし。
幹部は、休憩する暇あれば仕事しろ！ と昼食中に
大声で怒鳴り散らします。

助けてください！どうしたらいいでしょうか？
このまま辞めるのも悔しいので労基にいきます。




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219. 　2013年08月24日 11:03

東京みどり会　池袋サンシャイン通り　新宿東口



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220. アルテク2013年08月30日 12:49
人事車戸馬鹿

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221. 池田　宏樹　山形県酒田市在住2013年09月03日 15:37
ヤンキーが絡んでる会社は全部そうだ(！)

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