■■■佐川急便統一スレッド 58■■■

1 ：国道７７４号線：2013/04/27(土) 22:06:14.93 ID:vMDeTSPg

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　-飛脚マークの由来-
江戸時代から、飛脚は死んでも荷物を守り、届け先以外には絶対に中身を教えないのを鉄則にしていた。
こちらが誠心誠意ことにあたれば、お客のほうでもそれに応えてくれる。
どこの世界にただ単なるトラックの運転手に貴金属のいっぱい入った倉庫の鍵を預ける店があるだろうか。
創業者「佐川 清」はどんなに会社が大きくなっても、この飛脚の精神でやりぬくぞと心に誓い、
みずから筆をとって、チョン髷のふんどし男が、はさみ箱をかついで走っている絵をかき、それを社章とした。
が、佐川清が手を出してはならぬと言った宅配に手を出し、社章もこんなことに・・・

前スレ
■■■佐川急便統一スレッド 57■■■
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/traf/1360247230/l50

お客様の対応、連投コピペ、固定コテはスルー
個人の誹謗中傷はおやめ下さい
上記に対して反応するのもスルー対象でお願いします
スルーが出来ない=低レベル、なりすまし社員、嵐による自演
書き込み時間をよく見ましょう
元佐川も書き込み絶対禁止

145 ：国道７７４号線：2013/05/10(金) 10:54:42.05 ID:BiqFZOCU

103 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/05/09(木) 19:39:57.23 ID:A3a51AimT

http://www.zakzak.co.jp/entertainment/ent-news/news/20101118/enn1011181144000-n1.htm
大手芸能事務所キレた！示談拒否…佐川急便を刑事告訴のワケ
刑事告訴される見込みなのは、佐川急便の２０代前半の男性ドライバー。同プロの関係者によると、
約３年前から同プロを担当するこのドライバーが、通常便の荷物を勝手に速達扱いにするなどして
通常の２倍以上の金額を請求していたという。同プロの幹部が今年５月、請求書のチェックをしたことで
不正が発覚。佐川側に確認したところ、３年間で約３００万円もの水増し請求が明らかになった。

佐川側は、同プロに「ドライバーの２週間の出勤停止」「解決金３８８万円」を条件とする示談を持ちかけたが、
幹部は返答をいったん保留。

だが、不正発覚後も同じドライバーが集荷に来たことなどに幹部は不信感を募らせ、
「会社の態度に誠意を感じられなかった」（同プロ関係者）として告訴に踏み切ることにした。
所轄の警視庁渋谷署に明日にも被害届を提出するという。

＊＊＊＊

ちなみに、この「通常便を速達扱いに水増しして請求」と言うのは佐川全体で行われていた話で、
「ブラック社員がこんなに！動く　佐川急便の『マネジメント』」
http://www.amazon.co.jp/dp/4809409201
という本の中で詳細に語られているよ。つまり真実を暴露したこの本も名誉毀損、営業妨害ということになるよ。

内容的にはこうなっているよ。
「各営業店の営業係ではTOP便（速達便）の契約ノルマがある。複数の係でこのノルマを競わせ、週でもっとも
成績が悪かった係の係長が、店の管理職全員に焼肉をおごることになっている。このため係長は目の色を変えて
係員にノルマ遂行を強要する。しかし通常便が千円程度の運賃のところ、TOP便は５千円ほどの運送料となる。
こんな運送費をそうそう払える会社などあるわけがない。ある係員はTOP便の契約を取ったことにして自腹を切り、
またある係員は水増し請求をしてその場をしのいだ。」つまりどの営業店でも改ざんは常識だったことになるよ。

146 ：国道７７４号線：2013/05/10(金) 10:55:27.13 ID:BiqFZOCU

ちなみに２００９年に自殺した新潟店の係長もこういうノルマ主義の被害にあっていた可能性があるよ。
http://blogs.yahoo.co.jp/sekupawa/58107302.html

壮絶パワハラ佐川急便係長自殺「お前なんかいらない」（写真提供　産経新聞社）

佐川急便新潟店の男性係長（４２）が今年５月、上司の課長代理らによるパワハラを苦に自殺した。
関係者によると、同店では以前から執拗なパワハラが行われていたといい、一部社員は係長の自殺以降、
管理職３人を再三にわたり名指しで告発していたが、本社は事件が明るみに出るまでの約１カ月半、
これを見過ごし、遺族への十分な説明もしていなかった。

今年４月には、ヘトヘトの体にムチを打って上司らの飲食につきあわされたうえ、
計十数万円も支払わされたというから、パワハラというよりもはやイジメだ。
課長代理らは係長の位牌を前に、遺族に対して泣きながらパワハラの事実を認めたというが、
会社側の事情聴取に、再度パワハラの事実を認めたかは分かっていない。

社員からの告発は本社への電話や社員が集まるインターネット掲示板で行われ、
事件と前後して
≪パワハラで辞職にもっていくか、また自殺させるつもりなの？≫
≪自殺した係長はあの２人のパワハラが原因とみんなわかってんのになぜ奥さんは戦わないんだろう≫
などと実名入りで書き残されていた。
当の課長代理は６月に長野店へ異動、ともに名指しされた支店長と男性社員は
いまも新潟店に勤務している。

＊＊
「上司らの飲食に付き合わされたうえ、計十数万円も支払わされた」と言うところがミソだよ。
つまりもっともTOP便を取ってこれなかった係の係長として、おごらされた可能性が高いよ。
ちなみに、この係長は多額の借金があって、それも自殺の一因とされているよ。
こういう社内のパワハラルールによって食い物にされていたのは間違いないよ。