【衣料】ユニクロ、もう「ブラック企業」とは言わせない！　柳井正氏「サービス残業は会社を潰す」(J-CASTニュース)［13/03/08］

1 ：やるっきゃ騎士φ ★：2013/03/11(月) 14:59:18.92 ID:???

ソースは
http://www.j-cast.com/2013/03/08168877.html?p=all

[1/2]
仕事がきつく、残業が多いうえに残業代も払われないなど違法性が高い「ブラック企業」に、
カジュアル衣料大手の「ユニクロ」があたるのではないか――。
驚異の成長が称賛される一方で、これまでそんなネガティブ報道もチラついていた「ユニクロ」を
展開するファーストリテイリングが、事実上こうした批判を受け止め、態勢の見直しに
本腰を入れることを明らかにした。

まず、新卒採用後の配属を適材適所の「人物本位」に転換する。
サービス残業も、同社の柳井正会長兼社長が「サービス残業は会社を潰す」と、
積極的になくす努力をするよう、檄を飛ばした。
もう「ブラック企業」とは言わせない、というわけだ。

■元社員、「ユニクロ一色の生活」と証言
週刊東洋経済（2013年3月9日号）は、9ページにわたって「ユニクロ疲弊する職場」を
特集した。「ユニクロ」が抱える問題点を、正面から「告発」する異例の内容だ。
そこには元社員のコメントとして、「日曜日は毎週徹夜でした」、「とにかくマニュアルを
覚えることと、大量の業務に追われていました」との声が綴られ、「ユニクロ一色の生活」を
送っていた、と振り返っている。

新卒で入社して、早ければ半年で店長として店を任せたり、海外で活躍する機会を積極的に
与えたりするのが同社の方針で、新入社員はそれを目指して日々勤めている。
もちろん、半年で店長になれたり、海外勤務に就けたりする人材は限られている。
そして、店長になったとしても、「名ばかり店長」の可能性もある。
記事によると、ユニクロは店長の月間労働時間の上限を240時間に定めている。違反した場合には
降格などの懲戒処分がとられるが、実態としては240時間以内に業務を終えるのは困難で、
サービス残業になっているという。

ユニクロの新卒社員が3年以内に離職する割合は、じつに5割前後にのぼるというが、
こうした過酷な労働条件に耐えられず、辞めていく人が少なくなかったことをうかがわせる。

この特集を、ファーストリテイリングはどう受け止めているのか、J-CASTニュースが改めて
聞いたところ、「（サービス残業が）過去にまったくなかったということはありません」と、
認める。実際に240時間を超えて勤務した店長に、降格などの処分を下したこともあるという。
柳井氏はこれまでもことあるごとに「サービス残業は会社を潰す」と言っており、
今回の特集記事後も改めて社内でその旨を強調したようだ。

さらに同社は、新卒採用後の配属先について見直しを決めたことを明らかにした。
これまでは採用後、約半年間の研修を経て「店長資格」を取得させ、ほぼ全員を店長として
各店に配属してきた。
それを今後は「店長資格は取得してもらいますが、その後の配属は適材適所を考え、たとえば
本部スタッフとして配属することもあります」と話している。
2014年入社の新卒学生から適用する。

-続きます-

2 ：やるっきゃ騎士φ ★：2013/03/11(月) 14:59:25.99 ID:???

-続きです-
[2/2]
■今後は人材の「ケア」にも力を入れる
「ユニクロ」を展開するファーストリテイリングは、「英語公用語」を打ち出していること
などもあって、受験可能な学生が限られ、大学生の「就職人気ベスト100」に入ることは少ない。
しかし、きわめて知名度の高い企業であり、国際的にも活躍したいと考える学生には人気の
就職先だ。2013年2月8日、同社が東京・六本木で開いた新卒採用イベント
「ユニクロ・ジーユー希望塾」には、800人もの学生が集まった。

上場企業であり、成長力もあって、給料も悪くない。「若手に海外で活躍する機会を積極的に
与えていることが学生には魅力的に映るし、身近で、なじみがあることも人気の要因」と、
大学ジャーナリストの石渡嶺司氏はみている。

ユニクロによると、「（今回の週刊東洋経済の報道がきっかけで）内定者が辞退したり、
採用方針への問い合わせがあったりすることはありません」という。
同社は「（若いときからの店長経験や海外経験を）チャンスと感じ、自分の力を試してみたい
と思って頑張っている学生が多いのも事実です。その一方で、入社時に意欲をもっていても、
国内勤務の段階で辞めていった人や国内でも転勤のない職場を希望して辞めていく人もいます。
ただ、これまでは人材育成ばかりに目を向けていましたが、今後はケアの部分にも力を入れるよう、
改善していきます」と話している。

-以上です-
ファーストリテイリング　http://www.fastretailing.com/jp/
株価　http://www.nikkei.com/markets/company/index.aspx?scode=9983
関連スレは
【調査】米誌Forbesの世界長者番付、10億ドル超が最多1426人　柳井氏66位　孫氏、三木谷氏も［13/03/05］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1362445478/l50
【衣料】ユニクロ　疲弊する職場 サービス残業が常態化、うつ病の罹患率も高い[13/03/08]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1362756949/l50

3 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:01:13.48 ID:jcGScMtL

ユニ黒

4 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:02:15.48 ID:2jCrhtMH

笑顔満ち溢れた楽しい会社に変貌する日は近い！

5 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:02:34.83 ID:ZtAwNXTN

学生程度にはユニクロ衣料の品質の悪さはわからんだろうなあ

6 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:03:22.94 ID:82kruo0o

社長が平社員の100倍給料取ってるような会社は100%ブラック

7 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:04:47.67 ID:AKw5Rq22

趣味で会社に居残ってることにするの？

8 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:07:08.54 ID:z89iGdxn

生産も販売も労働の焼畑企業じゃん。

9 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:07:09.26 ID:7k+wT5RW

「ユニ黒」だろ？
「統一された黒」詰まり「ブラック企業」だろう

支那の会社は　みんな　そうだろうに

10 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:07:16.26 ID:/wCFzslF

裁量労働制か、全員管理職にするか、それとも請負契約か

11 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:07:44.60 ID:6LJ4MyOB

単にデフレで成長したんでしょ
ＤＣブランドとか言ってた頃の真反対ってとこ
収入が増えれば、いい服着たくなるよね

12 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:08:06.68 ID:es5Qs7ef

.
　上のポストが空いていれば多少我慢するんだろうが、ユニクロですら展望が
　ないように思う。

　当然の現状での優遇だな。

13 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:09:27.41 ID:EeFokFUl

支那に魂を売った時点で、ブラック確定だよ。
社名を支那黒に変えるべきだな。

14 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:09:42.50 ID:RpJkgdU4

超絶ブラック

15 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:10:30.87 ID:I3jIydPw

利益の為なら平気で日本を売る企業だから、柳井は残業問題程度の事を何とも思ってないだろ。

16 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:11:59.87 ID:GmrXeLz4

野球で例えるとペナント中の試合後に筋トレするような感じ？

17 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:12:09.41 ID:4yXTprCV

>これまでは人材育成ばかりに目を向けていましたが、今後はケアの部分にも力を入れるよう、
改善していきます

ユニクロでは、「ケア」は「人材育成」の内には入らないらしい。

18 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:12:18.20 ID:9GoMm0ME

お前がＵ・Ｎa

19 ：名前をあたえないでください：2013/03/11(月) 15:12:37.12 ID:d942qr/Z

ユニクロは黙ってつぶれろ

20 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:12:38.70 ID:OK3MhXGs

もう言わせないって事は、柳井自身にもブラック企業だって自覚があったのかｗ

21 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:12:43.74 ID:KNdEzSRo

たまに土日にセールをやって商品を平日より値下げして売っていることがあるけど、
そうすると土日に客が集中して、平日は暇になって効率が悪そうだが。

22 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:12:51.80 ID:sRDyoa0X

>>1
> 実際に240時間を超えて勤務した店長に、降格などの処分を下したこともあるという。

こういう行為がブラックだと思うんだが・・・

なぜ、そういう事態になったかを考慮して、そうならないよう手を打つならともかく
ある時トップが「残業は悪だ！」「サビ残したら懲戒な！」って突っ走る方がねぇ・・・

23 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:13:11.46 ID:7pSbm7G2

つまり今までは堂々とサービス残業やってたって公言してるようなものだな
最低な企業だね

24 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:13:51.05 ID:t6NLh85P

ブラックカンパニーとは言わせない

25 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:14:07.20 ID:GsmeJzdz

なんで働いた分の残業代はちゃんと払いますと明言しないの？

26 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:14:49.10 ID:Mx4LXAiI

商売が信用で成り立っているように、こういうことも会社や経営者の倫理観によるとこが大きいからな。
短期で荒稼ぎしてとんずらぶっこく気なら別だが・・・・。
まあ日本国内にそういうのを助成する勢力や工作組織がいることのほうが問題なのだが・・・・。うむ。

27 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:14:54.96 ID:/MZICe0B

これは
今までと同じ仕事を時間内に終わらせろってことだけどなｗ

28 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:15:08.84 ID:IsaPsBy0

そしてユニクロトップの個人資産は1兆2800億円
従業員のサービス残業分の賃金もトップの資産の一角をになっています

29 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:15:30.48 ID:t6NLh85P

スウェットショップ

30 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:16:21.23 ID:0VM2l9RZ

店長は管理職ということになってるので残業という概念がありません
よってサービス残業はありえません

31 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:16:32.67 ID:GmrXeLz4

なんか有望な新卒がすり潰されてるらしいね

32 ：（　｀ハ´ ）：2013/03/11(月) 15:17:08.02 ID:WlgnSdUd

>>25
アホが残業だけして仕事しないからだろ。

33 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:18:25.86 ID:VnSR8yYv

月間労働時間の上限を240時間ってことは、
月80時間までは残業つけられるって、超ホワイトじゃん。
普通の企業なら36協定あるからその半分もつけられんぞ。

34 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:19:40.08 ID:s1UpQXrX

どの口で言っちゃうわけ？嘘吐き。

35 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:20:18.52 ID:4yXTprCV

綿 in black

36 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:21:09.92 ID:QzGCpgHq

残業するなでも仕事量は減らさない

こんなことするからサービス残業するしかなくなる
10時開店10時閉店の大型店に社員が一人だけの時点でアウトにしろ

37 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:23:07.90 ID:9OP3m2uT

建前と詭弁しかないな

38 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:23:50.34 ID:Nv06Amdr

>>1
>柳井正氏「サービス残業は会社を潰す」

つまり、
ユニクロ(黒)は経営破綻しそうだという意味らしい。
　

39 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:24:34.96 ID:nI33NZih

>>32
ユニクロの場合は指示された職務内容が規定労働時間内に終わらない異常な量だから
上へと申告する事もできずに（上が「勝手に残業したからクビ」と言う）、表ざたにもならない
サービス残業で労働者が辛辣に働いている状況なんだが。
　まぁ、それを言えばユニクロで働かなければいい、という話ではある。

40 ：（　｀ハ´ ）：2013/03/11(月) 15:29:14.22 ID:WlgnSdUd

>>39
企業として出来ない人材を振るいに掛ける事は大切だと思うよ。
規定時間内に終わる人間も居れば、終わらない人間も居る。
何時まで経っても終わらす事を出来ない人を雇うと、出来る人の給料が減るよ。

41 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:29:49.28 ID:xLn3Y6j3

>>1
こいつと中共間部は言う事が支離滅裂でソックリだ！

42 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:30:36.02 ID:PPbaw2L/

>>1
まずは残業手当を払ってからだな

43 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:30:52.20 ID:o71P+RL0

日本語もまともに話せない中国人をレジに置いてる企業がなにを言っても

44 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:30:51.95 ID:pnFPsLoE

>>22
＞> 実際に240時間を超えて勤務した店長に、降格などの処分を下したこともあるという。
うわぁその店長やりきれないな･･･

45 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:31:30.29 ID:KNdEzSRo

対策としてサビ残やっているやつは降格。仕事が終わらないのも降格。

46 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:31:31.38 ID:Y0nVfD1A

ブラックユニオン＝ユニクロ

47 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:31:37.18 ID:++cf7kCd

サービス残業を認めたのなら今までのサービス残業代を払え
社員にサービス残業をさせながら自分の資産は世界の長者番付に載るほどか
クニウロの柳内はなぜ逮捕されないの？

48 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:32:09.22 ID:uVOBLoSV

この社長が、今まで知らないわけが無い。
ブラック企業の噂は相当前からあったぞ。

滋賀のイジメ殺人の、言い訳校長と全く同じ体質だわ。
このトップの感覚こそが問題だろうな。

49 ：（　｀ハ´ ）：2013/03/11(月) 15:34:50.49 ID:WlgnSdUd

>>47
社会主義国じゃないからじゃまいか？

50 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:35:09.06 ID:Z7/uClls

ただ金払って死ぬ程残業させるだけに変わって解決しなかったりして

51 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:35:30.98 ID:+Bq2hFNb

「俺は帰れと口をすっぱくして言ってるが従業員が勝手に帰らない」
ってブラック企業の常套手段じゃんｗ

52 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:36:17.80 ID:3/2NI5EG

「海外勤務」に食いつくアホが悪い
店舗が増えれば社員も増える
本部にも入りにくくなる

それくらいはゆとりのFランでも分かるだろう

53 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:38:18.92 ID:7k+wT5RW

「ユニ黒」は社内規定を　支那共産党法令と慣習に従っています　か？

何か？

問題起キタラ　城管ニ　オ願イ　スルアルヨ

54 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:38:19.50 ID:ksAC455N

従業員は仕事を家に持ち帰ってやれって事？

55 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:38:37.72 ID:sRDyoa0X

>>45
社長以外全員ヒラ！




人件費を圧縮できて名案かもしれないｗ

56 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:38:49.44 ID:Yof1PhyL

柳井の資産6000億ｗｗｗ

57 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:40:10.17 ID:e1BfMqNm

ユニ黒が白くなったら、それは身売りだろ。

58 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:42:35.72 ID:NTLv76vU

>>22
まったくですね(´･ω･`)

59 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:42:36.54 ID:cVLBBiQK

会社内でやるな！
家でやってこいよ、朝イチ提出な

こうなるんですね？

60 ：名前をあたえないでください：2013/03/11(月) 15:43:46.69 ID:OcKPuJw5

そうかそうか

61 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:43:55.91 ID:vGs5pgKR

＞もう「ブラック企業」とは言わせない

やっぱりこれまではブラックだったんだ

62 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:45:45.07 ID:sRDyoa0X

>>59
会社の近所のファミレスに「ユニクロ社員専用シート」ができるかもな

「ユニクロの社員様は、ドリンクバー時間制限2時間となっております・・・」

63 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:47:05.91 ID:oMRIabXu

まあ実際に地方大学出身者を本社幹部にしてから言ってくれ。
ユニ黒の本社にはリクルートやヘッドハンティングの短期社員で一杯。
方針変われば、一気に入れ替えるだけ。
まあ社長は金持ちだが出先社員は涙目　バイトも悲惨。

64 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:47:42.33 ID:BY/e/kWV

「他の色ないの？」「うちはブラックですから、それ以外はｗｗｗ」

65 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:48:44.17 ID:yP/77peO

>>61
自覚は有ったって事だw
自身は十分な資産を築けたからちょっとは社員に廻してやろうってか
暴力団がちょっと良い事をするととんでもなく善行の様に感じるのと同列だな

66 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:49:28.09 ID:yxJE+q7g

サービス残業自体が違法なわけで、それを無くすって単なる「当たり前」の事をやるだけだからな。
ちゃんとやってる会社はたくさんあるわけで、マイナスからゼロになるだけで別に偉い！と扱うことでもない。

67 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:49:30.14 ID:4yXTprCV

>>61
これからもブラックのようだよ。

68 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:50:55.33 ID:PUU5Ave0

中国人社員増えたからね．いつかは訴訟ラッシュで収奪されるよ．

69 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:51:18.62 ID:xLn3Y6j3

>>61
語りに落ちてるよな。
中共幹部みたいに。

70 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:52:55.85 ID:j5h/UbTJ

ブラックでも利益出して社員に給与払えるだけマシ。
会社が潰れたらどうにもならないからな。ブラックが嫌になったら無理せずやめればいい。
その社員にも会社にとってもそのほうがハッピー。
実は結果出してれば、ブラック会社でも残業なんてする必要はないのよ。生産性の低い
食わせてもらってる赤字社員がせめてもの穴埋め（言い訳で）で残業してるのが実態。

71 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:53:32.03 ID:z3y5vjru

各店舗に対して細かく且つ無理なノルマを設定してるのかな？
もしそうしているのなら、まずそこを改めないと。

72 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:53:33.37 ID:r94XpGDR

Youダブルブラック

73 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:55:04.63 ID:q3FXGDHj

あんな埃っぽい場所で
立ちっぱなしで
あんな低い時給で
ブラックじゃないんだ
へー

74 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:55:39.21 ID:/MZICe0B

残業代を払えばサービス残業にはならないのにな

75 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:55:42.42 ID:CpiK9tMK

効率の問題もあるかもしれんが
処理しきれない業務をサビ残までしてこなした上で降格ではやりきれんな

76 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:58:11.89 ID:ZBjd0g38

やばっ。とうとうアセンションが始まったんかとおもた

77 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 15:59:10.49 ID:HKZOfsXL

名ばかり店長と名ばかり店長代理だけになるのか

78 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:00:03.65 ID:aG2djPQk

＞もう「ブラック企業」とは言わせない！

”かつては、ブラック企業でした”

と認めたってことでいいんですね

79 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:01:33.15 ID:af1b8CQL

店長→降格→新任店長→降格
実態はまったく変わってないｗ
降格させて給料下げる名目ができるんだから余計搾取される

80 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:04:41.46 ID:3WAxkV0i

この人本当に心底嫌われてるね

日本を後退させた張本人だからな

81 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:05:07.79 ID:PqN2C6AE

ブラック云々より、商品の品質下げんなや


最近は、安かろう悪かろうじゃねぇか

82 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:05:22.39 ID:9xIFbCNK

真っ黒カンパニー

83 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:05:58.59 ID:cyLHQWjx

ユニクロ
「これだけの仕事全部期限までにこなしてね！！でも会社としては、サービス残業は禁止してるからね！！
サービス残業は絶対してないよね！！」

84 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:06:32.95 ID:jswnkF45

ここ1〜2年の間にユニクロで買ったものは縫製のホツレがすぐ出てくるんだ、
かなり質が落ちてると感じる。
中国工場の製品検査でダメ出しとか中国人に強く言えなくなったのかな？

85 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:07:19.19 ID:BdC484bT

サービス残業を禁止しているからサービス残業はあり得ないなんてフザケた理屈だ
どうせ口先だけの労基対策の建て前なんだろう

86 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:08:58.42 ID:/Rl7oZJ3

「ブラック」よりも　もっと黒い会社　になるんですねわかります

87 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:09:19.58 ID:cyLHQWjx

ユニクロは現在、社員の月間労働時間を最長240時間と定めている。
これは月80時間程度の残業を前提にした数字だ。「上限240時間」は、
繁忙期だろうと新店オープンだろうと絶対破ってはならない「鉄の掟」とされている。

社員の間でも、もしこの上限を超過したら出勤停止処分となり、厳しく指導されると認識されている。
現役店長のＤさんは、昨年の12月、1日12時間で23日間勤務し、276時間ほど働いたという。
Ｄさんは、「そのまま報告すれば、出勤停止となり降格処分も受けかねないので、240時間内で打刻している。
残りはサービス残業だ」と打ち明ける。

ユニクロが文芸春秋との訴訟で裁判所に提出した、
2010年11月の全店長の月間労働時間一覧(下画像参照）によれば、新人店長の労働時間は、ほぼ240時間の上限ギリギリだ。
http://tk.ismedia-deliver.jp/mwimgs/f/6/-/img_f6838e786422e115aa37a1f6871ea368739360.jpg

88 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:09:58.61 ID:cyLHQWjx

＞ユニクロが文芸春秋との訴訟で裁判所に提出した、
2010年11月の全店長の月間労働時間一覧(下画像参照）によれば、新人店長の労働時間は、ほぼ240時間の上限ギリギリだ。

89 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:10:29.18 ID:cyLHQWjx

＞全店長の月間労働時間一覧

90 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:13:33.79 ID:oRQV5PJz

黒ではなく暗黒企業になるということか

91 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:16:58.86 ID:y4FZfsOV

転勤地獄

92 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:19:40.89 ID:cyLHQWjx

>>87
ユニクロは店長を「独立自尊の商売人」であるとして、労働時間管理を不要とする労働基準法上の「管理監督者」として一律に扱っている。
そのため、そもそも店長にはサービス残業うんぬん以前に、残業代そのものがいっさい支払われていない。
・・給料については「店長になっても年収400万円程度だった」（Ｃさん）。

93 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:23:52.68 ID:MBOPjq5v

3年離職率を改善してから言え

94 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:24:20.25 ID:tCSVO7Nb

ブラックと言われてから気づくとか馬鹿だろ

95 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:28:09.81 ID:mepJ3h2m

>>78
そういうことなんじゃね？ｗ

96 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:30:37.79 ID:26JCA4ee

「サービス残業したら降格な。あと仕事終わってなかったら降格な。」

97 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:32:10.64 ID:L5mfXS8/

何より『サビ残を会社として禁止している』とか言っておきながら、どの口が言うのかというレベルで
サビ残をさせてるというのに、そんないきなり変えられるかよ。

まぁこんな会社に嬉々として入社したいと、奴隷になりに行くマゾも知った事ではないのだけど。

98 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:32:55.37 ID:ODBWsSCs

ユニクロはシステム化され過ぎててライン工と変わらんと思うんだよな
経営者も店員にはタフネス位しか求めてない気がする
その成長余地の無さが離職率高い理由じゃないの？働く楽しみが無いという

99 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:33:21.51 ID:/d068a1Z

表面上はサービス残業をなくしても実態としてあれば意味が無い

100 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:34:38.32 ID:sRDyoa0X

>>97
> 何より『サビ残を会社として禁止している』とか言っておきながら、どの口が言うのかというレベルで
> サビ残をさせてるというのに

そういう状況を作っておけば、何時でも誰でも好きなときに降格させられる口実ができるじゃない
残して置きたい奴は「サビ残に気付かなかった」ってことにしてさ

101 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:34:46.99 ID:af1b8CQL

結局建前だけ残業なしってことにされるだけで、
余計苦しくなるんだよな。
社員から残業についての文句を封殺して世間体的には残業なしをアピールできる
一石二鳥

102 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:35:30.63 ID:MtlzTk0u

土日だけが極端に安いユニクロ。
ギャップカラーにして、
きゃりーぱみゅを絶対に使えなくした、ジーユーブランド。
買いたかった奴が買えなくなったら困ると、
思わなくていい。

103 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:36:56.10 ID:xOw5qUDd

ユニクロの元社員が既に、過去2年間の未払い残業代の支払を求めて、
三田の労基署に駆け込んでいる。

労基署の調査に対してユニクロは、
「うちにサービス残業なんて一切ない」と全面否定。
この事からも、悪辣な労働環境を改善する気がないことが判る。

最初から及び腰の労基署の担当官は、
ユニクロの強硬な姿勢の前に、お手上げ状態らしい。

しかし、これだけ悪質な労働環境が表面化したいま、
労基署は刑事告訴も視野に入れてユニクロと対峙すべきではないのか。

104 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:39:18.11 ID:iH8HPoWM

世間に知れ渡るようになってから対策とか
おせえよ

105 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:41:33.45 ID:cyLHQWjx

>>103
＞過去2年間の未払い残業代

２０歳そこそこの店長も労働時間管理を不要とする労働基準法上の「管理監督者」なので、
店長は、法律上、ユニクロに残業代を支払うよう請求できないw

106 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:41:56.49 ID:675g1e2a

>>1
ユニクロが開示した「新卒採用者の3年以内離職率」

2007年3月入社　３７．９％
2008年3月入社　４６．３％
2009年3月入社　５３．０％
2010年3月入社　４７．４％（同期は２００人）
2011年3月入社　４１．６％（同期は３００人）
（※2011年入社は入社後2年内、その他は3年内）
http://www.mynewsjapan.com/reports/1786

こんな所に誰が行きたいと思うのかｗ
完全に使い捨て、体を壊すか精神を壊すか。

企業説明会で夢の様な話に騙され、入社した奴は廃人になる前に
一刻も早く逃げ出した方が良い。

ユニクロの設立 1974年9月2日
http://www.uniqlo.com/jp/corp/corp_about.html

ユニクロの社員
平均年齢：　29.7歳
平均勤続年数：　4.2年
http://nensyu-labo.com/kigyou_uniqlo.htm

平均年齢・平均勤続年数ともに設立数年の企業並の短さ。
どれだけの新卒が2〜3年で使い捨てられているのか。。。

107 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:42:03.50 ID:W6cgisPO

サービス早出だな

108 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:44:15.17 ID:Xe6tmwpP

サビ残が禁止って経営側がちゃんと賃金払えば無くなるのにそれはしないって事？

109 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:44:35.87 ID:e1BfMqNm

ユニ黒の店長は、管理監督者の要件をみたしていない為、裁判所に訴えれば残業代は貰えます。

110 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:46:49.19 ID:+Bq2hFNb

>>108
柳井曰く「月の残業時間の上限が決まってるのに勝手に会社に
居残ってるヤツが多すぎる！」

金の問題じゃなくて一人頭の労働時間の長さが異常過ぎる

111 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:46:58.51 ID:sRDyoa0X

>>107
その手があったか！
2時間早出で-2時間のサビ残。その日2時間サビ残すればちょうど０・・・

112 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:47:00.26 ID:Aiybe3rS

労基法上、週40時間が標準労働時間とされているが、ユニクロでは週60時間がデフォということ
残業代は店長は管理監督者扱いなので1円もつかない。
問題なのはバカ正直に申告したら月に240時間を越える店長がほとんどだということ。
で、結局無能社員のレッテル貼られたくないからみんな240時間未満の虚偽報告をする。
休みの日に「買い物に来てるだけ」ということにして働いている人も多い
みんな勘違いしてるようだが、1日8時間働こうが14時間働こうが店長の給料は一緒
錆び残するな、と言っている一方で店にクレームが入ったり、レジの高額差異が発生すると休日でも上司にに呼び出されるが、そういうサービス出勤は許すというダブルスタンダード

113 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:52:40.12 ID:/3DYGKQs

>>105>>112
マクドナルドかどこかが、名ばかり管理職か店長で、平社員とみなされ、未払い賃金払わされたよ。

114 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:53:05.69 ID:Td/7gQlZ

あー、他人事みたいに怒って見せても総責任者はアンタ

115 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:54:58.73 ID:cyLHQWjx

ユニクロの元社員は集団訴訟だな

116 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:57:10.70 ID:FiJUsbsJ

そうか、サービス残業がダメなら
サービス残業だと思わせなければいいんだ！

117 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:57:34.28 ID:kHIuGkI8

急成長は急降下もおおいにある
永遠に右肩上がりなんて無いからな
停滞したときが見ものだわ

118 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:58:22.38 ID:Aiybe3rS

>>113
マクドは在職中の店長が訴えてたからな。あの激務で訴訟起こすなんて超人すぎる

119 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:58:30.08 ID:kRX19PON

社員は強制的に残らされているのではない！「自主的」に「自ら望んで」サビ残をしているのだ！

ですね。分かります。

120 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:58:32.79 ID:mSIwbdrB

でも尻拭いさせられるのは末端か中間ですよね

121 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 16:59:18.84 ID:Wxzs1ctp

>>117
ここ日本マクドナルドみたいになるんじゃね？
客単価減少してて、客数と既存店の売上高確保してるし。
３年前のマックがそうだった。（お得感のある格安商品拡充で集客してた）
で、結局、マクドナルドは既存店の売上げが激減したんだよね。
同じ道歩んでるぞｗマックは食い物だからまだ良いけど、衣料品
って飽きられたら最悪だかんな。

122 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:00:58.09 ID:WJ33Pg1W

労働者をすり潰してその屍の上に立ってる癖に

123 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:01:24.04 ID:Pegue6kK

サービス残業やめるから、ただ働きしなさい。
今後給料は一切なしだ。

こういうことですね

124 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:03:16.30 ID:cyLHQWjx

まぁ、儲かっている小売はみんなこうやって末端をすり減らしてコスト減らしてる気がしないでもない
そして、それが社会うえ許されるのか、どうなのか

125 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:06:19.80 ID:a1HsvY3G

柳井｢サービス残業問題になってるじゃない。止めさせて｣
部下｢は、はい(指示出すだけなら簡単だよクソ)｣

…半年後

柳井｢無くなってないじゃないの。業務命令守れなかったから君降格ね｣
部下｢…(病院行こう)｣

126 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:10:45.09 ID:nwoe5oet

シニクロ？

127 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:11:57.18 ID:oegRL+AJ

サービス残業なんてどこもやってるだろ
そんなに文句をいうほどひどいのか？
正直今はどこも景気悪いしある程度甘受しなければいけないと思うけどね

128 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:16:15.35 ID:D6MOeKoh

国を売り日本人を鬱病にする企業。
しまむらの方がどれほど良いか！

129 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:18:35.79 ID:D6MOeKoh

日本の大事な若者を潰すな！彼等は日本の大事な財産だ！

130 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:21:09.22 ID:YXlxryS3

>きわめて知名度の高い企業であり、国際的にも活躍したいと考える学生には人気の就職先だ。
＞2013年2月8日、同社が東京・六本木で開いた新卒採用イベント
＞「ユニクロ・ジーユー希望塾」には、800人もの学生が集まった。

英語力があって向上心がある奴がユニクロに行く理由がわからない。

131 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:22:05.70 ID:iH8HPoWM

>>127
どこもやってて当たり前ってのがおかしいだろ

132 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:22:23.08 ID:dhGw1YHP

新人のうちから店長にさせられて長時間勤務でも管理職扱いで残業無しで薄給じゃやってられないわな。
離職率が高いのもわかる。

佐川みたいに激務だけど金払いが良いと、短期間でお金貯めたい若者が3年とか5年とか必死で働くんだけどねえ。

133 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:22:24.59 ID:cyLHQWjx

今の就職難知らんのか

134 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:23:33.80 ID:2phw84cD

要するに残業の証拠を残すな。
口外するなということだな。

135 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:24:08.20 ID:cyLHQWjx

柳井の個人資産何百億円あるんだろw
役員報酬減らし、個人会社に寄付して残業代はらったれw

136 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:24:49.72 ID:iH8HPoWM

就職難っつっても選ばなきゃあることはある
ただもれなくブラックで入ったが最後ボロボロになるまで使われる

137 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:25:34.72 ID:5cSqRJIu

「させない」とか言ってるけど…
毎日サビ残あたり前なんですけど

　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　某店スタッフ

138 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:26:19.54 ID:cyLHQWjx

>>136
そうそう　昨今の就職難で、若者はブラックと（うっすら）わかってても、ユニクロに入らざるをえない

139 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:26:34.95 ID:AZQYxfPp

オレはみんなみたいに頭良くないから労働基準法とか法律の事はよく分からんが
この異常な離職率は労働環境に問題があるからでしょう？
これじゃ若者を使い捨てにしてるだけじゃないか！！
商品の質や値段の安さも大切だが、人間を大切にすることはもっと大事な事でしょう？
もっともっと「ブラック企業」という言葉が定着して、社会問題化する事をせつに望みます。

140 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:28:45.39 ID:cyLHQWjx

>>137
サービス残業したら降格やで

141 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:29:56.01 ID:oegRL+AJ

>>131
俺も友人も兄弟も親父もみんな残業代なんかほとんど出ないっていってるやつ多いぞ
３０時間まで出るとか、月４万５０００円ほど調整費という名目で出たりいろいろある
出ないって言ってる人もいるよ
残業が少ないことろは出たりするみたいだけど

142 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:31:54.69 ID:Aiybe3rS

メディアに露出することの少ない企業ならまだ通用する優れた奴隷メソッドではあるよね

・正社員のほとんどが管理職なので、社会経験のない新卒や若手が組合作っても活動が難しい
・社外で働く機会を与えず、長時間労働のため他の会社のスマートな部分を社員に知られることがない
・端から見ると単純かつ簡単な現場仕事に無理矢理深い意味を持たせて、背伸びしがちな若手社員に知的満足感を与える
・現場でおきたことは現場で解決しろ！と言っておけば本社は責任転嫁することができる
・長時間肉体労働に耐えられる若者を一定割合必要とするため、新卒が食いつきそうなキーワードを全面的に打ち出した採用活動
・知力、体力ともに優れた新卒は給料の安定した他社に取られてしまう。そこで現場に「作業を仕事に昇華させるにはどうしたらよいか？」みたいな答えの出ない禅問答を定期的に投げかける。すると、社長かっこいいー！という信者が出てくるのでそいつらに布教活動させる

書いてて思ったが、新興宗教と手法が一緒だな

143 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:34:22.09 ID:KNdEzSRo

>>137
サビ残じゃねえ、お前が勝手に居残っているだけ。



という解釈。

144 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:35:03.86 ID:iH8HPoWM

>>141
いやだからそれがおかしいって言ってるんだけど
それが普通だからみんな我慢しよう、じゃ労働環境悪くなる一方では

145 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:41:00.33 ID:iH8HPoWM

なんにせよ接客業は人の回転早いよね
サビ残（といかタダ働き）あってもなくても

146 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:44:26.80 ID:oegRL+AJ

>>144
おかしいと思うのは景気がいい時だろ
今はどこもなかなか残業代を出せなくなってきてるって言いたいわけ
そりゃ俺だって残業代欲しいけどこういうご時世だから我慢するしかないだろ

147 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:53:27.19 ID:Aiybe3rS

>>145
一般消費者向けの仕事は客のペースに完全に合わせないといけないから早く帰るための工夫をしても意味がない、とみんなあきらめるからな。
上司・部下が長期休暇取ると自分の負荷が2倍になる。逆もまた然り。それくらいギリギリで運営してるからそりゃみんなすぐ辞めるよ

148 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 17:56:38.01 ID:3pUc3U5g

>>142
＞新興宗教と手法が一緒だな

松下幸之助さんが目指した理想の組織は創価学会

149 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:00:14.93 ID:pauhhLfQ

>>6
海外だとそうでも無いんだよな
平社員の待遇も給料も悪く無く
かつ社長の給料が100倍くらいな事もある
日本でもそういう企業も一部にはあると思う

150 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:00:46.04 ID:0UjyCfnJ

ユニクロがブラックな本当の理由。キャリアの分断にみるユニクロの真の闇
ttp://blogos.com/article/57456/
（略）
しかし、よくブラック騒動をみると、すべて新卒で入社して店長にあてがわれたひとの話だ。
ユニクロの本社部門のひとの話は全然書かれていない。

ここが味噌である。

ユニクロは、本社と現場のキャリアが完全に分断されていまっている。
本社は、中途採用で、マッキンゼーやらATカーニーやらアクセンチュアの人をとりまくり、
コンサルの巣窟とも言われているようなところだ。
彼らにとっては、本社はそれなりにチャレンジングでやりがいのあるホワイトな環境である。

ユニクロで出世したいなら、MBAとってマッキンゼーを経て中途で入るのがよい。
新卒でユニクロにはいっても店長が関の山だ。
（略）

151 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:01:17.89 ID:hJk+mMU1

グレーゾーン金利の次はここが弁護士の食い扶持かな。
ユニクロに勤めていた皆さん、○○法律事務所へお電話を！
とか。

152 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:24:53.18 ID:/0znY++M

ブラックでなく、イエロー企業だろ。もっと悲惨な中国人ご用達

153 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:25:21.48 ID:6sfWfoyf

トレンドを生み出そうと方向転換したところでユニクロ終わり
大人しく寝間着のようなネルシャツだけ並べてたら良かったのに

154 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:25:31.48 ID:yFzRbmvV

ユニバーサルブラック、略してユニクロ

155 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:26:37.83 ID:c3U+/nqN

ここに入社して、
貴重な時間を棒に振ってしまった。
今後は、発展途上国の金のためなら非人間的な生活を厭わない
人間（家畜）が主力になっていくことは間違いない。

156 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:32:43.04 ID:9DMxo81I

以前は品質だけは割と良かったけど、今や完全に劣悪中国品質
洗濯1〜2回で異様に縮み、糸はほつれる
もう完全にオワコンだよ

157 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:35:08.82 ID:cyLHQWjx

会社が組織として持っている意識は、様々なところで共通するものだからね。
�@顧客→製品の質、�A従業員→サービス残業

158 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:39:37.25 ID:wbF2WgYM

ブラックで社長がきにして動くだけまだ益しなんかな
殺人居酒屋の社長は自覚すらないしな

159 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:42:47.65 ID:gaciogxC

チキンとも言わせない

160 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:43:23.95 ID:cyLHQWjx

ワ○ミは開き直ってたなw
＞「金のために働くのではなく、理想のため、自分が成長するために働くのです」

161 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:49:32.06 ID:i/7LDLPa

サイコパスが何言っても無駄だ
ブラックとばれる前に対応すべきだが、良心のないサイコパスには無理な相談か

162 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:50:45.70 ID:Aiybe3rS

>>160
本部をコンサル屋で固めてるから、ワタミの失言を考慮しての発言だろうな

ダイエーぽくなってきましたよ

163 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:52:56.24 ID:PWw2KnBF

またマッチポンプか

164 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:53:07.69 ID:0iMtnCXQ

テニススポンサーやめて欲しい。
ルールとか、礼儀ただしさとかとまったくないブラックがイメチェンとか無理がある

165 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:55:54.01 ID:A+Ht7Oa/

キチガイ社長ｗ

166 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:57:04.83 ID:rf0f2wlR

ブラック企業からより悪質なブラック企業へ

167 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:58:09.72 ID:Aiybe3rS

>>164
錦織のイメージをダウンさせる唯一の要素が、あの赤いロゴ

168 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 18:59:32.58 ID:7AkxZeNv

つーか、大卒なんてユニクロの求める課題を軽々クリアできるようじゃないと
真の意味での大卒じゃないだろ
大学でしっかり能力を高めてきた人間だけが大卒を名乗れると思う

169 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:00:48.95 ID:7+DEchLp

必要な残業はやらせた上で残業代をきちんと払うのが非ブラック。
残業ゼロで高給なのが優良企業。

今さら檄を飛ばしているユニクロなんてまだ全然ブラック。檄飛ばす前にサビ残払えやカス。

170 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:02:39.02 ID:cyLHQWjx

＞もう「ブラック企業」とは言わせない！

息巻いたのはわかったけど、具体的に、現実に講じる手段は公表してないのな。あれば公表するだろって話w

171 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:02:53.92 ID:yqJwRpkN

そうだ、いい事考えた！
社員全員クビにして柳井一人だけで全店舗を担当すればいいんじゃね？
良かったねー人件費丸儲けだよ()

当然サービス残業だ。文句言うなよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

172 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:05:23.21 ID:Aiybe3rS

>>168
ヒント 中途以外の社員の出身大学はFラン大がほとんど

名ばかり大卒者が名ばかり大企業の名ばかり管理職になる

173 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:16:44.10 ID:K890msWJ

英語公用語（つまり英語ができる人ばっかり採用）ユニクロで
離職率５０％ってもったいなさすぎだな。

174 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:19:08.22 ID:jk0b8PCT

「経営層がバカなこと言い出して、使えない新人しか来なくなった」
「自分たちの時と扱いが違う！とか意味不明なこと言われていじめられっぱなし」

って展開かな。結局文句言う奴はどこにでもいる。

175 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:24:53.88 ID:xOw5qUDd

この板の元の記事には、具体的な解決策が書いてない。
柳井は、もう何年も前から「サービズ残業は犯罪だ」と言っているのに、
現状は全然変わっていない。

記事を書くなら、解決策まで書かないと、また柳井の独りよがりの
��宣伝文句″を垂れ流すことになる。記者はしっかり聞いてこいよ。

176 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:25:04.40 ID:W7N+hwvJ

柳井と渡邉対談してほしいな
どんな名言が飛び出すか楽しそう

177 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:26:34.59 ID:RXNGetyE

ＴＰＰになったらユニクロは鮮人社員一色。
日本人は全員クビですからね。

178 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:31:05.98 ID:BjrlBO5T

じゃあ売国会社で

179 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:35:55.42 ID:XqHTvVAY

ユニクロって、ブラック企業だったの。
知らなかった。

180 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:37:51.63 ID:cyLHQWjx

米誌フォーブスが４日発表した２０１３年版の世界長者番付によると、
１０億ドル（約９３０億円）以上の資産を保有する富豪は、
・・カジュアル衣料品店「ユニクロ」を展開する
ファーストリテイリングの柳井正会長（１３３億ドル）がトップ

http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1362981558/

約1兆3300億円の個人資産もってるんだな
もう社員に利益還元してやれよ

181 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:38:13.35 ID:Aiybe3rS

>>176
ワタミ「僕は仕事というのはお金のためにするのではないと思いますよ」
柳井「それは間違っていますよ。僕はお金のために働いています。経営者ですから。ただし、従業員にお金を払うために働いているという意識はまったくありませんよ」
ワタミ「そういうことなら同意ですね」
村上龍「僕には理解できない」

こんな感じだろうね

182 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:47:01.12 ID:lcvYSsWt

ユニクロめっき

183 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:47:54.74 ID:v5zjASKE

ユニクロの服着てワタミで飯食って
大東建託のマンションに帰る。
そんな素敵な人生を送りたいんだ。

184 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:51:39.70 ID:LOWMU7mJ

「ユニクロ」なんていうダサい名前のブランドが世界展開できる訳がないよ。
始まりから間違えてんだ。

185 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:52:42.09 ID:5V7SQsVB

人材育成だけではなくケアにも目を向けていくってことは…

人材育成にケアは含まれていなかったって事ですよね？

186 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:55:01.24 ID:cyLHQWjx

柳井の役員報酬っていくらなんだろう。１３億円でも、１兆3000億円ためるのに100年かかるんだがw

187 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:58:18.06 ID:Wxzs1ctp

ユニクロＣＭ
http://www.youtube.com/watch?v=4nP6QC6662g

おばちゃんの服ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

辛ﾗｰﾒﾝの農心 今度はﾕﾆｸﾛとｺﾗﾎﾞ
（写真）
http://imgnews.naver.com/image/241/2012/05/01/htm_20120501102111a010a012.jpg

カッコ悪っｗ

188 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:59:04.41 ID:1Y0ab+m0

まぁ、いうだけならタダだしねぇ

189 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 19:59:42.20 ID:WT9Tv+QY

客商売は大変だよな
偉いわ接客業

俺なんかに敬語使ったりして愛想笑いして

ああ俺には無理だ

190 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:01:16.77 ID:Ey+lFo2o

>>181
村上春樹「やれやれ。僕は三人の顔を見ながら、皆等しく疲れているのに、そう思った」

191 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:01:53.05 ID:BQs41Dxk

サービス残業でウハウハ柳井正

192 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:03:22.73 ID:MxNJ6gud

何も変わらないと言ってるのと一緒である

193 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:04:07.45 ID:v5zjASKE

>>186
持ち株（自社株）の評価額。

194 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:06:40.58 ID:MtlzTk0u

話はそれるが、
メンズだとチェックばかりみたいに、
すんげー保守的になった。
毎年いっつもソーダから
紳士服の半額商法のまねっこも気にくわない。

195 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:10:09.25 ID:XEwSznO1

>>1
真実
管理職にサービス残業という言葉はねぇ！

196 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:10:55.23 ID:Aiybe3rS

>>190
柳井「僕はね、本はドラッカーしか読まないからはじめて村上さんの作品を読んだとき、理解できなかった。と同時に売れる、とも思ったわけです」
ワタミ「僕の持論を作家さんに当てはめると仕事はね、ノーベル賞取るためにやってる訳じゃないんですよ」
村上春樹「やれやれ、どうやら射精したようだ」

会話のポイント
柳井→どちらにでも取れるように発言
ワタミ→無理矢理自分の主張を入れる
春樹→射精した

197 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:18:58.79 ID:2XRQKLVh

残業って何やってるんだ？
閉店後にやる事ッテ有る？

198 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:20:25.09 ID:HzSwGUek

サビ残禁止って言っときながら仕事量変わらんのだろ。
売国クニウロ柳井が口先で檄とばすだけなんだろ？
結局現場の判断でサビ残するようになる。

199 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:25:37.45 ID:2XRQKLVh

開店時間を７時間にすれば、開店準備/閉店後戸締りあわせても８時間で済むやん。
開店時間 １２時から１９時で良いんじゃね？

200 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:26:49.95 ID:bj1pMKth

無理、もうイメージは地に落ちてる
安かろう悪かろうってレベルじゃない
汚物企業

201 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:28:48.01 ID:lnQbloM7

社長も三日だけ店舗で働いてみなはれ

202 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:30:09.67 ID:iH8HPoWM

接客業ずっとやってたけど、マトモな人からどんどん辞めてくw
残るのは我が強くてあんま気が利かない人ばっか。
ちゃんとやろうとすると神経すりへってまいっちゃうんだよね…

203 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:30:11.86 ID:Rs+jH1cu

サービス残業はさせません
従業員が自主残業を行っているのですｗ

204 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:32:31.10 ID:iH8HPoWM

接客業ずっとやってたけど、マトモな人からどんどん辞めてくw
残るのは我が強くてあんま気が利かない人ばっか。
ちゃんとやろうとすると神経すりへってまいっちゃうんだよね…

205 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:33:02.39 ID:JdmL73fQ

何でユニクロなんて会社に就職したいのかね。
ブラックはホワイトにはなれないよ。

206 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:33:56.94 ID:bj1pMKth

>>204
そうだね
まともかどうかは別として基本的に残るのはサボれる人

207 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:41:36.65 ID:Aiybe3rS

社長は伝説作りに忙しいんだよ

松下幸之助（偽善者）、藤田田（でんと読んでください）みたいに過大評価されたいんだろ

稲守（インサイダー）、ワタミ（過労死）、柳井（錆び残）は伝説になりたがっている。
三木谷（偽アマゾン）、原田（マック→マクド）も同じ人種

一番スケールがでかいのは
孫正義（企業ブローカー）だろう

208 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:45:24.22 ID:2C51dkOE

まず、ごめんなさいからだろ？

209 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:51:42.18 ID:TqVn/99o

社員みんな一斉に辞めて、別会社作った方がいいんじゃね。

210 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:55:41.64 ID:e1BfMqNm

辞める前にICレコーダーに本社の指示をしっかり取ってからな。文書はないだろうからｗ

211 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 20:57:04.52 ID:YX8p5FXv

>>207
無理くり伝説作りの被害者ですが何か？ 人の人生を何だと思ってんだ

212 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:10:53.88 ID:etGwYJgI

私はブラック企業を利用しないので安心してください。

213 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:11:07.05 ID:U3L++hSy

>>9

The United Blacks
ブラック企業連合

214 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:12:58.60 ID:c1bGmJ5p

一兆円ためこんで、社員を奴隷にしていたのがバレてあわてて修正しにきたか
いまさら感がハンパないな

215 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:24:21.25 ID:z+S+rB1D

この記事のポイントはサービス残業を減らすための方策については
何ら書かれていないこと

216 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:27:41.54 ID:XXE0OAfB

グローバル、デフレ推進企業家が偉そうに！

217 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:30:22.55 ID:AHCGFua+

立ち場の弱い人間の弱みにつけ込んで、やりたい放題し放題www

奴隷商人兼搾取マスィ〜ンの社長たちは今日もゆくwww

218 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:33:57.17 ID:/XGOlJEH

>>1
(株)ファーストリテイリング業績推移
（単位：百万円）
　　 　　　　売上 　営業利益 純利益
1999年　111,081　14,343　 6,816
2000年　228,985　60,627　34,514
2001年　418,561 102,081　59,192
2002年　344,170　50,418　27,850 （11月、柳井正が社長退任）
2003年　309,789　41,308　20,933
2004年　339,999　63,954　31,365
2005年　383,973　56,692　33,884 （9月、柳井正が社長復帰）
2006年　448,819　70,355　40,437
2007年　525,203　64,963　31,775
2008年　586,451　87,493　43,529
2009年　685,043 108,639　49,797
2010年　814,811 132,378　61,681
2011年　820,349 116,365　54,354
2012年　928,669 126,450　71,654

219 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:34:46.04 ID:/XGOlJEH

>>1
(株)ファーストリテイリング 株価チャート
http://stocks.finance.yahoo.co.jp/stocks/chart/?code=9983.T&ct=z&t=ay&q=c&l=off&z=m&p=m65,s,m260&a=v

(株)ファーストリテイリング 時価総額3兆3413億円 3551社中17位
http://info.finance.yahoo.co.jp/ranking/?kd=4&mk=1&tm=d&vl=a

ファーストリテイリング、2013年2月国内ユニクロ既存店は前年比＋9.6％
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130304-00000080-reut-bus_all

220 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:35:56.11 ID:/XGOlJEH

>>1
(株)ファーストリテイリング 株価チャート
http://stocks.finance.yahoo.co.jp/stocks/chart/?code=9983.T&ct=z&t=ay&q=c&l=off&z=m&p=m65,s,m260&a=v

(株)ファーストリテイリング 時価総額3兆2777億円 3551社中17位
http://info.finance.yahoo.co.jp/ranking/?kd=4&mk=1&tm=d&vl=a

ファーストリテイリング、2013年2月国内ユニクロ既存店は前年比＋9.6％
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130304-00000080-reut-bus_all

221 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:36:44.94 ID:OyFkkjpq

>>実際に240時間を超えて勤務した店長に、降格などの処分を下した
「労基に目ェつけられるだろ、サビ残にしろよこの野郎」って話だな。
しかも働くだけ働かして降格とか鬼畜すぎるw

222 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:42:06.68 ID:L5mfXS8/

>>218-220
「よく搾り取ってますね」と褒めてあげればいいの？ん？

223 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:43:29.08 ID:Ld6CzqyY

そんな簡単にブラックのレッテル消せるかボケ

224 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:44:59.33 ID:CMkLsZtY

ブラックからウルトラブラックへ進化するつもりだ。

225 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:54:54.71 ID:79cFhS91

貧乏人を食い物にする悪党番付
元祖神様：松下幸之助（守銭奴経営の原点）
大物悪党：トヨタの奥田、キャノンの御手洗、京セラ・au・JALの稲森
小物悪党：SBの孫、楽天の三木谷、ユニクロの柳井（下の層かやや微妙）
小物のパシリ程度：ドンキの安田、ローソンの新浪、マックの原田
最下層守銭奴：ステーキけんの井戸、ワタミの渡辺・・・・焼肉酒家えびすの勘坂、ホリエモン、グッドウィルの折口・・・・

226 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:56:29.77 ID:4qNkBjJo

ユニクロ着て
ユニクロ批判の
2ちゃんねらー

227 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:57:40.47 ID:PTTDn3+0

低所得者層の為の店が、低所得者層製造社だったでござる

228 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 21:58:11.37 ID:xNe3f4pf

裁量労働制導入
名ばかりの管理職
「自己啓発」と言う名の職務時間外

まあこんなとこかな

229 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:00:05.45 ID:zmiSbBLX

でも名ばかり店長は無くならないだろ？

230 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:07:47.67 ID:Aiybe3rS

>>211
じゃあ、俺と一緒に被害者の会でも結成するか。
俺もいろいろ搾取された側よ
お前とはうまい酒が飲めそうだ

231 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:11:12.73 ID:Aiybe3rS

>>225
池田大作最強説
ヨーカドー鈴木はまともな人だったと思う

232 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:11:58.38 ID:qZLnSe85

いいえブラックですそれも最高にブラックな「アルティメットブラック」です

233 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:14:00.22 ID:F+sbiyc4

ブラック企業だったと暗に認めてる時点でワタミよりはマシなのかな

234 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:15:28.59 ID:Aiybe3rS

シュプリームブラック ユニクロ

235 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:16:36.97 ID:KNdEzSRo

ブラックとは認めたけど、今後ブラックだと思われないように情報統制するのが対策。

236 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:19:55.32 ID:nYwNotAj

去年の夏にポロシャツを二枚買ったんだけど
同じ棚に陳列されてるからサイズ表示と実際のサイズも当然同じだろうと思って買って
家に帰って着てみたらなんと違ってビビったわ
同じＬサイズのタグが付いてても着ると実は大きさが違うなんてな
泥棒みたいな会社だなと思った
品質も悪くすぐ穴があくし

237 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:23:15.90 ID:WvUDqKQJ

残業代は出ないし残業しすぎると降格なんだから誰も正直に申請しないわな
で、誰も申請しないから我が社にサービス残業はないって言ってるみたいだけど
んなもん信用できるかよ

238 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:25:07.96 ID:Aiybe3rS

対策：黒人社員を大量に雇う。
広報「ブラック企業というのは我が社の社員に対する人種差別です。マスコミはレイシストですか？このくそチョンマスコミの分際でえらそうにしやがって」

239 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:32:44.47 ID:lsixHsQW

ブラックって騒いで炎上になっても、実はブラックじゃなかったってのもあるんだろうな。学校に無理難題ふっかけたモンスターペアレントみたいな連中が。

240 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:38:38.61 ID:6LQeo4uW

時給1000円にしろ

241 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:43:09.89 ID:rGc7WGOr

服だけではなく、国も売る店が、次は何をやってくれるのか

242 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:47:30.54 ID:nsnyIK0B

って言うか
ユニクロを擁護する気はないけど
上場企業の中でも接客とか販売の会社の新入社員離職率なんて似たようなもんだろう

接客業とか販売業のメインは接客とか販売には関係ない雑用
商品整理とかマニュアルとかetc

それがわからないで入社したヤツがやめていくだけ

まぁそれにしてもユニクロは商品とか全てにおいてひどすぎるけどなｗ

243 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 22:48:37.95 ID:vqCTgWg9

(´-`).｡ｏＯ（ユニクロにせよダイソーにせよ、小売店ってやたら挨拶ばっかり連呼するよね。
　　　　　　　正直鬱陶しい…）

244 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:00:46.82 ID:YIIa4sAq

ユニクロに限らず接客なんてやっとられん
マニュアル多すぎだし無駄に厳しすぎだし

245 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:02:31.82 ID:IOHzxfdj

くろ寿司
ユニくろ
(´・ω・｀)

246 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:08:00.93 ID:y3GGZlQF

>>243
成城石井の店員が挨拶連呼してるのにはさすがに引いたわ

なんか品のいい店と勘違いするから牛角石井に替えてくれ

247 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:08:59.76 ID:Pju2cK8X

労基は仕事しろよ

248 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:14:19.78 ID:2oNMcbj5

だったら名ばかり管理職を無くせよ
無くせないうちはブラックの汚名が付いたままだ

249 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:17:53.55 ID:YIIa4sAq

労基に言ったら何かしてくれんのかな？
彼氏の働いてるとこが深夜手当出さないんだが。

250 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:18:59.18 ID:w5R/2lYU

積極的になくす努力をする→なくすとは一言も言って無いのがポイント(笑)

251 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:26:05.61 ID:DBfnMyIA

ユニクロの衣料品は冬場、静電気が激溜まりやすい気がする
静電気で火花が散るくらい激しいから最近はここのは買わなくなったな…

252 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:27:53.49 ID:YIIa4sAq

年々品質が落ちてる気がする

253 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:28:47.18 ID:e6RtdqfE

そろそろ日本は残業そのものを禁止するべき。
出社時間にはうるさいくせに退社時間がルーズなのが日本のおかしなところ。

254 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:29:21.14 ID:6ShkXGeb

ボーナスはSSRI

255 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:30:19.27 ID:8s5+sbNL

サービス残業を禁止したら、人件費が3倍くらいに跳ね上がったりしてね

256 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:30:37.42 ID:NnkIFP+T

販売業だから売ってナンボ、儲けてナンボだからな。
八時間、店に居ました。内部の諸々やってました。
客数ゼロでした。では話にならん。
給与体系を見直せばいいだろ

257 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:32:17.86 ID:ahJHv7ok

>>1
名ばかり管理職で残業代フリーにだああｑ

258 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:34:37.88 ID:ahJHv7ok

ファースト・リタイアリング

259 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:34:43.87 ID:YIIa4sAq

>>253
残業自体禁止
それがいいかもね
効率よく働けるように工夫すればいい

260 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:36:39.16 ID:cQFbNQ9S

表面的にサービス残業をなくしても　ノルマが有る限りやらざる得ない状態に追い込まれる
ますます隠蔽サービス残業が増えるな　ばれたらサービス残業する奴が悪いといわれるんだろうな

261 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:44:23.27 ID:ZY3h7Z86

口だけではなんとでもいえるよね

262 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:46:50.86 ID:E84wSHk2

１０人に１人を自殺させてるくせに

263 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:49:46.59 ID:BeMhAmDf

有給消化しないと降格、サービス残業させたら降格、業績あげないと降格、
思い切った改革で失敗したら降格、誰が悪いわけでもないけど責任取らされて降格
こりゃ店長は息してるだけで降格だな

264 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:54:36.86 ID:cyLHQWjx

ユニクロは現在、社員の月間労働時間を最長240時間と定めている。
これは月80時間程度の残業を前提にした数字だ。「上限240時間」は、
繁忙期だろうと新店オープンだろうと絶対破ってはならない「鉄の掟」とされている。

社員の間でも、もしこの上限を超過したら出勤停止処分となり、厳しく指導されると認識されている。
現役店長のＤさんは、昨年の12月、1日12時間で23日間勤務し、276時間ほど働いたという。
Ｄさんは、「そのまま報告すれば、出勤停止となり降格処分も受けかねないので、240時間内で打刻している。
残りはサービス残業だ」と打ち明ける。

ユニクロが文芸春秋との訴訟で裁判所に提出した、
2010年11月の全店長の月間労働時間一覧(下画像参照）によれば、新人店長の労働時間は、ほぼ240時間の上限ギリギリだ。
http://tk.ismedia-deliver.jp/mwimgs/f/6/-/img_f6838e786422e115aa37a1f6871ea368739360.jpg

265 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/11(月) 23:55:23.27 ID:cyLHQWjx

サービス残業も、同社の柳井正会長兼社長が「サービス残業は会社を潰す」と、
積極的になくす努力をするよう、檄を飛ばした。
もう「ブラック企業」とは言わせない、というわけだ。

http://www.j-cast.com/2013/03/08168877.html?p=all

266 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:05:10.38 ID:5z+pMz+6

ダーク企業　でいいよ

267 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:13:53.94 ID:/n0CAk8S

ユニクロで服買うやつは同じ穴だからな

268 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:21:22.42 ID:dBmzYj0o

もう何年も商売してるくせに今さらこんなこと言ってる時点で駄目会社だろ(笑)

269 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:25:38.08 ID:lH9aCmfI

だれか柳井に言ってやれよ。

　『未払いの残業代ちゃんと払うんですよね？』　って

270 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:27:57.31 ID:SIARaDvP

ダーク企業w

271 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:29:47.01 ID:UQXshJLg

何を今更な…
完全に裸の王様だな。

272 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:33:39.49 ID:79+4ln0+

QNIULOが何を言ってるんだか

日本の雇用を破壊した売国企業が今さら何やっても無駄

273 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:35:08.36 ID:La0hqhnJ

というか、ブラックの拡大解釈が問題だと思うだけどな

勤務の質−待遇の質
ハード−ロー
ハード−ハイ

ノーマル−ロー
ノーマル−ハイ

イージー−ロー
イージー−ハイ

楽で高給以外がブラックとか言うなら、そんなのそうそうないよなｗ

274 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:38:31.55 ID:/J8amwlP

>>249
一ヶ月間の勤務を手帳にしっかり記録して、
翌月の給料明細書にぎって労基へGO!

275 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:41:38.71 ID:j1C3K6KR

真っ当な事やってたら1兆3000億も稼げんわな。

276 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:42:01.74 ID:aZ69DZPW

たかだか工場生産の服を売るだけの店で
さも世界平和に貢献してるみたいな気持ち悪い雰囲気を出されるのが
なんとなく拒絶感を持たせるんだろうな

昔の人は「商売なんてやってて、みみっちくてすみませんw」という謙虚さがあったのに

277 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:45:42.76 ID:wNp7i0VV

サビ残は１００倍返しって判例作ってくれないもんかな裁判所で

278 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:45:47.09 ID:HnxurqT0

士
農
工
商

むかしの人は分かってたな。

279 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 00:53:09.42 ID:G5ORTqy1

>>1
申し訳無いが、
サービス残業を公表とか、会社批判は許さない
という主張に聞こえてしまうわ・・

280 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:01:34.33 ID:Qe5Trpsz

これからはエボニー企業と呼んでください

281 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:06:50.51 ID:2LOO+4Xk

>>65
ニートが働くくらい凄いことじゃないか

282 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:13:39.71 ID:o5UzZ9/r

月間労働時間３００が標準だからな
コンサルみたいな高給職っじゃない限りそんな会社で働きたくは無い

283 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:16:45.00 ID:UDYRZVbf

さい
らま

284 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:26:56.07 ID:8zZ7BCZZ

無理させて、無理をするなと、無理を言い

285 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:33:21.30 ID:pyh0RoCd

サビ残らめ！（ゲス顔）→サビ残なんて絶対やるなよ！？（フリ）→サビ残なんてないよな（ﾆｯｺﾘ

286 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:36:29.24 ID:tpWv7h43

ブラック企業とは言わせない！？
じゃあ何て呼べばいいんだ・・・

287 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:39:42.10 ID:r5eP8T2g

コイツみたいな金の亡者が、いきなり
ブラック企業やめますとか、ウソつきにも
ほどがあるだろｗｗｗ
単なる外部向けのリップサービスだっつーのｗｗｗ

奴隷の代わりはいくらでもいるってのが
コイツの本音だｗｗｗ

288 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:40:40.23 ID:eNshriSo

明るみになってから綺麗事言うなやw
火消し提灯記事と捉えられても致し方なし

289 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:46:42.01 ID:r5eP8T2g

タイムカード先に押させて、さらに働かせるとか
基地外にもほどがあるだろ。
さっさと労基所に訴えろよｗ

290 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:46:43.28 ID:17w8bic3

投資家としては魅力減だわな

291 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:46:58.37 ID:cV7vl2zT

社員に「ブラック企業」とは言わないよう通達する。

292 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:50:38.68 ID:W9hezF5D

サービス残業はしなくてもいい。
ただし会社に残りたければ、出世したければ残業なしで今までと
同等以上の結果を出せ！
と言うことだろう。

293 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:55:40.06 ID:1Q/tr06u

楽天とどっちがブラック？

294 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 01:58:32.14 ID:qqUq6IoW

アメとムチ作戦か

295 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:00:17.37 ID:Np0Uk3wl

アメどこー

296 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:00:56.14 ID:wNp7i0VV

暗黒企業ですか

297 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:02:20.09 ID:HIhs6MU1

＞まず、新卒採用後の配属を適材適所の「人物本位」に転換する。
これ、ブラック企業の典型例じゃねーか
適材適所とか言っても結局は上が勝手にこいつにはこれが向いてる、って決め付けて配置するんだから

298 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:02:29.44 ID:0K2ES/2J

×サービス残業
〇無賃金労働

さっさと未払いの金を払ったら？

299 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:10:15.04 ID:7YcbUXpp

散々いってるよん

300 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:39:00.62 ID:Rmc/6n9z

薄給にするだけだろ

301 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:45:28.95 ID:1lsIBw5c

ユニクロ、暴露本みたいなヤツを訴えてたよな
これもそれ対策の一環？

302 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 02:56:04.98 ID:09blm66C

ユニクロはオワコン
てか服とか耐久性低すぎでかえって高くつくわ

303 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 03:04:37.34 ID:UDYRZVbf

　

　なんで日本人はストライキとかボイコットとかせんの？？
　
　

304 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 03:25:46.12 ID:gi1MnNdR

>>272
だれうまｗ

立派な店舗と逆に、商品は貧相になっていくわね。

305 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 03:45:25.07 ID:qXxDcPL+

>>1も読んでないけど
ブラックですらない暗黒物質的企業になります
とかか？

306 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 03:53:14.95 ID:9eJlqXjz

正論いってるようだけど
行政指導が怖いだけ

307 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 04:00:16.60 ID:teLm2b3y

あ

308 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 04:00:27.89 ID:VQaInzj0

以前からこのような実態を知りながら何の改善も懲罰も与えられない
国の行政機関はゴミ以下である
そして商売人の話のようにゴミクソ以下のソースを用いる奴はbizから消えるか死ね

309 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 05:04:42.40 ID:D8Pxc+7z

新入社員と取り締まり役の
給与の差が開いてれば開いてるほど
ブラック
簡単に人を切り捨てる会社

310 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 05:09:33.80 ID:SsD6FLOi

株主には最高の会社だろ
無能社員を定年まで雇い続ける会社とか投資したくない

311 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 05:10:00.68 ID:MqRjJWLr

限りなく、漆黒に近いグレーｗ

312 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 05:14:42.13 ID:I+dEd2n/

限りなくグレーに近いブラックを目指すのですね、解ります。

313 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 06:34:25.05 ID:nxkJ50F+

ユニクロは社員が無能だからサビ残になると言っているな。
適材適所にだとよw

314 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 06:43:03.81 ID:zJCG5QvR

サービスで残業してやってるという上から目線の残業は降格
ご奉公させていただいてるという謙虚な労働延長は昇格

315 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 06:58:44.10 ID:+EfAUnlx

でもこの言い方って
サービス残業をする従業員が悪いって言ってるよね

316 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:01:41.39 ID:kmHIaBia

この手の仕事の為に生きてて
社員にもそれを強制してきた社長がこんな事言い出してもにわかには信じられんだろ
持ち帰りの仕事が増えただけって結果が目に見えるようだ

317 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:07:40.00 ID:s7s3bQIr

人を増やすか仕事を減らすかしないと全く変わらない
現実的には増員しかないわな
そうじゃないと何も変わらない

318 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:10:15.45 ID:Pdik1nMV

>>1
＞サービス残業が会社を潰すというよりは
その店舗の人数によると思う。

それだけマニュアル化しているのであれば
裏を返せば、その店格（店舗の大きさや売上）
さらには、仕入れは店長みたいだが、売上から逆算すれば仕入れ数は出やすい。

そうなるると、その店舗において
何人の労働者が必要になるかはわかるだろう。
社員数の割合が少ないみたいだが、一般的な統計で
その売上（客数）に対して必要な従業員の数を各店舗で把握することは可能。

>>1>>2において、日曜は徹夜だったとかにしても
あきらかに人員が足りていない証拠。

その数字を出して比較した際に、適正人員だった場合には
サービス残業をさせない意識があると判断できるが、適正人員より少なかった場合には
ただ、サービス残業を禁止という名目にしているにすぎない。

残業をさせないことによって残業代を支払わない。
サービス残業を禁止ということで、社会的に批判されにくい状況を作っているにすぎなくなってしまう。

そもそも人員が足りていた場合には、なかなかサービス残業にはならないものだからね

これは経営とは別の視点になるけど。
あくまで従業員側から見た場合ね。経営者側の視点とは別の意見で。

319 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:16:16.08 ID:Pdik1nMV

>>313
その判断というのがどこでできるのかを考えると
あれだけマニュアル化しているのであれば、
１人が労働時間内にこなせるであろう作業量は出る。
あとは客数における平均接客時間から、作業量を考えたら出るよね？

それが一般よりも低いのであれば、それはその店舗や従業員の責任になるだろうが
そもそもがこなせない量であれば、それはあきらかに人不足。

経営者からすると、余剰利益や人件費削減を考えるところだが
客観で第三者が判断するのであれば、それは上記の数字や計算で出さないといけないことになる。

従業員の平均の作業量が３０だとしよう。
従業員が１０人いれば、３００となる。
だが、その店舗において４００あったとすれば、それは誰かが残業しなければ終わらない数字となる。

簡単にしたが、誰しもが知っている仕事算である。

320 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:24:43.92 ID:lyqzQjWK

アリバイ作りだな

でも、サビ残を完全肯定している「ステーキけん」や「ワタミ」よりずっとマシだね。

321 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:26:14.50 ID:+IlBLTmy

新卒で入ったヤツは、本社でマッタリ商品企画、経営企画とか思ってたら現場店長させられて、それでも憧れの本社に行きたくてサビ残ガマンしてんだろ。
搾取の仕組みを現場のヤル気を維持しながら構築した本社のマッキンゼー軍団はやはり一枚上手だな。

322 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:27:50.78 ID:KFKp98bo

UNIKURO 改め

KUNIURO だろ

この売国　ガッ

323 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:33:19.48 ID:JhVnLY3a

降格ってｗサビ残やれって言ってるようにしか見えないｗ

324 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:34:21.34 ID:Pdik1nMV

＞記事によると、ユニクロは店長の月間労働時間の上限を240時間に定めている。違反した場合には
＞降格などの懲戒処分がとられるが、実態としては240時間以内に業務を終えるのは困難で、
＞サービス残業になっているという。

これだけと、これを読み解いていくと
２４０時間では終わらないことを店長にさせていた場合なら
それは狙ってることになる。

仮に３００時間かかることであれば、２４０時間以上の労働を禁止した上で
残業代を支払わず、建前においてはサービス残業を禁止ということになる。
結果、３００−２４０＝６０時間は企業がタダ働きしろと店長に言っているようなものになる。

＞（１）正社員比率が非常に小さい（約１０%）
社員がいないとなると、アルバイトとなる。
アルバイトには期待できない。
当たり前だが出世や意識が違う社員と比較すれば、労働力が落ちることは容易に想像できる。

＞人件費の管理、広告などの仕事は、大部分、本部が決定している
ということは、店舗の適正人員が店長判断によって行われていないことを意味する。
人件費の管理が本部だということは、そこの配属人数というのは
アルバイト及び社員の振り分けが本部だということ。

ということは、意図的にサービス残業させている可能性が高くなる。

あくまで予測なので

325 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:34:58.84 ID:AmkAdVA+

昔はもっと会社を移るのも自由だった、戦時統制で人の移動を禁止し
その流れで戦後も裁判で解雇を規制してきた。

日本の議会は、議員個人の利益を追求する場であっても、何かを改革する
場ではないので、戦時統制も解雇規制も実質は続いている。

326 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:39:55.67 ID:KjJChwFG

>>6

それが雇われとオーナー社長の違いじゃね？
日本の雇われ社長は給料安いな。

そのくせゴーンとかストリンガーには金出すってのがダブスタ。

327 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:41:41.12 ID:Pdik1nMV

>>323
それは逆の形での動機づけになっているだろう。
マネジメントや人材管理において
企業は方向性を示さないといけないから、それは報酬や査定という形で表したりする。

その逆の動機付け。
２４０時間以上やると降格となれば、それが重しになる。

全て予測としているが、あくまで適正人員か否かというところが
判断条件となる。

ユニクロとは別だがちまたのブラック企業の中にはそういうのも多いだろう。
絶対に時間内に終わらない仕事量を渡して、残業禁止。
残業してもうちは払えないからという企業とか。サービス残業したら役職からおろすとか。
そうなると、それは必然的に労働者に対してサービス残業しろということになる。

建前は一見すると、サービス残業をさせないようにしているところもあるだろうが
そこは詳しく調べてみないと、その本質というのは見抜けない。

328 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:57:16.47 ID:Pdik1nMV

>>308
そもそも行政がわかってないんだと思うよ
経営者が労働基準監督署に勤めるわけじゃないし

だから、どちらかの意見を鵜呑みにするか
よくわからない状況なのだろう

それに、ブラック企業が増えたと世の中では取り上げられているが
裏を返せば、労働基準監督署が機能していませんよということを社会に示していることになるが
そこはテコ入れされず・・

多くの人は経営者よりだったりするからね（政治家やその他改善できるような人達が・・献金もあるだろうしｗｗｗ）

そうなると、改善されにくいことになる。
実態の把握となると難しい。
社員が声を上げることも難しいだろうし
そういうことを公表すれば、企業内での出世は厳しくなるだろうし
冷や飯を食わされる。
結果辞めざるを得なくなる人も多数いることだろう。さらには、次の就職先も難しくなる

329 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 07:59:34.45 ID:eCtRg7Bj

法律で離職率を公開義務化して欲しいもんだよな

330 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:09:27.24 ID:9GyI+YSv

嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！
嫌なら辞めろやｗ働かせて下さいつったのお前だろｗこっちが働いて下さいつったわけじゃねー！

331 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:12:44.68 ID:NjEk5ClM

もうクニウロだから
政治レベルまで達しているよ

332 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:19:28.27 ID:7YcbUXpp

散々いってるよん
アヘン戦争仕掛けられて以来
中国はロスチャイルド系ジャーディンマセソンが金融掌握してる

今でも中国の経済活動で発生する利益の半数以上は
共産党幹部にわたすおこぼれともども海外に吸収されてる

つまり中国のバックはアヘン戦争以来ずっとロスチャイルド

アメリカとサヨクウヨク対立構造演出やってるだけのコンビ

日本のマスメディア全体と
まともな日本人じゃないおぞましい連中つかってサヨクウヨク双方茶番劇やらせて

日本の売国奴に金ノコノコ運ばせてるアメリカとつるんでる金融資源原発マフィアのコンビ

333 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:22:23.05 ID:lA68kgS1

散々いってるよん
中国のバックはアヘン戦争以来ずっとロスチャイルド

サヨクウヨクなんか間抜けな茶番劇

たとえばオスプレイ反対とかサヨクなりすましで暴れる連中の中心には必ずエタチョンがいる

なぜかパチンコは攻撃しない街宣車が誰かを攻撃すると必ずエタチョン穢れヤクザが仲介
こうして攻撃された人間に寄生
つまりもともとグル

中国のバックはアヘン戦争以来ずっとロスチャイルド

こいつらまともな日本人じゃないおぞましい連中とマスメディア全体つかって対立構造演出やって

売国奴に金ノコノコ運ばせるアメリカとつるんでるコンビ

334 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:23:26.77 ID:mEcJbv7f

>>332
日本の金融庁はそれが分かって追い出してるんだよな。海外送金の使い勝手は悪いがそこは賢いと思うよ。

335 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:23:48.90 ID:7YcbUXpp

散々いってるよん
中国に媚びるリンクする＝サヨクか？笑える〜

中国に媚びるリンクする＝海外に隠せる

経団連売国奴
異常に中国に媚びる原発に執着する
尖閣騒動は日本の責任発言
サヨクか？笑える〜

ジャスコ岡田はサヨクか？

笑える〜

336 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:26:43.58 ID:lA68kgS1

散々いってるよん

オスプレイであんまりいきり立たない中国
中国のバック知ってりゃ
中国アメリカ茶番劇コンビが
日本の防衛売国奴とつるんで
過剰にぼったくった税金
海外に隠したかな
一部キックバックもらえて海外に隠したかなって判断する

そのためにはまともな日本人じゃないおぞましい連中に
サヨクウヨク尖閣茶番劇やらせるのが一番

中国が攻めてくる！笑える〜

尖閣騒動なんか日本本土攻めるチャンスだぜ中国
尖閣騒動なんか中国共産党北朝鮮壊滅のチャンスだぜアメリカ

笑える〜

337 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:28:58.99 ID:7YcbUXpp

散々いってるよん
中国のバック知ってりゃ
竹島のチョンはしゃあないって抜かしやがった原発利権の売国奴石原が
竹島はチョンと共同で
大阪橋の下とリンクして当然

愛国者なりすまし
実態はたんなる煽動売国奴の穢れのリンク

へたれあべちょん
維新とリンク？笑える

順調に売国売国
マフィアのために警戒してたマスメディアも順調に売国売国で
怒りのトーン抑えて笑える〜

338 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:32:59.32 ID:lA68kgS1

散々いってるよん
中国のバックはアヘン戦争以来ずっとロスチャイルド
陰謀論じゃなく金融の常識

したがってマスメディアは
まともな日本人じゃないおぞましい連中だらけの街宣車そっくり新潮やフジサンケイチョン
売国奴マスメディア読売が茶番劇の煽動やって
原発や武器利用して売国売国

マスメディアあさひ毎日中日が捏造の自虐歴史蔓延させてバックの連中に金盗ませやすくして売国売国

一部キックバックもらえて海外に隠せるからホイホイ渡してきたのがやたらとＯＤＡ売国奴外務省と
筋金入りの売国奴原発利権の売国奴自民

ＴＰＰで経団連売国奴ウハウハ

竹中がいる

リニア技術
中国のバック知ってりゃあれ？いつの間にかチョンや中国にリニア技術が

へたれあべちょん長州順調に売国売国

日本企業叩き売りで売国売国

339 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:35:27.00 ID:7YcbUXpp

散々いってるよん
マスメディアあさひ毎日中日が
捏造の自虐歴史蔓延させてバックの連中に金盗ませやすくして売国売国

９条だ護憲だ騒いで
マフィアのために
まともな日本人じゃないおぞましい連中とマスメディア全体つかって煽動茶番劇やらせて肉便器にしてる国に

戦前みたいに暴走させないようにマフィアのために抑止力

愛国者なりすまし穢れ街宣車にアカヒだサヨクだ騒がようとマフィアのために頑張る筋金入りの売国奴マスメディア

340 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:35:58.81 ID:lA68kgS1

散々いってるよん
ユニクロ
中国大好きだっけ？

笑える〜

かなり笑える〜

341 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:39:47.66 ID:m7qM+h16

鬱作ろ

342 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 08:43:02.49 ID:BfuVByJI

3年以内離職率5割もあったのかよ
叩かれる理由わかったわ
一般に753って言われるけど余裕で平均超えてるじゃねーか

343 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 09:45:16.22 ID:9fau3EsU

じゃあレッド企業で。
中共の赤。

344 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 10:05:13.78 ID:5R9UeXIe

ただ働きで実質賃金は中国と同じになるのでは？

345 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 10:11:16.69 ID:a4atz2A+

>>330
経営者側の意見は火消しばっかだね

悪いのは自分らで、正論にはまともに対抗できないの薄々わかってんだよね

346 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 10:24:58.02 ID:YZaIQH8l

イメージを拭おうとしてもそれよりも強いイメージがあると拭うのは不可能。

347 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 10:39:04.03 ID:mk34D/p4

サビ残なんて、やりたくてやってる奴はいねーだろ

ユニクロが法廷で「サビ残はなかった」と言い張るための仕事が増えるだけ
本気なら人と金つぎこめや

こいつ、悪魔だろ

348 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 10:50:05.43 ID:vsHmT0lZ

>>344
従業員も中国人の世界企業だからなw

349 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 10:58:42.09 ID:i8J8MhJc

オーナー自身がスーパーマンで急成長したワンマン会社ってどこも同じだな
こういう会社はオーナーシェフのレストランと一緒で
入社するんじゃなく弟子入りするんだって気持ちがなきゃ勤まらんよ

350 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 11:23:41.50 ID:Vmfhxlqz

現代版女工哀史

351 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 11:37:37.48 ID:ELFP8AM6

ユニクロのどこがいいんだ？
トップと中国だけ儲かって
店長が過労死寸前じゃないか

352 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 12:24:15.37 ID:rGdcsiOF

社員と社長の給料が１００倍あったら ブラック

353 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 12:26:51.40 ID:DDAmc/ce

独立自尊の固定給

354 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 12:32:33.73 ID:BwtmAqdG

サービス残業をした場合のリスク＜サービス残業をしない場合のリスク

この形態が変わらない限り社長が何を言おうと変わらない。
日本企業全体に言えることだけどな。

355 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 12:34:24.69 ID:4IYJhSun

年収１０００万貰えるなら月３００時間オーバーでも働くけどな

356 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 12:38:34.12 ID:kB8yKs+Y

あ？ユニクロ？買わねぇよ！！

357 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 12:44:27.37 ID:qREQdD8N

ユニクロはもう既に何年も前からブラックの代名詞なのに、開きなおってなかったんだな

358 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 13:31:54.63 ID:UGWJuQ3H

名前からして、「黒」をまとめた企業でしょw

359 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 14:08:28.53 ID:5XMxqzps

サービス残業なくすのはいいけどそれならまずサービス残業させてる環境にてを打たなきゃダメだろ
こんな当たり前なこともできないユニ黒はダーク♂企業

360 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 14:49:07.73 ID:8iPhaeho

>>349

同意。ここの創業者を擁護する訳じゃないけど、日本の企業風土って大体こんなもんだよ。
個人よりも組織の利を中心に考えるし、自分よがりな主張するやつはいずれ淘汰される仕組みになっている。

どの企業も暗黙の了解で、サー残をさせている。じゃないと日本の終身雇用システムはうまく回らない。

361 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 15:05:40.71 ID:IaTwF4rd

どうせ仕事は減らさないんだろ？
サービス残業をこっそりやるのが上手い社員が増えるだけ

362 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 15:28:20.20 ID:4Vqn6MOy

すき屋、ワタミ、ユニクロ

363 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 15:47:21.65 ID:dNGMhqmr

昨日まで頑張らなかった奴が
急に「明日から頑張る」といっても、
私は信じない

364 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 16:06:06.65 ID:NeJxU+gc

>実際に240時間を超えて勤務した店長に、降格などの処分を下したこともあるという。

サービス残業せずに残業代請求したら、降格wwwww

365 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 16:12:03.82 ID:qREQdD8N

ユニクロは超絶ブラックで、製品も安くてダサいとか、日本の恥じゃん。

366 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 17:30:56.65 ID:2AHJ7D79

サービス残業の証拠を残すなバレずにやれ。出来る限り家に持ち帰ってやれ。
こういう事だろ。

367 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 17:40:57.48 ID:0HfMkbZ/

>>38
元店員で今のブラック体制になって辞めたけど
しまむらが近くに出来たら明らかに売上がすごく落ちた

ユニクロが東京進出してきたのも地方でしまむらに
負けたから
しまむらの男性服部門が出来れば、ユニクロは完全に
地方で駆逐されるよ

東京でも周辺部の家賃がだいぶ下がってきてしまむらの
進出が続いているからユニクロは厳しいと思うよ

368 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 18:39:55.08 ID:b1vNXAww

一人辺りの仕事量を減らさないと話にならん訳だが。

369 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 19:11:04.14 ID:ngkERqJK

ワタミにしろユニクロにしろ雇用創出してやってんだからというスタンスがある
それは確かにそうなんだけど、労基糞食らえってのはまずい
労働力のダンピングに他ならない

370 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 19:49:28.65 ID:FhdbUr5x

てかユニクロいらないっしょ。社会的にも。
別にさ、つぶれても他の誰かがだよ、同じような商売やるだけだろ正直。
ユニクロが市場独占化しても購買者には利益ないし不買運動すればいいのでは？

371 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 20:25:18.46 ID:nroHm9YO

>>324
ユニクロでは、マニュアルにはレジ打ちの時間、裾上げの時間、服を畳む時間（シャツ1枚、パンツ1枚何秒みたいに）、品出しにかかる時間（段ボール1ケース何分）など、全て明記されており、店長は入荷予定数から逆算して作業割り当てを組んでいるよ。
問題なのは、マニュアルの各作業時間が熟練スタッフレベルを要求するものだったり、入荷数も当日になってイレギュラーで増えたりする。
本部は他の小売では考えられないほど緻密なシフト計画、作業割当を要求してくるが、無茶すぎて店が回らない。真面目にやろうとする新人店長にそびえ立つ大きなハードル。
ベテラン店長になると無理矢理マンパワーでねじ伏せ、スッカスカの数合わせ的な計画でも許されたりする。
さらに問題なのはベテラン店長が着任する売上の高い店舗は人海戦術でなんとかなることが多いが、新人店長の多くが着任する売上不振店はスタッフ数が少なすぎて作業を進めるのが困難。

店舗運営の難易度は
新店立ち上げ＞＞売上不振既存店＞立ち上げミスった新店の立て直し＞＞＞＞＞売上好調既存店

ソースは上記のパターンを全部経験したことがある俺

372 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 21:47:17.10 ID:zKN2KDnE

>>61
これからもｂｌａｃｋ＆ｂｌａｃｋ

373 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 22:33:19.52 ID:vB3YqTRL

ブラックだという小売りも２４時間に近い営業体制ではない定時がある店舗なら、店舗はまだマシな方
本当の地獄はそれらの集配倉庫
客の目がないからしごき放題

374 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 23:11:53.09 ID:fEVJ7Pdj

てかよ
マニュアルガチガチのユニクロはとてもじゃないが夢見れる場所じゃねーだろ
典型的な官僚的組織だよ

375 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 23:52:13.72 ID:iMIb8C8R

darker than black

376 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/12(火) 23:59:04.18 ID:Np0Uk3wl

夢のために働くものなのから、金なんて要求すんなよ
言わせんな恥ずかしい

377 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 00:06:53.29 ID:Sx+yQck1

夢の為になんて働いてねぇから仕事した分きっちり給料払えや

378 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 00:18:07.90 ID:R7zhead3

現代版コルホーズだな
集団作業で毎日が単一作業の繰り返し
給料が安い
休日はあるけれど休めない
たまに来るのは”社長の”アジテーション

379 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 00:46:06.97 ID:9tjsZNVR

離職率の発表を義務付ければ、ブラック抑止になるのでは。

380 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 01:05:23.78 ID:1koUozz3

ヒートテックが薄すぎて寒いんだよ。

381 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 02:00:20.73 ID:+1P8vdZJ

無理をさせ
無理をするなと
無理を言う

382 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 07:19:35.78 ID:GpXxZlVr

http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/offmatrix/1331805479/24

ネトウヨ連呼厨の正体は在日民団

383 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 08:15:34.68 ID:TUFQFDz+

>>379
真実を発表すると思うか？

384 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 08:53:33.52 ID:xwBEGtgo

>>276
ユニクロがダサくなって。
ジーユーが更にダサくなる予感。
せっかくきゃりーぱみゅぱみゅ使ったのに。
黄緑から原色に変更かよ！
コーデの基本知ってない奴が広告担当してる！
別にユニクロ無くてもいいけどね。
客無視？

385 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 09:23:50.34 ID:jyKnqo7j

小売はどこも似たようなもんだ。経費を下げなければ価格競争に勝てない。
それに正直言ってそんなたいしたスキルは必要ないだろ。

386 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 19:46:38.42 ID:3uwwzgiP

>>1ユニクロ社長柳井正（ソフトバンク社外取締役）
「尖閣諸島の主張など偏狭な愛国心排すべきだ」｢日本が駄目なのは島国根性で異文化と融合しないから｣「日本は沈没を待つだけの難破船」「日本国民は自分に不都合な情報には耳をふさぎ、過去の栄光に自己満足している滑稽な国民」
【経済】ユニクロ（ファーストリテイリング）柳井社長、中国反日デモで日本政府に苦言
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1287760668/
【靖国】 「日中関係悪化で、日本国なくなるかも」「小泉首相、個人の趣味を外交に使うな」 ユニクロ会長★９
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1137190149/
【企業】 ユニクロ、なんと社員採用の８割を韓国人・中国人などの外国人に…グローバル化加速★６
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1296787339/
【経済】ユニクロ・柳井会長「TPP不参加なら我々の国は終わる」「韓国も中国も世界に出ている。日本が閉じこもってどうする」[11/10]★2
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1321016343/
【尖閣問題】 ユニクロ柳井社長 「中国を切ってしまえば、日本の『老衰』は早まるだけです」★３
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1353336648/

アウディ　「日本人は皆殺し！尖閣諸島は取り返す！」
http://blog.livedoor.jp/nana_news/archives/5925621.html
フォルクスワーゲン：日本車を捨てて乗り換える人は２５万円引き！
釣魚島は中国だキャンペーン
http://twitpic.com/am23p2

【国際】ベンツは退職者の車、アウディは腐敗の象徴…他国と異なる自動車ブランドイメージ - 中国
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/wildplus/1321743676/
中国生産の高級車（笑）アウディ
http://response.jp/article/2011/12/02/166441.html
http://news.searchina.ne.jp/disp.cgi?y=2010&d=0520&f=business_0520_037.shtml
http://www.recordchina.co.jp/group.php?groupid=51546

387 ：名刺は切らしておりまして：2013/03/13(水) 23:34:33.66 ID:8lfc63dD

http://www.youtube.com/watch?v=r_5k9WABzvY

1:00:00頃からの話によると、勤務先で明らかな労基法違反を感じたら、まず役所の相談窓口で
手付金の5000円を納め、市民弁護士との話し合いで違法性の有無を確認し、GOサインが出たら
弁護士同伴で労働基準監督署に申告すると、普段は腰の重い監督署がすんなり動いてくれて、
3ヶ月分の失業給付金が支給される上に手付金の5000円も返ってくるから、
あえて悪質なブラックを渡り歩いて監督署経由で失業を繰り返せば、失業保険でやってけんじゃないの？
というのがひろゆき氏の考え。