ノジマはやる気のある人や向上心のある人は、どんどんチャレンジが出来ます！良いアイデアを出せば新入社員でも店長でも関係なく採用されるので、自分自身もドンドン積極的に、失敗を恐れず成長していける環境です。
また、オンオフの切り替えが非常にしっかりしているのも特徴。仕事のときは、同期でも先輩社員でも後輩でも、言いたいことはお互いに指摘し合います。厳しい時もありますがとても成長が出来る環境です。しかし、仕事が終わりプライベートになればみんなとても仲が良く楽しく飲みに行ったり遊びに行ったりします！風通しのいい環境だからこそ、築ける関係だなと感じます。やる時はやる。遊ぶ時は遊ぶ。仕事を効率よく行う上でも、メリハリはとても大切です！

入社当時から販売台数を伸ばす事が出来ていて満足でしたが、実は天狗になってしまっていたんです。そんな時、フォロー研修（店舗配属された新入社員全員が本部に集まり、好事例や課題を共有する研修）で近況報告をした所、他の同期は社員として他のスタッフをまとめたり、お客様からたくさんお褒めの言葉を頂いたりと、自分がやっていない経験を沢山していました。他の皆の方が「会社の為・お客様の為に行動をしている」と感じ、自分の行動は間違っていたのではないかと悩みました。数字（売上）よりもお客様に喜ばれる方が大切だと強く感じ、それからは、心からお客様の事を考え、自身の行動を改善しました。すると、お褒めの言葉を沢山頂けるようになり、しっかりと実績にもつながりました。「自分の誠意がお客様に心から喜ばれること、そしてその結果が実績に結び付いていると実感できること」今はそれが一番のやりがいです！

入社当時の目標は、まずは店長になりたい！というものでした。マネジメントのスキルを身に付け、自分の手で店舗を運営したい、その目標だけを追って入社から1年間働いてきました。そして二年目、auショップアリオ川口で店長をやってくれと上司に言って頂けて、ついに一つめの目標を達成しました。次は、三年以内にauショップを統括するエリアリーダーになる事が目標です！自分の店舗を沢山持ち、スタッフや店長とアイデアを出し合い、当社のauブランド全体を発展に導く大きな仕事、更に接客も出来る欲張りな仕事です。絶対にチャレンジしたい！その為には期日をしっかり決めて前進あるのみです！！

会社はこれから何十年も人生を共にする、重要なパートナーです。色々な事にチャレンジ出来る会社は、自分の成長が実感できるので、楽しく非常にやりがいがあります！チャレンジ精神旺盛な方、成長したいという向上心が強い方、是非一緒に切磋琢磨し、互いに成長しましょう！！