被ばく線量限度超え 働けない作業員も

8月24日 18時35分

東京電力福島第一原子力発電所の収束作業の現場では、法律で定められた被ばく線量を超えたり、超えるおそれがあるとして、４月以降、作業員が現場で働けなくなるケースが相次いでいることが関係者への取材で分かりました。
作業員の被ばく線量は依然として多いことから、専門家は今後、働けなくなる作業員がさらに増え、収束作業にも影響が出る可能性があると指摘しています。

原発事故の現場では、廃炉に向けて、汚染水の処理やがれきの撤去などに１日当たりおよそ３０００人の作業員が当たっています。
作業員の被ばくを巡っては、健康への影響を考慮して１年間で５０ミリシーベルト、または５年間で１００ミリシーベルトまでと労働安全衛生法で限度を定めていて、厚生労働省によりますと、ことし３月までに被ばく線量が１００ミリシーベルトを超えた作業員が１６７人に上り、すでに原子力発電所で働けなくなっています。
原発事故から１年６か月を前に、ＮＨＫが収束作業に当たる企業や作業員などに取材したところ、法律で定められた被ばく線量を超えたり、超えるおそれがあるとして、ことし４月以降も作業員が現場で働けなくなるケースが相次いでいることが新たに分かりました。
関係者によりますと、収束作業に当たる多くの会社では、線量の限度を超えないように、法律より厳しい１年間に２０や４０ミリシーベルトといった独自の基準を作り、早めに現場から作業員を外すことにしているということです。
厚生労働省によりますと、現場では依然として作業員が高い放射線量にさらされていて、ことし６月までの３か月間だけですでに２０ミリシーベルトを超えた人が７９人、その線量に迫る１０ミリシーベルトから２０ミリシーベルトの人は２１５人に上っていて、関係者によりますと、すでに複数の作業員が現場から外れざるをえない状況だということです。
これについて東京電力は、「これまでに作業員の不足による作業への支障は起きておらず、今後５年間についても不足は起きない」としていますが、原発の労働問題に詳しい東京大学工学系研究科の縄田和満教授は「福島第一原発の収束作業では今後も高い被ばく線量が続くことが予想され、原子力発電所で働けなくなる作業員が相次ぐ可能性があり、東京電力や元請け業者は作業の効率化を図って被ばく線量を軽減したり、今のうちから若い人材の育成に力を入れていく必要がある」と指摘しています。