はじめまして。OKWaveに最初の質問です。
昨日、合同面接会を受けてきました。志望動機もよし、と意気込んで…。
しかし、ちょっとしたところで悲劇に気付いてしまいました…(´；ω；｀)
実は、学歴のところで「平成４年４月高校入学、平成『４年』３月卒業」と書いてしまっていたのです…数字ひとつだけ…「平成『７年』卒業」だった…
面接の現場で２社目に受けた採用担当の方が「これは３年間ブランクがあるのかな？」と指摘があり確認したときにはもう慌てふためきました。その場では担当の方が冷静な判断をして手直ししていただけたということに。この場での面接は滞り無く進んだけれど、思い出すといや恥ずかしい…
結局あとの面接では合同面接会ということもあり時間も迫っており、会場で手直しもその後に説明もできずで、気付いたあとからしょんぼりしています。
この場合は訂正し、再度履歴書を送付しなおしたほうがよろしいのでしょうか？
投稿日時 - 2012-06-28 10:14:55
0人が「このQ&Aが役に立った」と投票しています
回答（2件中 1～2件目)
これは面接に際して書き誤りだったといえば済む話です。
再度履歴書を送付しなおす必要はありません。
採用担当者も年齢との関係でまず判りますね。
あなたが考えるほど致命的ということではないですよ。
それよりもそのことで自分を見失って面接を失敗するほうがよくないですね。
あまり重要な誤りではないという自信を持って堂々と面接に望むほうが肝心なことだと思いますよ。
投稿日時 - 2012-06-28 10:35:21
お礼
ありがとうございます。
あのときはさすがにどうしようと慌てふためいていました。何度も見直して確認したのですが、気付かぬところにあったので…何度もチェックして確認するのも必要ですね。
このミスに気づいたところでの面接やその後の面接は、気持ち良くできたので、有意義なものになりました。次もあるので、自信を持ってやっていきます。
投稿日時 - 2012-06-28 10:54:06
OKWaveのオススメ
おすすめリンク