㈱みんなの学び場
１２月１日より、みんなの学び場は法人化されて、㈱みんなの学び場となりました♪
私たちのメンターでもあり、㈱みんな学び場の会長でもあるＪＡＣＫさん。
そういえば、以前法人化される際に、ある女性がＪＡＣＫさんにこんな質問をしていました。
女性「みんなの学び場は、応援してくださる方がたくさんいらっしゃることで、法人化することができたのですか？」
この質問にすぐに答えることはしなかったＪＡＣＫさんなのですが、実は反対なのですね。
ＪＡＣＫさんが私たちに指導してくれる際に、一番重要な「貢献マインド」という経営哲学の理念。
この理念に共感をして集まった私たちが、それぞれの「強み」を生かせる環境を作っていただいていることが、結果法人化というスタイルにしてくださったということなのです。
そしてその環境、いわゆる形を作ってくださるスピードがメチャクチャ早いのです！
自分の「強み」を明確にしたいのです。とＪＡＣＫさんに相談に乗ってもらって、明確になったところで、はいそれで終わり。ではなくて、その「強み」を生かした環境をゼロから作ってくれる。
また、すでに自分の好きなことは分かっているんだけど、経済的に自立するまでには苦手な業務もやらなくてはいけない、とそのネックになっている部分をすべてあなたにとっての苦手な分野を逆に得意とする人たちで補いますよというしくみを作ってくれる。
これが、㈱みんなの学び場のひとつの特徴なのです。
私たちのメンターでもあり、㈱みんな学び場の会長でもあるＪＡＣＫさん。
そういえば、以前法人化される際に、ある女性がＪＡＣＫさんにこんな質問をしていました。
女性「みんなの学び場は、応援してくださる方がたくさんいらっしゃることで、法人化することができたのですか？」
この質問にすぐに答えることはしなかったＪＡＣＫさんなのですが、実は反対なのですね。
ＪＡＣＫさんが私たちに指導してくれる際に、一番重要な「貢献マインド」という経営哲学の理念。
この理念に共感をして集まった私たちが、それぞれの「強み」を生かせる環境を作っていただいていることが、結果法人化というスタイルにしてくださったということなのです。
そしてその環境、いわゆる形を作ってくださるスピードがメチャクチャ早いのです！
自分の「強み」を明確にしたいのです。とＪＡＣＫさんに相談に乗ってもらって、明確になったところで、はいそれで終わり。ではなくて、その「強み」を生かした環境をゼロから作ってくれる。
また、すでに自分の好きなことは分かっているんだけど、経済的に自立するまでには苦手な業務もやらなくてはいけない、とそのネックになっている部分をすべてあなたにとっての苦手な分野を逆に得意とする人たちで補いますよというしくみを作ってくれる。
これが、㈱みんなの学び場のひとつの特徴なのです。