2005年12月10日
理念の確立 組織の一体感
テーマ:学び赤坂のお勧め串焼きです
親愛なる皆様
お元気様です
昨日も社員さんとの面談でした。
過去の面談と比較すると、意識や、真剣さが向上してる
と感じます。
急には成長しませんから、少しづつでも一歩一歩成長の
階段をみんなで登っていきたいですね。
社員さんと、幹部が一致団結して、信頼し合える一体感の
ある社風を創り上げることができたら、無敵です。
今週行った、経営計画発表でも、単年度方針は
「理念の確立 組織の一体感」
ここに注力を注ぎたい。
夜は、8日に誕生日を迎えた尊敬する父のバースディプレゼント
を買いに、横浜へ。
そこで、偶然にも友人と再会。(とっても素敵な素敵な方です)
プレゼント選びをサポートしてもらいました。
感謝・感謝・感謝です。
今日は久しぶりの現場☆
いち稟二俣川店での、焼きを担当します。
新記録を狙うぞ~!
水口 憲治