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総務経験者の方へ質問です。会社の従業員正社員3名、パート1名の企業ですが、社...

yuiayauraさん

総務経験者の方へ質問です。会社の従業員正社員3名、パート1名の企業ですが、社会保険への加入を考えていますが問題点があります。パートは時間的に義務ではありませんが、正社員の3名の内、1名は副業

で自営業をしているため加入しないとのこと。残り2名を社会保険へ加入する予定でいますが、加入後の支払いは個人の給料から全額支払う予定です。(会社に余裕がなく折半はきびしい。将来の厚生年金受取額と国民年金受取額との差が大きいために加入を考考慮している)このように、正社員全員の社会保険加入じゃなく、また会社からの折半なしで全額個人払いでも加入できるものでしょうか?

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1件中11件)

 

kosyukaido10さん

>>全員の社会保険加入じゃなく、また会社からの折半なしで
>>全額個人払いでも加入できるものでしょうか?

会社は法人でしょうか、それとも個人事業でしょうか?

いくつかの問題点があります。
(1)加入者
正社員の3名が全員フルタイム勤務なら、全員加入になります。
副業の自営業は無関係です。
(2)保険料
保険料の全額個人負担は、問題あります。
会社折半は法律で定められていますから、会社の義務です。

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