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■実績、経験、技術をプロジェクトごとにわかりやすく伝える
技術職の場合、経験に裏付けられたスキルが重要となります。ITエンジニアの場合は、開発で用いたプログラム言語・設計技術・開発ツール・ネットワーク機器の知識等、それぞれの分野での経験と技術の習熟度が重要なポイントになります。また、お客様との折衝を経験したことがある場合は、その時の役割も重要なアピールポイントになります。プロジェクトを運営した経験がある場合は、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーなどの役割を規模がわかるように記述するとよいでしょう。
職務経歴書の書式は、キャリア式をお勧めします。「何がどの程度できるか」携わってきたプロジェクトや使用言語、役割・規模などを見やすく分かるよう箇条書きで簡潔に記述しましょう。また、チーム単位で業務を行うことが多いので、ヒューマンスキルも重要なポイントとなります。要約欄や自己PR欄を上手に活用し、具体的な事例を用いてあなたの魅力を伝えて下さい。
人事担当者の注目ポイント～ソフトウェアネットワーク系職種の場合
・どのようなプロジェクトで
（業界やシステム概要など）
・何を
（担当分野や業務範囲など）
・どうやって
（役割や自分なりの工夫など）
・どのくらい経験してきたか
（経験数や業務難易度など）
・専門知識
（取得資格や技術力、業界・業務知識など）
POINT-1
■今までの経歴を要約して説明表組みを用いて説明する職務経歴書では、手がけた案件内容が見えやすくなるメリットがある一方、その背後に隠れたあなたの努力や人柄、アピールポイントが見えにくくなるデメリットもあるので、要約欄を上手く活用することをお勧めします。また、最初に自身の経歴を簡単に説明することで、読み手に“読む準備”をさせる効果があります。
POINT-2
■在籍企業の情報を掲載在籍企業の事業内容や従業員数、規模などを伝えることで、どの様な職場で働いていたのか、相手に想像させる材料を提供します。企業ホームページなどに記載されている情報を参考に記述して下さい。
POINT-3
■表組みを用いて具体的な活動内容を説明「何を、どうやって、どのくらい経験してきたか」がはっきり分かるように、レイアウトにも工夫を凝らしながら、できるだけ具体的な工程や技術スキル、数字を用いて記述して下さい。
POINT-4
■習得スキルはレベルが分かるように記載使用ソフトや言語などは、どの程度使えるのかを明確にすることがポイントです。特に得意とされている物があれば、そのスキルを強調してアピールするのもよいでしょう。
POINT-5
■見出しで結論を述べる自己PRは見出しで結論を述べ、本文でその根拠となるエピソードを記載するとわかりやすく具体的なアピールができます。
POINT-6
■人柄が見える自己ＰＲを技術スキルや経験に加え、コミュニケーション能力やマネジメントスキルなど、人物面も評価の対象になります。仕事に対する姿勢などを記載することであなたの人柄をしっかりと伝えて下さい。
職務経歴書200X年X月X日 現在
■職務経歴 株式会社××× （200X年X月～現在 正社員）
■使用経験のあるソフトウェア・取得資格・語学力など
●取得資格 ●語学力 ■自己ＰＲ
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