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無念 Name としあき 09/11/01(日)20:50:06 No.85379673 del 21:55頃消えます

有給何日使った？今年限定で
画像はランダム

このスレは古いので、もうすぐ消えます。

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:50:34 No.85379757 del 1

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:51:32 No.85379969 del １０ヶ月ほど

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:51:35 No.85379974 del １０日使った俺は上位かな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:51:43 No.85380006 del １６日かな上限２５日

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:52:01 No.85380066 del 0 毎月100時間以上の残業・・・勝手に代休として消化されてしまう

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:52:51 No.85380232 del 自営業です

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:53:09 No.85380303 del 0 上司認可必要だから評価下がりそうで使えない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:53:42 No.85380417 del ０そもそもそんなシステムはない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:53:49 No.85380436 del つい先週１回使った年が明けたら残り１９日消えるうちの会社勝手に上限２０日とかしてるし毎年使い切らせないしそのうち訴えられてもしらんぞと思う

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:53:58 No.85380482 del 当日休んでも有休当ててくれるから３日くらいかな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:54:10 No.85380521 del >勝手に代休として消化されてしまう仕組みがよく分からない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:56:03 No.85380929 del 10日以上は間違いない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:57:00 No.85381118 del １０日も休めるなんて

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:57:19 No.85381179 del 使わない使ったら負けかなって思ってる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:57:56 No.85381305 del 毎月有給入れないと課長に怒られる貯めたいのになあ今年は１０日使った

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:58:01 No.85381322 del 明日も含めもう12日くらい使った

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:58:16 No.85381365 del せっかくの権利なんだから使わないのはもったいないのに

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:58:30 No.85381403 del 0どころか無給の休日出勤で代休がたまって-3日ってぐらいだ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:58:37 No.85381423 del ０有給休暇なんて都市伝説

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:59:01 No.85381502 del >貯めたいのになあ貯めたって2年で権利消えるでしょ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:59:06 No.85381517 del 今のとこ5日消化あと15日絶対に使い切れんわ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)20:59:16 No.85381548 del 使ったから評価下げるなんて信じられない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:00:35 No.85381803 del 使えるのは１４日くらいかな年末は忙しくてそれどころじゃないけど…

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:01:03 No.85381885 del 10日消費係長と課長に請求するのだけれど。

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:01:20 No.85381943 del 外国じゃ病欠しても有給は減らないようだね病欠専用の休みがある

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:01:41 No.85382005 del ０日、市役所職員

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:02:06 No.85382070 del 風邪と叔父の葬儀で使った２日だけだな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:02:16 No.85382110 del １０日以上使えるのは大手企業勤務？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:03:16 No.85382287 del ０

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:03:26 No.85382331 del 上司様に有給は病欠時のために取っておくといいよと言われてる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:03:37 No.85382362 del 使い切らせないとおかしいんだけどね

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:03:55 No.85382416 del ８日位かな年内あと２日使う予定

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:04:15 No.85382473 del >使い切らせないとおかしいんだけどねだよなー、使い切らせない場所は罰則があるとかならいいのに

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:04:24 No.85382500 del 1日だったかな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:04:32 No.85382534 del 半日通勤途中でヘビー級おばちゃんの電動アシスト自転車に突っ込まれたんで、午前中通院してた左足首にひどい捻挫を負ったんだが、文句を言おうにもおばちゃんは「ごめんねー」と走り去ってたんでどうにもならん

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:04:41 No.85382563 del 意外と有給使いまくれるんだな安心したよ日本

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:04:42 No.85382568 del 12日かな… あと2日使う予定

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:04:53 No.85382610 del >貯めたって2年で権利消えるでしょ海外旅行行きたいのよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:05:06 No.85382648 del 有給使うのにこんな気を使うのも日本くらいだな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:05:07 No.85382653 del >１０日以上使えるのは大手企業勤務？ M&A繰り返していつの間にか一部上場企業になってましたこぢんまりした会社だったのに

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:05:26 No.85382726 del 毎月１日だけ取れるけど、人事の担当者が任意で決める

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:05:59 No.85382841 del としあきは無職かブラックのどっちかしかありえないんじゃなかったのかよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:06:45 No.85383012 del １０日も休めるとか羨ましすぎるたとえどんなに仕事が暇でも私用でなど休めないというのに

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:06:50 No.85383031 del 休み使わない＆残業しちゃ駄目なので夏休み入れて１２日は使っていて残業も減らされている

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:07:00 No.85383061 del 去年１今年はまだ０休みたい・・・

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:07:16 No.85383120 del 透明人間余裕でした

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:07:30 No.85383166 del 1

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:07:33 No.85383179 del >毎月１日だけ取れるけど、人事の担当者が任意で決める本当に休めるのなら人事のせいにできるだけそっちのがいいなでも半年くらいで結局黙って出てきて仕事する奴ばっかになってそれが慣例になって行きそう

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:07:50 No.85383230 del 40日残ってるからって40日一度に使わせて下さい！一度言ってみたいなこんな台詞

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:08:11 No.85383310 del >一度言ってみたいなこんな台詞退職間際なら

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:08:13 No.85383315 del ここまで集計すると１０日前後と０～１が半々か両極端だな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:08:28 No.85383357 del >40日残ってるからって40日一度に使わせて下さい！一度それやった　入院した時だ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:08:29 No.85383358 del >当日休んでもいい上司だな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:08:48 No.85383429 del 10日あと26日のこってる繰り越しで44日までOK

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:09:04 No.85383497 del >一度言ってみたいなこんな台詞やってみてもいいんじゃない？机無いと思うけれど＾＾

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:09:09 No.85383512 del 今年は病気に為って調子が悪いので6日使った 14日残ってるもう傷病の方も満タンだし廃棄に為る

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:09:26 No.85383578 del 9日 1月に1回使えとお達しが来たよ 10月は休む暇がなかった

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:09:56 No.85383680 del 有給使うと小人さんや妖精さんが仕事をしてくれるなら気兼ねなく休めるのに

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:09:57 No.85383686 del 使おうと思って熱でたことにして休んだら後日欠勤にさせられた病欠すらダメなんて・・・

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:10:17 No.85383752 del 去年までは最低15 今年は0

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:10:33 No.85383819 del 無断とかじゃないけど年休使い切って欠勤数回行った所で勤務関連の書類見せられながらそろそろクビかなって脅されたいや、当然の展開なのは理解してるが

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:10:49 No.85383877 del >40日残ってるからって40日一度に使わせて下さい！退職した団塊が再雇用で戻ってきてた有給休暇が最初っから４０日ついててびっくりしたもっと若手に割り振ってくれよと

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:10:54 No.85383892 del >１０日以上使えるのは大手企業勤務？ M社の子会社

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:11:22 No.85383996 del 13日。あと2日取らないと…

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:11:56 No.85384115 del 組合があるところはどうだろう？無い所と違って言いやすいか？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:12:03 No.85384129 del 入社当時は結構使ったけど年重ねるごとにどんどん使用する機会も無くなったいまわもぅ・・・・

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:12:05 No.85384136 del 有給を長期休暇に使いたいなら根回ししないとどこも無理だろ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:12:21 No.85384185 del 客先常駐まじおいしいです休日出勤した代休を客先への申請→代休自社→有給で申請して休日出勤分そのまま給料にしてる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:12:27 No.85384205 del 当日休みは欠勤扱いだ 3日前に出さないと為らない腹痛で調子が悪いので3日後に出すけどその頃のは収まってる事が多い

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:12:28 No.85384211 del 14日使える今年使ったのは2日年末年始に一気に使って正月を満喫する

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:12:36 No.85384253 del >後日欠勤にさせられた評価だだ下がりじゃんサボリばれたんじゃね

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:12:57 No.85384315 del >もっと若手に割り振ってくれよと若手に振ったらそれこそ回らなくね？だからって団塊にやれとは言わんが

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:13:31 No.85384446 del 6日＠新入社員負い目感じずに休めるのは今だけなんだろうな…

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:13:34 No.85384457 del 0日残り有給は40日だ･･･なんで土木の人間は有給使わないんだよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:13:56 No.85384533 del 0 使う暇なんて無い！休日出勤の代休すら出来ない！

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:13:59 No.85384542 del ところでとしたちの会社は、有給保有日数の上限ってある？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:17 No.85384608 del 有給って毎年付与されてるけど繰越できるの？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:17 No.85384609 del >有給を長期休暇に使いたいなら根回ししないとどこも無理だろ有給で長期休暇ならムリだけど有給を長期休暇なら大丈夫よ具体的には金曜と明日有給にして5連休とか有給を5連続使いたいって言ったら100%拒否されるだろうけど

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:25 No.85384637 del 12ぐらいは使った残り2か3 派遣社員だし腐った会社だからガシガシ使ってやった

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:35 No.85384677 del >１０日以上使えるのは大手企業勤務？大手とか中小というより配属先の部署による現場の頃は直ぐ取れたけど間接に移動に為ってから取れん

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:43 No.85384717 del 繰り越しは翌年度までそれ以上は消滅する

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:45 No.85384722 del >無い所と違って言いやすいか？言いやすい代わりに祝日と有給と給料の何％かを組合に持って行かれるぞ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:50 No.85384750 del 新入社員だが1日しか使ってねえ 1年目で残業40hって2年目以降はどうなるのかおらワクワクしてきたぞ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:14:55 No.85384773 del >なんで土木の人間は有給使わないんだよ土建業に休日などない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:03 No.85384811 del 明日見たいな日を有給使って4連休にしたけどそれを許されない空気なんだよなぁなんか理不尽なものを感じる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:10 No.85384831 del >負い目感じずに休めるのは今だけなんだろうな… よお俺今は交代番の現場に回されてるよく時間調整出来ずに体調壊すし腱鞘炎にもなった… 4日使ったが上は気を使っているようだ途中でドロップアウトなんてしちゃうと事務所から怒られるからな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:10 No.85384833 del >ところでとしたちの会社は、有給保有日数の上限ってある？ 2年だからマックス50日かでも使ってるから30日無いぜ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:16 No.85384854 del >有給って毎年付与されてるけど繰越できるの？会社によって違うだろウチは消える

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:43 No.85384950 del >1年目で残業40h 別に普通

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:46 No.85384958 del >有給を長期休暇に使いたいなら根回ししないとどこも無理だろちょっと他より忙しい部署に居た時にリーダーにどこか一週間好きに休んでいいよ、かぶったら調整するからって言われて欠勤でなく年休消化無しで休めたときは感動した

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:48 No.85384967 del >6日＠新入社員 >負い目感じずに休めるのは今だけなんだろうな… まったくだなだから取れるうちにとるよ俺

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:15:58 No.85385000 del 連休は駄目だけどポロポロ取るのはOK 課長はOK直ぐにくれるけど班長が嫌味言ってくるので取りずらい

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:16:06 No.85385030 del >言いやすい代わりに祝日と有給と給料の何％かを組合に持って行かれるぞ月3000円抜かれてるわまあ保険みたいなもんだと思ってるウチの組合は一応強いみたいだし

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:16:26 No.85385101 del >1年目で残業40h 少なッ …と思った俺はもうダメなのかな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:16:27 No.85385108 del >6日＠新入社員 >負い目感じずに休めるのは今だけなんだろうな… 新入でもう10日使用、年内にあと2日は使う予定･･･このスレ見ているとお天気な自分が怖くなる･･･

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:16:29 No.85385111 del ０入社以来会社で有給使ってないの俺だけじゃないだろうかまあ休んだところで虹裏しかする事ないしどうでもいいか

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:16:30 No.85385116 del 今回の使用で12日くらいか･･･毎月1日はとれと労組が言うので遠慮なく

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:16:33 No.85385125 del >ところでとしたちの会社は、有給保有日数の上限ってある？ 40日まで毎年20日しか繰り越せないから年末になると有休沢山貰える30以上の人たちがこぞって休んで仕事辛くなる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:17:08 No.85385270 del 10日ほど入院して7日ほど有給消化した

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:17:19 No.85385314 del 0日 1日に付き1.6万の買取で20日分で32万円の臨時収入

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:17:28 No.85385344 del >有給って毎年付与されてるけど繰越できるの？法律上は付与から2年間有効期限だから次年度持越しまではいけるからだいたいそんな設定の会社が多い

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:17:36 No.85385367 del ウチは夏休みは土日入れて９日間取らないといけないのでその時かなぁ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:17:59 No.85385442 del >新入でもう10日使用、年内にあと2日は使う予定･･･全部で何日なんだよ、休み癖付くと大変だぞ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:18:16 No.85385505 del >1日に付き1.6万の買取で20日分で32万円の臨時収入いいなそのシステムどうせ取らせてくれないなら全部換金するわ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:18:19 No.85385513 del >有給って毎年付与されてるけど繰越できるの？基本的に１年は繰り越される２年後に古いほうのが消える

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:18:19 No.85385515 del >土建業に休日などない無駄にパワフルだし仕事が生き甲斐って感じの人が職場に多すぎる今年も一日も使えないままで終わるんだろうな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:19:06 No.85385701 del うちの総務に組合のえらいさんが居るんで、有休はきっちり取らせてくれるのがありがたい所属長に申請するんじゃなくて、総務に届ける形になってる承認されたら総務から所属長に知らされるんで、文句の付けようが無い「人員の調整は上司の仕事」だとばっさり切り捨ててくれるよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:19:22 No.85385768 del 今年に限っては有給使えない位忙しい会社は良い所だろ不景気の波で有給無理やり使わされたぞうちは

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:19:29 No.85385792 del >課長はOK直ぐにくれるけど班長が嫌味言ってくるので取りずらいウチは逆だな課長が何かと難癖つけてとらせないようにしてくる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:19:33 No.85385812 del >よく時間調整出来ずに体調壊すし腱鞘炎にもなった… 本当にいっぱいいっぱいなのに1年目から休みぐせ付いてしまったわ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:05 No.85385931 del 有給どころか定時て帰れる日のほうがめずらしい

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:10 No.85385945 del >全部で何日なんだよ、休み癖付くと大変だぞ 15日、休み癖･･･あぁ耳が痛い

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:12 No.85385953 del >土建業に休日などない >無駄にパワフルだし仕事が生き甲斐って感じの人が職場に多すぎる純粋に仕事忙しすぎて休めない人がここに...(泣)

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:17 No.85385975 del >1日に付き1.6万の買取で20日分で32万円の臨時収入ウチは３年前までは買い取ってくれてたがそんなシステムは消えた凄いコスト削減だよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:19 No.85385982 del 今年足を骨折したので有給使おうとしたら公傷にされた

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:34 No.85386034 del 1257078034699.jpg-(18456 B) サムネ表示 >「人員の調整は上司の仕事」だとばっさり切り捨ててくれるよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:42 No.85386059 del >1日に付き1.6万の買取で20日分で32万円の臨時収入うらやましすぎるつか、使えないなら買い取りくらい当然だよなぁ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:20:54 No.85386098 del 1257078054148.jpg-(141790 B) サムネ表示去年の10月に初の有給をもらったけど結局1年で使った日数は4日今年支給されて合計17日になったけど使いきれる気がしないそして、最大支給日数は有限年々使わなければ使わないだけ損するなんてなんてシステムだ…… でも、それが普通なのかな…

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:21:02 No.85386121 del >どうせ取らせてくれないなら全部換金するわ体休めろって法律で強制するための制度なのにこんなことになっちゃうから一時厚生省が換金するのにムキムキしてた時期があったと人事の爺様から聞いた事があるけど今はどうなんだろう金で消化した事になるなら会社も国も社員もオッケーオッケーみたいなノリなんだろうか

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:21:10 No.85386148 del >課長はOK直ぐにくれるけど班長が嫌味言ってくるので取りずらい課長「（電話越しに）おう休め！まかせとけ」班長（組合執行部員だから凄くうるさい）

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:21:43 No.85386275 del >土建業に休日などない現場監督は休めないんです…orz

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:21:51 No.85386308 del >ところでとしたちの会社は、有給保有日数の上限ってある？ 40日大体の所はこの位だろ+傷病

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:22:20 No.85386415 del １０日も休んでるとしかきはなんて言って休んでるんだ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:23:17 No.85386608 del >なんて言って休んでるんだ抗がん剤治療するんで

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:23:25 No.85386634 del 同じ新入社員あきとして問いたい 6日あきはどんな理由で休んでるんだ？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:23:33 No.85386673 del 日本って変な国だよなあと思いつつ店のこと考えると休めない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:23:59 No.85386788 del 私用ですの一言で有給取らせてくれるうちはいい会社だったんだな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:24:11 No.85386834 del >1年目で残業40hって2年目以降はどうなるのか年？月？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:24:30 No.85386901 del 嘘忌引は使うもんじゃない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:24:33 No.85386908 del >言いやすい代わりに祝日と有給と給料の何％かを組合に持って行かれるぞ組合の執行部に顔出ししてたとき、専従じゃないので春闘のときとかは有給休暇を使って本部で会議とか交渉のセッティングとかしてた休暇はほとんどその手の「活動」につかってたでも職場に帰ると組合うぜぇよと若い奴から言われて凹んだまあ、仕方がない

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:25:07 No.85387024 del この時期、リアルインフルでも休ませないようなバカ上司にはウイルスバラまいて巻き込んでやろうぜ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:25:21 No.85387068 del 病気休暇は査定対称だから病気休み＝有給だわ・・・

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:25:22 No.85387072 del >>1年目で残業40hって2年目以降はどうなるのか >年？月？そりゃ月でしょ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:26:01 No.85387219 del 有休３割以上消化してないと、組合から課長通して有休取るように言われるけどね。自分も今年は１０日以上使ってるけど、大体、好きなバンドのライブの日程とかに合わせて取ってるかな。労働組合万歳

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:26:14 No.85387276 del >１０日も休んでるとしかきは >なんて言って休んでるんだ朝礼とかで「近いうちに有休取る予定の人いますー？」って聞かれる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:26:38 No.85387366 del 職種は言えないけれど休みは好きな時に取れるなぁあとこのご時勢に給料大幅に上がった

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:27:04 No.85387468 del >なんて言って休んでるんだ私用の為葬式だろうと怪我だろうと私用なので

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:27:14 No.85387503 del なんで有給とった人間が悪者扱いされにゃならんのだろ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:03 No.85387674 del 義務果たしてるんだから権利くらい使わせて欲しいよな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:05 No.85387680 del 上司が大風邪ひいたのにもかまわず働き続けてチーム全員にうつして業務崩壊

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:09 No.85387694 del 有休取り放題な環境夏休み12連休の前に有休で5連休作ってフジロック行ってた

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:13 No.85387715 del >なんで有給とった人間が悪者扱いされにゃならんのだろ日本人の国民性かな労働は美徳みたいな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:20 No.85387733 del しかし義務を果たせば果たすほど仕事は増えるジレンマ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:30 No.85387778 del >1年目で残業40hって2年目以降はどうなるのか去年の今頃ぐらいから40時間連発だったな今年の2月に60時間やったらさすがに怒られただからまあ４０は普通じゃねところでとっしーたちはどのぐらいから残業起こられる？そもそも怒られない？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:41 No.85387813 del 派遣先の超大手企業正社員の福利厚生を聞いてると、泣き叫んで屋上から飛び降りたくなる

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:28:42 No.85387815 del >まあ、仕方がないそれどう考えてもお前さんが組合うぜえって思うレベルじゃないのか

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:29:12 No.85387928 del 1257078552410.jpg-(48123 B) サムネ表示 >チーム全員にうつして業務崩壊次はインフルエンザだな……

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:29:34 No.85388025 del やっぱ私用なのか私用って言ったら課長に何するんだって聞かれるらしいのでさすがに遊ぶとは言えない別に悪い事してるんじゃないのに

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:29:39 No.85388044 del うちはマックス40日まで貯めれる。それ以上はポイ。二年目だが、毎年20日支給されて、9日使った。あと、それ以外にぎっくり腰で病院運ばれて、傷病休暇を5日使った。一年目に15年目の先輩から有給使い切るとか絶対あり得ねぇと言われた直後に急病で１ヶ月入院。それが気に食わなかったらしく、仮病だなんだと虐められたぜ。後遺症まで残ったのにな。

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:30:58 No.85388344 del 病気患って４０日程使い切った

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:02 No.85388358 del >ところでとっしーたちはどのぐらいから残業起こられる？ >そもそも怒られない？ここ2～3ヶ月残業100時間超えだが、何も言われないどうせ25時間だか50時間以上カットだし...

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:10 No.85388391 del >１０日も休んでるとしかきは >なんて言って休んでるんだ来月の予定表が貼ってあって、好きなところに丸つけて有給願い出してオワリ長期休暇取りたい時は課長に直接言うけど有給願いの理由欄、私事都合だけ書くのは禁止になったから理由考えるのめんどくさいです

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:11 No.85388392 del >私用って言ったら課長に何するんだって聞かれるらしいので >さすがに遊ぶとは言えないもはやプライバシーの侵害だな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:17 No.85388416 del >私用って言ったら課長に何するんだって聞かれるらしいのでそれはおかしい用事を聞かないのは暗黙の了解になっている

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:43 No.85388501 del >なんて言って休んでるんだ普通に『自己都合』だな平日の間にぽつんとある祝日なんかを代休として土日にくっつけてくれるんで、大型連休を作りやすい周りの上司もわりと取ってるんで、じゃあ私も、と。

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:47 No.85388512 del >そもそも怒られない？タイムカードは六時に帰ったことになってるから誰にも怒られないよ景気が良くなったらある程度は調整するから我慢してくれとか上司に申し訳無さそうに言われたけど期待はして無い

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:49 No.85388520 del >ところでとっしーたちはどのぐらいから残業起こられる？サビ残はぜんぜん怒られない ‥‥と思ってたら、今年度から光熱費削減のために照明を切れって言われるようになった１８：００以降は暗闇の中でモニタの明かりだけを頼りに仕事してるよ新人の女の子は泣きそうになってた

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:31:51 No.85388526 del 今の部署派遣や臨時ばかりなので休むと仕事が溜まりまくりで中々休めない社員増やせよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:32:25 No.85388674 del コミケあわせで休暇取る人は周囲に多いが、書けないだろうなぁ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:32:48 No.85388756 del >‥‥と思ってたら、今年度から光熱費削減のために照明を切れって言われるようになったうちの会社もそんなんだけど皆でスタンドライト持ち込んでるぜ本末転倒だろコレ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:32:54 No.85388778 del >有給願いの理由欄、私事都合だけ書くのは禁止になったから理由考えるのめんどくさいですめどいな、欄あるけれど書いて出したらここ次から書かなくていいよって言われた

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:33:11 No.85388841 del >なんて言って休んでるんだ毎月理由は｢有給消化のため｣だよこれでイナフ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:33:16 No.85388866 del >ところでとっしーたちはどのぐらいから残業起こられる？ウチはほぼ定時上がりだからなガテン系は残業無いんで楽だわ転職してよかった

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:33:25 No.85388903 del >コミケあわせで休暇取る人は周囲に多いが、書けないだろうなぁうちの会社には「コミケだけは休ませてくれ」って直接上司に示談してる先輩がいたな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:33:36 No.85388950 del >タイムカードは六時に帰ったことになってるから誰にも怒られないよ >サビ残はぜんぜん怒られないそうか、サービス残業か… 金が出るだけまだ俺は恵まれてるんだなごめんよ、とっしー

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:33:46 No.85389001 del >チーム全員にうつして業務崩壊 >次はインフルエンザだな…… 俺も有給出したら却下されたインフル＝風邪だから

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:33:54 No.85389034 del >新人の女の子は泣きそうになってたとしあきチャンスタイム!!!

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:33:54 No.85389040 del >用事を聞かないのは暗黙の了解になっている「おう、休め」ここまで仕事の話「なにするんだ？」これは世間話だってサ！

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:34:01 No.85389059 del ウチは有給使いまくる新人は、病気だろうが遊びだろうが、仕事投げられまくって、忙しくて精神壊れるか、仕事干されて精神壊れるかのどちらかです。俺は後者で、今年の新人は前者です、いつまで、アイツは会社に出てこれるかなぁ・・・遠い目

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:34:06 No.85389081 del >そもそも怒られない？そもそも残業として扱われないから関係ない帰りにカード擦ってないしな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:34:34 No.85389174 del >１８：００以降は暗闇の中でモニタの明かりだけを頼りに仕事してるよ明らかに効率落ちるし目悪くするだろ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:35:00 No.85389280 del でもまぁ就職は自分で選んだ事だから辛くても仕方が無いね

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:35:29 No.85389403 del 最近暗くなるの早くなったよなー１７時には真っ暗だぜ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:35:29 No.85389404 del >でもまぁ就職は自分で選んだ事だから辛くても仕方が無いね程度問題な

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:35:46 No.85389457 del >周りの上司もわりと取ってるんで、じゃあ私も、と。いい環境だな～上司が取らないと無言のプレッシャーを感じて取れないよな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:35:55 No.85389499 del インフルエンザ患者はおとなしく有給使え近隣で流行ったおかげでウチの薬局はスタッフが死にそうだ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:36:03 No.85389526 del >「なにするんだ？」これは世間話それなら「ひ・み・つ＾＾」って返しでもOKだな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:36:31 No.85389634 del 1回も使ってない。交代勤務だとなかなか難しい。金の要らない奴は残業したい奴に勤務やって有給消化してるけど。

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:37:20 No.85389825 del ちゃんと有給とれたり残業代でてるとしあきの会社はそれなりに入るの難しい優良企業なの？それとも世の中には入るの簡単でもそれなりに優良な企業ってあるんかい？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:37:35 No.85389867 del インフルかかったら５日くらい自宅待機らしいうちの会社有給扱いではないそうだインフルまじ脅威

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:37:51 No.85389939 del >それ以外にぎっくり腰で病院運ばれて、傷病休暇を5日使った。怪我とかの時て休んだ方が良いのか出たほうが良いのかどっちだろ休むと給料がスズメの涙でキツイし上司は来て欲しい様な事言ってたから4日休んで出勤してるけど骨折してるから仕事碌に役に立たないし1日が長い

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:38:23 No.85390064 del >交代勤務だとなかなか難しい俺の会社大抵の人は月１は使ってるな２交代勤務だが

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:39:33 No.85390324 del >一時厚生省が換金するのにムキムキしてた時期があったと人事の爺様から聞いた事があるけど換金は労働法違反だろ？

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:39:46 No.85390375 del >それなりに入るの難しい優良企業なの？ >それとも世の中には入るの簡単でもそれなりに優良な企業ってあるんかい？ハロワで見つけた社員２０人くらいの小さい会社だけど和気藹々として気分的に楽な職場よ有給も毎月ちゃんと取らせてもらえるし女の子が居ないのが玉に傷

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:40:08 No.85390469 del >ところでとっしーたちはどのぐらいから残業起こられる？基本40時間組合で五月蝿いのででも100時間超えとか有るけど

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:40:32 No.85390560 del 伝染病者が自覚あって出勤するのは傷害罪とかにしてほしい

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:40:40 No.85390600 del たった今俺は無性にアナルセックスがしたくなったから帰るって言ってんだよ！これでイナフだとしあき！

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:40:54 No.85390649 del >それどう考えてもお前さんが組合うぜえって思うレベルじゃないのかう～ん、やればやったで、やりがいはあったけどね～（無論嫌なこともあるが）

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:41:04 No.85390681 del >うちの会社もそんなんだけど >皆でスタンドライト持ち込んでるぜなんか「業務改善委員会」みたいなのが発足して、そこの委員が現場の無駄を全部チェックして回るんよ持ち込み家電とかもってのほかで、職員用におかね出しあって買った冷蔵庫や電気ポットも使用禁止になった >としあきチャンスタイム!!! 慣れるまで面倒みてて仲良くなったのに、６月にジューンブライドで寿退職されたorz

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:42:02 No.85390917 del 今の勤務体制に文句言いたいけど気が小さくいえない俺いつか一番忙しい時期に転職してやる小さいなぁ俺

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:42:03 No.85390919 del >それなりに入るの難しい優良企業なの？とりあえず田舎で組合有上場してない200人規模の繊維メーカーだけど有休使えるし残業代も出る

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:42:13 No.85390968 del >伝染病者が自覚あって出勤するのは傷害罪とかにしてほしい伝染病だと伝えてるのに無理矢理出勤＆仕事させるのも犯罪にしてほしいよなぁ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:42:22 No.85391001 del >今年度から光熱費削減のために照明を切れって言われるようになったうちはLEDの照明に交換されたな暗くて仕事にならずに直ぐ元に戻された無駄

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:43:29 No.85391248 del びょういんで医療技術職です有給なにそれおいしいの

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:44:00 No.85391363 del >慣れるまで面倒みてて仲良くなったのに、６月にジューンブライドで寿退職されたorz さすがとしあきだ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:44:46 No.85391547 del >うちはLEDの照明に交換されたなああ、うちにも実験的に導入されてたまだまだ実用にならない照度なんで、倉庫や非常階段に転用されて元の蛍光灯に戻ったよ

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:44:52 No.85391577 del 伝染病て言っても病院に行かないと分らないからな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:45:45 No.85391752 del >無駄突如現れる「業務改善委員会」とかの類ってそれそのものが無駄なんだよなでも経営者（最近は市長とかもそうらしいが）ってそういう無駄は大好きだよね

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:45:50 No.85391771 del >伝染病だと伝えてるのに無理矢理出勤＆仕事させるのも犯罪にしてほしいよなぁ一歩間違えれば殺人未遂だな

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:46:39 No.85391952 del >びょういんで医療技術職です知り合いの女友達がやってるな指に根性焼きがあったから元ヤンかと尋ねたら、ハンダこて持って修理しまくってるからだって言ってた

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:47:01 No.85392038 del >びょういんで医療技術職です >有給なにそれおいしいの「医者の不養生」って言葉はいつまで残るのかなあ・・・

…	無念 Name としあき 09/11/01(日)21:48:31 No.85392374 del >残業起こられる？怒られない。課長曰く、ウチの部署は組合との協定範囲以外だから年間法定残業時間までは行ける。６月に法定残業時間オーバーで強制的に一週間休まされた人がいたが、タイムカード切らずに普通に会議出たり、家から書類作って送ってきてた。

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