NTTドコモの企業評価・給与レポート（サンプル）
評価レポート
| 社 名 | NTTドコモ | ||
| 性 別 | 女性 | ||
| 年 齢 | 32歳 | ||
| 職 種 | 広報・企画・マーケティング 商品企画 |
役 職 | 係長クラス |
| 在籍期間 | 新卒入社で約9年 （現在は退職） |
||
給与明細 |
| 基本給 |
250,000円 | 健康保険 |
14,430円 |
| 諸手当など |
50,000円 | 厚生年金保険 |
29,250円 |
| 残業代 | 90,000円 | 雇用保険 | 2,340円 |
| 住民税 | 21,061円 | ||
| 所得税 | 16,393円 | ||
| 差引支給額 | |||
| 306,526円 | |||
| 468万円 | 年収 | 648万円 | |
| 6月 | 100万円 | ||
| 12月 | 80万円 | ||
| 報酬 | |
4 |
|---|---|---|
| やりがい |
|
3 |
| キャリアパス | 3 | |
| 労働環境 | |
4 |
| 信頼性 |
|
5 |
|---|---|---|
| 将来性 |
|
3 |
| CSR |
|
4 |
| 総合平均 |
|
3.7 |
女性が管理職を目指せるか
| 既に多く女性管理職がおり、活躍されています。 |
社内恋愛について
| 会社は社内恋愛に寛容か | 非常に寛容 |
| 仲がいい職場なので、プライベートでも付き合いがあることが多いです。その中で、社内恋愛に発展し結婚されるパターンも多いです。 | |
問題に感じている部分について
| 問題に感じている部分はどこですか | 業績・将来性 |
| 携帯電話の普及は国内では飽和状態。業界全体が先行き不透明です。過去に比べると業界シェアもかなり減っている中で、打開策が中々見えなく不安です。 | |
ライバル企業はどこですか
| ソフトバンク | 勢いがとにかくあります。 |
| AU | 企画がうまいところを突いていると思います。 |
会社イメージ
| 報酬額には満足していますか | 満足している |
| 給与は業績や評価が反映されますか | まあまあ反映されている |
| 福利厚生 | 住宅手当、社会保険、特別休暇、家族手当、資格支援金、社費留学制度、契約保養施設（リゾート等）、スポーツジム、メンタルヘルス |
| 実力重視か年功序列か | どちらかと言えば年功序列 |
| 企業風土 | 仲が良い、男性が多い、高学歴、トップダウン、エリート多い、オフィスが綺麗 |
| 一か月の残業時間 | 35時間 |