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最盛期の年収は9400万ドル、退職金は自社株も含めて10億ドルと、超高額の報酬が、さすがのアメリカでも、「貰いすぎ」批判を呼び、その人員リストラを躊躇しない経営手法への賛否まで含め、良くも悪くも20世紀後半を代表する超カリスマ経営者がGEの元CEOであるジャック・ウェルチ。株価のために人をクビにしまくって、自分には天文学的な報酬ということで、派遣村を組織し、「格差社会」「市場原理主義」批判をしているような人達からしてみたら悪の権化、サタンみたいな存在こそが、彼である。

そんなジャック・ウェルチが、自らの経営体験から身を持って学んだノウハウを惜しげもなく明かしたのが、この本。ビジネス書を読みまくってる私にとっても、これはオールタイムベスト3に入る本、実際の役立ち度では、ナンバー1かも。

ウィニング 勝利の経営
著者：ジャック・ウェルチ
販売元：日本経済新聞社
発売日：2005-09-13
おすすめ度：
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【推薦の言葉】
「この1冊があれば、もう他の経営書はいらなくなるだろう」
――ウォーレン・バフェット（バークシャー・ハザウェイ会長）
「新人からベテランまで、あらゆる人が使える、わかりやすく
て網羅的なビジネス成功指南本だ」
――ビル・ゲイツ（マイクロソフト会長）
本書の内容
●優秀な人材とダメな人材を、どう扱ったらいいのか
●ライバル会社に勝つ・戦略・の選び方
●社内に率直なコミュニケーションを根づかせるには
●いつもは退屈な予算作りを、もっと楽しくする方法
●新規事業に挑戦するときのガイドライン
●昇進するためにやるべきこと、やってはいけないこと
●シックス・シグマはなぜ重要か
●M＆Aの利点と落とし穴
●人に辞めてもらうときのポイント
●仕事と家庭のバランスをとる秘訣……etc

前置きだけ聞くと、超エリートの自慢話を上から目線で聞かされるのか、と思うだろう。しかし、実際の内容はまったく逆なのだ。年収100億円オトコが実際にしでかした失敗談までもが、率直かつ正直に、ユーモアたっぷりに語られているところが、この本の最も貴重なところである。

業績が上がらない社員を解雇する際に注意するべき点を紹介するエピソードだけでも、引用してみよう。