キヤノンの裏事情Part2

1 ：名無しさん []：2008/01/30(水) 20:07:18 ID:BH4wIN000: 前ログ
http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1185784952/
2 ：名無しさん[]：2008/01/30(水) 20:24:32 ID:W2z98S6V0: 　
3 ：エレ[]：2008/01/30(水) 22:14:14 ID:lveAtZ010: お、復活したね
4 ：ぴぃ[]：2008/01/31(木) 00:21:08 ID:fWwe9M+o0: レッツゴー川崎！
5 ：名無しさん[]：2008/01/31(木) 01:52:23 ID:UP5rgK4S0: 　
6 ：名無しさん[sage]：2008/01/31(木) 01:57:52 ID:7hW0pedw0: http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=90003017&sid=auv36TbrVyao&refer=jp_news_index

なんだよ執行役員って・・・。天下りポストかよ。絶対ムダだろ。
7 ：やばい奴[]：2008/01/31(木) 06:51:06 ID:+RzVhlymO: 本スレ復活か！
よし、これから悪口愚痴等を書きまくるぞ。
酷い言い方してるやつらを洗いざらい報告してやる
8 ：こわい奴[]：2008/01/31(木) 18:18:15 ID:+RzVhlymO: めっちゃこえぇぇぇぇぇえぇぇ～
9 ：winaik[]：2008/01/31(木) 19:02:06 ID:f3PDN7X40: >6

こっちの方がひどくねえか？

tp://www.canon.co.jp/ir/release/2008/p2008jan30j3rd.pdf

結局、経営側の人間の報酬増えるだけだろこれ？

ココ何年かで、経営側の報酬は２倍近くになっているのに、まだ増やすのか？

一般社員は、成果主義だの何だので、どんどんさげられているのに...。.

もうだめぽ。
10 ：名無しさん[sage]：2008/01/31(木) 22:16:50 ID:7hW0pedw0: これってあくまでも予約権であって、行使すると給与として
現金の代わりに株がもらえるって話じゃないの？
11 ：名無しさん[]：2008/01/31(木) 22:57:30 ID:lK14NR5Q0: 役員は年俸数千万だから1000株貰っても士気向上にならない
社員のベアしたほうが士気向上になる
12 ：.[sage]：2008/02/01(金) 00:44:55 ID:NctYCTTu0: パワ◎ラ常習者が混じっとるな。多角的に精査して欲しいものだ。
13 ：女[]：2008/02/01(金) 07:52:19 ID:R2fXBthBO: こえー
14 ：西友[]：2008/02/02(土) 14:55:16 ID:MqC51htNO: いるしぃ～
とか言うバカいるけど、いちゃわりぃのかよ。
きもいなら見るなヴァカ
15 ：は[]：2008/02/03(日) 12:07:07 ID:KB58Wd2PO: 今のめっちゃやば～い
16 ：名無しさん[sage]：2008/02/03(日) 14:47:49 ID:EtHcCngT0: 小杉の裏事情なんかない？
17 ：名無しさん[]：2008/02/03(日) 16:17:56 ID:GzzKcwBO0: 25 ：名刺は切らしておりまして：2008/01/22(火) 09:20:50 ID:ardpfFJ2
（つづく）

民放のベテラン記者が愚痴をこぼす。

「大分キヤノンの造成・建築工事を請け負った鹿島が、御手洗さんと親しい大光に裏ガネを渡し、大分県政界に近い大光の
　大賀氏が県に働きかけ、発注者の県公社にあててキヤノンが鹿島への随意契約を依頼する、というとんでもない疑惑です。
『毎日新聞』のスクープで始まったのですが、調査報道で連続追及するのが当然だと思う。でも、できない。キヤノンから
　広告に強烈な“申し入れ”が行き、報道局に自主規制が求められている」

　一テレビ局の問題ではない。12月中旬の毎日報道の直後、一瞬、各社が報道、盛り上がるかと思われたものの、すぐに沈静化
した。ネタがないわけではなく、書かれざる問題も多い。全マスコミに、キヤノン広報からの強い“申し入れ”が行き、
「スポンサーの意向」が優先されているのが実情だ。
　これを商業マスコミの限界で片付けてはなるまい。御手洗氏は経団連会長の再選に意欲を燃やし、年明け早々に「続投宣言」を
した。「財界総理」に相応しい見識はないが、権力欲は人並み以上。そんな人間の圧力に負けてマスコミの役割が果たせるわけは
なく、気概を持ってキヤノンに対峙すべき時が来ている。

NO.591 2008.1.15
http://www.gendaisangyojoho.co.jp/cgi-bin/backnumber.cgi?NO=591&BODY=17
18 ：さ[]：2008/02/03(日) 18:45:42 ID:0TKSk9Ll0: がんばれなべちゃん。がんばれ本間さん。もっとやれ～
19 ：　[sage]：2008/02/03(日) 21:01:31 ID:5xJ3tjvq0: うちの課長も、全然経営に参加なんかしてないのに
残業もつかないし、朝8時に来なきゃいけないし大変だよね。
20 ：名無しさん[sage]：2008/02/03(日) 21:14:54 ID:EtHcCngT0: 課長は普通経営に参加しないんじゃ・・・
21 ：なや[]：2008/02/03(日) 22:37:12 ID:KB58Wd2PO: やっぱろんな奴いねーわＷＷＷＷＷＷＷＷＷ
22 ：ななし[]：2008/02/04(月) 11:16:40 ID:Q07I4wk7O: そういやマクドの判決出てたけど経団連としては圧力かけるんかな？
あの位うちにもゴロゴロしてる気がするが…
23 ：私は小売業の馬鹿です[]：2008/02/04(月) 15:13:12 ID:XpFeOkjh0: ここに入社した時点でサラリーマンとして勝ち組です。
あなた達は恵まれすぎてます。
いつも羨望の眼差しで見ています。
あえて可哀想な点を挙げるならば、幸せを幸せとして認識できていない点ですかね。
24 ：瞬き[]：2008/02/04(月) 17:29:58 ID:avN/mw9zO: >>16

小杉は不倫話しか知らん
25 ：ぬ[]：2008/02/04(月) 18:30:31 ID:wPOYqa0p0: シンチャンですが何か？
26 ：クズ女[]：2008/02/04(月) 23:17:22 ID:Hrgl/1stO: めっちゃやば～い
27 ：名無しさん[sage]：2008/02/04(月) 23:31:01 ID:6WjlB4DC0: >>24
不倫話はさすがに聞き飽きたなあｗ
28 ：瞬き[]：2008/02/05(火) 00:25:30 ID:P2QQ4zWWO: >>27

そっか
イヤナニ、俺最近迄知らなかった話もあってね

キャバ嬢裏山…
29 ：ぬ[]：2008/02/05(火) 07:01:09 ID:0gMSMHUI0: キャバ嬢の集まり？
30 ：やばい奴[]：2008/02/05(火) 07:52:11 ID:FEeYsMfqO: こえ～し
31 ：改札前のバカ女[]：2008/02/05(火) 18:37:19 ID:FEeYsMfqO: こわいしいぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃ～

スプレー喋りうざいからＷ
32 ：便所[]：2008/02/05(火) 23:21:41 ID:C7ZjgiAo0: みだれとるなぁ
33 ：トイレ[]：2008/02/06(水) 11:04:32 ID:OHJe9iY4O: わしはどうなるん？
34 ：名無しさん[]：2008/02/06(水) 14:20:19 ID:jVGfyEwy0: 2006年12月、裾野の社員が電車に飛び込み自殺をした。
それはネット上でおっぱい星人として活躍中のhir○x.netの平○純氏の同僚。
彼は、自らの度重なる浮気や副業のため自分の仕事を周囲に押し付けた。
結果、上司は鬱病で休職、同僚は上記のように自殺、
後輩も鬱病になって退職した。
このような会社、社員にはお気をつけください。
35 ：な[]：2008/02/07(木) 07:53:24 ID:Bj6kMAC9O: どうしてクズばっかなの？
36 ：ひ[]：2008/02/07(木) 16:59:42 ID:mPGhlS1d0: >>34
h○rax.netの○林純、だよね。こえー。
37 ：_[sage]：2008/02/07(木) 22:24:23 ID:dvQ7QJY00: 課業の数と評価は関係ありますか?
38 ：なななし[]：2008/02/08(金) 00:23:45 ID:8m4sql8A0: 開帳から斜丁への賃上げ指示はまだですか？
39 ：名無し[]：2008/02/08(金) 17:18:46 ID:+WIGgElPO: 去年全然ぐっじょぶだった記憶がないのにA1だった俺様が来ましたよ。
40 ：バカ女[]：2008/02/08(金) 19:54:38 ID:kLTHke2BO: こわいのいるしぃ～
あれこわ～い
41 ：aa[]：2008/02/08(金) 22:57:39 ID:XPk00wwb0: SEDは？
SEDは？
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SEDは？
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SEDは？
SEDは？
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SEDは？
SEDは？
42 ：名無しさん[age]：2008/02/09(土) 04:33:41 ID:0Nv1AQKp0: キヤノンと下請の日研総合の実態を再公開。
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics/0703GisouUkeoiCanon.html
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics/070325CanonHiseikikoyou.html
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics/GisouUkeoi-CanonNichia0709.html
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics/070830CyokusetsuKoyouCanon.html
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-05-01/01_02_0.html
43 ：名無しさん[sage]：2008/02/09(土) 10:59:38 ID:bpTF45Rm0: 昨日丸子の入り口で演説してた集団は何だったの？？
44 ：ナナシ[sage]：2008/02/09(土) 11:52:05 ID:l1CG4OJA0: 最低賃金がどうこう言ってたから時間給で働いてる人達の労組じゃね？
その前にもっと社員に還元しろといいたい。
せめて家族手当・資格手当は必要じゃないか。
45 ：?[]：2008/02/09(土) 16:55:41 ID:AvHbC+2e0: 最高賃金法導入論
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/eco/1202403014/
46 ：K[]：2008/02/09(土) 19:03:48 ID:ApSixt4mO: 嫁には雪で帰れないと言ったし今日もキャバ女とハメ倒すかな
47 ：名無しさん[sage]：2008/02/09(土) 21:48:44 ID:q1vXRHiU0: おまえの裏事情はどうでも良い。
キヤノンの裏事情を話してくれ。
48 ：Ｂ[]：2008/02/10(日) 00:48:33 ID:g3m9Frnu0: 裏事情知ってどうするの？具体的に
49 ：名無しさん[sage]：2008/02/10(日) 07:47:42 ID:rOXMgg9Z0: ほくそ笑む
50 ：名無しさん[sage]：2008/02/10(日) 07:52:22 ID:3bD94R8v0: 裏事情とは、あの部長が・・・とか？
51 ：クズ[]：2008/02/10(日) 09:25:39 ID:MBRlnlkn0: >>34
史上最強科学のムダ知識
理系のためのプレゼンのアイディア
の著者だよね
52 ：っっっっｄ[]：2008/02/10(日) 11:36:25 ID:dU3UCK9q0: キヤノン御手洗会長、朝日新聞に広告停止の理由説明
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1194792328/

キヤノンと松下が朝日新聞への広告を停止　３
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1195908796/

↑キヤノンが左翼に叩かれる理由
左翼の本丸・朝日新聞の広告を止めたから。

しかし、朝日新聞も自ら偽装請負をして、労組に訴えられている（笑）

朝日新聞　社内“偽装請負”の実態　組合員が告発
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1188480505/

他社に厳しく自社には超アマ！二枚舌・朝日新聞の偽装委託(前編) : 2008.02.10
http://www.cyzo.com/2008/02/post_294.html
53 ：名無し[]：2008/02/11(月) 07:55:04 ID:puvAH3SV0: 週間ポストを名誉毀損で訴えないの？
裏金報道が過激なのでイメージダウンになってる
54 ：バカ女[]：2008/02/11(月) 11:31:06 ID:6cYrh8rY0: こえぇえしぃ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
55 ：あ[]：2008/02/11(月) 16:46:38 ID:ew4lFRla0: デモやってる奴らの顔写真を超望遠で全部撮影して、
帰りも追跡して個人の氏名と住所まで確認して公安に提出している件について
56 ：い[sage]：2008/02/11(月) 17:12:56 ID:Y3BxeXxA0: よくご存知で

ちなみにそれ用のレンズは専用のため、内部で型番と品質と在庫が
分けられている
57 ：下品な社長[]：2008/02/11(月) 21:21:26 ID:m9+A9/m00: キヤノンMJの社長は、「うちの会社に女は要らない」と暴言吐きました。
どなたか実際の発言の現場にいた方います？
58 ：名無しさん[]：2008/02/11(月) 22:13:45 ID:NGh/uJ2A0: >>55
実にくだらないｲｼﾞｹ虫が、以下の文章を得意げに複数のｽﾚに貼り付けて
粋がってるんですよ。
>本人が必死にID変えて擁護してるだけｗ
>気にしない方がいいよ
>後、警察は事件性が無いと動かないからご安心を。
>逆に誹謗中傷を受ける元のﾌﾞﾛｸﾞなりﾎﾑﾍﾟなりを閉鎖しろと注意を受けておしまい。
>寧ろ虐待で婆がお縄になったりしてなｗ
ときに飼育係とかはいないの？
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/net/1196676138/635
59 ：.[]：2008/02/11(月) 23:56:15 ID:gdDYSKqb0: ＳＥＤの裁判はどうなってんだ？

で、知財の幹部はいつ処分されるんだ？
60 ：名無しさん[sage]：2008/02/12(火) 01:32:33 ID:sIY9faPM0: 「絶望の中で一筋の光」　キヤノン元派遣労働者

キヤノンの電子工場で派遣で働いていた人から、日本共産党の志位委員長の質問に、
「将来が見えず、不安で仕方ありません。世の中こんなものだと絶望していましたが、
志位さんの質問を見て、一筋の光が見えた気がします」というメールが届きました。
「ライン主任を任されていましたが、私以外全員外国人でした。深夜の残業は当たり前。
毎週のように休日出勤。『代わりはいくらでもいる』がキヤノンの口癖です。
あるとき私のラインの人が流産しましたが、次の日には仕事にきていました。
休んだらもう仕事がないですから。こんな会社が国際優良銘柄で
あってはならないと思います」と現場を告発しています。

労働者派遣法　非正規雇用を増大させ、ワーキングプアの温床となっているのが、労働者派遣法です。
雇用は直接雇用が原則であり、労働者を他の企業に派遣して賃金を「ピンはね」することは、
労働基準法などで禁止されていました。しかし、一九八五年に労働者派遣法が制定され、
九九年には原則自由化、二〇〇三年には製造業にも解禁され、
ほとんどの業務に労働者を派遣することができるようになっています。

【政治】人間“使い捨て”では未来ない派遣法改正し“労働者保護法”に　衆院予算委、共産・志位委員長が気迫の質問★４
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1202746520/
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-02-09/2008020901_01_0.html
61 ：やばい人[]：2008/02/12(火) 18:28:39 ID:cq3gG5afO: 哀れな女「マジやばい！」
なんかさ、かわいそうだよ。こういう女Ｗ
大人だろ？アダルトアダルトチルドレンですか？Ｗ
誰のまねしてるか知らんが、知的に生きろ。お前のために言ってやってんだぞ。バカ女
62 ：やばい人[]：2008/02/12(火) 18:31:55 ID:cq3gG5afO: あ～違うわ、やばいし！だったかなＷだから？
63 ：名無し[]：2008/02/13(水) 06:42:11 ID:/QGOjgg00: なんでキャノンって書いたら犯罪なの？
ちゃんとキヤノンって書かないとダメ？
64 ：名無しさん[sage]：2008/02/13(水) 20:25:40 ID:7yErmj/Y0: 犯罪じゃあないが、マジで怒られたヤツいるぞｗ
65 ：西[]：2008/02/14(木) 18:40:01 ID:K3+YQ7DA0: いるしぃ～
66 ：西[]：2008/02/15(金) 07:05:40 ID:geCVhbS70: メールでヤを小さく書いて、メタメタに怒られた人いるよ。
67 ：バカな女[]：2008/02/15(金) 19:53:45 ID:8zL5ljFf0: ●がこわ～い
68 ：68[]：2008/02/15(金) 21:54:08 ID:TeeCLQKA0: ↑　お前、いっつも意味ねーことばっか書いてるけど、マジうぜー　つうかキモい

お前、職場でも存在価値ゼロだろ

ここはお前の日記帳じゃねーんだからさ、チラシのウラにでも書いてろ　ヴォケ
69 ：-[]：2008/02/16(土) 08:14:17 ID:ji76Vgb10: 【日本のカーナビは遅い（怒）！！】【音声が機械っぽい！！】

http://jp.youtube.com/watch?v=2dJypZ3SipI
↑と韓国人歌手のＢｏＡが文句言ってましたＷＷ

ＳＯＮＹも落ちぶれてサムスンに負け気味だし、
韓流ブームやＢｏＡ、東方などの歌手陣の活躍に対して
日本の芸能人は韓国で全く人気なし。
ＢｏＡが【韓国で日本の歌手は流行ってない】と断言してるし…
野球も巨人の４番を韓国人に取られたりとまあボロボロだよね。

完全に韓国人に見下されるようになってしまいましたね。
韓国に負けっぱなしだもんね。
70 ：あ[]：2008/02/16(土) 13:25:22 ID:ooM5NnlH0: ★キヤノンがここまで異常に叩かれるのは何故か？★

①日本メーカーが中国進出

②キヤノンが中国リスクに気づいて工場を国内回帰

③他の企業もキヤノンにならい、松下やシャープの工場が国内に次々と建設

④日本企業に逃げられた中国政府が焦る

⑤経団連会長が、親中派の奥田から嫌中派の御手洗にバトンタッチ
(御手洗は国内先端技術のブラックボックス化を強力に推進。よって韓国中国にとって嫌な相手)

⑥国内回帰が加速

----------------------------------------------
↑これまでの経緯

↓これからの経緯
----------------------------------------------
⑦偽装請負でキヤノンと御手洗を集中的に叩く。

⑧日本企業が再び中国へ工場を移転

⑨中国に次々と新工場が建設されて、莫大な税金と雇用が中国のものに

⑩日本と民主・共産党が中国様に褒められる

(注)現在、経団連では御手洗主導のもと、ベトナム・インドへシフトしている。
それに対して朝日新聞は「製造業の中国軽視は問題」と御手洗を批判した。
71 ：あ[]：2008/02/16(土) 13:27:04 ID:ooM5NnlH0: 左翼工作員が２ｃｈでキヤノンを叩く工作をする理由。

日本製品の価格競争力低下で製造業が中国に脱出
　↓
トヨタはじめ日本企業トップが北京詣で、製造業は中国へという流れ
　↓
キヤノンは「日本製にこだわる」として、むしろ日本国内に工場を増設した
　↓
御手洗氏が経団連会長に就任、愛国心発言、首相の靖国参拝等で首相支持をアピール
　↓
左翼が御手洗の「愛国心」「靖国支持」発言に激しく拒否反応。キヤノン叩きが始まる。
　↓
マスコミが派遣問題をクローズアップ、ほぼ全てのメーカーが偽装請負をしている中、なぜかキヤノンが集中的に叩かれる
　↓
共産党の赤旗がキヤノンを叩く記事を書くと、次の日には同じ内容の記事が朝日新聞に載るようになる
　↓
赤旗が御手洗とキヤノンを集中砲火で叩く。2ｃｈやmixiやブログでもキヤノン不買運動を始める中核派工作員。
　↓
赤旗が２ｃｈで「赤旗の記事が支持されている」とマッチポンプ記事を掲載。自作自演。
　↓
民主党議員がキヤノンを名指しで批判。批判内容は２ｃｈのコピペと同じ。
　↓
ついにキヤノンが朝日・赤旗が繰り返す捏造記事にマジ切れ。抗議文を発表する。キヤノンが朝日新聞への広告停止。朝日新聞の偽装請負がMynewsJapanで告発される。
　↓
経団連がリスクの高い中国を見放し、インド・ベトナムへ大訪問団を派遣。
それで中国様が大激怒。朝日新聞が「製造業の中国軽視は問題」の記事を載せる。また、部下の社民党や共産党ら野党が御手洗を参考人招致　
　↓
週刊現代がキヤノンと７３１部隊が関係あるという完全な捏造記事を書いて、キヤノンが提訴。
左翼団体は日本軍の残虐行為と無理矢理こじつけて相手を中傷するという常套手段を使ったようだ。　　　　←今ココ
72 ：￣￣￣＼|￣￣￣￣￣￣[]：2008/02/16(土) 15:03:07 ID:fH1JujYA0: 　　　 ∧＿∧
　　　　< ｀Д´ > 　　　∧＿∧
　　　／　　　＼　　（　　　　）　黙れ！ニート！！　
.＿＿|　|　　　 .|　|＿　/ 　　　ヽ
||＼　￣￣￣￣　　／ .|　　　|　|
||＼..∧＿∧　　　(⌒＼|_＿./ ./
||.　（　　　）　　　　 ~＼___＿_ノ|　　∧＿∧
　　/　　　ヽ　馬鹿か？　　　＼| 　（　　　　）　
　　|　　　　　ヽ　　　　　　　　　　＼/ 　　　ヽ. 死ねよクズ
　　|　　　　|ヽ、二⌒) 　　　　　　／ .|　　　|　|
　　.|　　　　ヽ　＼∧＿∧　　　 (⌒＼|_＿./　
73 ：おめ[]：2008/02/16(土) 15:51:30 ID:S62rVzTi0: キヤノンて怖いでつね
74 ： []：2008/02/16(土) 21:02:37 ID:oJ+e86uI0: Ｃ社の人間って体育会系多くね？
75 ：宇[]：2008/02/17(日) 13:43:14 ID:YNPhPEAV0: きよはらにやりちんいない？
ひるやすみにカーセしてるとか？
76 ：aaa[sage]：2008/02/17(日) 19:22:00 ID:KMM2hvYH0: 昔欝にいて網にいったおっさんがタイ人だかフィリピン人だかの
愛人を作って、面倒になったところで取引先の若い衆に偽装結婚
させたと聞いたことがある。
77 ：bbb[]：2008/02/17(日) 20:42:29 ID:I6aMR3CV0: お前も電車研に行きたいかぁ？
78 ：ｃｃｃ[]：2008/02/17(日) 23:04:27 ID:JtTAGt5H0: 東柴は経営判断早いね
79 ：＿[]：2008/02/18(月) 00:48:36 ID:9XhycbNr0: 確かに。
ＳＥＤはぐずぐずだな。
80 ：名無しさん[]：2008/02/18(月) 07:39:19 ID:okHm9VCy0: レコーダーは互換性ってかなり重要だけど、
ディスプレイは互換性って関係ないから、
同列に語ることは出来ない。
81 ：バカ[]：2008/02/18(月) 07:47:13 ID:XVhZe4awO: めちゃあやしい
82 ：２２８[]：2008/02/18(月) 21:10:58 ID:mUOhYyOW0: というかＣ社は１０年もつのか？

716 名前：非決定性名無しさん投稿日：2008/02/17(日) 10:12:17
>>714
Ｃもトヨタも欧米の好景気に支えられていたが祭りは終了。
去年がピークだと思われ、今後はきびしいね。
83 ：き[]：2008/02/18(月) 23:38:48 ID:u4L7jFAmO: 普通の会社に戻る。
ただそれだけ。
84 ：ななし[]：2008/02/18(月) 23:58:20 ID:0HNG3dwLO: おっちゃんが早よ辞めてくれんかな
売上と精神論以外のネタが幹部会ででなくなって早逝く歳か…
85 ：バカ[]：2008/02/19(火) 07:51:22 ID:mBaScuVIO: ●があやしい
86 ：呆れて何も言えません[]：2008/02/19(火) 12:35:56 ID:mBaScuVIO: こえ～し
やべ～し
きめ～し
やっぱ、バカがそろってるわＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ
87 ：名無し[]：2008/02/19(火) 18:43:32 ID:oQ+kABVn0: こわっ
88 ：チャラ男[]：2008/02/20(水) 18:44:00 ID:E7Gv+qUlO: こえぇ～
89 ：ら[sage]：2008/02/20(水) 20:12:24 ID:FdzuaiTTO: こわいとか言われたの何ヶ月も書いてる奴

ここまで粘着だと、実際相当きもいんだろな
90 ：名無しさん[sage]：2008/02/20(水) 21:32:38 ID:R7+MX3bV0: こわいこわい言い続ける女も女だと思うがな。

実際に言われたのは１～数回だけど粘着してるとか、
統合失調症の被害妄想とかもありえるか。
91 ：78[]：2008/02/21(木) 00:07:27 ID:Ek4CrX+K0: >>80
関係者？それとも誰かの味方でもしているつもり？
損失を最小限にするという判断に何の違いがあるというのかね。
無駄金使うくらいなら、給料に回してほしいよ。
92 ：くず[]：2008/02/21(木) 09:04:22 ID:Lb39q+OU0: >>51
クビになるみたいだよ。
93 ：ななし[]：2008/02/22(金) 22:33:30 ID:FeGqlJA/0: どうせ賃上げしないよ
94 ：欝だ[]：2008/02/22(金) 23:11:09 ID:2u5GsEDc0: 欝だ
会社辞めたい
死にたい
95 ：欝だ[]：2008/02/22(金) 23:31:37 ID:2u5GsEDc0: がんばった
でも使い捨てられた
もう死ぬ
96 ：パルパル[]：2008/02/22(金) 23:51:02 ID:Gazn7k/m0: 株価暴落率日本一あっぱれ。
97 ：名無し[]：2008/02/23(土) 07:38:11 ID:MF5JvEbc0: 国際競争力のために賃下げまでしたのに
賃上げですか？
98 ：名無し[sage]：2008/02/23(土) 09:23:48 ID:omb4pfeX0: >>97

羨ましいのか？
99 ：あ[]：2008/02/23(土) 09:37:15 ID:tEpf4d0o0: >>89
単なる発散板だろｗ
あんたの方がそうとうきもいぞ。そういう単語で片付けようとするところがｗｗｗｗ
100 ：名無しさん[sage]：2008/02/23(土) 10:08:28 ID:mAoBrDDg0: 三日前のレスに煽りレスする人ってキモい
101 ：あ[sage]：2008/02/23(土) 23:04:38 ID:UhRsgwZkO: >>99

きもい奴はうせろよ
102 ：な[]：2008/02/23(土) 23:41:49 ID:/17wL4ZLO: >>101
それはあなただからＷＷＷＷＷＷしかも、うせろとか言う権利ないＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

すぐ、きもいきもいで片づける。低脳な証拠ＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ
ダッセ、やっぱこういうのが多いんだなＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ大手の看板が泣くわなＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ
103 ：名無しさん[sage]：2008/02/24(日) 00:28:51 ID:x1St2BXw0: 大文字のWを連打するヤツってなんでこんなにキモいの？
104 ：バカ丸出し[]：2008/02/24(日) 14:30:02 ID:V/Oik3ce0: 　　■
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105 ：笑いがとまらんわ[]：2008/02/25(月) 11:04:20 ID:P7HOMXDRO: >>103
意味がよくわかんねーぞＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ
きもい、きもいって、低脳女みてーだなＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

やっぱそれだけの輩しかいねーっとこったなＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ
106 ：あ[sage]：2008/02/25(月) 18:00:51 ID:be7G20a1O: >>105
いいねぇ
その調子
もっともっときもくなぁーれ
107 ：バカ丸出し[]：2008/02/25(月) 18:44:59 ID:KNk0Ofog0: めっちゃっ、あやしぃ～
108 ：や[]：2008/02/26(火) 09:33:46 ID:AQbsHpB2O: マジこえ～
109 ：さげ[sage]：2008/02/26(火) 15:52:00 ID:JPYh4zW/0: このスレは一応Part25なんだが
110 ：さげ[sage]：2008/02/26(火) 16:50:37 ID:JPYh4zW/0: 間違えた、Part26みたい
111 ：?[sage]：2008/02/27(水) 01:21:04 ID:Zpmlc/BK0: ところで、
経団連会長は、今さらながら、
「成長で得られた成果は、賃金の引き上げで、家計に確実に配分されることが必要だ」
な～んてのたもうておられるようで、
今年の春闘は賃上げムードが盛り上がっているのは周知の通り。
しかし、我々の今年の給料は、１月１日に決まってしまっている。

過去最高益を更新するキヤノンの賃金が、
社会の趨勢に逆行して据え置かれて良いはずは無い。
賃金交渉を放棄して久しいキヤノン労組だが、
評価とか試験とかの制度はさておいて、
ジョブバンド？ジョブレンジ？バンドレンジ？だったっけ？
全体の賃金の底上げを図る賃上げ交渉をしても、
組合員は誰も文句を言わないと思うんだが。

存在意義が問われてますよ。
112 ：な[]：2008/02/27(水) 07:54:12 ID:TLTr7oHFO: マジこえ～
113 ：な[]：2008/02/27(水) 18:29:34 ID:TLTr7oHFO: ・●があやし～
・ちょ～こえぇ～
114 ：こんなことがあったら怖いね[]：2008/02/27(水) 22:40:33 ID:+9uEoBt90: Ｑ退門時間と残業時間が一致していないけど何やってたの？
Ａ仕事していました
Ｑ俺、仕事しろって言ったけ
Ａ言ってません
Ｑじゃーなんで残ってたの
Ａ・・・
Ｑ自主的に残ってたてこと？
Ａ・・・
Ｑ・・・
Ｑ・・・
Ｑ・・・
Ａはい

これでどんな調べがはいってもＯＫてことで
115 ：な[]：2008/02/28(木) 07:54:57 ID:PwsLJKoCO: 頭で髪をまとめた女
携帯で時間を確認
116 ：は[]：2008/02/28(木) 18:14:51 ID:PwsLJKoCO: こわい！
117 ：な[]：2008/02/28(木) 18:16:45 ID:PwsLJKoCO: 確かにこえー
118 ：な[]：2008/02/29(金) 07:40:08 ID:difHD8Uv0: 日本はサラリーマンの給料がどんどんベースアップしていて
消費が活発になってきている。
119 ：ぷWWW[]：2008/02/29(金) 10:10:23 ID:/qleyr/4O: >>115 >>116 >>117
自演乙。メル友さえもいない君。WWWWWWW
120 ：低脳にアドバイス[]：2008/02/29(金) 18:29:33 ID:EsUaZtMIO: あやし～しぃ～
（ちなみに、全て自演じゃないからｗそれにメル友いないとか勝手に決めるなよＷＷＷそれ、お前じゃないの？）
やっぱ足りね～やつしかいね～なＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

大手の看板かわいそｗ
121 ：な[]：2008/02/29(金) 18:32:50 ID:EsUaZtMIO: まっ、バカレスに返事はやめよ。
自分の心の叫びを続けるのみにしよう。余計こじれる。
そういうことだから

あやし～しぃ～
122 ：バカ丸出し娘[]：2008/03/01(土) 10:08:21 ID:9goKpzH0O: ちょ～こえぇ～
123 ：冬芝[]：2008/03/01(土) 16:16:54 ID:pnGYDD5ZO: SEDは　開発してるカナ　あきらめた？
124 ：ぽんた[]：2008/03/01(土) 20:30:05 ID:WdS6P2h50: 疲れた。
鬱になっても締め付けかわらずこの先いてもこのままだろうからそろそろおわりにしようかな
社内にもかなりいるようだがよく我慢していられるよな・・・
125 ：ぽんた[]：2008/03/01(土) 20:38:26 ID:WdS6P2h50: SEDは怪しい
126 ：元、東京芝浦電氣の派遣[]：2008/03/01(土) 20:49:05 ID:F60630GF0: 派遣の国会答弁

やばいですね、キヤノンｗｗｗｗｗ
http://www.jcp.or.jp/movie/news_mov/20080209/index.html
127 ：総会で質問しましょう[]：2008/03/01(土) 22:50:11 ID:sRO/jmwT0: 　キャノンのIXY と言うAPSのカメラがあったのだが IXY GOLD と言う限定版を製造販売した
のだが10000台と称しながらもそれ以上嘘言って作り海外に横流しして多額の利益をあげた。
これは食肉偽装と同じでしょう、間違いなく事実です。
128 ：名無しさん[sage]：2008/03/01(土) 22:53:01 ID:RMaBVw7M0: 限定○台をバカ正直にその台数しか作ってない業界なんてねーよｗ

バイク業界なんてひどいもんだぜ？
129 ：ろ[]：2008/03/01(土) 22:56:37 ID:9goKpzH0O: めっちゃやばい
130 ：総会で質問しましょう[]：2008/03/01(土) 22:58:29 ID:rqcgC/rL0: >118
まったく逆だよね。。
馬鹿いうのは寝言のときだけにしてほしいよね
まったく利益還元しないくせに
131 ：ｋっｊｋ[]：2008/03/01(土) 23:05:59 ID:EUSLBg2S0: 超高級住宅街にあるキヤノン電子の新築寮。
白金台から徒歩５分のところに住めるのは、日本の超上流層だけ。
セレブや金持ちと知り合いになれるかも？

■2008年2月末日竣工予定
「CANON ELECTRONICS First Village」
（目黒区目黒本町、地上9階、45戸、
東急目黒線武蔵小山駅より徒歩約10分）　　

■2008年3月末日竣工予定
　　「CANON ELECTRONICS Second Village」
　　（港区高輪、地上13階、44戸、
　　都営三田線白金高輪駅より徒歩約4分）

キヤノン電子株式会社 | 採用情報 > 福利厚生
http://www.canon-elec.co.jp/recruit/fukuri/index.html

【白金台に】　キヤノン電子　１　【寮・社宅】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1204379468/l50
132 ：.[sage]：2008/03/02(日) 00:16:28 ID:uU4CeVCk0: >>124
業務制限かけてもらってる？自分の部署との調整だけだと潰されるぞ。
133 ：人を指して確認[]：2008/03/02(日) 07:37:35 ID:Hpn9LYnnO: あれ？
（あれこ～い）
134 ：はああああああ[]：2008/03/02(日) 16:24:35 ID:+0/ZFzrz0: >>124
おれも鬱気味。だけど仕事多い。締め付け厳しい。死にたい。
135 ：.[sage]：2008/03/02(日) 17:08:22 ID:uU4CeVCk0: >>134
“うつ気味”ならまだいいけど“うつ病”になっちゃうとなかなか治らない。
今のうちになんとかしないとおれみたいに人生終了するぞ。
136 ：　[sage]：2008/03/02(日) 18:35:17 ID:GioltcnP0: 職場はｲﾝﾁｷ鬱野郎で溢れてます。
こいつらのお陰で真面目に頑張ってる奴ばかりにしわ寄せがorz

ｲﾝﾁｷ病だから治療以前の問題だし、どうせ役に立たない給料泥棒なんだから
さっさと会社から去ってくれ。
137 ：名無しさん[sage]：2008/03/02(日) 18:35:44 ID:umRkhgK/0: なんとかって・・・仕事が原因なら、辞めるしかなくね？
138 ：はああああああ[]：2008/03/02(日) 19:08:17 ID:+0/ZFzrz0: >>136
ふざけるな馬鹿
事情も知らない糞が煽ってんじゃねえぞ抜けさく野郎
お前も鬱になるくらい責任負わされたり
仕事させられてみろってんだカス
真面目な奴ほど鬱になってくんだよ低脳
139 ：.[sage]：2008/03/02(日) 19:22:44 ID:uU4CeVCk0: 自主的なアクションなら転職するか社内公募に応募じゃない？
正直、製造業でここより待遇いいところはそうそう無いと思うので社内公募をオススメします。
新卒で入った人は文句言ってるけど中途で入ると感動するよ。

そんなおれは休職→異動しました。
原因？もちろん仕事だよ。スケープゴートにされた。真面目はバカをみるね。
140 ：抜け作[sage]：2008/03/02(日) 19:30:06 ID:GioltcnP0: 本物の鬱病患者ってのはなあ、自分から鬱だ欝だと必死に
自己アピールしねぇんだよ。

一度メンヘル板行ってみろ。どうしようもないクズの巣窟だから。
141 ：.[sage]：2008/03/02(日) 19:36:36 ID:uU4CeVCk0: >>140
すっごい上から目線ですね！知識も随分おありなようですし、こんなつまらないスレにいないでお医者様にでもなられたらどうですか！
142 ：aaa[sage]：2008/03/02(日) 20:21:23 ID:h0miBgHz0: 真面目じゃなくて無能だから欝になる
143 ：名無しさん[sage]：2008/03/02(日) 21:17:17 ID:kI6paFET0: 無能でも不真面目ならならないだろ。
144 ：.[sage]：2008/03/02(日) 22:34:48 ID:uU4CeVCk0: まぁ、このスレにいる時点で無能だろうな、おれも含めて。
145 ：　[sage]：2008/03/02(日) 22:56:05 ID:9RKlaOB20: なんか最近、いいことしか言わない＆報告に命かけてるひとが多いよね。
そんな人ばっかり出世して行く。
上の人は、いいことしか聞いてないから現状を認識していない。

で、無理な日程を押し付けられる。
できてないのにできてるって上に報告してるけど、
バグだらけでもリリースさえされればいいんですか。
146 ：チャラ[]：2008/03/03(月) 10:55:12 ID:a1cNEdsrO: やべーし
147 ：バカ[]：2008/03/03(月) 18:33:43 ID:a1cNEdsrO: きめ～し
148 ：ななし[]：2008/03/03(月) 19:51:47 ID:ceFM8FwEO: まあ脳みそ筋肉な奴は鬱にはならずに乳酸貯まるだけだからね(Θ_Θ)
あっ考える前にやるから頭使っちゃいけねえんだった
149 ：　[sage]：2008/03/03(月) 22:52:52 ID:W99O0Zgz0: 自称メンヘラの特徴
・聞いてもいないのに自分について語りまくる。(メンヘラアピール)
・相手をするとしつこく食いついてくる。
・人も病気にしたがる。
・劣等感の塊だが人から評価されたがるので、口先でいいことばかり言う。
・本棚には自己啓発本が並んでいる。
・他人への依存度がやたらと高い。
・ファビョると暴力的に変貌。
・自分は何も悪くない、悪いのはみんな周りの人。
・夜は眠れないが昼は爆睡。
・最後は強迫恐喝のオンパレード。
150 ：aaa[sage]：2008/03/03(月) 22:58:44 ID:jlHLV1Be0: 自称っつうかそれ本物のメンヘラ(入り口)だろ
151 ：バカ[]：2008/03/03(月) 23:00:36 ID:a1cNEdsrO: ちょ～きめ～しぃ～
152 ：8->[sage]：2008/03/03(月) 23:29:22 ID:fjDBG1sl0: ボダじゃね？
153 ：総会で質問しましょう[AAA]：2008/03/03(月) 23:30:17 ID:pthjWZjR0: >149
むちゃくちゃやな・・
相手にせんほうがええわな
154 ：8->[sage]：2008/03/03(月) 23:32:12 ID:fjDBG1sl0: まぁ、続きはメンヘラ板で勝手にやってくれ。
155 ：nanasi[]：2008/03/04(火) 00:34:01 ID:WQ0afxZS0: >いいことしか言わない＆報告に命かけてるひとが多いよね。
>そんな人ばっかり出世して行く。
>で、無理な日程を押し付けられる。

やっぱどこの会社もそうなのか．(キヤノンですら)
→で、製品は問題だしまくり/現場は士気下がりまくりですか．
156 ：は[]：2008/03/04(火) 16:37:22 ID:5BuslqDAO: マジこえ～
157 ：名無しさん[sage]：2008/03/04(火) 22:50:20 ID:LE+USF6y0: 仕事の基本はほうれん草やろ。
それが出来ないと何もやっていないと思われる。
自分を捨ててほうれん草にテッセルかどうかは
人間の本質に関わるところがある。
やはり　いい子ちゃん　が出世する世の中。
上司も人の子だよ。
158 ：　[]：2008/03/04(火) 22:52:36 ID:qbrKdPiG0: キヤノンの御手洗ってなんで経団連会長になったの？

叩かれるってわかってるのに・・
159 ：_[sage]：2008/03/04(火) 22:55:23 ID:blamcv430: NECの関本を追い出したお礼。
160 ：名無しさん[sage]：2008/03/05(水) 00:39:12 ID:+Y0pLbZC0: 1ドル102～103円か。
どーすんだろうな。
161 ：み[]：2008/03/05(水) 07:54:07 ID:tF6SZmxEO: めちゃこわいし
162 ：総務の方へ[]：2008/03/05(水) 22:22:58 ID:XP1KkO010: 首絞めで有名な管理職がタバコ部屋によくいるので
喫煙することができません。
これじゃ一服になりません。
「ここで首を絞めないでください」の張り紙を希望します。
163 ：総会で質問しましょう[]：2008/03/05(水) 23:52:15 ID:BRCeFeaG0: 取締役の期末賞与を少しは社員に還元できないのかな？

鹿島が裏金にした分はキヤノンへ返還するように要求しているのか？
164 ：な[]：2008/03/06(木) 07:53:53 ID:UgIbwnB3O: きしょいし～
165 ：さ[]：2008/03/06(木) 18:07:21 ID:UgIbwnB3O: あやしぃ～しぃ～
166 ：べんじょんそん[]：2008/03/06(木) 19:49:07 ID:baCAlw+t0: 自社株買いで1000億円以上損しましたので従業員の残業代をカットします
167 ：暗闇の男気になる発言[]：2008/03/06(木) 21:56:38 ID:UgIbwnB3O: 例の奴
168 ：名無しさん[]：2008/03/06(木) 23:41:33 ID:THgANSov0: 貼っとくか。
キヤノンの裏事情Part2
http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1201691238/
169 ：さ[]：2008/03/07(金) 07:57:34 ID:qYPMsmYUO: こえー
170 ：松本です[age]：2008/03/07(金) 10:08:36 ID:zOJHrixh0: なるほど

なるほどザ・ワールド
171 ：や[]：2008/03/07(金) 18:27:17 ID:qYPMsmYUO: マジこえ～
172 ：ぱちこ[]：2008/03/07(金) 18:54:06 ID:0Jo32dklO: すごいね
173 ：age[sage]：2008/03/07(金) 22:51:40 ID:O7V2025p0: 　ついに　縮小・撤退　決定になりました
残念ですが決断です　涙涙
　　
174 ：あ[sage]：2008/03/07(金) 22:58:40 ID:O7V2025p0: 　管理職など名ばかり
リストラの一環としか思えません
管理職の時間外を調査してみてください
月４０時間などらくらく越えていますよ
頑張っている人がばかをみる会社では・・・　
175 ：べんじょ[]：2008/03/07(金) 23:17:37 ID:5J1GfrJu0: 主幹はどう考えても偽装管理職
176 ：yhg[]：2008/03/08(土) 00:35:50 ID:5cxd9xGZ0: >>173

えすいーでーのこと？
177 ：あ[sage]：2008/03/08(土) 01:48:13 ID:s8MIrQDO0: 残業禁止になった
178 ：あああ[]：2008/03/08(土) 02:56:41 ID:eys7vsS40: >>174
どこでも同じだヴォケ
179 ：あ[]：2008/03/08(土) 14:09:17 ID:Eopo4Blb0: 744 ：名無しさん┃】【┃Dolby：2008/03/03(月) 21:56:34 ID:LkHDvzF30
SEDは出るよ。4月の何かのイベントで発表するとか。株主総会でもあるのか？
期間工を大量に雇って3勤体制で大量生産するって。
ソースは平塚の居酒屋。
180 ：名無し[sage]：2008/03/08(土) 19:59:19 ID:I0SLIm5+0: まぁ、FLCDと同じ運命じゃないか？ご少数販売して終わり。
SED出す気なら、松下・日立と液晶で手を組む必要も無い訳だし…。
181 ：@[sage]：2008/03/08(土) 21:52:51 ID:YfuYL6nb0: FLCDって初めて知りました。キヤノンが出したんですね。
SEDも同じ運命になりそうな気配が・・・
せっかくテレビの買い替えを控えてたんだけど安い液晶を買ってしまいそうです。
182 ：さ[]：2008/03/09(日) 06:45:51 ID:/fLT5qY0O: あぶないしぃ～
183 ：名無しさん[]：2008/03/09(日) 07:54:07 ID:E1kbWG2a0: 松下はパワハラとキチガイの集団だな

パナソニック松下のくそ情報　Part30
http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1201489694/l50/718

718 名前：8 投稿日：2008/03/08(土) 22:58:46 GPWDi0bG0
大阪府大東市に近畿松下のパーツセンターがありました。
（今年から摂津市のセンターと統合されました）

そこに、自分より立場が上の者にはヘイコラゴマスリ男になり、下の者にはコレでもかとばかりに横柄尊大な、とにかく部下からも出入り業者からも評判の悪い、北○課長というヒトがおりました。

その○本課長のイジメの犠牲になったヒトが、あとわずかで定年を迎えようとしていた、長年近畿松下一筋の苦労人、Ｈ主任でした。

いったい、あの真面目で目立つことの無い、おとなしいＨ主任の何が気に食わなかったのか、出入り業者の我々にはわかりませんでしたが、北○課長は、ある日突然Ｈ主任の仕事とデスクを取り上げてしまいました。

仕事と居場所の無くなったＨ主任は、部署の片隅ですることも与えられず、半年近くも、ただただ１日中ず～っと立ち尽くしていたそうです。

さらに残業と称して、就業後もラストまでずっと立たされていたそうです。

Ｈ主任は、いつ終わるともわからないそんな状況に、ついに耐えられなくなり、出勤途中、通勤電車の前に飛び込み、自殺をなさいました。

北○課長は、Ｈ主任のお葬式に、別にこれと言って悪びれるでもなく、ごく当たり前のように、眠たそうな面持ちで面倒くさそうに出席してたとの事。

今、○本課長は、伊賀市のセンターで平穏無事に所長をなさっているそうです。

創業者の松下幸之助氏は、「人と企業を育てる」という言葉を残したそうですが、これまたエラい人を育てたものですね。
184 ：名無しさん[]：2008/03/09(日) 11:08:59 ID:2G7SQKA+0: 中小電機メーカー社員です。
複写機、精密機械系のメーカに転職したい。
キヤノンの人からみて（キヤノンは置いておいて）、リコー、ニコン、オリンパス・・・
転職するなら？
185 ：aaa[sage]：2008/03/09(日) 12:44:56 ID:M05Zpd9J0: ニコン
186 ：名無しさん[]：2008/03/09(日) 13:38:39 ID:2G7SQKA+0: リコー　　　　　０
　　　　　理由：
ニコン　　　　　1
　　　　　理由：
オリンパス　　　０
　　　　　理由：
コニカみ　　　　０
　　　　　理由：
富士フィルム　　０
　　　　　理由：
富士ゼロックス　０
　　　　　理由：
187 ：な[]：2008/03/09(日) 16:03:21 ID:/fLT5qY0O: キ●ノ●はバカの集団？
ぶW
188 ：なるほどザ＠名無し[]：2008/03/09(日) 17:22:31 ID:blo0Uwtd0: >>183
ここも似たようなもんさ！
189 ：774R[sage]：2008/03/09(日) 18:56:50 ID:0BPmd+Wo0: うん、似たようなもんだ。
明日からまた会社だと思うと憂鬱でしょうがないんだ。
190 ：あ[sage]：2008/03/09(日) 19:31:46 ID:HdIB86Z50: >>173
知っとるで～
　縮小・撤退ですよ光さん
頭でっかち人材の塊では
底力のＮさんには勝てませんでした
これから大騒ぎ・大異動開始
撤退人材を受け入れるのは
難しい
負け組み・頭でっかち人材だものな！！
事業が潰されちゃうよ　屁理屈で
Ｎさんに買ってもらうか
外注になればどうだろう
いよいよ発表です
191 ：名無しさん[sage]：2008/03/09(日) 20:07:45 ID:2VssZUSC0: はるか昔の掲示板ログを見ると同じ会社の人間のカキコとは思えませんな。
あああ月曜日がやって来る。
192 ：774R[sage]：2008/03/09(日) 20:38:28 ID:0BPmd+Wo0: 月曜嫌だね。
成果主義が導入されてからかな？社内の雰囲気がすごいギスギスしてきた気がする。
前はもっと仕事がしやすかったと思うんだけどなぁ。
193 ：あぼーん[あぼーん]：あぼーん: あぼーん
194 ：あ[]：2008/03/09(日) 22:21:55 ID:xBEvxaWz0: >>173
>>190
SEDがついに撤退？
195 ：.[sage]：2008/03/09(日) 22:25:54 ID:q4e/bSkH0: ヒント：N
196 ：aaa[sage]：2008/03/10(月) 06:19:37 ID:BocmM3ri0: 光機のほうだろ
197 ：は[]：2008/03/10(月) 07:56:58 ID:kl//035wO: きめ～し
198 ：ななし[]：2008/03/10(月) 17:48:35 ID:ttzmrzrqO: 成果主義とはあまり関係無いかも
どっちかというとかくさん死んで好き放題し始めてから
199 ：独り言[]：2008/03/10(月) 18:19:16 ID:kl//035wO: ●がやば～い
とか言いますけど、別に好きでこんな●になったわけじゃないんですけどね。
昔からなんで。ま、それを分かってもらおうとかも思ってませんけどね。
200 ：独り言[]：2008/03/10(月) 18:20:33 ID:kl//035wO: どうしてそっとしてくれないのだろう？
別に彼等・彼女等に何も危害を加えてるわけじゃないのに。
201 ：>>190[]：2008/03/10(月) 20:02:39 ID:7QwLu7au0: そのような重要なことについて
有価証券報告書に記載は無かったが。
株主総会で報告あるのでしょうか？
202 ：ななし[]：2008/03/10(月) 23:13:38 ID:rX6ZadCl0: 早く賃金あげろこのクソ経営者
203 ：クズ[]：2008/03/11(火) 18:14:39 ID:zXMLip97O: こえーし
204 ：あ[sage]：2008/03/11(火) 22:00:26 ID:3bCDMdcR0: 担当課長てなに
205 ：.[sage]：2008/03/11(火) 22:42:19 ID:FYIj+muS0: 名ばかり管理職のことです。
206 ：くず[]：2008/03/12(水) 08:12:50 ID:uL37AbRlO: >>183
>>34
と似たようなもの。
hira〇.netの嫁、狂言自殺リピーターらしいが
誰か止めてやれ。
いつか本当に死ぬぞ。
207 ：ゆか[]：2008/03/12(水) 12:33:55 ID:WPbwMwKr0: 時松もう電話かけてくんな
うぜえええええええええ
208 ：さ[]：2008/03/12(水) 19:35:11 ID:0rtYKRrQO: こわくな～い？
209 ：ぽ[age]：2008/03/12(水) 21:07:22 ID:UMRG5feW0: >204
　　室長　課長　担当課長　主幹　偽装管理職です
　経営に対する権限などなにもなく
　会議にすら出席していませんもの！！
　　残業の多い人をリストラしたに過ぎません
　担当課長のポストを作ったのも人件費削減ですので
　　　会社は儲かります　
　サービス残業をして頂けますから
　そんなに頑張ってもせいぜい部長止まりですよ
　男の嵯峨ですかね・・・
　拒否している人もいるようです
210 ：い[]：2008/03/12(水) 23:15:58 ID:+C585iYI0: キャノン賃上げ無しおめでとうございます

これで今年も最高益確実ですね

経団連会長は最高の経営者

社員も最高益の企業で働けて最高の気分です
211 ：な[]：2008/03/13(木) 18:26:00 ID:pZVUmUSeO: どうしようもないのいっぱいだなＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

何考えてんだあれ
212 ：総会で質問しましょう[AAA]：2008/03/14(金) 01:21:45 ID:NxNmrZPt0: \1のもの買うのに承認がいるｗ
散々もけてるのに、なんで更に経費削減
社員の給与さんざん下げといて、もうええやろ！！
賃上げもまったくなしの給与システム
こらが、世界のキヤノンの現実(/_;)

そんなに見掛け倒しの増益したいんなら、くだらない金額を強制節約させるより、
会長社長以下、役員の報酬半額にしたほうがよっぽど効果あるぞ！

能無しが音頭とって、その責任を兵隊におしつけるんじゃねいよ。
円高だから、サブプライムの余波できびしいきびしいって、しったこっちゃない。
もう、末端はとっくに生活くるしいんだ！

首相からもいわれてんだろ。
いいかげん社員に還元しろや。
社員を大事にしねいんだもん。
社内の士気なく厭世観、やらされ感ただよってて、
将来どうなることやら。

これじゃあいい人材なんか、あつまりっこないよなぁ・・
悪循環もいいとこ。
上層部は、早く気づかないと大変なコトになるぞ
213 ：は[]：2008/03/14(金) 07:17:49 ID:M+XaP3c9O: やべぇ～しぃ～～
214 ：クズ女[]：2008/03/14(金) 18:14:49 ID:M+XaP3c9O: めっちゃこえぇ～
215 ：名無しさん[sage]：2008/03/14(金) 19:04:03 ID:5hITPCXy0: >>212
まったくウンザリする。
こんな小手先で増収増益達成できるとは思えないし、出来たとして意味はあるのか？
216 ：は[]：2008/03/14(金) 22:41:04 ID:adNdqSeV0: 馬鹿経営者は経費削減しかできない
217 ：名無しさん[]：2008/03/14(金) 22:43:37 ID:BbCGt1QQ0: ボールペン、ノートの支給すらケチられた時はさすがに笑った。
業務に支障が出るだろーが。
昇給渋るのはわかるけど、業務に関連する金を出し渋るのはやりすぎだろ。

>>212の言うとおり、まずは役員のボーナスを半減すべし。
億単位で金が浮くだろ。
218 ：名無しさん[]：2008/03/14(金) 22:50:51 ID:0E6Tvko30: 残業できない
交通費も出ない
実験ノートも買えない

明日にも潰れるんじゃね？
219 ：な[]：2008/03/14(金) 22:53:51 ID:grjefsGO0: 株に4500億円使って1000億円以上損してるらしい
220 ：名無し[]：2008/03/14(金) 23:13:51 ID:Iqvrrvd50: 経団連会長企業がボールペン、ノートも買えないわけないだろ！
おまえら嘘つくなよ
221 ：名無しさん[sage]：2008/03/14(金) 23:22:13 ID:5hITPCXy0: >>220
事実は予想の斜め上をいく。

>>219
ああ、円高に加えてその損失もあるのか。
222 ：名無しさん[sage]：2008/03/14(金) 23:31:11 ID:sZlgL7b00: >>220
買えないんじゃなくて買ってくれなくなったの。
加えて残業禁止だよ。
定時中は打ち合わせばっかだし仕事すすまねーじゃん。
223 ：裾野[sage]：2008/03/14(金) 23:53:39 ID:AnRSUoNX0: そこでＣＫＩですよ。
224 ：ふじお[]：2008/03/15(土) 00:18:05 ID:2o9wg+heO: C キヤノン式
K 組合
I いらねぇ

でFA?
225 ：.3[sage]：2008/03/15(土) 00:27:36 ID:tXEq2Xfp0: なに？交通費もなし？
226 ：名無しさん[]：2008/03/15(土) 01:27:01 ID:I6sk9HrR0: >>218

>残業できない
計画的に仕事をしていれば、残業などないはずだ？

>交通費も出ない
個々の事情により、交通費が出る人と出ない人がいるのは、おかしい?
家族手当廃止時の理由と同じ？

>実験ノートも買えない
なくても困らないから？
227 ：名無しさん[]：2008/03/15(土) 06:28:43 ID:9ExaG4Og0: >残業できない

ホワイトカラーエグゼンプションの先行導入だよ
228 ：名無しさん[]：2008/03/15(土) 06:52:23 ID:e2khU51B0: G2とG3って基本給いくらぐらい？
229 ：名無しさん[]：2008/03/15(土) 07:10:24 ID:ikbWTjvf0: 残業少なくて平均年収850万？
恵まれすぎだろ
230 ：キヤノンは外資っぽい[]：2008/03/15(土) 09:15:50 ID:DCdundFp0: なんだかんだ言ってもキヤノンはメーカーの中では給料高いほう。
Ｇ３行けば他製造企業の名ばかり管理職以上の年収にはなる。

主任でもないのに年収７００万円超？
ありえねーよ、普通は。
まーでもＧ２連中はがんがれとしか言えない。
ヘタすりゃ一生Ｇ２ってのもありそうだからな、今後は。

地方の生産会社は昔ながらの日本型製造業にして、長期雇用総合力重視の
経営路線だろうけど、キヤノン本体はアメリカ型の瞬発力重視経営に変換して
いかないと、これから企業として辛そうだね。
御手洗さんにしろ内田さんにしろ人事の本部長にしろ、その辺は十分承知
しているんじゃないかな。

家族手当や寮や社宅が無くなった時点で、従来の日本式経営から脱却して
社員にプロ意識を要求しているわけなんだから、それから３年も４年もたって
いるのに未だに２ちゃんでクダ巻いているようじゃあ、Ｇ３試験に落ち続けて
いる無能社員と思われても仕方ない。

中途入社や新卒もすごく入れているし、今までプロモーション試験を５回以上
受けて合格してないんなら、そういう奴は今後きついだろうな。
231 ：名無しさん[sage]：2008/03/15(土) 09:43:55 ID:jmr3mKWy0: 言葉には気をつけんと。

プロ意識とプロモーション合格はイコールじゃねーぞ。
世間の主任とキヤノンの主任はイコールじゃねーぞ。
諸手当の有無と日本式経営はイコールじゃねーぞ。

管理職になって残業代が付かないから早く帰る、というのはプロ意識じゃないよね。
世間の主任は、20代でなっている会社もおおいよね。
諸手当は、特にアメリカ型の企業さんなんかだと、スポーツや保養所や食事どころは超充実してるよね。

上記は、ただの思いつきの反論。
その程度の突込みを、自然にかわせる程度でも、理論武装ってできているんか？
232 ：キヤノンは外資っぽい[]：2008/03/15(土) 10:05:47 ID:DCdundFp0: 231さんコメントありがとう。

>プロ意識とプロモーション合格はイコールじゃねーぞ。
>世間の主任とキヤノンの主任はイコールじゃねーぞ。
>諸手当の有無と日本式経営はイコールじゃねーぞ。
これよくわからない。
俺の文章で、上記３点の定義ってしてないんだけど。

>管理職になって残業代が付かないから早く帰る、というのはプロ意識じゃないよね。
これは俺も激しく同意。それを下に押し付けて残業するなって言う管理職がいるなら、
大問題だと思う（まあそういう輩はキヤノンに限らずいるけど）。
俺はキヤノンの最大の悪いところって、360度評価やらないとこだと思ってる。
これに後ろ向きで、一般社員にプロ意識はおかしい（上がプロか？を可視化してほしいね）
233 ：続き[]：2008/03/15(土) 10:12:53 ID:DCdundFp0: >世間の主任は、20代でなっている会社もおおいよね。
確かに先物取引なんかじゃ25歳で主任とかいるね。
でも、それって逆に役職のインフレな気がする。
ってことは役職で年収を定義すること自体おかしいってことか。
俺が間違ってたかな？？

>諸手当は、特にアメリカ型の企業さんなんかだと、スポーツや保養所や食事どころは超充実してるよね。
これってＨＰとかの話？
確かに証券系とかハデは外資は福利厚生的な部分充実してるけど、それって
「デキル社員」限定だったりするよ？
ってかさ、そもそも外資は「アップorアウト」な社風だから、豪華な福利厚生も
社内の過酷な競争を勝ち抜いた褒賞要素が強いよ。
日本企業の従来型福利厚生は「全社員適用・生活支援」的要素で、そもそも
コンセプトが違う。
234 ：名無しさん[]：2008/03/15(土) 10:30:59 ID:A1yHapdf0: 偽装ディックな雰囲気でギソギソしてるな
235 ：名無しさん[]：2008/03/15(土) 10:48:18 ID:3g8CbwOS0: ここの経営は偽装請負による人件費削減と経費削減しかしてない

昇格試験に合格しても昇格しないのには笑った
236 ：バカ丸出し女[]：2008/03/15(土) 11:39:02 ID:YNF58RVWO: きめぇ～しぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃぃ～
237 ：バカ丸出し女[]：2008/03/15(土) 11:39:40 ID:YNF58RVWO: きめぇ～しぃぃぃ～
238 ：名無しさん[sage]：2008/03/15(土) 13:51:52 ID:qvQsgEEN0: 今年もＧ３落ちたけど、試験とおっても昇格しないなら変わらないか。>>235
合格→即昇格、半年待ち、１年待ち、二年待ち・・・エンドレス

平均的にはどのくらい昇格待ちなん？
239 ：s[]：2008/03/15(土) 14:08:37 ID:9ZynnH+X0: 4月入社の俺はここを見てものすごくテンションが下がってきましたよ
240 ：名無しさん[]：2008/03/15(土) 15:11:09 ID:4YPbxGFr0: ボールペンの購買承認が部長の役割ｗ
241 ：名無しさん[sage]：2008/03/15(土) 16:23:32 ID:xhXDFqs80: 最高益が危ないから次はボーナスカットですか？
242 ：けろけろ[age]：2008/03/15(土) 19:37:51 ID:QrOle7iv0: 　派遣社員・請負社員
　偽装請負・偽装管理職
　ちゃんとしようよ
世界ランキングや売上金額の目標を目指す前に
法律をしっかり守りましょうよ
担当課長など訳の解らないポストを増やす
いやらしいことはやめにして
社員・地域・社会・世界が認める・認めてくれる
真の優良企業を目指しましょうよ！！

　国会で質問されるような
セコイ経営はもうやめましょうよ
キヤノン社員として恥ずかしい限りです
胸をはれる企業に生まれ変わりましょうよ
243 ：名無しさん[]：2008/03/16(日) 01:22:30 ID:YT3/6stS0: > ホワイトカラーエグゼンプションの先行導入だよ

その通り！

そして、くそ真面目でおひとよしが多いキヤノンの社員は
サービス残業で生産性低下を乗り切るのであった・・・・

かくして経営陣は「残業ゼロでも全然大丈夫」な実例を一つ手に入れ、
大手を振ってホワイトカラーエグゼンプションの正式導入を・・・・

ってことにならないよう社員の皆さん、ちゃんと残業ゼロで帰宅しましょう！
244 ：aaa[sage]：2008/03/16(日) 07:26:35 ID:ZqhSpEQs0: 「サビ残は禁止」ってわざわざ通達落として(残して)
くるところがわかりやすい会社エゴで陰険だよな

組合はどうでもいいことばかりプレゼンして「確認しました」
「確認しました」ばかり
245 ：kumiai[]：2008/03/16(日) 18:59:36 ID:BrGHkIA/0: 組合費払っただけの事を組合はしているの？
組合の人が残業してるからその分組合費かさんでいないですか？
残業減らそうと訴えている組合の仕事している人が休出してるのは矛盾がある感じ。
246 ：aaa[sage]：2008/03/16(日) 19:07:20 ID:ZqhSpEQs0: >>245の通り。この件は例会でも個別にでも支部長に伝えろと
組合の末端にはしばしば文句を言っていて、その度に「上から後日
連絡します」と口先の回答だけ。

上とやらから説明があったことはない。次の集会でも華麗に
スルーされる。終わってるよ。単に普通の説明責任を果たせば
いいだけなんだけどね。

それ以上のことはとりあえずは求めていない。それすらできない。
247 ：さげ[sage]：2008/03/16(日) 19:26:09 ID:JIeKwhdO0: 組合の人の残業代は、単価1500円（これはG1でもG3でも誰でも同じ）×2時間が1日のリミット、職場集会の季節はサー残
248 ：yaruzo[]：2008/03/16(日) 19:33:12 ID:BrGHkIA/0: 工場では「やるぞーコール」やってるよね。
選手権まであったよ。
「リーダー研修」とかいうのもあって、朝からランニングとかするんだけど、
これが何になるの？とかメールを送ったりした社員はクビになったと聞いてます。
249 ：名無しさん[sage]：2008/03/16(日) 21:10:29 ID:emX/uArY0: >>248
クビって、さすがにそれは風説では？
アレの無意味さには激しく激しく同意しますけれども・・・
250 ：腐った女[]：2008/03/17(月) 00:16:55 ID:jP9asMHbO: めっちゃこわ～い
251 ：zangyou[]：2008/03/17(月) 00:28:20 ID:oV7tuPhE0: 会社にいた時間と残業時間の差について、上司が、部下全員に再度確認せよという指示が年末位に出ていた。
上司から、サービス残業はなかったか？とか聞かれた。あると言えば、それは何日で何時間かを答えられないといけない状況に追い込まれた。
結局ありませんとなった。エントランスカードを通した最終時刻と、申請した残業時間の差が大きい部門があって、原因がサービス残業だった事が発覚したのが聞き取り調査の発端らしい。
でも勤務管理の差異理由の項目に「サービス残業」も追加しとけばすぐにわかったのに。聞き取り調査の時に、きっちりとXX時間のサービス残業ありました。と答えられた人には残業手当追加で支給されたんでしょうか？
だいぶ昔から同じ問題はあった。まだ紙の表に残業時間を書いて提出してた時代には、残業規制が40時間と決められると、40時間以上の残業は書いても庶務さんが表から消して提出してたなんてのもあった。
誰かが告発すると、残業代は払われず、代休を何日も取らされる事で決着していた。代休を大量に取れば当然有給休暇は使えずに、消滅する事になっていたケースがほとんど。
252 ：な[]：2008/03/17(月) 07:57:07 ID:jP9asMHbO: あれこわ～い
253 ：車通[]：2008/03/17(月) 09:36:44 ID:6R2tnazlO: ガソリン代改定まだ？
254 ：maruko[]：2008/03/17(月) 18:40:59 ID:oV7tuPhE0: 下丸子に御手洗記念館とやらが出来たけどいくら使ったんでしょうかねえ。
企業の業績にどうプラスになるのか説明できないでしょう。
赤字の箱物建設する行政の感覚と同じなのかな？
ケシゴム１個買うにも部長承認を求めている同じ会社がする事なのか。
255 ：ななし[]：2008/03/17(月) 19:09:53 ID:l/m/Q1yEO: あれは総会用の建物
あれを建てる事自体より急いで建てるために生じた意味のない工数と費用の方が問題

まあ社員の士気を低下させるのは得意だな
256 ：なしし[sage]：2008/03/17(月) 19:42:03 ID:tXYuTUu50: 株主の立場から言えば、
総会専用の建物を下丸子という辺鄙な場所に作るのではなく、
総会以外にも様々な文化活動に使える建物を交通至便な場所に建てて、
ブランド力の強化に努めてほしかった。
うまくいけば収益上がるし。
257 ：名無しさん[sage]：2008/03/17(月) 20:44:53 ID:P0WTJ62e0: 円高ひどいねー。ボーナスはどれだけ減額だろうねー。
欝だ。
258 ：名無しさん[sage]：2008/03/17(月) 21:09:17 ID:gRmlJHXz0: キヤノン社員よ。マザープラネットみてる？？
259 ：drunker[]：2008/03/17(月) 22:16:21 ID:oV7tuPhE0: 飲酒運転なんだけど、通達で、
総(総) 2007-003　2007年3月1日
--（略）--
その第一歩として、2月26日（月）に開催された交通安全委員会において、「飲酒運転を行い、交通事故を起した社員は会社を辞めなければならない」
また「今後は飲酒運転による事故の内容（氏名等詳細情報）、処罰の結果を公表し、再発防止に努めること」をグループ全体で徹底する方針を決定しました。
--（略）--
とあるんだけど、まだ誰の名前も公表されてないよね。
宇都宮の事例は氏名公表にあたらなかったの？公表の基準が不明。もしかして、やたら氏名公表すると、名誉毀損とかで
逆に訴えられるのかなあ。
260 ：drunker[]：2008/03/17(月) 22:20:03 ID:oV7tuPhE0: 以下の通達の中に、飲酒運転は「犯罪」、「極めて悪質な」、などと言っている割には、処分は諭旨退職で、これって退職金もちゃんとでるんですよねえ。
キヤノンの社員が飲酒運転で罪のない人を殺してしまってからでは遅いですよ。

宇光総 07-034 宇都宮地区社員各位 2007年7月26日
非常に残念なことでありますが、７月１３日（金）に光学技術研究所の社員が飲酒し、自家用車運転中に、追突事故を起しました。
　飲酒運転は、今更言うまでもなく、犯罪であり、社会人としての常識を逸脱した極めて悪質な行為です。その行為は、故意的であり、決して許されるものではありません。
　結果、当該社員は退職いたしました。
　ご存知の通り、キヤノンは飲酒運転根絶に向け、交通安全委員会が中心となり、これまでも積極的に様々な取組みを行ってきました。
　また、今年の４月には就業規則を改正し、飲酒運転行為、および、そのほう助についても厳しく罰することとし、飲酒運転行為からの決別を目指しています。
　宇都宮地区においては、過去、数件の飲酒運転による事故･違反が発生しています。
　その都度、地区および事業所としても再三再四に亘り『飲酒運転撲滅』に取り組んで参りました。
　社員ひとり一人の意識が高まってきたと思われる矢先の今回の残念な事件については、甚だ遺憾であり、誠に残念でなりません。
　今回の飲酒運転事故を他人事ととらえず、宇都宮地区として、今後絶対飲酒運転が発生しないよう、全社員が社会人の責務として再認識することを期待します。

【被害状況】本人、相手方共にけがは無し。双方の車のフロントバンパーが小破
【発生場所】栃木県宇都宮市内
【当時者】３１歳　男性　社員
【交通手段】乗用車
【発生状況】夜中3時頃、ワイン1/3本程の量を飲み、そのまま寝ずに朝を迎えた。7時頃になり、酔いが覚めていると判断し、コンビニへ行く途中、前方不注意で追突事故をおこした。
警察へ連絡し、警察より飲酒検査を受け、酒気帯び運転であることが発覚した。（検出アルコール量：0．45㎎/ｌ）
事故自体は物損事故であった。
【処分】諭旨退職（2007年7月20日付)
261 ：ななし[sage]：2008/03/19(水) 01:17:19 ID:1BRZEUBA0: 研究所（技術フロ、基盤技、製品総）も残業規制ですか？
262 ：は[]：2008/03/19(水) 18:24:49 ID:hvTan9JqO: きめ～しぃ～
263 ：名無しさん[sage]：2008/03/19(水) 18:27:51 ID:9jwotdB80: ぶっちゃけ昇給額ってどんくらいある？
264 ：若者[]：2008/03/19(水) 21:22:21 ID:xoxuThFr0: 管理課のババー達は年収７００万
265 ：名無しさん[]：2008/03/19(水) 21:48:49 ID:K1+rnf/10: キヤノンは給料良かったけど、金貯めて辞めた

外国に住もうと思ってる
266 ：名無しさん[]：2008/03/20(木) 01:51:12 ID:x5cfmOtH0: キャノン「チベット大虐殺より中国の方が大事だろ。常識的に考えて。」　スポンサー撤回はないと明言。
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1205941827/
267 ：ららららーい[]：2008/03/20(木) 10:34:14 ID:8Uh2s6G0O: リアプロ撤回って…まだやってたのかよ！
268 ：３３３３３[]：2008/03/20(木) 10:38:59 ID:ViO1o6Oe0: 大画面薄型ディスプレイ　製造装置保守メンテナンススタッフ
掲載・更新：3/19(水)

新製品の装置保全のしくみをイチからつくるキヤノンの新会社「SED」の募集です。

24時間稼動し続ける製造装置のメンテナンスを担う装置保全課では、
量産化に向けて組織体制を強化すべく、新たに人材を迎えることになりました。
世の中にない、新しいデバイスの誕生に関わりたい方をお待ちしています。

仕事の内容ディスプレイ製造装置(含むＦＡ)トラブル対応・メンテナンス

【具体的には】
ディスプレイ量産ラインで使用される、製造装置のトラブル対応、メンテナンスをご担当いただきます。

・現在、ＳＥＤパネルは試作フェーズの段階にあります。
マシンコンディションをどれだけ安定・向上させられるかが重要なカギです。

キヤノン株式会社の転職・　大画面薄型ディスプレイ　製造装置保守メンテナンススタッフ
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0005580709

SED株式会社期間社員採用情報 | キヤノン採用情報
http://www.canon.co.jp/employ/kikan/sed.html

ついに出す出す詐欺のSEDが始動か？
55インチのSEDが発売されれば、ソニーの11インチなんてゴミ以下の存在。
269 ：アホ丸出し女[]：2008/03/20(木) 11:24:01 ID:7EUdE9lvO: めっちゃやば～い
270 ：あのね[]：2008/03/20(木) 12:22:56 ID:Do8deaMwO: サビ残くらい別にいーじゃん
みんなその気になれば早くかえれるでしょ？
271 ：おかま[]：2008/03/20(木) 12:24:56 ID:aXm2fV4x0: 帰れないって
272 ：ネカマ[]：2008/03/20(木) 13:38:39 ID:JfKAuFJ5O: 三つのお願い
1)生活残業をするヤツ何とかしてくれ。
　入社2~3目の若手も、先輩が居ないと
　何も出来ないんだから、ナイ頭で
　ダラダラ残業するな。
2)報告書ぐらいワードで書いてくれ。
　何でもExcelでやるな。見難い
　百歩譲ってパワポでお願いします。
3)深夜残業になるから帰れ！とか、
　今日はノー残デー！！など言う前に、
　開発、人員を計画的に適正化しろよ。
　まぁ、ここ十数年、無計画に無駄な箱
　を造るようなトップじゃ無理か？
273 ：ノー残[]：2008/03/20(木) 15:42:30 ID:CGFTSalX0: 生活残業と見破られない様にする為に以下の様に振る舞う人がいます。

以下の様な事を声を大にしてほざいて、自分が被害者かの様に振舞います。

・何か問題が起こって、「またおれが尻ぬぐいかよ。貧乏くじひいた。」
・なんでおれの周りは使えねえ社員ばかりなんだよ。

などです。
周りが悪いからおれが残業しないといけなくなったかの様に思わせます。
その人の周りにはする事なくて、１日中遊んでいる社員や派遣がたくさんいる。
管理職も仕事を分散すれば残業不要な状況には気がつかない。
自分の部下に、残業多い人とゼロの人がいても関心なし。
または、実務の細かいとこまでは分からないからなどと逃げている。

自分の収入を増やすための「知恵」、「能力」と本人はひそかに思っている。
結局収入を増やしたもん勝ちという事か？
274 ：名無しさん[sage]：2008/03/20(木) 18:16:58 ID:OfjRD0dJ0: >2)報告書ぐらいワードで書いてくれ。
>　何でもExcelでやるな。見難い
>　百歩譲ってパワポでお願いします。

無駄な資料作らせるな
百歩譲ってplaintextで許してくれ

まじおねがいしますorz
275 ：3[sage]：2008/03/20(木) 18:46:26 ID:4F1Dbv6m0: ども～、三菱重工で～っす。
御手洗記念館ありがとうございました～。
大事に使ってくださいね。
276 ：c[]：2008/03/20(木) 20:46:48 ID:h9z7Hidj0: >273
ちゃんと答えろよ。てめぇ。

お前みたいな無能で仕事振られない奴がほざくんじゃねぇ。
何様だてめぇ。

あなたは何か会社に貢献しているか？

いまは残業＝悪だが、がんばって効率的にはたらくことを
悪だなんて言うんじゃねぇ。明日出社する人もいるんだぞ。
277 ：/[]：2008/03/20(木) 21:17:19 ID:XplAxJY40: ホワイトなんちゃらが始まったら、うちの職場、だれも残業しなくなるだろうな
今は毎月ＭＡＸまで残ってるけど

実際、定時に終わる筈の仕事をダラダラ時間かけて残業代稼いでるだけだし
278 ：名無しさん[sage]：2008/03/20(木) 22:51:46 ID:GhhcqN8c0: >>275
高そうな可動式椅子だね。
279 ：名無しさん[sage]：2008/03/20(木) 23:22:50 ID:cW7nCbHZ0: あんなもん建てといて経費削減しろ、ってな。アホじゃねーのかと。
280 ：ななし[]：2008/03/20(木) 23:26:16 ID:JUP8tAlXO: >276 何言ってるのわかりません。再度書き直して下さいね。ｱﾎ
281 ：富士ゼロいいな[sage]：2008/03/21(金) 00:43:41 ID:Z+0LYGv7O: 給料上がりませんね。
282 ：な[]：2008/03/21(金) 07:58:02 ID:ROlsay3KO: ちょ～あやし～
283 ：負け組[sage]：2008/03/21(金) 21:23:00 ID:9moPa2kF0: キャノンの強みってなんですか？
トヨタと同じで単に組み立て屋さんにみえるんですけど。
技術の本質は殆ど下請けですよね？
プリンタはエプソンに負けそうだし、カメラもニコンの追い上げもあって大変だね。
284 ：名無しさん[sage]：2008/03/22(土) 02:36:28 ID:jr6MzOi20: >>283
原価低減による高利益率。変動費や固定費を下げるため
外注、社員から搾取する色々な策を張り巡らしています。
285 ：は[]：2008/03/22(土) 10:18:50 ID:mxrBhrIaO: めちゃこわ～い
286 ：平社員[sage]：2008/03/22(土) 11:38:28 ID:N2bdpOpK0: 会社辞める時は、３年間は同業者に就職しません。みたいな誓約書書かされる。
強制は出来ないだろうけど。でも逆に同業他社からは人を採用してんじゃないの？
287 ：名無しさん[sage]：2008/03/22(土) 15:37:43 ID:+AoCja2O0: それはどこの会社もいっしょだよ。

職業選択の自由があるから、法的拘束力はない。

ただし、民事で訴えられた時は不利になるだろうが、
よっぽど会社に不利益をもたらすような転職や
会社に思いっきり砂かけるような辞め方でなければ
訴えられることもなかろう。
288 ：めちゃめちゃこわ～い[age]：2008/03/22(土) 15:56:40 ID:LT1stwPk0: >285.282.269.262.252.250
「～」が癖か～　何者・気持ち割る～
　キヤノン社員じゃないだろうね
　　自分の考え・意見を書け
　ここは２ちゃんだから落書きよ
　　あなたがキヤノン社員でないことを・・・。
　
289 ：名無しさん[sage]：2008/03/22(土) 19:07:46 ID:N5wgklU60: 就職四季報見ると，３年後離職率がかなり低い。
しかし，このスレをみると疑問がある。

平均勤続年数記載されていないし，
実際，やめてく人って多いんでしょうか？
290 ：か[]：2008/03/22(土) 23:54:27 ID:mxrBhrIaO: やばいし
291 ：ぬれ落ち葉[sage]：2008/03/23(日) 00:21:55 ID:LZIj2bR30: やめる人は少ない感じがする。あくまで個人の印象だが。
腰掛けＯＬなんてのもあまりないかも。逆に給料がいいのか、
生活レベル落とせないから、どんな部署に異動になろうとも
定年まで居残るババアとか多い。
292 ：！[sage]：2008/03/23(日) 00:52:56 ID:Mw/mpSv5O: お局怖い…

いじめやいびりはある？
293 ：いじめられっ子[sage]：2008/03/23(日) 01:41:11 ID:LZIj2bR30: 法律に触れない程度のいじめとかはどこの会社も同じだが、ある。
いまは会社に相談窓口が設置されて、いじめやセクハラとか本人に
不利益ないように処理されるという事には一応なっている。
警察と同じで、大問題に発展しない様な物はあまり助けてくれない。
自殺もある。
遠い昔の話だが、開発の実験室で首つった人とかもいたなあ。発見者が
女の子で、きゃーーーなんてもんじゃなかった。
294 ：名無しさん[sage]：2008/03/23(日) 08:33:01 ID:qOr5wqsa0: >>291
レスありがとうございます。

逆に理系で特に研究職の人はどうでしょうか？
295 ：3/22はキヤノン出勤日だろ？[]：2008/03/23(日) 13:06:08 ID:ZTgemHMT0: というわけで、昨日の日中に書き込んでいる奴はインク社員でないことがわかった。

めちゃこわ～い　の御仁は世捨て人か？
296 ：あやしい研究者[]：2008/03/23(日) 13:11:17 ID:LZIj2bR30: 昔、中央研究所なる物があったころは、環境はよかった。日々テニスざんまいで過ごしてた。
景気とあんまり関係なくマイペースな仕事が出来た。やめようかなんて考えもせずにボーと過ごしているうちにやがて定年が来る感じかな。
研究が失敗してもその通りに報告するだけ。
大学の専攻分野の研究に必ずつけるわけではない。中途採用の人も多い。刺激を求める人には向いてないかも。
会社に内緒で密かにあやしい物作ってる人は別だけど。
297 ：～部長～[]：2008/03/23(日) 13:32:06 ID:LZIj2bR30: ～～3/22 土曜は休みだよ～ん
休暇とったりトイレで携帯からも書けるぞー
298 ：研究者[]：2008/03/23(日) 13:42:01 ID:KZ8LUiZqO: のんびり研究できる環境ではないのですね？
島津製作所に内定でたらそちらに行きます。島津行ったらフェローになりたい。
299 ：ＣＭＪ[]：2008/03/23(日) 13:43:29 ID:LZIj2bR30: キヤノンＭＪのちくり裏事情のスレはdat落ちしちゃったみたいだね。
300 ：いじめかこわるい[sage]：2008/03/23(日) 14:06:53 ID:Q59Nv8Ke0: >>293
遠い昔どころか去年なんて結構な大物が・・・
301 ：疑いの目[]：2008/03/23(日) 14:36:15 ID:VxJbWS3EO: 自殺ってそんなにすくないかなあ
例えばまだ寿命じゃないような人が死んで香典の類い辞退とか自殺の匂いがぷんぷんするんだが。
キヤノンさんは違うの？
302 ：名無しさん[sage]：2008/03/23(日) 16:28:32 ID:onIhrepo0: この前所長さんまで上りつめた人が仕事で攻められて自殺したって聞いたが・・本当？
303 ：jisatsu[sage]：2008/03/23(日) 18:11:40 ID:LZIj2bR30: 結構な大物が・・・と書いてあったのはその所長さんなんじゃないの？
所長を責める事が出来るのはそれ以上のポストの人だとすれば、
本部長とかもしくは社長だったりして。
何を責められたのかなあ？製品の不具合いくら出しても誰も責任取らない
様な会社なんじゃなかったの？
304 ：茶りんこ通勤[]：2008/03/23(日) 18:34:20 ID:LZIj2bR30: 下丸子の自転車ゲートって、自転車で通過したって情報も記録されてるんですか？
（ちょっと後ろめたい事で確認したくて。。。）
305 ：めちゃめちゃ[age]：2008/03/23(日) 18:53:24 ID:ASl989+s0: >295
　やっと自分の考えを書いたね
　キヤノン社員ではないな・・・ホッ
306 ：名無しさん[sage]：2008/03/23(日) 22:51:53 ID:Q59Nv8Ke0: 所長さんだね。上のほうの世界は恐ろしいよ。
成果って怖いよね。

それに何よりこれが平気で隠蔽されようとしてることが怖い。
（実際はちょっと漏れてるけど）
コンプライアンス週間とかでちょっとしたコンプライアンス違反事例をつっついているよりも
もっと大きな全社的に取り組むべきことだと思うんだが。
307 ：名無しさん[]：2008/03/24(月) 01:29:42 ID:at/v2gP70: >法律に触れない程度のいじめとかはどこの会社も同じだが、ある。
>いまは会社に相談窓口が設置されて、いじめやセクハラとか本人に
>不利益ないように処理されるという事には一応なっている。
>警察と同じで、大問題に発展しない様な物はあまり助けてくれない。

宇都宮の研究所には伝説のパワハラおやじがいる。
彼の「言葉の暴力」のせいで、少なくとも３人の部下が退職し、
それ以上の数の人間が「被害」を訴えて他部門に転属している。

本人は態度を改めるつもりは全くないらしいが、
彼が会社に損失を与えているのは明らか。
308 ：な[]：2008/03/24(月) 07:21:49 ID:19qzg/TnO: >>305
誰と勘違いしてんだよＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ考えなんて書いてねーよＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

ちょ～こわ～い
309 ：さ[]：2008/03/24(月) 18:34:25 ID:19qzg/TnO: マジきめ～
310 ：挑戦者[]：2008/03/24(月) 19:54:51 ID:VdDVOvML0: 宇都宮のパワハラおやじ。ぜひ対決を挑みたい。
そんなやつにこのまま定年までいられて、
「あーキヤノンはバカばっかだったなー」
なんて思わせてたまるか！
その暴言をだれか録音してネットに公開してくれ。
311 ：名無しさん[sage]：2008/03/25(火) 00:25:23 ID:wcezAREJ0: >>297
部長さん、その期間（～～3/22）休みだったってこと？
部長さんが休みの期間は、わりと自由に時間を使えるってこと？
いつから休みだったのか知らないけど、その期間、自由そうだなあ。
うらやましい。
312 ：女社員Ｈ[]：2008/03/26(水) 07:51:45 ID:1kZJR9LXO: だってしゃーないじゃん、バカばっかだもん
313 ：余裕社員[sage]：2008/03/26(水) 18:42:45 ID:nzxythHN0: 課長以上の非組合員になると残業はつかない。
しかし、勤務時間の拘束もない。
１日仕事しようが、ゴルフしようが勝手。
暇な部署の課長になんかなれた日には超ラッキー？
キヤノンは「基本的には」リストラで首切りをしないから。
314 ：名無しさん[sage]：2008/03/26(水) 19:46:46 ID:sjGyNsAH0: >>313
「基本的には」とはどういうことですか？
窓際に追いやるみたいなのがあるってことですか
315 ：aaa[sage]：2008/03/26(水) 19:52:33 ID:UJbA4gay0: この前社内公募の表を見ていたら下丸子の芝生刈る仕事があってワラタ
316 ：社員[]：2008/03/26(水) 21:43:14 ID:EzFWkg/2O: ん
317 ：社員[]：2008/03/26(水) 21:44:24 ID:EzFWkg/2O: 書けない
318 ：喪主[sage]：2008/03/27(木) 00:09:54 ID:5cd/zvpU0: リストラしないけど天国に追いやられてしまう人も
いるという事です。
319 ：バカ[]：2008/03/27(木) 06:52:48 ID:btUr3a6lO: マジこえぇ～
320 ：名無しさん[]：2008/03/27(木) 22:12:00 ID:/DFXfTme0: > 宇都宮の研究所には伝説のパワハラおやじがいる。

T氏？
321 ：_[sage]：2008/03/27(木) 22:46:22 ID:GZMfdnzu0: 「動画は写真の連続です」って、そりゃ無圧縮の動画だけだな。
エンコードした動画がきれいかどうかは別の問題。
詐欺みたいなCMだな。
322 ：あや[]：2008/03/28(金) 07:36:30 ID:mtmQ6OJ4O: 管理職にあるまじき行為
323 ：ななし[]：2008/03/28(金) 12:20:53 ID:6MJDWK8EO: そう役員は管理職ではないし
324 ：名無しさん[]：2008/03/28(金) 21:13:04 ID:X623p6Kd0: この会社って技術力ないよな
325 ：名無しさん[sage]：2008/03/28(金) 22:19:29 ID:/XTTXu/C0: なんだかこのスレ見てると投資する気が失せるな。ある意味見てよかったよ。
326 ：名無し[sage]：2008/03/28(金) 23:45:11 ID:foF28ftzO: 御冥福をお祈りいたします。
327 ：ななし[]：2008/03/29(土) 12:33:07 ID:Uglkuy7K0: >>325
>なんだかこのスレ見てると投資する気が失せるな。ある意味見てよかったよ。
投資って何をしたいのかをよく考えな。
良い会社ってのは視点でだいぶ違うでしょ。
328 ：>>327[]：2008/03/29(土) 13:00:14 ID:dcUtfA1G0: 株主にとって良い会社　と　従業員にとって良い会社は　相反する。
従業員から絞ればそれだけ事業拡張／株主配当に回るのでは？
329 ：名無しさん[sage]：2008/03/29(土) 17:19:39 ID:nrOzBpTQ0: 投資は将来を見越して買うものだから、外から見ていて良くても
内部が崩壊している組織はいつかほころぶだろう。
330 ：あ[sage]：2008/03/29(土) 18:55:54 ID:4WepG/aGO: 今は従業員からの搾取だけじゃなく、会社の勢いすら止めてるような…
331 ：.[sage]：2008/03/29(土) 19:24:25 ID:6F5Pf3hP0: 最近はどう考えても内部の士気が低下しすぎ。
成果主義という名の賃金抑制政策止めたら？
332 ：新人[]：2008/03/30(日) 11:25:30 ID:NlZCs+pRO: キヤノンは最高だよ。
333 ：名無しさん[sage]：2008/03/30(日) 16:28:01 ID:v76HnXfE0: ニコンに負けたけどな。
カメラメーカーとしてニコンに完敗。
社長の器でニコンに完敗。勝てる見込み無し
334 ：名無しさん[sage]：2008/03/30(日) 16:31:45 ID:tQPL+/PK0: まだインクジェットがあるじゃないか。
335 ：あ[]：2008/03/30(日) 18:18:58 ID:t+bNomlSO: 浅井朗フェローは辞めちゃたの？
336 ：偽善者[sage]：2008/03/30(日) 20:57:59 ID:aQ0yhvfW0: 成果主義も一応あるけど..
収入増やすには仕事以外のところで悪知恵？働かせている人の方が有利。
残業手当出る人は、いかに多く会社からせしめるか考えるとか。
月40時間までは無条件で生活残業出来る様な部署に移るとか。
回りはバカばっかなのでおれがみんなやらないとダメみたいに振る舞うとか。
回りのバカは教育するふりだけして、決して改善させてはいけない。だって並みに
仕事こなされたら自分の残業ネタ減るでしょ。あくまでいくら言っても直らないという
事にしておく。
337 ：な[]：2008/03/30(日) 21:05:17 ID:NlZCs+pRO: こわいのいるしぃ～
338 ：***[sage]：2008/03/30(日) 22:57:52 ID:pApPQHjzO: この前の茨城の事件…
亡くなられた方はキャノンに勤めてた人らしいですね。
ご冥福をお祈り致します。
339 ：さ[]：2008/03/31(月) 11:07:00 ID:aJObwlgjO: ちょ～あやし～
確かにこわ～い
340 ：キヤノンエスエスの松もっとーです[sage]：2008/03/31(月) 15:50:27 ID:7zc1BsM70: 離れにて・・・⑧

でもさー　聞いてみると大したことじゃないんだよねー・・・・
あ!　　でも一番驚いたのは刑事さんたちに任意ですか!って詰め寄ったのは
ア! アハハハハハハハハ（泣きながらお腹を抱えて転がり笑う彼女）
少しムッとする私を指差して（また泣きながらお腹を抱えて転がり笑う彼女）
散々、泣き笑っていた彼女は突然床に寝そべって、義姉さん!!
帰ってあげれば??・・・義兄さんも自分は変態だって認めたしね!
また腹を抱えて転がり笑う彼女・・・でね!　　将棋に時間かかるのは
義姉さんのこと変態妄想してて頭がいっぱいになって時間かかってるんだってー
また、泣きながらお腹を抱えて転がり笑う彼女・・・苦しそう（私の心）
男はさー　みんな変態なんだよー　女もねー　（軽く笑む彼女）
でもねー　一番の変態は義姉さんだぞーーー（私の鼻を摘む彼女）
義姉さん・・Ｍでしょ？　私・・レズだからわかるもん・・・・
レズじゃなくても義姉さんのこと好きだし好きな人のこと分かるよ！
散々、変態兄弟だなんて言っちゃったけど・・・一番変態な・の・は
私たち姉妹だねー（二人でハモってしまった）
これからも宜しくね！　

３が月後・・・私と亭主は正式に結婚し亭主の女房になりました
341 ：名無しさん[sage]：2008/03/31(月) 17:36:05 ID:7zc1BsM70: 俺を生んだ実の母親　梓　　　今は俺の女

今朝の梓は少し眠そうだった

昨日は二人とも萌え過ぎたかも知れない
梓は俺の横でパンストを履いてたた時に無意識に
俺は梓の履きかけの太ももに頬擂りをしてしまった

突然怒り出して俺を振り払う梓

疲れているの・・・ごめんなさい

梓は俺に口付けをすると家を出て会社と向かった・・・
342 ：名無しさん[sage]：2008/03/31(月) 17:36:38 ID:7zc1BsM70: 仕事から帰って来た　俺の実の母親で彼女の梓・・・

会社でヒヒ親父にスカートの中に手を入れられたと言う
何とかしないと梓を守れない　何か手はないか
梓の身体は息子である俺が言うのもなんだが
ナイスボディーだ・・・ヒヒじゃなくても味見してみたくなるのは当然
だが、梓を何とかヒヒから守らなきゃ
仕事をやめなくてもいいように・・・ん！・・・待てよ

仕事辞めても喰えるだけ貰えばいいんだよな
俺はすかさず大学のサークルの奴に連絡し合うことにした
見てろよ　ヒヒ親父　セクハラの代償　思い知れ
梓・・・もう少しの辛抱だからな・・・
俺はサークルの奴らとあって話しこんでいた

奴らは快く了承し助けてくれることに・・・
全ては明日・・明日で終わる
俺は足取りも軽やかに帰宅した
見慣れない男物の靴・・寝室の方が騒がしい
梓の泣き叫ぶ声・・・驚いて寝室のドアを少し開ける
ヒヒ親父が梓をレイプしようとしていた
俺は咄嗟にデジビデを手に取るとドアの透き間から
レイプされかかっている梓とヒヒ親父を撮影した
泣き叫ぶ梓　梓を押さえ込んでスカートを捲り上げるヒヒ親父
ブラウスは両脇まで引き裂かれブラの肩ヒモも片方外され
身悶えして抵抗する梓・・・・歓喜な声を上げるヒヒ親父
スカートは捲り上げられストッキングはビリビリ引き裂かれる
パンティーにヒヒの手が掛かると　梓は壮絶な悲鳴を上げた
ヒヒはズボンを降ろし下半身は完全に裸にそして自身を硬く立てた
343 ：名無しさん[sage]：2008/03/31(月) 17:37:20 ID:7zc1BsM70: ビンビンと撓るヒヒ親父の硬い物・・・
正常位にさせられもがく梓・・・

次の瞬間、俺はカメラを片手にドアを蹴り上げて入った
バーン！！
すかさず二人の横へ行きヒヒ親父の撓ったものを激写
驚いたヒヒ親父はズボンを上げようと必死になった
上手くズボンを履けずにオロオロしだしている
カメラは回っている・・・
梓！！　逃げろ！！　　俺は叫んでいた
ヒヒ親父は突然土下座して許しを乞う・・・・・・・・・・・・・・
俺は咄嗟に警察・・・警察と叫んで見せると
ヒヒ親父は途端に戦意消失か黙りこんでしまった
梓は泣いている・・・・俺はヒヒ親父の顔を蹴り上げた
ゴロンと倒れるヒヒ親父・・・・

許さねーぞ　ヒヒ親父
ヒヒ親父に念書を書かせ　その場は帰した
344 ：た[]：2008/03/31(月) 21:05:57 ID:aJObwlgji: 確かなこわ～い
345 ：キカノソ[]：2008/03/31(月) 21:43:36 ID:xb7koez80: キヤノンは天国だったな・・・
また働きたいな・・・
あの水色とオレンジとベージュのシマシマの作業服
また着たいな・・・
346 ：.[sage]：2008/03/31(月) 23:40:57 ID:hINlpWMZ0: >>345
新卒で入社して不満を持って飛び出したら元が居心地のいいことに気がつきましたね・・・
中途で入るとわかりますがなんだかんだで待遇はいい会社ですよ。
試しに中途採用を受けて復帰を狙うってのはどうですかね？ダメ元ですよ！
347 ：名無しさん[sage]：2008/04/01(火) 16:12:22 ID:CqGDsBNr0: エスエスの松本です
348 ：な[]：2008/04/01(火) 17:55:35 ID:7dnhcAyYO: マジこえ～
349 ：頭弱そうなトロ男二人の発言[]：2008/04/01(火) 18:42:33 ID:7dnhcAyYO: あやしい奴
（こいつ等おそらく新米、ちゃんと教育してけよ）
350 ：違反取締役[sage]：2008/04/02(水) 00:02:37 ID:dMpqEXCB0: 就業規則が追加された通達があった。。
・暴力団等の反社会的勢力の排除を服務規程に追加
・インサイダー取引
・管理監督者としての責任を制裁対象とする
・従業員をそそのかして制裁対象行為をさせる行為について、制裁対象とする
とかですが、そういう事をした人がいて、クビに出来なかったので今後はクビ
ですという事でしょうね。
351 ：な[]：2008/04/02(水) 17:56:55 ID:I4i3QfPFO: 今のあやしくね～？
352 ：な[]：2008/04/03(木) 18:03:02 ID:G7HPhkxgO: あやし～しぃ～
353 ：楽観者[sage]：2008/04/03(木) 23:25:47 ID:DbiCcqpb0: 最近はミスをすると、上司は怒るが、他部門からは感謝される事が増えた。
「残業規制きびしくてねー。生活残業のネタ作ってくれてありがとう！」と。
表面的にはしょうがねーなーとかいってても顔はほくそえんでいる。
「いいことしたんだ。」と思う事にしている。
354 ：チンチン[]：2008/04/04(金) 11:42:32 ID:AQDHkoEJO: 手当てもなく基本給も安いのに残業代なしってふざけてるよな
上は自分さえよければいいってやつばかり
355 ：さ[]：2008/04/04(金) 12:29:32 ID:5bHSwX1YO: こわいし
356 ：名無しさん[sage]：2008/04/04(金) 12:37:23 ID:Z/UXy8qN0: ﾎﾞｰﾅｽは多いでしょう？
357 ：た[]：2008/04/04(金) 18:53:14 ID:5bHSwX1YO: こわいしぃ～
358 ：な[]：2008/04/04(金) 19:53:01 ID:bJ+98LrB0: 日本経済の“顔”が務まるのか―
キヤノン「大分疑惑」で見せた
縁故資本主義者「御手洗冨士夫」の素顔
359 ：悪賢者[]：2008/04/05(土) 08:17:17 ID:W5vvDvSv0: 手当ては表面上ないけど会社の管理の甘さが支給してくれます。
例）
・無意味に居残りして生活残業手当？１０万円。
・通勤を電車で申請して自転車で通う健康手当て？１万円。

偽装手段はあまり多くは公開出来ないが、
人によって違うものの、ちりも積もればでけっこうな額になる。
360 ：か[]：2008/04/05(土) 10:50:47 ID:tDNHJ/QQO: ・めっちゃこわ～い
・今のあやしぃ～
361 ：負け組[sage]：2008/04/05(土) 12:40:49 ID:/J+fNfRt0: テレビに派遣→期間工の人出てたね。
でも正社員でも期間工じゃーねー。
ところでキャノンが売れているのはいいとして
レンズ技術（工学技術）はどこが一番なの？
個人投資やってまして
362 ：ぷ[ぷ]：2008/04/05(土) 16:03:06 ID:yB3gTIXL0: 　担当課長ってなんですか
最近増えているように思うのですが
課長がいるの、担当課長って・・・・
残業の多い人が次々と担当課長になっているようなのですが
ほんとうでしょうか
　　リストラ・偽装管理職？
　
363 ：名無しさん[sage]：2008/04/05(土) 16:17:51 ID:+sOtlqOF0: >>362
>>204-205、>>209
364 ：調子ずいたバカ女[]：2008/04/05(土) 17:04:22 ID:tDNHJ/QQO: マジこわい
（ガキじゃねぇ～からわかってると思うけど、みだり他人を内側から破壊するような発言にはきをつける事だな。何気ないその一言が人生を狂わすぞW）
365 ：365[sage]：2008/04/05(土) 18:42:51 ID:Gz70c1Wv0: >>担当課長とは
部下のいない管理職のことで、主幹や主管と同等
staff manager

マックの店長と同じで、コストダウンさ
366 ：ななし[]：2008/04/05(土) 20:32:17 ID:usfNOwf+0: >>365
>部下のいない管理職のことで、主幹や主管と同等
ラインでないから何の権限も無い

>マックの店長と同じで、コストダウンさ
御意。。
367 ：366[sage]：2008/04/06(日) 00:35:23 ID:16yzBK1h0: >>部下のいない管理職

担当課長ならまだいいけど、担当部長やら主席研究員に逝っちゃうと
更にタチが悪い!
368 ：あ[]：2008/04/06(日) 10:26:46 ID:togNNjzN0: >>362
普通の会社だと真っ先にリストラの対象になるポスト。
369 ：電車に乗り込む二人組スイーツ（笑）の発言[]：2008/04/06(日) 16:26:22 ID:vE1F3jz3O: マジやば～い
370 ：な[]：2008/04/06(日) 20:23:54 ID:vE1F3jz3O: めっちゃっやば～い
371 ：あ[sage]：2008/04/06(日) 20:59:29 ID:3GxYiuNJ0: 就活板の2009年スレのテンプレに、ここ張ってあってﾜﾛﾀ
372 ：しなした[]：2008/04/06(日) 21:49:14 ID:vE1F3jz3O: なんか、いきなり【こいつ～】とか言う男女。何様だよ
373 ：や[]：2008/04/07(月) 10:58:53 ID:LRZAtFJEO: こわいしー
374 ：老齢社員[sage]：2008/04/07(月) 18:09:12 ID:OvCXb6go0: 少し前までは福利厚生もよかった。
2004/6/30時点で社宅規定が適用されていた人は、
一番高い京浜地区で4人扶養の家賃限度額月に160000円では、

1年目90％が会社負担
2年から15年目まで85％が会社負担
160000 x90%=144000 x12=1728000 x1year 1728000
x85%=136000 x12=1632000 x14year 22848000
24576000 total
15年間で2450万6000円！の補助がもらえる計算。

一番安い、単身で、福島、取手、阿見地区54000円の限度額でも15年間で829万4400円の補助。
54000 x90%=48600 x12=583200 x1year 583200
x85%=45900 x12=550800 x14year 7711200
8294400 total

採用地以外に再転勤の場合はそこからまた15年間補助された。
2004年7月に社宅規定が廃止されたが、経過措置で今も補助を受けられる人もいる。
会社は補助受けている人を転勤させると一時金を払って補助は打ち切りに出来るので経費節減出来る。
今も補助たくさんもらっている場合、うまいこと言って転勤させられない様に気をつけないとね。
375 ：ま[]：2008/04/08(火) 18:09:39 ID:zXSP6apkO: こわいしー
376 ：ちんこ太郎[]：2008/04/08(火) 18:37:18 ID:Cdc7aKsQ0: 御手洗、早く氏ね。日本の害虫。
377 ：はるがきた[]：2008/04/08(火) 20:46:41 ID:JwZWQibpO: >>374
ＣＭＪから失礼します。ＩＮＣ様の社宅制度廃止のあおりを受けてＣＭＪでも廃止されました。ＣＭＪでは当時の社宅適用者においても、有無を言わさず2007年3月をもって、個人契約に切り替えるか転居を余儀なくされました。惨い目に合われた方も少なくありません。
378 ：名無しさん[sage]：2008/04/08(火) 21:00:15 ID:cbnF63wW0: フレックス廃止した時も、関連会社や外注はみんな
右にならえだったなあ。
379 ：爺さん[]：2008/04/08(火) 21:54:41 ID:JkzBy0N3O: フレックスは廃止されていません。
会社規定にも健在ですが？
ただ、各本部毎の運用では謀反を画策する事がry

また、変更点の確認が出来ない規定だらけ。
どこが変わったかなんて、半年もすれば誰も判らない
多分、変更したスィーツ組にも！！
設計図面なら許されない訳だが…。
380 ：名無しさん[sage]：2008/04/08(火) 22:47:57 ID:L0cwkGtH0: 鶏のクビを絞め腹を割いて探ったとさ
卵は打ち止め、それを食べちゃヒヨコも生まれない
381 ：_[sage]：2008/04/08(火) 22:49:26 ID:6WNk9Wwq0: コアタイムが0830-1730になっただけだろ
382 ：名無しさん[]：2008/04/08(火) 23:09:30 ID:qNwqO3nj0: >>381
コンプライアンス違反
383 ：ななし[]：2008/04/08(火) 23:40:19 ID:hvAC7ot80: フレックス・・・懐かしいね

最初は説得しようとして、うまく行かないもんで事業部長に一任とかいって
逃げた。。まああそこらへんからそこの浅さが見えてきた訳だが。。

勤務形態の多様化とかいってますが。
ホワイトうんちゃらも選択制も視野に入れてると言ってるらしいが、
過去の実績から言うといつのまにか強制されるんですかね。。
ブランドイメージと同じで信用は簡単に地に落ちて、回復しないって事が
わからんのかねえ。。コンプライアンスとか言われてもね。

月清算フレックスくらいを戻してほしいですな。
まあ、フレックスだから会議もその時間しか駄目とか意味も無くごねる御仁もいるが、
そういう方は辞めてもらえばいいんじゃないでしょか。
384 ：暇人[sage]：2008/04/09(水) 00:28:30 ID:AnIECW3y0: フレックスあった頃は、まだ勤務管理を紙で書いてたり、入退門時間を管理されてなかったからやりたい放題だった。
丸子では１０時過ぎても堂々出社してくる社員けっこう見かけたよね。ヒマな部門で管理甘いとこなんか
１０時位に来て４時半位に帰って、毎日5.5時間位の勤務にしててもわからなかった。（不足分の勤務なし）
385 ：名無しさん[]：2008/04/09(水) 00:39:50 ID:JtZkE5ck0: > 少し前までは福利厚生もよかった。
> 2004/6/30時点で社宅規定が適用されていた人は、
> 一番高い京浜地区で4人扶養の家賃限度額月に160000円では、

この社宅適用者自体、えらい少数派だったでしょう。
京浜地区以外で採用されて、京浜地区に転勤になった人ぐらい。
普通に京浜地区採用で本社勤めてる人とかは元から家賃補助はなかった。

おまけに独身寮まで廃止したから、地方出身の新入社員には
生活苦が待っている。

これで新・家族主義とか言ってるんだから笑わせる。
386 ：名無しさん[sage]：2008/04/09(水) 06:23:15 ID:3Pq5tIvk0: それって単なる給与削減では？
387 ：バカな女[saga]：2008/04/09(水) 07:56:21 ID:Y17lp79gO: こわいしー！
388 ：名無しさん[sage]：2008/04/09(水) 08:21:01 ID:Cxpm2PgQ0: 北海道の松本　　北海道の松本　　北海道の松本
北海道の松本　　北海道の松本　　北海道の松本
北海道の松本　　北海道の松本　　北海道の松本
北海道の松本　　北海道の松本　　北海道の松本
北海道の松本　　北海道の松本　　北海道の松本

　松本を宜しく！　　松本・・松本・・・・松本でございます！
389 ：名無しさん[sage]：2008/04/09(水) 09:03:22 ID:0gZmfR8O0: ↑ナニコレ
390 ：アレは[]：2008/04/09(水) 17:19:19 ID:Ict3S1FVO: CSS板に粘着してる
北海道コピアゴキですw
391 ：な[]：2008/04/09(水) 17:55:33 ID:Y17lp79gO: こわいし
392 ：か[]：2008/04/09(水) 18:02:24 ID:Y17lp79gO: ●が変とか、好き勝手言う奴いるけど、好きでこういう●になったわけじゃないんだよ。
393 ：貧乏オーナー[sage]：2008/04/09(水) 18:19:22 ID:AnIECW3y0: 以前の独身寮は建物自体はキヤノンの物じゃないから今は空き廃墟みたになったり、高齢者向け賃貸になったりしてる。
キヤノンが寮制度を続ける事を見込んで物件建てたオーナーはあてが外れたと思っているだろうね。
契約期限切れたらもういりませんというのも勝手なんだけどね。

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