全トヨタ労連、春闘ベア「４０００円以上」要求へ

　トヨタ自動車グループの労働組合で組織する全トヨタ労働組合連合会は１６日、２００９年春闘の方針として、賃金改善（実質的なベースアップ）の要求額を前年の４倍にあたる「４０００円以上」、一時金（ボーナス）は前年と同じ「年間５か月以上」とする案を発表した。

　１７日に正式決定する。

　昨年の春闘では、「１０００円以上」の賃金改善額を要求した。全トヨタ労連は、今年は物価上昇に見合う引き上げ額を目指すとしている。

　また、新車販売の悪化に伴う減産で、期間従業員や派遣労働者の削減が進んでいるため、「（有期契約労働者の）最大限の雇用維持を要請する」との方針を初めて盛り込んだ。