【研究】仲が悪ければ上司が部下を褒めても逆効果である事が判明-ＪＲ西日本

1 ：出世ウホφ ★：2008/10/20(月) 16:37:32 ID:???0

乗客１０６人が死亡したＪＲ福知山線脱線事故を受けてＪＲ西日本が行った人的要因が
安全に与える影響についての研究で、「上司と部下の関係が悪化していれば、
上司にほめられても部下の責任感は低下する」などとする結果が出たことが２０日、わかった。

国土交通省航空・鉄道事故調査委員会が「運転士への懲罰的な日勤教育が事故の背景にあった」と指摘。
ＪＲ西は平成１８年６月、社内に「安全研究所」を設立し、人的要因の観点から安全を研究してきた。

この一環で、「効果的なほめ方、しかり方」について、運転士や管理職計５３０人にアンケートなどを実施。
部下が工夫した点を上司が評価した場合は業務への責任感が上昇するが、評価しなかったときは
責任感が低下することがわかった。ただ、上司との関係が悪ければ、責任感が低下するという結果も出ており、
「上司と部下の関係が良好な状態を保ったうえでほめることが重要」（同研究所）としている。

このほか眠気防止やベテラン運転士と若手運転士の比較など計９項目の研究成果をまとめており、
ＪＲ西は「現場の業務に反映させたい」としている。

10月20日12時26分配信 産経新聞
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20081020-00000538-san-soci

2 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:37:58 ID:155oylmO0

あうあうでちゅ

3 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:39:45 ID:k4EWAH8PO

嫌な奴は存在が嫌だから
何をしてても嫌だし何もしてなくても嫌

4 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:39:53 ID:n5uTZEZ90

たしかに、いやな奴に褒められると、腹が立つ。

5 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:40:11 ID:mKWDrbELO

こんなレポートで給料もらえるの？
いいなあ

6 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:40:25 ID:qYcfdxP20

いやみにしかならん

7 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:40:31 ID:0x9RO7N40

「ただしイケメンに限る」
に通じる物があるな

8 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:40:53 ID:nubkyx8J0

あぁん！？

9 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:42:40 ID:6M7RPwuw0

そうか？
仲が悪くても、褒められたときは嬉しかったがな。

10 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:42:43 ID:l5LMkURM0

>>8
よう窓際

11 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:42:55 ID:xUutC3ds0

全然仕事しない糞団塊に「頑張ったな」って言われても
カチンと来るだけだな

12 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:44:15 ID:nka9QPh+0

>11
エラそうに「オレの若い頃は・・・」と誰も聞いてない自慢話を始められたら殺意が沸くけどな

13 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:44:25 ID:wkFnRaT/0

これ、中学生レベルのレポートじゃん！！

周知の事実を再確認してどーすんの？？？

14 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:45:39 ID:J6KYwZ02O

仕事しないで偉そうにしてる奴に
「次も頑張ってくれよｗ」
とかほめられたら腹立つわ

15 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:46:21 ID:zuSklz/o0

仲良しクラブじゃあるまいに。

16 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:46:45 ID:AuK7a2dzO

ほう、経験がいきたな

17 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:47:48 ID:fhBXM7w30

そもそも、人の上に立つ心構えすらできていない人でも
上役になれている事が間違いじゃないのか？

部下は、甘やかさずかつやる気を引き出してうまく安月給でコキ使う物だから
それが出来ない人は、使われる立場においた方が良いぞ。

18 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:51:58 ID:Yu23yF/h0

「この調子でもっと貢献しろよｗｗｗｗ」
なんてふうに褒めたんだろ

19 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:52:10 ID:0x9RO7N40

こういう企業がこういう研究発表するときのプロセスを解説しておこう

研究テーマが与えられて予算が付く
→テキトウに担当者が選ばれる
→若い部下に丸投げする
→しょうがないのでそれなりにレポートを作る
→大学教授とかに御車代を渡してサインさせる
→大学教授お墨付きの研究レポート完成！（下手すりゃ共同研究したことにもできる）

こんなもんに中身が無いのは当然だと思う
おおかた、出来レースの社内アンケートでもやっただけだろう。

20 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:53:42 ID:AFBEfDE+0

喫煙コーナーでダベってる仲良しクラブで仕事が進んでいくからな。　中学生と大差がないよ。

21 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:54:33 ID:A8g0eVdn0

ヤフートップの見出しが
「部下ほめる 仲悪ければ逆効果」
だったので、てっきりサラリーマン川柳の発表かと思ってた・・・

22 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:54:46 ID:nC1Enwy10

>>1
> 、「上司と部下の関係が悪化していれば、
> 上司にほめられても部下の責任感は低下する」などとする結果
こんなの当然だと思うんだが

23 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:56:09 ID:gWdSsYzVO

金かけて研究して「当たり前」の結論出して嬉しいか？

24 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:56:56 ID:OmXJcb7l0

しかしそれでは関係修復のとっかかりがないじゃないの
部下もガキすぎやろ
褒められたんなら素直に受けとっときや

25 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 16:59:54 ID:OwVzHJ+D0

コミュニケイションブレイクダンサ〜♪
目と目で通じ合えりゃ〜♪

26 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:02:56 ID:qnNdcn+NO

西限定

27 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:04:08 ID:/FLVcL+h0

>>24
そもそも関係修復なんて望んでないｗ
定年退職か異動を待つだけ

28 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:05:54 ID:NIvyYWLoO

誉められても逆効果とか…もう仲が悪いじゃなくて憎悪の対象なんじゃ。

29 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:06:45 ID:buB2lCH20

当たり前のことでも実践してこなかったからな。

日勤教育のような懲罰的な考え方が職場環境を悪化させる。
結果が出なかったら評価が下がる「成果主義」も職場環境が悪くなるんじゃね？

30 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:06:58 ID:/sZp3Odd0

ずいぶん昔に判明してることを何をいまさらやってるんだｗ
大昔の論文引っ張って引用しまくってそうだな

31 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:08:00 ID:AFBEfDE+0

部下と仲が悪いとか、関係ないんじゃないの？

それで組織としていい結果を出せるのかと。　出せない様なら、そんな上長や部下は
その組織に必要ないと思う。

とくに、職場の人間関係をギスギスさせるお局なんかは、路頭に迷わせるべきだ。

32 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:11:37 ID:1wKk1urh0

だから俺は一度嫌ったら死ぬまで嫌う

絶対に修復を試みない
ムダと分かってるからだ

33 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:12:39 ID:FDINs4aF0

ここで上司の文句言ってる人も大半が、将来部下から嫌われる上司になってしまう

34 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:12:39 ID:G/FNtTOOO

こんな結果が出ました、それをもとにこうしたら
良い結果が出ました。ってとこまでやらないとだめよ、JR殿w

35 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:12:41 ID:H1yY8Rv80

懲罰的な考え方が残る限り、業界ごと環境は悲観で不変。

36 ：大阪：2008/10/20(月) 17:13:31 ID:tGkoLvNW0

まさに論文のための研究(´∀｀ )

37 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:14:05 ID:iNeo/3rI0

当たり前のことの何を研究してんだ？

38 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:14:53 ID:8+tROOvV0

ツンデレが成立するかしないかの境界はなんなんだろ

39 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:15:30 ID:WVyJdWLK0

いきなり相手を嫌いになるわけじゃないからな。
何かをきっかけに、少しずつ、確実に嫌いになるから。
一度嫌いになった上司を好きになることはない。
逆効果というか、おれに関心を持って話しかけてくること自体がキモイｗｗｗ
仕事できないのに上司ですかｗｗｗ
仕事をやらないんじゃなくて、仕事ができないってことがばれてますよ。

40 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:16:37 ID:GPOyQW+M0

なんだよ、この

いい男なら触られてもセクハラにならないが
脂オヤジだと目があっただけでセクハラになる

みたいなレポートは

41 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:17:39 ID:EOFQbltj0

　　 　　　＿＿＿_　　　　　 　　
　 　　　／⌒　　⌒＼ 　 　　　　　　　
　　　／（ ー） 　（ー）＼　 　　　　　判明したって・・？（ｗ　
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 、　　　　
　 |　　　 ｍj |ー'´　　　　　 |　　　　　　なにこれ、？　
　 ＼　 〈＿_ﾉ　　　　　 　／　　　　　　　　　　
　　　　ノ　　ﾉ　　　　　　　　　　　　　　知らなかったの？（ｗ

42 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:19:39 ID:qPbJwpIx0

子供か、こいつら。給料貰ってるんだから自分の仕事をする、それだけだろ。失敗すりゃ文句言われてもしょうがねえし。
好きとか嫌いとか、お前はときめもか

43 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:20:06 ID:gUjHHC3Q0

ノーベル賞級

44 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:22:59 ID:H1yY8Rv80

当業界は、特殊。

45 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:23:28 ID:AFBEfDE+0

>>43
いや、ホームラン級だろｗ

46 ： ◆kafuka.rFE ：2008/10/20(月) 17:24:58 ID:jvXdQt6PO

>>43イグ・ノーベル賞級の間違いじゃないか

47 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:25:38 ID:Yu23yF/h0

>>39
上司の心「でもまあオマエなんてｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘでｘｘｘｘｘｘｘｘで部下だからなｗｗｗｗｗｗｗ」

普通はそんなことないだろけどね

48 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:26:34 ID:fILz6XFYO

全力でイグ・ノーベル賞取りに来てる

49 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:29:12 ID:7RUKlO2S0

これ親子でもそうじゃないか？

50 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:29:21 ID:VKwpfDMU0

・・・てめぇみてーなうんこが何ほざいてやがんだお(＾ω＾ )

って幻聴が聴こえるけど絶対気のせい

51 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:31:27 ID:Hm6ysRzt0

西日本旅客鉄道（JR西日本）の「鉄」の字は「金を失う」ではなく、「金」＋「矢」
これ、豆な

52 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:40:01 ID:DiyAjyfPO

要らん事で叩いて要らん事で褒めるからだろ。不信感しか抱かん。

53 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:43:12 ID:ZvD+vc4y0

こういう場合は直接じゃなくて間接的に耳に入るようにするのがセオリーだろ・・

54 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:44:18 ID:49yyzDqvO

これほど派遣社員が増えると責任感も糞もないと思う。

派遣制度は日本を劣化させる一方だ。

55 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:46:22 ID:sk0QMKZVO

そういえば例の事故シミュレーションみたいな教育ビデオってどこから流出したんだ？

56 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:48:31 ID:Qg+s/LCE0

>>51
それまだやってるのかｗ
当初散々叩かれたはずだが
まあ登記上は金失だが

57 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:48:38 ID:h8aZ3lbr0

甘ったれた事言ってんじゃねぇよボケ
てめぇはてめぇの仕事してりゃいいんだよ

58 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 17:49:18 ID:9aCU8/3A0

>>29
じゃね？って言うか、既になってるだろう。

59 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:00:36 ID:ttl4UZU70

>>21
こんなところに俺発見

60 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:07:50 ID:H1yY8Rv80

「手前、嫌われていることに今更気づいたのかよ」
ttp://media.tumblr.com/RtNscE5Shf7l8nc6Bc96A2ffo1_500.jpg

61 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:12:14 ID:bYND6qgE0

ゲームじゃあるまいし
こうすればステータスが上がったり下がったりなんてねーよ

62 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:12:57 ID:07UHtKbCP

これが研究所の研究結果ですかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

63 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:14:19 ID:4VRtZXfm0

ツンデレ否定説ktkr

64 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:15:26 ID:rMLSRZMZO

>>60
前から薄々気づいてたよ、ごめん

65 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:15:51 ID:5uqTHrvr0

常識をあたかも発見であるかのように発表するのが科学ですか

66 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:19:06 ID:yUe/lvRG0

しょーもな

67 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:19:43 ID:TCYUw+Ce0

JRはそんな調査やってないで対策とれよ


電車など閉鎖空間はやっぱり電子レンジ？：
電車の中では携帯電話をＯＦＦに!!　イスラエルが勧告:金属と反射
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1224322727/118-

68 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:20:52 ID:CPB7PQRs0

是々非々が通らない世の中なんて

69 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:21:55 ID:vd8/Mzk80

アラフォーをお嬢さん扱いしてもおばさん扱いしてもセクハラ訴訟されるようなものか

70 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:25:33 ID:OMBj5lyVO

亀に褒められたねらーといったところ

71 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:26:42 ID:qKkHRgg30

仕事以外の事で仕事中に気を使わせるから士気がさがんだろ。
仕事以外の理由で命令なんて聞きたくないんですけど。
たかが下っ端管理職の月給取りのくせに。
数人の部下ぐらい気持ちよく働かせろよ。

72 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:26:49 ID:Hp5lKmWE0

>>33
こんなこと常識だろ！とか言っている人は嫌われれるだろうな

73 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:30:54 ID:lmn0fvop0

褒めると逆効果、だから何だっていうんだよ
放っておいたりなじったりするより褒めたほうがいいに決まってると思うけどな
効果がどうとか考えるから悪いんじゃね

74 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 18:33:50 ID:Hp5lKmWE0

>>73
今までなじっていた人間に誉められても裏があるとしか思わないって事じゃねえの？
自業自得って話だ

75 ：ごーしゃん：2008/10/20(月) 18:34:07 ID:X8vQQzBGO

こんなくだらん研究するなら、オンボロ電車置き換えろhageが。特に田舎を走る前面に変な鉄板つけた香具師とか。

76 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 19:21:04 ID:gwSo0ljW0

マスゴミはただJR西日本を叩きたいだけだから、
こんなくだらん報道をを流すんだろうな。

77 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 19:34:10 ID:qxQsmtVA0

>>75
さんぱちくんはもう置き換わったがなｗｗｗ

78 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 19:45:34 ID:rg+KBJ7/0

嫌いな上司に褒められるのだって、正当な内容で褒められたら嬉しいと思うぞ。

79 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 20:09:01 ID:qxQsmtVA0

>>78
「あんなのに褒められてもね・・・　大して嬉しくない」
みたいな感じだろうね

80 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 20:32:21 ID:gQAHdCWC0

何か裏があるとしか思えないもんな

81 ：名無しさん＠九周年：2008/10/20(月) 20:35:57 ID:lRr81MBR0

>>42
いいこと言ってるのに二行目で台無しだ

82 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:06:35 ID:VW3Gsce+0

156 ：名無しでGO!：2008/09/18(木) 10:29:53 ID:+k7pdAh10

人身事故を揉み消すような風土の会社は、
106人の殺人事故を起こしても何とも思わんのか。
山崎・垣内・井出・徳岡に死刑を下せ！



http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/train/1203068123/

83 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:09:48 ID:CH41GaMsO

経営学ってのはまだまだ地位が低いのかねえ

84 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:13:21 ID:VW3Gsce+0

41 ：名無しさん＠九周年：2008/09/09(火) 10:30:14 ID:GrdTFBVq0
私は遺族でもなんでもないが彼らを死刑にしてもらいたい

そしてＪＲ西日本というこの会社を一度、解体すべきだと
日勤教育というホロコーストにも似た人権侵害が今回の大参事を招いた
これは人災。事故ではなく　犯罪です。
だから私は彼らの死刑を切に望む
日勤教育でうつ病になって自殺した運転手社員の人たちのためにも
亡くなった106人の人々のためにも　彼らは死を持って償うべきだと。


42 ：名無しさん＠九周年：2008/09/09(火) 11:09:30 ID:YXEDMFSh0
山崎、垣内、井手、徳岡は死刑に相当するくらいの 責任がある。
もともと人身事故も平気で揉み消す安全無視の会社だ、死ね。




http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1220871911/

85 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:17:40 ID:bmo9Wj66O

一生懸命引っ張れるだけ引っ張って、これかよｗ
もうおまえらに電車動かす資格はない。

86 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:18:35 ID:VW3Gsce+0

365 ：名無しでGO!：2008/10/15(水) 00:59:40 ID:MpFjYL220

盗撮容疑で、ＪＲ西日本社員 逮捕


　京都府警鉄道警察隊は１４日、府迷惑行為防止条例違反の現行犯で

京都市南区吉祥院中島町
ＪＲ西日本社員 北山大介容疑者（２０）を逮捕した。


　調べでは、北山容疑者は１４日午後５時５分ごろ、ＪＲ京都駅（京都市下京区）のエスカレーター
に乗っていた女子高校生（１６）のスカートの中を携帯電話のカメラで隠し撮りした疑い。警戒中
の鉄道警察隊員が確認し、取り押さえた。
　ＪＲ西によると、北山容疑者は米原駅（滋賀県米原市）の駅員で、１４日は休みだったという。



http://www.sponichi.co.jp/society/flash/KFullFlash20081014100.html

87 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:18:46 ID:reGZUl210

>>79
何かそれって人間として最低な気がするな
そういう人に「嫌なやつ！」と一旦思われたらずっと憎まれるんだろうな

しかしヒラの俺から見ても、下っていい気なもんだと思うよ
上の悪口言って「上司が無能で苦労する」と言ってれば、自分の無能力を隠せるしさ（とんでもないアホは除いて）
上はどんなに使えないアホが部下でも、人員として送り込まれたら仕事を与えざるを得ないわけだし、
それでミスされたら自分を責任の一端は負わなきゃいけない
零細企業は別としても責任取らなくて済む上司なんて実際にはいないしさ

88 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:21:01 ID:VW3Gsce+0

58 ：名無しでGO!：2008/08/28(木) 03:06:36 ID:eqPbptt/O
西患部の立件が検討されてから西厨兼学会員が遺族叩きや必死なマンセーを行っててウザイです。
雌車反対デモを潰したＪＲ西日本が暴力団。

ＪＲ西日本は性犯罪者の、巣窟


☆京都車掌区の車掌中居真輝が琵琶湖線内で痴漢をし逮捕
☆京橋車掌区の社員が強制わいせつで逮捕
→雌席導入の本当の理由(植園はカムフラージュ)
☆関連会社社員が宝塚線で痴漢をし逮捕
☆委託社員がロリコンレイプビテオを製作販売し逮捕



http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/train/1218452145/

89 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:21:50 ID:luowNuug0

嫌いな人間と一緒に仕事はできないという奴は
クビにしたほうがいいよね

90 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:22:12 ID:Wp1SLyiO0

嫌な奴に誉められるとイヤミにしか聞こえないんだよな。

91 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:28:08 ID:3xewcJtLO

つーか、わかりきった事を今更｢発見しました！｣って言われてもな。
小学生かよ。

92 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:28:23 ID:SFVzcpJF0

そもそもが嫌いって思い込んだら頑として変わらない人間が社会人なのが問題。
思いっきり子供だろ。。。
上司は他にも色々見なきゃならんところ、部下にも気を使ってるってのに、
褒められてもムカついてるなんざ、了見狭すぎ。

93 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:29:58 ID:B/9BzYezO

>>90
同感。
褒められてるのに｢心の中では見下してるくせに｣とか思ってしまう。

94 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:31:53 ID:WtPlYXxx0

嫌いでも絶対に表情にも行動にも出さない。
出す馬鹿って最悪だと思うわ。嫌なやつに褒められても適当に笑ってりゃあいいんだよ。
別にどうとも思わない。だって八つ当たりされたり理不尽な理由で怒られるよりましだもんなぁ。
ひねくれすぎじゃね？

95 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:32:38 ID:reGZUl210

【暮らし】専門家「意外」。「王様の野菜」モロヘイヤに発情作用（ラットによる実験）
ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/yasai/1223375038/

96 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 01:36:22 ID:onqvZcIe0

>>92
嫌いな物は嫌いなんだからしょうがないだろう。
それを我慢する、それを表に出さないようにするのが精一杯じゃないか？

97 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 02:02:27 ID:SywVqf8T0

>>93
だよな
おだててコントロールしようとしやがってその手には乗らんぞ、ってなｗｗｗ

98 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 02:04:24 ID:r2aa+mVYO

>>91
それを言い出したら、コンサルなんて、
分かり切った事を如何にカスタマイズして、
有り難げに提示するかだけの話だし。
だが、そういう商売も、それなりに成立するのだ。
世の中では「当たり前の事」が、忘れられ易いからだろう。

ＪＲ西が「安全研究所」という社内組織を作り、
人間関係やメンタルな視点から再発防止に努めている、
という事がポイントの話なのだろう。

「日勤教育」などの前時代的な習慣は、戦前の軍隊から持ち越されている。
古い体質の企業では、上層部が下層のやり方にあまり干渉せず、
一種無関心と「遠慮」の混じり合った態度で、
下層の習慣を放置して来た為に、特に下層において、
旧軍式の悪弊が永らく温存されて来た。

99 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 02:30:52 ID:0DPLYgwBO

こんなの調べるまでもなく当たり前のことだろ。
くだらん研究すんなよ。

100 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 02:36:28 ID:+VjLnch7O

俺も嫌いな上司いるけど、仕事面に関しては尊敬してるし褒められれば嬉しいよ。
一緒くたに考えるのは馬鹿のやる事だろ。

101 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 02:38:09 ID:lsXnRTZ3O

中国人と朝鮮人は社内厳禁て事だろ、常識だろそんなの

102 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 03:10:48 ID:sNxEDfMtO

よく頑張ったな。だが、お前を認めた訳じゃないからな

上役のおっさんに言われても、何も感じんな

103 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 03:19:27 ID:SFVzcpJF0

>>96
>嫌いな物は嫌いなんだからしょうがないだろう。

こう思い込んでるところが子供だと言ってるんだがな。

104 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 03:37:22 ID:5u+Gj85J0

ＪＲ西がこんな「研究」すること自体、
いかにも、左翼的な話だけど、
あんだけのメッタに無い大事故を引き起こして
おいてさ、それを社内環境のせいにされちゃ
かなわんよ。

105 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 03:39:09 ID:I4abHjQlO

>>103　こう思い込んでいる所が子供だといっているんだがな　　　　　　　　　　　　　　　　いろんな人が、いるのが分からないのが子供だと思うのだがな

106 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 03:44:43 ID:myGD8J74O

そうだね。本当に働いてて言うのかね。子供だとか・・・・。内部告発もあるように、部下から恨まれているレベルの上司は何を
言ってもまとめられないし、聞いてもくれない。

107 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 03:49:57 ID:L822AQqEO

勘違いしないでよね
別に誉めたわけじゃないんだからね

108 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 03:58:26 ID:6z4nq2McO

まぁあれだ。
管理者ポジションにある奴は
部下の能力を引き出す最長老様みたいな奴が理想てこった。
普段厳しいがほんとは心配し、為を思っての振る舞いてな熱い「漢」を部下は望む。


しかし実際は上に胡麻擂り
昇進の為なら同期や部下を蹴落とすことを厭わない
朝鮮気質な奴こそ昇りつめることができるのが日本企業の伝統的ナラワシ。

109 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 04:03:30 ID:8r4ZOIXl0

もう、ほめられても、
そういうマニュアルと言うか、計算でほめてることが
わかるから、しらけるんだよな

110 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 04:05:58 ID:rP512LKhO

所詮部下から嫌われて疎まれるような奴を上司という立場に置く会社なんだから仕方ないんじゃね？
嫌いな奴から褒められても嫌味にしか取れないでしょ。
嬉しくもないし話し掛けんなヨって事で

111 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 04:54:29 ID:0wqodOsV0

信頼関係のない人にいくら役職が上だからって上から目線で褒められても

腹が立つだけなんて確認するまでもなく誰でもわかるだろｗ？

112 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 05:17:06 ID:71ywOBny0

地方公務員だけど
そういう上司、部下って多いよ

113 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 06:51:50 ID:9W75oP3Z0

結果の意味が理解できない上司は放置。わからないものをわかったふりしているし。
組織内の歯車としての人間の性質は、性格や人間関係の良し悪しとは関係無い

114 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 11:32:06 ID:HRpVJwUe0

そりゃ初めから効果は出ないよ
何十回、何百回とり返してたら
間違って笑ってくれますよ

115 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 12:21:16 ID:MpkSF0JvO

つーか、こんなんを事故の原因にすんなよ。

116 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 12:25:08 ID:D6JJmFO+O

管理職に必要なのは管理能力だお？
仕事が出来ても仕方ないお！

117 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 21:29:03 ID:dLusTEir0

>>112
公務員って組織のありよう自体がアレだろ。大変だな

118 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 21:33:24 ID:G3HGmbQCO

上司と上手くいってない部下の愚痴スレと分析しました

119 ：名無しさん＠九周年：2008/10/21(火) 23:36:17 ID:rkCuMmWA0

事故がほーらー起きるよ♪とーつーぜんさー♪

120 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 01:09:58 ID:t1OAYRxH0

278 ：名無しでGO!：2008/07/17(木) 02:28:50 ID:HSyW84jvO
神戸線・阪和線大幅遅延発生時に、
一閉塞に一本進入させて遅延を、倍にひどくさせる大阪輸送指令は、死ね

ＪＲ東日本位下の、クズだな。
となりの駅から何本列車が入ってるんだか。


400 ：名無しでGO!：2008/09/11(木) 00:07:59 ID:ykUiDwM50 ID抽出

アーバンネットワーク直通運転　多過ぎ。
だから、JR琵琶湖･京都･神戸線の遅れが
首都圏･名古屋･札幌･九州の全国に及ぶんだよ! 　大阪輸送指令



http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/train/1203068123/

121 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 01:13:23 ID:t1OAYRxH0

45 ：名無しで：2008/04/12(土) 12:24:10 ID:GKjB5hIkO
遅れてばかりの新快速を廃止しろ

遅延を持ち込む特急は、姫路や京都、天王寺で折り返せ
安全のために最高速度を60ｷﾛにして所要時間を長くしろ

団子運転を、やめろ


http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/train/1203068123/

122 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 01:16:42 ID:t1OAYRxH0

278 ：名無しでGO!：2008/07/17(木) 02:28:50 ID:HSyW84jvO
神戸線・阪和線大幅遅延発生時に、
一閉塞に一本進入させて遅延を、倍にひどくさせる大阪輸送指令は、死ね

ＪＲ東日本位下の、クズだな。
となりの駅から何本列車が入ってるんだか。


45 ：名無しで：2008/04/12(土) 12:24:10 ID:GKjB5hIkO
遅れてばかりの新快速を廃止しろ

遅延を持ち込む特急は、姫路や京都、天王寺で折り返せ
安全のために最高速度を60ｷﾛにして所要時間を長くしろ

団子運転を、やめろ


http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/train/1203068123/

123 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 01:22:52 ID:WgfYpaiX0

辞められると困るからおだててる
としか思えないからな

124 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 01:33:30 ID:CDG9ivs90

>>123
まあそう思われたらアウトだが
こっちはただでさえ陰気臭くて煙たがってたやつを何とか使えるようにしなきゃいけないんだ
こういう配慮されたことを素直に喜べ
というか俺のところに限らず最近上司に敵意持ちすぎだろ平社員

125 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 06:46:17 ID:ILk/abR00

小池栄子みたいな世界最高の美女に褒められればうれしいけどオッサンにほめれれてもな

126 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 08:31:41 ID:ZnCSr04p0

>>124
上司に「さすがだな」と思えるところがあれば敵意なんて持たないと思うけどな

>>125
何様だよｗ

127 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 08:49:39 ID:HrL33TK80

いや、それでも、口先だけで本心ではないにしろ褒めるだけでもまだマシな気がする。
うちの上司なんて、地球が滅びようとも絶対絶対ぜ〜〜〜〜ったいに人を褒めるなんて
ことしないからな。

とにかく欠点を見つけてはくどくどくどくど2時間も3時間も説教ワンマンショー。
毎日毎日毎日毎日。
…飽きないのか不思議だ。

家庭でもそうだったらしく奥さんは子供連れて出てった。

128 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 08:52:56 ID:k/Ee7tvuO

堀田ゆい夏や磯山さやかに褒められたら頑張れる

129 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 08:56:30 ID:6Ch3/GgiO

人事が脱線転覆してるな

130 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 09:01:37 ID:FmdV38fP0

上司と部下が仲良くしろって言ってもさ
俺の部下は皆女性
下手に仕事以外の事言ったり付き合いをしたら
すぐにセクハラだなんだと言われかねない
いやな世の中になった物だね

131 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 09:36:12 ID:TFuJxLGd0

嫌なやつに褒められても見下してる感がプンプンするよな
叱られるよりムカつく

132 ：名無しさん＠九周年：2008/10/22(水) 10:07:39 ID:/R3mqf8jO

>>51 どっちにしろどこかへ飛んでくんですね。わかります。