初任給「トヨタ」２０万３０００円、「みずほ」１７万４０００円

　新入社員には「いい時代」だ。実に３社に１社の割合で初任給を引き上げていたことが、労務行政研究所の「２００８年度　新入社員の初任給調査」で分かった（東証１部２１４社の集計）。

「売り手市場ですから初任給を上げないと優秀な人材を確保できないということだと思います」（労務行政研究所関係者）

　大卒の平均は２０万４３３３円で、高卒は１６万２２４１円。昨年度と比べると、それぞれ１５００円、８９７円のアップだ。

　大量採用した企業の初任給も気になる。２４００人の新人を採ったみずほＦＧは１７万４０００円（大卒基幹職＝総合職）。１３００人採用の三菱ＵＦＪＦＧも同じく１７万４０００円（大卒総合職）で、両社とも前年と同額だった。もうひとつのメガバンク、三井住友ＦＧ（１８２２人採用）は２０万５０００円と、みずほや三菱ＵＦＪより３万円以上高くなった。

　約４０００人を採用した日本郵政グループは未確定。２２万３５５０円（大卒総合職）だが、ベースアップ分がちょっと上乗せされそう。世界のトヨタ自動車はどうか。

「１９７３人の採用で２０万３０００円（大卒）。昨年より１０００円アップですね」（トヨタ関係者）ときっちり上昇。

　ちなみに初任給の高い業種は、化学（薬品・化粧品含む）２０万９０００円、ゴム２０万８０００円だった。

【2008年4月21日掲載】