January 17, 2009
人事異動
いきなりの人事異動。
私が仲良くしていた2人のスーパーバイザーが
国際線から国内線へと移動することになった。
この2人は私のやる気を買ってくれ、
常にチャンスをくれた。
国際線出発ゲートに配置されてから
たった半年足らずで、リードがこなせるようになった
のはこの2人が私にリードを経験させてくれたからだ。
最初は小さな飛行機で空席が多いフライトでのリード。
そして慣れてから大きな飛行機も空いていれば
私をリードにしてくれるようになった。
そして最近は混んでいても大きな飛行機のリード
に抜擢してくれる機会が増えてきた。
先日は荷物のセキュリティー関係で
問題を発見し報告すると
「よく見つけたね。この仕事を30年やってても
国際線の荷物セキュリティーが出来ない人間が多い中、
たいしたもんだ」と褒めてくれた。
私がリードや荷物セキュリティーをやって、もし何かの失敗をして
ゲートを離れた飛行機が戻ってきでもしたら、責任を取らされるのは
スーパーバイザーだ。
だから、トレードなどで違うスーパーバイザーが来た場合、
そのスーパーバイザーは良く知っている信頼できるエージェント
にしかリードや荷物セキュリティーの係をやらせない。
スーパーバイザーによっては永遠にチャンスをくれないし、
10年以上かかることもある。すると一日中毎日「もぎり」である。
来週からは新しいスーパーバイザーの元での出直し…。
仕事だからしょうがないが、それもまたチャレンジ。
頑張るしかない。
明日土曜日にはテキサスに帰り土日を過ごし、月曜朝戻ってくる。
そして火曜日に仕事スタート。
気になっているのは日本にいる親のこと。
前回娘と日本に行き12月30日に日本を発つ際、
エアポートリムジンに乗る別れ際、
母親がいつになくずいぶんと悲しそうにした。
心が痛くなり、1月9日に息子を日本に行かせた。
そして息子は19日月曜日に帰ってくる。
母はまた寂しそうにするだろう。
それを思うとまた心が痛い。
26日（月）あたりに私1人で、
また日本に行くことになりそうだ。
私が仲良くしていた2人のスーパーバイザーが
国際線から国内線へと移動することになった。
この2人は私のやる気を買ってくれ、
常にチャンスをくれた。
国際線出発ゲートに配置されてから
たった半年足らずで、リードがこなせるようになった
のはこの2人が私にリードを経験させてくれたからだ。
最初は小さな飛行機で空席が多いフライトでのリード。
そして慣れてから大きな飛行機も空いていれば
私をリードにしてくれるようになった。
そして最近は混んでいても大きな飛行機のリード
に抜擢してくれる機会が増えてきた。
先日は荷物のセキュリティー関係で
問題を発見し報告すると
「よく見つけたね。この仕事を30年やってても
国際線の荷物セキュリティーが出来ない人間が多い中、
たいしたもんだ」と褒めてくれた。
私がリードや荷物セキュリティーをやって、もし何かの失敗をして
ゲートを離れた飛行機が戻ってきでもしたら、責任を取らされるのは
スーパーバイザーだ。
だから、トレードなどで違うスーパーバイザーが来た場合、
そのスーパーバイザーは良く知っている信頼できるエージェント
にしかリードや荷物セキュリティーの係をやらせない。
スーパーバイザーによっては永遠にチャンスをくれないし、
10年以上かかることもある。すると一日中毎日「もぎり」である。
来週からは新しいスーパーバイザーの元での出直し…。
仕事だからしょうがないが、それもまたチャレンジ。
頑張るしかない。
明日土曜日にはテキサスに帰り土日を過ごし、月曜朝戻ってくる。
そして火曜日に仕事スタート。
気になっているのは日本にいる親のこと。
前回娘と日本に行き12月30日に日本を発つ際、
エアポートリムジンに乗る別れ際、
母親がいつになくずいぶんと悲しそうにした。
心が痛くなり、1月9日に息子を日本に行かせた。
そして息子は19日月曜日に帰ってくる。
母はまた寂しそうにするだろう。
それを思うとまた心が痛い。
26日（月）あたりに私1人で、
また日本に行くことになりそうだ。