牧太郎の大きな声では言えないが…

　春一番が吹いた夜。駅前の居酒屋で１人でネギマ鍋をつついていたら、隣の２人の話し声が聞こえてきた。

　「なぜ、あんな人が出世するんですか？」と若い方。「知らない」と無愛想なのは５０歳前後か。まあ、自分に関係ないなら、サラリーマンにとって「人事」より面白いものはない。

　「○○局長の縁続きなんですって。これが決め手なんですか？」「知らない」「それに××取締役とゴルフ仲間。いつも車で送り迎えするんですよ。やっぱりゴマスリですかねえ？」「知らない」「第一、彼、何も業績を上げていない。そうでしょう。そんなヤツが部長！　成果主義なんていいかげんなもんですよ」

　後輩クン、何でも知っているじゃないか。「どうしたら出世できるのかな？　神様に聞きたいぐらいだ！」と皮肉っぽく、後輩クンが笑った時、おもむろに無口の先輩が口を開いた。

　「神様になって教えてやろうか。それは、他人のせいにするすべを学ぶことだ」「エッ、他人のせい？」「何でも、他人のせいにする。絶対に責任を取らない。これが出世の要諦（ようてい）だ。考えてみろ、○○局長は責任を取ったか？　××取締役が責任を取ったか？」「……」「世の中、すべて、他人のせいにしたヤツが得をする。しかも、これからが大事なんだ。個人的に責任転嫁するには限界がある。組織的に他人のせいにするんだ」

　「何です、その組織的って？」「例えば……キャリア官僚は１年半ぐらいですぐ異動するだろう。長いこと同じポストにいれば、必ずボロが出る。早く異動するのは、組織的にノンキャリのせいにするからだ」「嫌だなあ、潔くないじゃないですか？」と後輩が口をとがらせると、「何を言ってるんだ。日本で一番偉い総理大臣様だって、毎日毎日“他人のせい”にしているじゃないか」

　ここまで盗み聞きして、ハタと気付いた。都知事さんも“他人のせい”の名人だ。人気取り、とは言わないが、無担保・無保証の新銀行東京をつくっておいて、焦げ付きでニッチもサッチもいかないと「旧経営陣の責任だ！」。金融に素人の自動車会社出身者を社長に据えれば審査が甘くなり、焦げ付くのは当たり前だ。「旧経営陣を追及する！」なんて……恐れ入谷の鬼子母神。究極の「他人のせい」ではないか。

　ああ「他人のせい」コンテストでも開きたいほど、何でも勝手に責任転嫁！のご時世だ。（専門編集委員）